統(tǒng)計(jì)學(xué)期末考試試題(含答案).docx

1、統(tǒng)計(jì)學(xué)去年試題1、一個(gè)統(tǒng)計(jì)總體)A、只能有一個(gè)標(biāo)志B、只能有一個(gè)指標(biāo)C、可以有多個(gè)標(biāo)志D、可以有多個(gè)指標(biāo)2、調(diào)查某大學(xué)2000名學(xué)生學(xué)習(xí)情況，那么總體單位是)A、2000名學(xué)生B、2000名學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)C、每一名學(xué)生D、每一名學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)3、某地進(jìn)展國(guó)有商業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況調(diào)查，那么調(diào)查對(duì)象是()。A、該地所有商業(yè)企業(yè)B、該地所有國(guó)有商業(yè)企業(yè)C、該地每一國(guó)有商業(yè)企業(yè)D、該地每一商業(yè)企業(yè)4、以下哪種調(diào)查的報(bào)告單位與調(diào)查單位是一致的()。A、工業(yè)普查B、工業(yè)設(shè)備調(diào)查C、職工調(diào)查D、未安裝設(shè)備調(diào)查5、某市進(jìn)展工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備普查，要求在7月1日至7月10日全部調(diào)查完畢，那么這一時(shí)間規(guī)定是()。A、調(diào)

2、查時(shí)間B、調(diào)查期限C、標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間D、登記期限6、某連續(xù)變量分為5組：第一組為40,第二組為50，第三組為60 70,第四組為70-80,第五組為80以上，那么)A、50在第一組，70在第四組B、60在第三組，80在第五組C、70在第四組，80在第五組D、80在第四組，50在第二組7、某局所屬12個(gè)工業(yè)企業(yè)的職工人數(shù)和工資總額，要求計(jì)算該局職工的平均工資，應(yīng)該采用()A、簡(jiǎn)單算術(shù)平均法B、加權(quán)算術(shù)平均法C、加權(quán)調(diào)和平均法D、幾何平均法8、用水平法檢查長(zhǎng)期方案完成程度，應(yīng)規(guī)定()A、方案期初應(yīng)到達(dá)的水平B、方案期末應(yīng)到達(dá)的水平C、方案期中應(yīng)到達(dá)的水平D、整個(gè)方案期應(yīng)到達(dá)的水平9、某地區(qū)有10萬(wàn)人，共

3、有80個(gè)醫(yī)院。平均每個(gè)醫(yī)院要效勞1250人，這個(gè)指標(biāo)是)。A、平均指標(biāo)B、強(qiáng)度相對(duì)指標(biāo)C、總量指標(biāo)D、開(kāi)展水平指標(biāo)10、時(shí)間序列中，每個(gè)指標(biāo)數(shù)值可以相加的是)。A、相對(duì)數(shù)時(shí)間序列B、時(shí)期數(shù)列C、連續(xù)時(shí)點(diǎn)數(shù)列D、平均數(shù)時(shí)間序列11、根據(jù)時(shí)間序列用最小平方法配合二次曲線，所依據(jù)的樣本資料的特點(diǎn)是)。A、時(shí)間序列中各期的逐期增長(zhǎng)量大體相等B、各期的二級(jí)增長(zhǎng)里大體相等C、各期的環(huán)比開(kāi)展速度大體相等D、各期同比增長(zhǎng)量的大體相12、紅星機(jī)械廠方案規(guī)定，今年甲產(chǎn)品的單位產(chǎn)品本錢(qián)比去年降低4%,實(shí)際執(zhí)行的結(jié)果降低了 5%,那么該產(chǎn)品單位本錢(qián)降低方案完成程度的算式為(o5%105%95%A. 4%B? 104%

4、C, 96%Dt 5%4%-五、計(jì)算題共37分，其中第1小題9分，第2小題10分，第3小題10分，第4小題8分1、某工廠工資水平和工人人數(shù)資料如下:工資水平元）工人人數(shù)人）工資級(jí)別基期報(bào)告期基期報(bào)告期30)3502(X)2507107803002779209001001401330143580118要求：計(jì)算全廠平均工資指數(shù);用相對(duì)數(shù)和絕對(duì)數(shù)說(shuō)明平均工資變動(dòng)中兩個(gè)因素的影響，并說(shuō)明它們之間的關(guān)系;1、列表計(jì)算如下:工資工資水平（元）工人人數(shù)人）工資總額元級(jí)別3003502001506CC006250045000710780300277213000216060196670920930100140

5、92000126(X)01288001330143580118106400169330156940- 680685471427410563890685471400（D全廠平均工資指數(shù)=680可變構(gòu)成指數(shù)）3分）13、某企業(yè)報(bào)告期產(chǎn)量比基期產(chǎn)量增長(zhǎng)了 10%,生產(chǎn)費(fèi)用增長(zhǎng)了 8%,那么其產(chǎn)品單位本錢(qián)降低了。A、1 . 8%Bv 2%C、20%D、18%14、在不重復(fù)抽樣中，抽樣單位數(shù)從5%增加到25%,抽樣平均誤差。A、增加39.7%B、增加約3實(shí)、減少約35D、沒(méi)有什么變化15、假設(shè)某總體次數(shù)分布呈左偏分布，那么成立的有)。A xE>MB、X<M <MC、X>M>

6、M D、ELt都不對(duì)» e o e oo c1、ACD2、ACOE3、BC4、ABCOE5、ADE6、ABD7、CD8、AC9、ABC10, ACE二、多項(xiàng)選擇題每題2分，共20分1、以下各項(xiàng)中屬于品質(zhì)標(biāo)志的有()。A、性別B、年齡C、職務(wù)D、民族E、工資2、從表式上看，統(tǒng)計(jì)表由哪些局部構(gòu)成()。A、總標(biāo)題B、主詞C、縱欄標(biāo)題D、橫行標(biāo)題E、指標(biāo)數(shù)值3、在相對(duì)數(shù)中，子項(xiàng)和母項(xiàng)可以互換位置的有。A .構(gòu)造相對(duì)數(shù)B .比例相對(duì)數(shù)C .比擬相對(duì)數(shù)D .動(dòng)態(tài)相對(duì)數(shù)E .方案完成相對(duì)數(shù)4、以下統(tǒng)計(jì)指標(biāo)屬于總量指標(biāo)的是A、工資總額B、商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)密度C、商品庫(kù)存量D、人均國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值E、進(jìn)出口總額5

7、、定基增長(zhǎng)速度等于。A.定基開(kāi)展速度一 1B.環(huán)比開(kāi)展速度的連乘積C.環(huán)比增長(zhǎng)速度的連乘積D.環(huán)比增長(zhǎng)速度加1后的連乘積再減1E. 定基增長(zhǎng)量除以最初水平6、某企業(yè)為了分析本廠生產(chǎn)的兩種產(chǎn)品產(chǎn)量的變動(dòng)情況，已計(jì)算出產(chǎn)量指數(shù)為118.6%,這一指數(shù)是A .綜合指數(shù)B .總指數(shù)C .個(gè)體指數(shù)D .數(shù)量指標(biāo)指數(shù)E ,質(zhì)量指標(biāo)指數(shù)7、影響抽樣誤差的因素有.A、是有限總體還是無(wú)限總體B、是平均數(shù)還是成數(shù)C、是重復(fù)抽樣還是不重復(fù)抽樣D、總體標(biāo)志變異程度大小E、以上答案都對(duì)8、以下正確的說(shuō)法有)。A、類(lèi)型抽樣只存在組內(nèi)抽樣誤差，不存在組間抽樣誤差。B、類(lèi)型抽樣只存在組間抽樣誤差，不存在組內(nèi)抽樣誤差。C、整群

8、抽樣只存在群間抽樣誤差，不存在群內(nèi)抽樣誤差。D、整群抽樣只存在群內(nèi)抽樣誤差，不存在群間抽樣誤差。E、類(lèi)型抽樣既存在組內(nèi)抽樣誤差，又存在組間抽樣誤差。9、統(tǒng)計(jì)學(xué)的根本概念中）.A、標(biāo)志是說(shuō)明總體單位特征的概念B、指標(biāo)是說(shuō)明總體特征的概念C、可變的數(shù)呈標(biāo)志是變量D、指標(biāo)和標(biāo)志都是變量E、質(zhì)星指標(biāo)是不能用數(shù)值表示的10、對(duì)某市工業(yè)企業(yè)狀況進(jìn)展調(diào)查，得到下面資料，屬于統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的有oA、該市工業(yè)企業(yè)實(shí)際產(chǎn)值為110億元日、某企業(yè)為虧損企業(yè)C、該市工業(yè)企業(yè)職工人數(shù)80萬(wàn)人D、某企業(yè)資金利潤(rùn)率為30%E、該市工業(yè)企業(yè)機(jī)器臺(tái)數(shù)為7500臺(tái)二' 什么是指標(biāo)？什么是標(biāo)志？?jī)烧哂泻螀^(qū)別和聯(lián)系？ P12-13

9、指標(biāo)，說(shuō)明絲綠合數(shù)量特征。標(biāo)志，說(shuō)明總體單位特就區(qū)別：1、標(biāo)志是說(shuō)明總體單位特征的品質(zhì)標(biāo)志，文字。數(shù)量標(biāo)志，數(shù)字,而指標(biāo)是說(shuō)明總 體特征的。2、指標(biāo)都能用數(shù)值表示,而標(biāo)志中的品質(zhì)標(biāo)志不能用數(shù)值來(lái)表示。3、指標(biāo)數(shù)量 是經(jīng)過(guò)一定匯總?cè)〉玫?而標(biāo)志中的數(shù)量標(biāo)志不一定經(jīng)過(guò)匯總,可以直接取得。4、標(biāo)志一般 不具有時(shí)間、地點(diǎn)等條件，指標(biāo)，一定要講時(shí)間、地點(diǎn)、X圍。聯(lián)系：1、有許多統(tǒng)計(jì)指標(biāo) 是從標(biāo)志值匯總而來(lái)的。2、兩者存在著一定的變換關(guān)系。三、一份完整的統(tǒng)計(jì)調(diào)查方案應(yīng)包括哪些根本內(nèi)容？統(tǒng)計(jì)調(diào)查方案包括六項(xiàng)根本內(nèi)容：1、確定調(diào)查目的；2、確定調(diào)查對(duì)象理萱單位；3、確定 調(diào)查工程;4、確定調(diào)查時(shí)間和調(diào)查期限；

10、5、制定調(diào)查的組織實(shí)施方案；6、選擇調(diào)查方法。_十三、什么是指標(biāo)變動(dòng)度？它們有什么樣的作用？ P112指標(biāo)變動(dòng)度，它是指總體中各單位標(biāo)志值差異大小程度。作用：1、是評(píng)價(jià)平均數(shù)代表箜依據(jù)。2、可用來(lái)反映社會(huì)生產(chǎn)和其他社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)過(guò)程的 均衡性或協(xié)調(diào)性,以及產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性程度。十五、序時(shí)平均數(shù)和一般平均數(shù)有何區(qū)別？區(qū)別：1、序時(shí)平均數(shù)是同一現(xiàn)象在不同時(shí)期上開(kāi)展水平的平均,它是根據(jù)動(dòng)態(tài)序列來(lái)計(jì)算的； 而一般平均數(shù)是同秘體內(nèi)各單位標(biāo)志值的乎均，它是根據(jù)變量數(shù)列來(lái)計(jì)算的。2、序時(shí)平均 數(shù)是對(duì)同一現(xiàn)象不同時(shí)間上的數(shù)值差異的抽象化,而一般平均數(shù)是對(duì)同一時(shí)間總體某一標(biāo)志 值差異的抽象化。抽樣平均誤差影響因素

11、：1、全及總體指標(biāo)的變動(dòng)程度。2、抽樣單位數(shù)的多少。3、抽樣組織五、計(jì)算題共37分，其中第1小題9分，第2小題10分，第3小題10分，第4小題8分1、某工廠工資水平和工人人數(shù)資料如下：工資水平元）工人人數(shù)人）工資級(jí)別 基期報(bào)告期基期報(bào)告期30）3502（X）250710780300277920900100140四1330143580118要求：計(jì)算全廠平均工資指數(shù)；用相對(duì)數(shù)和絕對(duì)數(shù)說(shuō)明平均工資變動(dòng)中兩個(gè)因素的影響，并說(shuō)明它們之間的關(guān)系；1、列表計(jì)算如下：工資工資水平（元）工人人數(shù)人）工資總額元）級(jí)別 xxBWm3003502001506COX62500450007107803002772130

12、00216060196670920930100140920001260X)128800£1330143580118106400169330156940 =箭一68068714全廠平均工資指數(shù)=£X f563890f ,685823.20X '(471400693.241 °68027410118.75%可變構(gòu)成指數(shù)）3分）由于全廠平均工資上升而增加的平均工資額=823.20 -693.24=129.96元）五、計(jì)算題共37分，其中第1小題9分，第2小題10分，第3小題10分，第4小題8分1、某工廠工資水平和工人人數(shù)資料如下:工資水平元）工人人數(shù)人）工資級(jí)別

13、基期報(bào)告期基期報(bào)告期30)3502(X)2507107803002779209001001401330143580118要求：計(jì)算全廠平均工資指數(shù);用相對(duì)數(shù)和絕對(duì)數(shù)說(shuō)明平均工資變動(dòng)中兩個(gè)因素的影響，并說(shuō)明它們之間的關(guān)系;1、列表計(jì)算如下:工資工資水平（元）工人人數(shù)人）工資總額元級(jí)別3003502001506CC00625004500071078030027721300021606019667092093010014092000126(X)01288001330143580118106400169330156940- 680685471427410563890685471400（D全廠平均工資指數(shù)=680可變構(gòu)成指數(shù)）3分）五、計(jì)算題共37分，其中第1小題9分，第2小題10分，第3小題10分，第4小題8分1、某工廠工資水平和工人人數(shù)資料如下:工資水平元）工人人數(shù)人）工資級(jí)別基期報(bào)告期基期報(bào)告期30)3502(X)2507107803002779209001001401330143580118要求：計(jì)算全廠平均工資指數(shù);用相對(duì)數(shù)和絕對(duì)數(shù)說(shuō)明平均工資變動(dòng)中兩個(gè)因素的影響，并