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文檔簡介
技能培訓(xùn)入圍協(xié)議書?甲方(委托方):姓名/名稱:__________________法定代表人:__________________地址:__________________聯(lián)系方式:__________________乙方(受托方):姓名/名稱:__________________法定代表人:__________________地址:__________________聯(lián)系方式:__________________鑒于甲方有技能培訓(xùn)需求,乙方具備提供相關(guān)技能培訓(xùn)服務(wù)的能力,雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,就甲方委托乙方進(jìn)行技能培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、培訓(xùn)項(xiàng)目及內(nèi)容1.培訓(xùn)項(xiàng)目:[具體技能培訓(xùn)項(xiàng)目名稱]2.培訓(xùn)內(nèi)容:涵蓋[具體技能領(lǐng)域1]的理論知識講解,包括但不限于[列舉該領(lǐng)域的主要理論知識點(diǎn)1、2、3......]。進(jìn)行[具體技能領(lǐng)域1]的實(shí)踐操作培訓(xùn),包括[詳細(xì)描述實(shí)踐操作的環(huán)節(jié)、步驟及標(biāo)準(zhǔn),如操作工具的使用方法、操作流程的先后順序、每個步驟的注意事項(xiàng)等]。提供[具體技能領(lǐng)域2]的相關(guān)培訓(xùn),內(nèi)容包括[理論知識講解部分,列舉主要理論知識點(diǎn)1、2、3......]以及[實(shí)踐操作培訓(xùn)部分,詳細(xì)描述實(shí)踐操作的環(huán)節(jié)、步驟及標(biāo)準(zhǔn)]。根據(jù)培訓(xùn)項(xiàng)目的特點(diǎn)和甲方需求,還包括[其他相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容,如案例分析、模擬演練等,并詳細(xì)說明其具體方式和目的]。二、培訓(xùn)方式及時間安排1.培訓(xùn)方式:集中授課:乙方將組織專業(yè)講師團(tuán)隊(duì)進(jìn)行集中授課,每次授課時間為[X]小時,課程安排緊湊,確保學(xué)員能夠系統(tǒng)地學(xué)習(xí)相關(guān)知識和技能?,F(xiàn)場實(shí)操指導(dǎo):在實(shí)踐操作環(huán)節(jié),乙方將安排經(jīng)驗(yàn)豐富的導(dǎo)師在實(shí)訓(xùn)場地進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),學(xué)員將有充足的時間進(jìn)行實(shí)際操作練習(xí),導(dǎo)師會針對學(xué)員的操作情況及時給予糾正和指導(dǎo),確保學(xué)員掌握正確的操作方法。線上學(xué)習(xí)資源輔助:乙方提供配套的線上學(xué)習(xí)平臺,學(xué)員可以在課后通過該平臺進(jìn)行復(fù)習(xí)、鞏固所學(xué)知識,平臺上還將提供豐富的學(xué)習(xí)資料,如教學(xué)視頻、課件、練習(xí)題等,方便學(xué)員隨時學(xué)習(xí)和交流。2.時間安排:培訓(xùn)周期:本培訓(xùn)項(xiàng)目為期[X]個月,自[具體開始日期]起至[具體結(jié)束日期]止。課程表安排:每周一至周五上午[具體時間段1]為[具體技能領(lǐng)域1]的理論知識授課時間。每周一至周五下午[具體時間段2]為[具體技能領(lǐng)域1]的實(shí)踐操作培訓(xùn)時間。每周六上午[具體時間段3]為[具體技能領(lǐng)域2]的理論知識授課時間。每周六下午[具體時間段4]為[具體技能領(lǐng)域2]的實(shí)踐操作培訓(xùn)時間。每周日安排案例分析、模擬演練等綜合性實(shí)踐活動,時間為全天[具體時間段5]。具體課程調(diào)整:如遇特殊情況需要調(diào)整課程時間,乙方將提前[X]天通知甲方,并提供合理的調(diào)整方案供甲方參考。甲方應(yīng)積極配合乙方的課程調(diào)整安排,確保培訓(xùn)順利進(jìn)行。三、培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)地點(diǎn)為[詳細(xì)地址],該場地應(yīng)具備完善的教學(xué)設(shè)施和實(shí)訓(xùn)設(shè)備,以滿足培訓(xùn)項(xiàng)目的需求。場地內(nèi)配備有專業(yè)的教室、實(shí)訓(xùn)車間、模擬操作室等,同時提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和安全保障措施。四、培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式1.培訓(xùn)費(fèi)用:甲方應(yīng)向乙方支付的培訓(xùn)總費(fèi)用為人民幣[X]元(大寫:[大寫金額])。2.支付方式:預(yù)付款:合同簽訂后[X]個工作日內(nèi),甲方向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用的[X]%作為預(yù)付款,即人民幣[X]元(大寫:[大寫金額])。中期款:在培訓(xùn)課程進(jìn)行至一半時,甲方向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用的[X]%,即人民幣[X]元(大寫:[大寫金額])。尾款:培訓(xùn)結(jié)束且甲方學(xué)員通過考核后[X]個工作日內(nèi),甲方向乙方支付剩余的培訓(xùn)費(fèi)用,即人民幣[X]元(大寫:[大寫金額])。3.費(fèi)用包含內(nèi)容:培訓(xùn)費(fèi)用包含培訓(xùn)教材費(fèi)、講師授課費(fèi)、實(shí)訓(xùn)設(shè)備使用費(fèi)、場地租賃費(fèi)、考核認(rèn)證費(fèi)等與培訓(xùn)項(xiàng)目相關(guān)的所有費(fèi)用,但不包括學(xué)員的食宿費(fèi)用和交通費(fèi)用。五、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利:有權(quán)了解培訓(xùn)項(xiàng)目的詳細(xì)內(nèi)容、教學(xué)計(jì)劃、師資安排等信息,乙方應(yīng)及時、準(zhǔn)確地向甲方提供相關(guān)資料。有權(quán)對培訓(xùn)過程進(jìn)行監(jiān)督,提出合理的意見和建議,乙方應(yīng)認(rèn)真對待甲方的反饋,并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。學(xué)員在培訓(xùn)期間如因乙方原因受到人身傷害或財產(chǎn)損失,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.義務(wù):按照本協(xié)議約定的時間和方式向乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用。負(fù)責(zé)組織學(xué)員按時參加培訓(xùn),確保學(xué)員遵守培訓(xùn)場地的規(guī)章制度和培訓(xùn)要求。向乙方提供學(xué)員的基本信息,包括姓名、性別、年齡、聯(lián)系方式、學(xué)歷背景等,以便乙方進(jìn)行教學(xué)管理和服務(wù)。配合乙方做好培訓(xùn)期間的各項(xiàng)工作,如協(xié)助安排教學(xué)設(shè)備的使用、協(xié)調(diào)學(xué)員與講師之間的溝通等。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利:有權(quán)按照本協(xié)議約定收取培訓(xùn)費(fèi)用。根據(jù)培訓(xùn)項(xiàng)目的需要和甲方的要求,有權(quán)自主安排教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方式和師資力量。如甲方未按照協(xié)議約定支付培訓(xùn)費(fèi)用或違反培訓(xùn)場地的規(guī)章制度,乙方有權(quán)暫停培訓(xùn)服務(wù),并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.義務(wù):按照國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),制定科學(xué)合理的培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃,并確保培訓(xùn)內(nèi)容符合甲方需求和行業(yè)規(guī)范。安排具備相應(yīng)資質(zhì)和豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的講師團(tuán)隊(duì)進(jìn)行授課,保證教學(xué)質(zhì)量和培訓(xùn)效果。提供必要的培訓(xùn)教材、實(shí)訓(xùn)設(shè)備和教學(xué)場地,并確保其正常運(yùn)行和使用安全。建立健全教學(xué)管理制度,對學(xué)員的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行跟蹤和評估,定期向甲方反饋學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)展和考核情況。在培訓(xùn)結(jié)束后,為通過考核的學(xué)員頒發(fā)相應(yīng)的技能培訓(xùn)證書,并協(xié)助學(xué)員辦理相關(guān)的職業(yè)資格認(rèn)證手續(xù)(如需要)。對培訓(xùn)過程中涉及的甲方商業(yè)秘密和學(xué)員個人信息予以保密,不得泄露給任何第三方。六、培訓(xùn)考核與證書頒發(fā)1.考核方式:理論考核:采用閉卷考試的方式,考試內(nèi)容涵蓋培訓(xùn)課程中的理論知識要點(diǎn),題型包括選擇題、填空題、簡答題、論述題等,考試時間為[X]小時。實(shí)踐考核:通過實(shí)際操作項(xiàng)目來評估學(xué)員的技能掌握程度,學(xué)員需按照規(guī)定的操作流程和標(biāo)準(zhǔn)完成實(shí)踐任務(wù),由乙方導(dǎo)師根據(jù)學(xué)員的操作表現(xiàn)進(jìn)行評分。綜合考核:結(jié)合理論考核和實(shí)踐考核的成績,對學(xué)員進(jìn)行綜合評價,綜合成績達(dá)到[X]分及以上者為考核合格。2.證書頒發(fā):對于考核合格的學(xué)員,乙方將在培訓(xùn)結(jié)束后的[X]個工作日內(nèi)頒發(fā)由[證書頒發(fā)機(jī)構(gòu)名稱]頒發(fā)的[具體技能培訓(xùn)證書名稱],證書將證明學(xué)員在本培訓(xùn)項(xiàng)目中所掌握的技能水平和達(dá)到的培訓(xùn)要求。證書樣式及內(nèi)容應(yīng)符合國家相關(guān)規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任:若甲方未按照本協(xié)議約定的時間和金額支付培訓(xùn)費(fèi)用,每逾期一天,應(yīng)按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[X]天的,乙方有權(quán)暫停培訓(xùn)服務(wù),并要求甲方支付已完成培訓(xùn)部分對應(yīng)的費(fèi)用及違約金。如甲方擅自變更培訓(xùn)項(xiàng)目內(nèi)容、人數(shù)或其他關(guān)鍵事項(xiàng),導(dǎo)致乙方需要重新調(diào)整教學(xué)計(jì)劃或增加培訓(xùn)成本的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用,并按照調(diào)整后費(fèi)用的[X]%向乙方支付違約金。甲方違反培訓(xùn)場地的規(guī)章制度,給乙方或其他第三方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任:若乙方未按照本協(xié)議約定的教學(xué)計(jì)劃和質(zhì)量要求提供培訓(xùn)服務(wù),導(dǎo)致學(xué)員未能達(dá)到預(yù)期的培訓(xùn)效果,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)為學(xué)員提供補(bǔ)考或額外的輔導(dǎo)課程,直至學(xué)員通過考核。如仍無法解決問題,乙方應(yīng)退還甲方相應(yīng)部分的培訓(xùn)費(fèi)用,并按照退還費(fèi)用的[X]%向甲方支付違約金。乙方未按照協(xié)議約定安排具備資質(zhì)的講師授課,或因教學(xué)設(shè)備故障、場地問題等原因影響培訓(xùn)正常進(jìn)行的,乙方應(yīng)采取積極措施解決問題,并根據(jù)影響程度給予甲方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,補(bǔ)償金額按照培訓(xùn)費(fèi)用的[X]%[X]%確定。乙方泄露甲方商業(yè)秘密或?qū)W員個人信息的,應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的全部損失,并按照損失金額的[X]倍向甲方支付違約金。同時,乙方應(yīng)采取措施消除不良影響,如因泄露信息導(dǎo)致甲方或?qū)W員遭受其他法律糾紛的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、保密條款1.雙方應(yīng)對在合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、學(xué)員信息等予以保密。未經(jīng)對方書面同意,任何一方不得向第三方披露或使用該等信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[X]年。九、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等
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