綜合車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任制_第1頁
綜合車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任制_第2頁
綜合車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任制_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第3頁共3頁綜合車間主任安全生產(chǎn)責(zé)任制車?間主任是車?間的安全第?一負(fù)責(zé)人,?對本車間安?全工作負(fù)全?面責(zé)任,認(rèn)?真貫徹執(zhí)行?各項(xiàng)安全生?產(chǎn)法規(guī)、制?度和標(biāo)準(zhǔn)。?全面落實(shí)上?級各項(xiàng)安全?指令、指示?和各項(xiàng)安全?規(guī)程,認(rèn)真?按照規(guī)章制?度要求__?_好現(xiàn)場安?全生產(chǎn)。?一、崗位職?責(zé)第1條?服從公司領(lǐng)?導(dǎo)安排,統(tǒng)?籌協(xié)調(diào)本車?間人員按時(shí)?完成公司下?達(dá)的各項(xiàng)生?產(chǎn)、檢驗(yàn)及?其他任務(wù)。?第2條全?面負(fù)責(zé)公司?鍋爐房的工?作。第3?條負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)?領(lǐng)導(dǎo)公司特?種車輛的工?作。第4?條負(fù)責(zé)電纜?復(fù)繞及高壓?試驗(yàn)的全面?工作。第?5條負(fù)責(zé)公?司木工班的?全面工作。?第6條負(fù)?責(zé)全車間的?安全生產(chǎn)。?制定班前會(huì)?安全工作分?工,指揮安?全生產(chǎn)和處?理其他問題?,班后應(yīng)進(jìn)?行分析總結(jié)?。第7條?積極支持車?間、班組安?全員的工作?,提高他們?的業(yè)務(wù)水平?,協(xié)助他們?解決工作中?的困難,調(diào)?動(dòng)他們的工?作積極性。?對車間管理?人員有提出?任用或解職?建議的權(quán)力?,對班組長?有任免的權(quán)?力。第8?條大力推進(jìn)?職業(yè)安全健?康工作,為?職工創(chuàng)造良?好的合乎安?全衛(wèi)生的勞?動(dòng)條件,對?職工的安全?健康負(fù)責(zé)。?第9條在?計(jì)劃、布置?、檢查、總?結(jié)、評比生?產(chǎn)過程中,?要同時(shí)把安?全技術(shù)、標(biāo)?準(zhǔn)化車間、?安全標(biāo)準(zhǔn)化?、定置管理?、設(shè)備管理?工作,貫串?到各個(gè)具體?環(huán)節(jié)中去。?對安全生產(chǎn)?有貢獻(xiàn)者提?出獎(jiǎng)勵(lì),造?成事故責(zé)任?者給出處理?意見。第?10條__?_車間技術(shù)?人員制訂或?修訂本車間?的安全生產(chǎn)?管理制度和?安全技術(shù)操?作規(guī)程,并?教育工人自?覺遵守。對?特殊工種必?須經(jīng)過考試?合格,方能?安排單獨(dú)操?作。對新工?人或調(diào)換工?種人員(包?括學(xué)工勞動(dòng)?、干部參加?勞動(dòng)等),?在上崗前,?要進(jìn)行安全?教育。對違?反者應(yīng)及時(shí)?批評,勸阻?與制止,屢?教不改或冒?險(xiǎn)蠻干者,?應(yīng)停止其工?作,不得默?許,鼓勵(lì)或?迫使工人違?章作業(yè)。?第11條充?分發(fā)動(dòng)職工?開展安全大?檢查,積極?消除各種不?安全因素,?防止事故的?發(fā)生。按照?上級要求_?__車間級?定期、不定?期安全檢查?。第12?條加強(qiáng)生產(chǎn)?設(shè)備的管理?,按照制度?要求做好設(shè)?備檢修與維?護(hù)保養(yǎng)工作?,特別是安?全裝置和消?防設(shè)施,要?經(jīng)常保持完?好狀態(tài)。發(fā)?現(xiàn)隱患及時(shí)?___整改?,車間無力?整改的要采?取臨時(shí)安全?措施,及時(shí)?向公司書面?報(bào)告。第?13條按時(shí)?___編寫?與實(shí)現(xiàn)安全?技術(shù)措施,?不斷改善勞?動(dòng)條件。經(jīng)?常深入調(diào)查?研究,定期?召開安全生?產(chǎn)會(huì)議,認(rèn)?真總結(jié)安全?生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),?及時(shí)___?交流推廣。?第14條?嚴(yán)格執(zhí)行上?級有關(guān)防護(hù)?用品發(fā)放標(biāo)?準(zhǔn),加強(qiáng)防?護(hù)器材的管?理,并教育?職工妥善保?管合理使用?。第15?條___落?實(shí)車間級安?全教育,并?督促檢查班?組級安全教?育。第1?6條在車間?安全管理方?面,要加強(qiáng)?管理執(zhí)行力?,對三違現(xiàn)?象和人員嚴(yán)?格進(jìn)行批評?教育和處罰?,對待安全?方面問題要?敢說敢管。?第17條?深入現(xiàn)場及?時(shí)發(fā)現(xiàn)問題?,立即采取?有效措施并?及時(shí)處理,?落實(shí)整改結(jié)?果,嚴(yán)禁帶?著隱患生產(chǎn)?。二、責(zé)?任追究第?18條對未?履行崗位職?責(zé)或因此導(dǎo)?致

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論