公務(wù)員遴選考察方案

公務(wù)員遴選考察方案篇一：中央機關(guān)公開遴選和公開選調(diào)公務(wù)員工作實行方案(7月)

中央機關(guān)公開遴選和公開選調(diào)公務(wù)員工作實行方案

為全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，按照公務(wù)員法、公務(wù)員調(diào)任規(guī)定(試行)》和《公務(wù)員公開遴選措施(試行)》有關(guān)規(guī)定，中央組織部、人力資源社會保障部、國家公務(wù)員局決定開展中央機關(guān)公開遴選和公開選調(diào)公務(wù)員工作。為保證工作順利進行，制定本方案。

一、指引思想

以*****、“****冶重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指引，進一步學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要發(fā)言精神，堅持黨管干部原則，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，堅持注重實績、群眾公認，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)，采用考試與考察相結(jié)合的選拔方式，建立來自基層的公務(wù)員培養(yǎng)選拔機制，加大黨政機關(guān)與國有企事業(yè)單位干部交流力度，優(yōu)化中央機關(guān)公務(wù)員隊伍構(gòu)造，努力建設(shè)忠誠、干凈、擔當?shù)母咚刭|(zhì)公務(wù)員隊伍。

二、職位

公開遴選職位涉及處長及如下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。公開遴選職位分為兩類，一是面向所有符合條件的公務(wù)員，二是專門面向符合條件的選調(diào)生。

公開選調(diào)職位涉及調(diào)研員、副處長和副調(diào)研員。

三、報名范疇和條件

(一)公開遴選

1.報名范疇:

(1)省級如下機關(guān)中已進行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。

(2)省級如下參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。

中央機關(guān)設(shè)在地方的單位(涉及垂直管理單位、派出單位等)符合上述條件的也可報名。

2.報名人員應(yīng)當具有下列資格條件:

(1)具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認。

(2)具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員工作經(jīng)歷。

除選調(diào)生外，應(yīng)符合在本級機關(guān)工作的最低年限;沒有規(guī)定的，須在本機關(guān)工作2年以上。

上述基層工作經(jīng)歷是指在市(地、州、盟)、縣(市、區(qū)、旗)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機關(guān)，行政村(都市社區(qū))以及公司、事業(yè)單位(中央級事業(yè)單位，中央和國家機關(guān)部委或省區(qū)市直屬事業(yè)單位、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，中央管理的金融公司、公司總部機關(guān)，不在此列)工作過。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊團和相稱團如下單位工作過，可視為基層工作經(jīng)歷。

(3)公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次。

(4)具有公開遴選職位規(guī)定的工作能力和任職條件。報考處

長職位，須現(xiàn)任縣處級正職職務(wù)或具有2年以上縣(市)領(lǐng)導(dǎo)班子副職工作經(jīng)歷的縣處級副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);報考副處長職位，須現(xiàn)任縣處級副職職務(wù)或具有3年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政正職工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)科級正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);報考處級如下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)職位，須現(xiàn)任相似職務(wù)層次的職務(wù)。

除公開遴選職位對年齡有特殊規(guī)定外，報考正處級職位，年齡在43周歲如下;報考副處級職位，年齡在40周歲如下;報考主任科員如下職位，年齡在35周歲如下，其中，報考專門面向選調(diào)生職位，鄉(xiāng)科級副職年齡在32周歲如下，科員年齡在29周歲如下。

(5)具有公開遴選職位規(guī)定的有關(guān)工作經(jīng)歷。

(6)所在機關(guān)層級符合公開遴選職位規(guī)定。

(7)大學(xué)本科以上文化限度。

(8)身體健康。

(9)符合公開遴選職位規(guī)定的其她資格條件。

(10)法律、法規(guī)規(guī)定的其她條件。

3.具有下列情形之一的，不得參與公開遴選:

(1)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

(2)受處分期間或者未滿影響期限的。

(3)按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其她限制性規(guī)定的。

(4)尚在新錄取公務(wù)員試用期的。

(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其她情形。

(二)公開選調(diào)

1.報名范疇:

國有公司事業(yè)單位中從事公務(wù)的人員。

2.報名人員除應(yīng)當具有公務(wù)員法、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定(試行)》規(guī)定的資格條件外，還應(yīng)當具有如下條件:

(1)具有下列工作經(jīng)歷和任職資歷。

現(xiàn)任中央公司總部工作部門下設(shè)處室負責同志或公司總部及下屬單位相稱職務(wù)層次人員;現(xiàn)任省(區(qū)、市)屬公司工作部門(處室)或直屬單位負責同志及相稱職務(wù)層次人員;現(xiàn)任市(地)屬公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相稱職務(wù)層次人員;在中央公司地方下屬單位工作的，比照省(區(qū)、市)或市(地)屬公司現(xiàn)任相稱職務(wù)層次人員;以及在上述國有公司工作，擔任副高檔專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上或已擔任正高檔專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員。事業(yè)單位管理崗位工作人員，須在五級、六級職工崗位，其中報考調(diào)研員職位的，須在五級職工崗位;事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位工作人員，須在中央和省(區(qū)、市)直屬及部門所屬事業(yè)單位、市(地)直屬事業(yè)單位副高檔崗位2年以上或正高檔崗位。

(2)具有公開選調(diào)職位規(guī)定的有關(guān)工作經(jīng)歷。

(3)除公開選調(diào)職位對年齡有特殊規(guī)定外，報考調(diào)研員職

位，年齡在43周歲如下;報考副處長或副調(diào)研員職位，年齡在40周歲如下。

(4)大學(xué)本科以上文化限度。

(5)具有公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至公開選調(diào)職務(wù)合計所需的最低工作年限。

(6)身體健康。

(7)符合公開選調(diào)職位規(guī)定的其她資格條件。

(8)法律、法規(guī)、章程規(guī)定的其她條件。

3.具有下列情形之一的，不得參與公開選調(diào):

(1)曾因犯罪受過刑事懲罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

(4)受處分期間或者未滿影響期限的。

(5)正在接受審計機關(guān)審計的。

(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其她情形。

四、選拔方式采用考試與考察相結(jié)合的方式。

(一)各職位的報名人數(shù)與擬遴選或選調(diào)人數(shù)的比例一般不低于5：1。低于5：1的，經(jīng)中央公務(wù)員主管部門批準可予以取消，容許該職位報名人員改報其她職位。

(二)考試采用分級分類的方式，分為筆試和面試。根據(jù)筆試成績由高到低的順序擬定面試人選。面試人選與遴選或選調(diào)職

篇二：【中央國家機關(guān)遴選】中央機關(guān)公開遴選和公開選調(diào)公務(wù)員工作實行方案

篇三：北京公開遴選公務(wù)員：常用事務(wù)性文書的寫作(三)會議方案

范例：

××市××工作會議籌辦方案

為進一步貫徹黨的十八屆三中全會和省第十次黨代會精神，貫徹貫徹省××局長會議精

神，回憶去年工作，部署今年任務(wù)，進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量，推動全市××工作在新的歷史起點上再創(chuàng)新輝煌。根據(jù)市政府領(lǐng)導(dǎo)意見，擬召開××市××工作會議，現(xiàn)制定籌辦工作方案如下：

一、會議時間和地點

2月10日上午9:00，會期半天;××賓館主樓會議室。

二、參會人員

(一)副市長××、市政府副秘書長××(2人);

(二)市委宣傳部、市文明辦、市人大教科文衛(wèi)委、市政協(xié)教科文衛(wèi)委、市直機關(guān)工委、市財政局、市公安局、市教育局、市農(nóng)委、市民委、市城建局、市民政局、市文化局、市旅游局、市總工會、市婦聯(lián)、團市委等部門領(lǐng)導(dǎo)(17人);

(三)各縣(市)、區(qū)政府分管××工作領(lǐng)導(dǎo)和××局局長、分管副局長，××風景名勝區(qū)、××風景區(qū)、高新區(qū)、市××區(qū)、市××工業(yè)園區(qū)、××農(nóng)高區(qū)、××、××等單位分管領(lǐng)導(dǎo)和××工作部門領(lǐng)導(dǎo)(35人);

(四)局機關(guān)全體人員，局直屬各單位班子成員(38人);

(五)局系統(tǒng)受表揚的先進集體和先進個人代表(30人)。

總計：122人。

三、會議議程

會議主持：市政府副秘書長××

(一)市××局局長、黨組書記××做工作報告;

(二)會議表揚

1.宣布××工作先進集體、先進個人表揚決定;

2.宣布××突出奉獻獎、奉獻獎、突出奉獻教練員和十佳運動員表揚決定;

3.宣布局系統(tǒng)先進集體、先進個人表揚決定;

4.發(fā)布受市以上表揚的先進集體、先進個人名單;

5.為先進集體和先進個人頒發(fā)獎狀、證書;

(三)市政府副市長××發(fā)言。

四、會議文獻收集和起草

(一)局長、市長發(fā)言、主持語由××負責起草;

(二)會議表揚文獻由有關(guān)處室起草，××負責收集。

所有文獻，均在4月11日前拿出草稿，4月13日提交局黨組會議討論。

五、會務(wù)工作

(一)會議告知由××負責，報送請柬由××負責，邀請記者由崔曉峰負責;

(二)會標：××市××工作會議，主講桌放置鮮花，段瑛琦負責;

(三)會前對會場音響效果、燈光進行全面測試，保證燈光、音響正常，劉東剛負責;

(四)參會領(lǐng)導(dǎo)安排主席臺桌椅，各市級部門和縣(市)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)在觀眾席前排就座，其她人員依次就座。印制全體參會人員座位圖，保證對號入座，并裝入文獻袋。參會各單位座簽核對、增補及擺放，段瑛琦負責;

(五)會場安排4名服務(wù)員負責茶水服務(wù)，發(fā)獎典禮安排禮儀小姐，××負責;

(六)會議材料裝入文獻袋，材料準備和裝袋由辦公室負責;

(七)市領(lǐng)導(dǎo)、縣(市)區(qū)和部門進會場座位引導(dǎo)由××總會負責，會議照相由××負責，會議錄音由××負責;

(八)會議結(jié)束后安排各縣(市)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)用餐，地點在××賓館主樓餐廳，就餐人員×人。

【思考訓(xùn)練】10月27日安徽省省級直屬單位公務(wù)員遴選筆試真題預(yù)測

近年來，我省節(jié)能減排工作成效明顯，某省發(fā)改委副主任帶隊一行3人來我省學(xué)習(xí)考察節(jié)能減排工作的經(jīng)驗和做法，時間為10月25-26日，規(guī)定實地考察。作為省發(fā)改委相應(yīng)處室工作人員，處長請你提出接待方案要點和座談會要點。(10分)

【答案解析】

接待方案要點：

1.與某省發(fā)改委辦公室理解來考