頂崗就業(yè)協(xié)議書

1、頂崗就業(yè)協(xié)議書甲方： 乙方： 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，通過甲方學生與乙方雙向選擇，乙方初步面試考核合格，錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習，實習成績合格者乙方錄用安排就業(yè)。為了確保甲方學生順利實習、就業(yè)和乙方各項工作正常進行，維護雙方的權益，特簽訂如下協(xié)議，以資信守。一、實習（ 就業(yè) ） 學生專業(yè)及人數(shù)二、實習時間及地點實習時間：年 月 日至年 月 日。實習地點：。三、實習主要內(nèi)容四、甲乙雙方的職責（ 一 ） 甲方的職責：1. 甲方負責將乙方基本情況介紹給學生，經(jīng)學生與其家長商議后自愿向?qū)W校提出實習與就業(yè)申請，甲方擇優(yōu)向乙方推薦。2. 甲方將所推薦學生基本情況如實介紹給乙方，并組織甲方學生與乙方進行雙向

2、選擇，協(xié)助乙方確定錄用實習學生名單。3. 甲方負責組織學生辦清赴崗實習前的相關手續(xù)，辦理學生檔案移交、戶口接轉(zhuǎn)、畢業(yè)派遣等工作。4. 甲方實習學生必須遵守乙方廠規(guī)和勞動紀律，服從乙方安排與管理，積極參加生產(chǎn)勞動。對違反者，乙方有權批評教育和給予適當?shù)奶幚?，情?jié)嚴重者可通知甲方中止其實習退回學校，實習成績按不及格處理。5. 甲方學生在實習期間生病住院所發(fā)生的相關費用，按甲、乙雙方有關規(guī)定處理。6. 甲方學生在實習期間發(fā)生傷病及事故，乙方應積極組織救治。由于企業(yè)原因造成傷害的，乙方應給予必要的補償，有爭議時按國家有關規(guī)定執(zhí)行; 由于本人原因造成傷害的，責任自己承擔，甲乙方不承擔任何費用和責任。7.

3、 二 ） 乙方的職責：1. 乙方負責為甲方實習學生選配具有一定政治思想水平和業(yè)務素質(zhì)的師傅，從政治思想、生產(chǎn)技術、熟悉崗位以及生活等方面關心教育學生完成實習任務。2. 乙方負責為甲方實習學生提供良好的工作、生活與學習條件，對甲方實習學生與乙方職工一視同仁，不能歧視。3. 乙方負責為甲方實習學生提供必要的勞動保護用品，負責實習學生的安全教育與監(jiān)護，保證不安排實習內(nèi)容以外的危險工作。4. 實習期間乙方要對甲方學生進行嚴格的思想、紀律和業(yè)務考核，實習結(jié)束后，將實習成績書面通知甲方實習主管部門。5. 對實習成績合格的甲方學生，乙方要正式錄用，并與甲方學生簽訂有關就業(yè)勞動合同并及時通知甲方就業(yè)主管部門;

4、 對成績不合格者，乙方應向甲方及實習學生說明，并通知學生按規(guī)定時間返校另行實習擇業(yè)。6. 對甲方參加生產(chǎn)性實習的學生，乙方應向甲方實習學生支付一定的勞務實習費和生活補助，經(jīng)協(xié)商為實習期元 /月人。對實習特別優(yōu)秀的學生，乙方應提前按錄用定級，按規(guī)定標準支付工資。五、其它事項。六、違約責任1. 甲方違約要承擔乙方勞務實習費和生活補助等經(jīng)濟損失，并繳納違約金元 / 人，負全部違約責任。2. 乙方違約要以協(xié)議期限按規(guī)定標準支付工資、勞務實習費和生活補助等，并按元 /人予以就業(yè)補償，負全部違約責任。七、本協(xié)議一式三份，甲方就業(yè)、實習主管部門各一份，乙方一份。八、本協(xié)議自簽字之日起生效。有效期到年月 日中

5、止。甲方（ 蓋章） ： 乙方 （ 蓋章 ） ： 負責人 （ 簽字 ） ： 負責人 （ 簽字 ） ： 通訊地址： 通訊地址：聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：傳真： 傳真： 郵編： 郵編： 年 月 日 年 月 日簽訂地點： 簽訂地點：依據(jù) 中華人民共和國教育法中華人民共和國職業(yè)教育法中華人民共和國勞動法中華人民共和國安全生產(chǎn)法國務院關于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定和教育部關于職業(yè)學校學生頂崗實習有關管理規(guī)定及我校教育教學相關管理規(guī)定，為規(guī)范和推進我校學生頂崗實習工作，維護頂崗實習學生、學校合法權益，經(jīng)學生本人申請及其家長同意，學校研究同意推薦班學生參加校外頂崗實習。為維護頂崗實習學生、學校的合法權益，明確責任，經(jīng)

6、學校、學生本人及其家長共同協(xié)商，三方自愿達成如下協(xié)議：一、學校職責和義務（ 一 ） 負責與企業(yè)簽定校企合作實習協(xié)議及約定相關實習事項，并監(jiān)督企業(yè)履行企業(yè)與學校之間的合同。（ 二 ） 負責對學生和家長如實宣傳企業(yè)情況及實習待遇。（ 三 ） 負責按企業(yè)要求向?qū)W生和家長做好崗前培訓工作及注意事項。（ 四 ） 負責聯(lián)系合法客運車輛接送學生。（ 五 ） 當學生在實習工作中發(fā)生突發(fā)事件時負責協(xié)助企業(yè)派老師到現(xiàn)場處理。（ 六 ） 負責對學生的實習生活全程跟蹤管理，監(jiān)督學生完成實習任務。（ 七 ） 不得向?qū)W生收取押金、保證金費用，不得通過任何方式克扣學生實習工資。（ 八 ） 督促企業(yè)為學生在實習期間購買意外傷

7、害險。（ 九 ） 學生在校外實習期間，學校不收取學生學費和實習管理費用。（ 十 ） 負責在學制滿后給符合畢業(yè)條件的學生辦理畢業(yè)證書。二、學生職責和義務（ 一 ） 確保填寫的學生頂崗實習申請表真實有效，否則由學生本人承擔后果。（ 二 ） 學生在頂崗實習前，應按規(guī)定繳足各項費用，否則不能如期畢業(yè)。（ 三 ） 在實習期間，學生本人保證按學生管理手冊的規(guī)定嚴格規(guī)范自己的行為，遵守用人單位規(guī)章制度，認真實踐，安全生產(chǎn) , 不從事有損學校形象的活動，若有重大違紀或違法者將按學校管理規(guī)定處理或移交司法機關處理，同時，實習成績記為零，學校不頒發(fā)畢業(yè)證書。（ 四 ） 學生在離校實習期間，應遵守學校有關規(guī)定，并嚴

8、格遵 守企業(yè)的管理制度和相關規(guī)定，在此期間若因?qū)W生個人因素導致發(fā)生的一切人身傷害和財產(chǎn)損失，責任自負，學校不承擔管理義務與責任。（ 五 ） 學生因個人原因辭職須經(jīng)學校及企業(yè)同意并立即返回學 校，未經(jīng)同意擅自離崗離職的則按自動離職和自動退學處理，學校不予辦理畢業(yè)證，且因此引發(fā)的一切事端和后果全部由學生自己獨立承擔，學校概不負責。（ 六 ） 學生在實習期間須保持通訊渠道暢通，經(jīng)常與家長、班 主任及學校保持聯(lián)系。如地址、電話號碼變更，須及時與班主任、學校匯報。（ 七 ） 安全生產(chǎn)，不違規(guī)操作，實習學生要提高安全意識，注 意人身安全。（ 八 ） 實習期間凡屬于個人原因，違反企業(yè)規(guī)定，違規(guī)生產(chǎn)， 休息時

9、間不服從企業(yè)安排或擅自出廠游玩等自身原因而造成的自離、辭退、傷亡等人身安全事故，其責任損失全部由學生個人承擔。（ 九 ） 實習期間因?qū)W生個人原因被企業(yè)辭退的，學生須及時報 告班主任，及時與父母聯(lián)系并及時返程回家。未經(jīng)學校及父母同意擅自出走，后果自負，且學校將不準予畢業(yè)。（ 十 ） 如實向?qū)W校反映自己所遇到的問題，協(xié)助學校做好實習回訪和調(diào)查（ 十一 ） 實習結(jié)束后，需及時向?qū)W校提交頂崗實習報告和實習 鑒定表并附有用人單位出具的鑒定意見，用以評定綜合實習成績， 逾期不上交者不能正常畢業(yè)。三、家長職責和義務（ 一 ） 協(xié)助學校對學生做好實習前教育工作。（ 二 ） 在實習期間，配合學校做好實習學生的管理。（ 三 ） 鼓勵和教育自己的子女要吃苦耐勞、服從學校和企業(yè)的各項管理。（ 四 ） 教育自己子女勤儉節(jié)約，誠懇工作。（ 五 ） 實習結(jié)束后，督促自己的子女按照學校的要求完成相關的工作，并按時提交相關實習材料給學校，以便學校辦理畢業(yè)證。（ 六 ） 教育子女實習期間因個人原因被辭退的不要擅自出走，要及時回家。（ 七 ） 主