




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
培訓機構校規(guī)協(xié)議書?甲方(培訓機構):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(學員或學員監(jiān)護人):姓名(學員):________________性別:____身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________監(jiān)護人姓名:________________與學員關系:________________身份證號碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于乙方擬參加甲方提供的培訓課程,為明確雙方權利義務,根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方參加甲方培訓事宜達成如下協(xié)議:一、培訓課程內容及服務具體描述1.培訓課程名稱:________________2.培訓課程內容:甲方將為乙方提供系統(tǒng)、專業(yè)的[具體課程內容描述]培訓服務,包括但不限于理論知識講解、實踐操作指導、案例分析等,旨在幫助乙方提升[培訓目標]。3.培訓方式:采用[線上/線下/線上線下結合]的培訓方式進行教學,具體培訓地點為[詳細地址]。若因不可抗力或其他特殊原因需要變更培訓地點或方式,甲方應提前通知乙方,并提供合理的解決方案。4.培訓時間:培訓課程自____年__月__日起至____年__月__日止,共計[X]課時。具體上課時間為[詳細時間安排],乙方應按照甲方安排的時間準時參加培訓。如有特殊情況需要請假,應提前向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方批準后方可請假。5.培訓師資:甲方擁有一支專業(yè)、經(jīng)驗豐富的培訓師資隊伍,授課教師均具備[相關資質證書及教學經(jīng)驗要求]。教師將根據(jù)教學大綱和乙方實際情況進行教學,確保教學質量和效果。6.培訓教材及資料:甲方將為乙方提供培訓所需的教材、資料及相關學習用品。教材及資料版權歸甲方所有,乙方在培訓期間有權使用,但不得擅自復制、傳播或用于其他非培訓目的。培訓結束后,乙方應將教材及資料歸還甲方。二、雙方權利義務(一)甲方權利義務1.權利按照本協(xié)議約定收取培訓費用。根據(jù)培訓課程需要和乙方實際情況,合理調整教學內容、教學進度和教學方式。對乙方的學習情況進行考核和評估,如乙方未達到培訓要求,有權要求乙方進行補考或重修。如乙方違反甲方校規(guī)或本協(xié)議約定,甲方有權采取相應的措施,包括但不限于警告、罰款、暫停培訓、解除協(xié)議等。2.義務按照本協(xié)議約定為乙方提供優(yōu)質的培訓服務,確保教學質量和效果。配備專業(yè)的培訓師資隊伍,并保證教師具備相應的教學資質和經(jīng)驗。為乙方提供必要的教學設施和學習環(huán)境,確保培訓教學的正常進行。定期向乙方反饋學習進度和學習情況,解答乙方在學習過程中遇到的問題。保守乙方的個人信息和隱私,不得向任何第三方泄露乙方的相關信息。(二)乙方權利義務1.權利按照本協(xié)議約定享受甲方提供的培訓服務。對甲方的教學質量和服務進行監(jiān)督和評價,提出合理的意見和建議。在培訓過程中,如因甲方原因導致乙方無法正常學習或培訓效果未達到協(xié)議約定,乙方有權要求甲方采取補救措施或退還相應的培訓費用。2.義務按照本協(xié)議約定按時足額支付培訓費用。遵守甲方的校規(guī)和各項規(guī)章制度,尊重教師,服從教學安排,積極參加培訓課程和相關活動。認真學習,按時完成甲方布置的作業(yè)和任務,積極配合甲方的教學管理工作。愛護甲方提供的教學設施和學習用品,如有損壞應照價賠償。如實向甲方提供個人信息和學習情況,不得隱瞞或虛報相關信息。三、培訓費用及支付方式1.培訓費用:乙方應向甲方支付的培訓費用共計人民幣[X]元。2.支付方式:乙方應在簽訂本協(xié)議之日起[X]日內,向甲方支付培訓費用的[X]%作為定金,即人民幣[X]元;剩余培訓費用在培訓課程開始前[X]日內一次性支付完畢。3.費用調整:如因市場變化、教學成本增加等原因需要調整培訓費用,甲方應提前[X]日通知乙方,并說明調整的原因和幅度。乙方應在接到通知后[X]日內決定是否接受費用調整。如乙方接受調整,應按照調整后的費用支付;如乙方不接受調整,有權解除本協(xié)議,甲方應按照本協(xié)議約定退還乙方已支付的培訓費用。四、退費規(guī)定1.乙方在培訓課程開始前提出退費申請的:甲方應在收到乙方退費申請之日起[X]日內,扣除乙方已支付培訓費用的[X]%作為手續(xù)費后,將剩余培訓費用退還乙方。2.乙方在培訓課程開始后提出退費申請的:甲方應根據(jù)乙方實際參加培訓的課時數(shù),按照以下公式計算應退還的培訓費用:應退還費用=總培訓費用×(1已參加課時數(shù)÷總課時數(shù))已發(fā)生的費用。其中,已發(fā)生的費用包括但不限于教材費、資料費、證書費等。甲方應在收到乙方退費申請之日起[X]日內,將應退還的培訓費用支付給乙方。3.因甲方原因導致培訓課程無法正常進行或培訓效果未達到協(xié)議約定的:甲方應按照乙方已支付培訓費用的[X]%向乙方支付違約金,并全額退還乙方已支付的培訓費用。4.如因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致乙方無法繼續(xù)參加培訓的:甲方應根據(jù)乙方實際參加培訓的課時數(shù),按照上述第2條的公式計算應退還的培訓費用,并在不可抗力事件結束后[X]日內將應退還的培訓費用支付給乙方。五、違約責任1.甲方違約責任如甲方未按照本協(xié)議約定為乙方提供培訓服務或教學質量不符合協(xié)議約定,乙方有權要求甲方采取補救措施或退還相應的培訓費用。如甲方拒不采取補救措施或退還費用,乙方有權解除本協(xié)議,并要求甲方按照本協(xié)議約定支付違約金。如甲方擅自變更培訓地點、培訓方式、培訓時間或培訓師資等重要內容,導致乙方無法正常參加培訓或培訓效果受到影響,甲方應承擔相應的違約責任,按照乙方已支付培訓費用的[X]%向乙方支付違約金,并退還乙方已支付的培訓費用。如甲方違反保密義務,向第三方泄露乙方的個人信息和隱私,甲方應承擔相應的法律責任,并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責任如乙方未按照本協(xié)議約定按時足額支付培訓費用,每逾期一日,應按照未支付金額的[X]%向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的,甲方有權暫停培訓服務,并要求乙方在[X]日內支付拖欠的培訓費用及違約金。如乙方仍未支付,甲方有權解除本協(xié)議,并要求乙方按照本協(xié)議約定支付違約金,同時乙方已支付的培訓費用不予退還。如乙方違反甲方的校規(guī)或本協(xié)議約定,甲方有權根據(jù)情節(jié)輕重采取相應的措施,包括但不限于警告、罰款、暫停培訓、解除協(xié)議等。如因乙方違約導致甲方遭受損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。如乙方擅自中途退學或終止培訓,甲方有權扣除乙方已支付培訓費用的[X]%作為違約金,剩余培訓費用不予退還。六、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的,以補充協(xié)議為準。甲方(蓋章):______________________法定代表人(簽字):________________簽訂日期
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 探討西方政治制度中的形式與實質試題及答案
- 現(xiàn)代西方政治的情感政治與挑戰(zhàn)試題及答案
- 推動社會創(chuàng)新的公共政策探討試題及答案
- 2025年北京通州區(qū)氣象局招聘筆試試卷
- 開源軟件與商業(yè)軟件的優(yōu)劣對比及試題與答案
- 2025年食品與飲料行業(yè)食品行業(yè)食品安全監(jiān)管執(zhí)法隊伍建設策略優(yōu)化方案研究
- 深入分析西方國家社會物質基礎的試題及答案
- 軟件架構設計實踐與試題答案
- 教育科技企業(yè)創(chuàng)新商業(yè)模式與盈利模式報告2025
- 醫(yī)院信息化背景下2025年電子病歷系統(tǒng)優(yōu)化與醫(yī)療信息互聯(lián)互通研究報告
- 直播違禁詞培訓
- 社會工作行政(第三版)課件匯 時立榮 第1-5章 社會服務機構- 領導與溝通、激勵
- 2024年全國高級美發(fā)師技能考試題庫(含答案)
- 拔牙流程四手操作
- 應急轉貸基金培訓
- DB 32-T 3701-2019 江蘇省城市自來水廠關鍵水質指標控制標準
- 連接器行業(yè)專業(yè)英語高頻詞句
- 2024年中考歷史第二輪專題復習5:中國古代邊疆治理(訓練題)
- 呼吸內科進修匯報課件
- 長租公寓管理運營方案
- 2024年高考物理試卷(重慶卷) 含答案
評論
0/150
提交評論