攪拌站安全措施_第1頁
攪拌站安全措施_第2頁
攪拌站安全措施_第3頁
攪拌站安全措施_第4頁
攪拌站安全措施_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、攪拌站安全措施一、安全管理措施1、建立健全安全保證體系,制定安全崗位責任制,成立以項目負責人為首的安全領導小組,設置專職安全員,領導和組織實施安全管理,確保實現(xiàn)項目目標;2、對施工人員進行技術和安全交底,并定期進行安全教育,系統(tǒng)地學習各項安全制度及操作規(guī)程,提高安全意識;3、每月組織安全生產大檢查,積極配合上級進行專項和重點檢查。同時,施工班組每日進行自檢、互檢、交接班檢查,并作好記錄;4、建立安檢工程師、安全員日常巡回安全檢查,對用電設備和機械設備等進行重點檢查;5、對施工現(xiàn)場的重大危險源、特種作業(yè)安全、技術安全大中型設備的使用、運轉和維修進行檢查;6、施工現(xiàn)場嚴禁非工作人員進入,所有工作人

2、員進入施工場地必須佩戴安全帽;7、施工現(xiàn)場及臨時設施內必須配備足量的消防設備;8、嚴格選用符合技術和安全規(guī)定的施工機具,并堅持安全掛牌制;9、對各工種及時進行安全操作規(guī)程教育,做好崗前安全和技術培訓工作。二、安全制度措施1、所有員工都應加強安全意識,樹立“安全第一,預防為主”的方針,建立以班組長安全員為首的安全體系。2、制定機具設備安全操作規(guī)程、施工操作規(guī)程,施工現(xiàn)場設置照明、護欄、安全警示標志,配備安全巡視員,避免各種原因造成人身傷害和財產損失;3、工地安全員,負責各班施工的安全檢查監(jiān)督工作,對各種不安全因素及時督促工地進行整改。三、技術保證措施1、砼拌合站的安裝,由專業(yè)人員按照出廠說明書進

3、行安裝,并組織調試,在各項技術性能指標全部符合規(guī)定且經過驗收合格后,方可投入使用;2、與拌合站配套的空氣壓縮機、皮帶輸送機及砼攪拌機等設備,應按照國家標準執(zhí)行;3、作業(yè)前,須對各設備進行安全性檢查,確保生產正常運行;4、按照拌合站的技術性能準備合格的原料;5、機組各部分應逐步啟動;6、作業(yè)過程中,貯料區(qū)內和提升斗下,嚴禁人員進入;7、攪拌筒啟動前蓋好倉蓋;8、滿載攪拌時不得停機。當發(fā)生故障或停電時,應切斷電源,鎖好開關箱,將攪拌筒內的砼清除干凈;9、攪拌站各機械不得超載作業(yè);10、攪拌機停機前,應先卸載,然后按順序關閉開關和管路。將螺旋管內的水泥全部輸送出來,管內不得殘留任何物料;11、作業(yè)完

4、成后,應清理攪拌筒、出料門及出料斗,并用水清洗,同時沖洗附加劑及其供給系統(tǒng)。稱量系統(tǒng)的刀座、道口應清洗干凈,確保稱量精度。四、高空作業(yè)1、在非標設備及金屬結構安裝高空作業(yè)中,作業(yè)人員必須正確佩戴安全帶。上下交叉作業(yè)危險性比較大,施工人員必須正確佩戴安全帶。2、攀登所用的梯子,結構上必須牢固可靠。梯腳底部應堅實,不得墊高使用。梯子的上端應有固定措施。立梯工作角度以75º±5º為宜,踏板上下間距以30毫米為宜,不得有缺檔。梯子如需接長使用,必須有可靠的鏈接措施。上下梯子時,必須面向梯子,且不得手持器物。3、所有高空作業(yè)人員,尤其臨邊作業(yè)人員必須系好安全帶。4、高空作業(yè)

5、時抽用工具一定要放在工具袋內,防止落物傷人。5、所有高空作業(yè)人員一定要穿防滑鞋。6、高空使用氣焊時一定要注意防火,嚴禁防腐刷油者進入施工區(qū)。7、高空作業(yè)使用的木腳手板不得扭曲變形腐朽,寬度、厚度應達到要求。8、高空作業(yè)前不得喝酒。五、安全用電技術保證措施1、電氣安全三季報互聯(lián)網(wǎng)設備原則(三級配電、二級漏電保護)。2、總配電箱設在電源附近,總配電箱到各主配電箱,主配電箱到各單機開關箱的距離不得大于30米。開關箱距用電設備距離應掌握在3米內。3、施工現(xiàn)場嚴禁利用大地作零線。保護零線不裝設開關或熔斷器,且單獨敷設,不作它用。4、實施現(xiàn)場懸掛標志牌和警告牌制度,并采取相應防護措施。5、普及安全用電常識

6、。6、現(xiàn)場配電箱使用、維護、清理、防御覆蓋,實行歸口責任管理。六、其他安全措施1、氣瓶有防震圈、安全帽。存放地點有明顯標志,并有防火、防爆措施。2、可燃氣瓶與助燃氣瓶的安全距離大于5米,與作業(yè)點距離大于10米。對于油漆等易燃物品單獨設庫,并配備滅火器或其他滅火器具。3、清理施工現(xiàn)場可燃物,如油類、棉絲等。4、使用磨光機打磨坡口時,須佩戴防護鏡避免飛濺物傷害。5、電纜線盤一定要放在安全可靠的地方,避免砸壞漏電。下面是贈送的團隊管理名言學習,不需要的朋友可以編輯刪除!謝謝!1、溝通是管理的濃縮。2、管理被人們稱之為是一門綜合藝術-“綜合”是因為管理涉及基本原理、自我認知、智慧和領導力;“藝術”是因

7、為管理是實踐和應用。3、管理得好的工廠,總是單調乏味,沒有任何激動人心的事件發(fā)生。4、管理工作中最重要的是:人正確的事,而不是正確的做事。5、管理就是溝通、溝通再溝通。6、管理就是界定企業(yè)的使命,并激勵和組織人力資源去實現(xiàn)這個使命。界定使命是企業(yè)家的任務,而激勵與組織人力資源是領導力的范疇,二者的結合就是管理。7、管理是一種實踐,其本質不在于“知”而在于“行”;其驗證不在于邏輯,而在于成果;其唯一權威就是成就。8、管理者的最基本能力:有效溝通。9、合作是一切團隊繁榮的根本。10、將合適的人請上車,不合適的人請下車。11、領導不是某個人坐在馬上指揮他的部隊,而是通過別人的成功來獲得自己的成功。1

8、2、企業(yè)的成功靠團隊,而不是靠個人。13、企業(yè)管理過去是溝通,現(xiàn)在是溝通,未來還是溝通。14、賞善而不罰惡,則亂。罰惡而不賞善,亦亂。15、賞識導致成功,抱怨導致失敗。16、世界上沒有兩個人是完全相同的,但是我們期待每個人工作時,都擁有許多相同的特質。17、首先是管好自己,對自己言行的管理,對自己形象的管理,然后再去影響別人,用言行帶動別人。18、首先要說的是,CEO要承擔責任,而不是“權力”。你不能用工作所具有的權力來界定工作,而只能用你對這項工作所產生的結果來界定。CEO要對組織的使命和行動以及價值觀和結果負責。19、團隊精神是從生活和教育中不斷地培養(yǎng)規(guī)范出來的。研究發(fā)現(xiàn),從小沒有培養(yǎng)好團

9、隊精神,長大以后即使天天培訓,效果并不是很理想。因為人的思想是從小造就的,小時候如果沒有注意到,長大以后再重新培養(yǎng)團隊精神其實是很困難的。20、團隊精神要從經理人自身做起,經理人更要帶頭遵守企業(yè)規(guī)定,讓技術及素質較高的指導較差的,以團隊的榮譽就是個人的驕傲啟能啟智,互利共生,互惠成長,不斷地逐漸培養(yǎng)員工的團隊意識和集體觀念。21、一家企業(yè)如果真的像一個團隊,從領導開始就要嚴格地遵守這家企業(yè)的規(guī)章。整家企業(yè)如果是個團隊,整個國家如果是個團隊,那么自己的領導要身先士卒帶頭做好,自己先樹立起這種規(guī)章的威嚴,再要求下面的人去遵守這種規(guī)章,這個才叫做團隊。22、已所不欲,勿施于人。23、卓有成效的管理者

10、善于用人之長。24、做企業(yè)沒有奇跡而言的,凡是創(chuàng)造奇跡的,一定會被超過。企業(yè)不能跳躍,就一定是(循著)一個規(guī)律,一步一個腳印地走。25、大成功靠團隊,小成功靠個人。26、不善于傾聽不同的聲音,是管理者最大的疏忽。關于教師節(jié)的名人名言|教師節(jié)名人名言1、一個人在學校里表面上的成績,以及較高的名次,都是靠不住的,唯一的要點是你對于你所學的是否心里真正覺得很喜歡,是否真有濃厚的興趣-鄒韜奮2、教師是蠟燭,燃燒了自己,照亮了別人。-佚名3、使學生對教師尊敬的惟一源泉在于教師的德和才。-愛因斯坦4、三人行必有我?guī)熝?;擇其善者而從之,其不善者而改之?孔子5、在我們的教育中,往往只是為著實用和實際的目的,

11、過分強調單純智育的態(tài)度,已經直接導致對倫理教育的損害。-愛因斯坦6、舉世不師,故道益離。-柳宗元7、古之學者必嚴其師,師嚴然后道尊。-歐陽修8、教師要以父母般的感情對待學生。-昆體良9、機會對于不能利用它的人又有什么用呢?正如風只對于能利用它的人才是動力。-西蒙10、一日為師,終身為父。-關漢卿11、要尊重兒童,不要急于對他作出或好或壞的評判。-盧梭12、捧著一顆心來,不帶半根草去。-陶行知13、君子藏器于身,待時而動。-佚名14、教師不僅是知識的傳播者,而且是模范。-布魯納15、教師是人類靈魂的工程師。-斯大林16、學者必求師,從師不可不謹也。-程頤17、假定美德既知識,那么無可懷疑美德是由

12、教育而來的。-蘇格拉底18、好花盛開,就該盡先摘,慎莫待美景難再,否則一瞬間,它就要凋零萎謝,落在塵埃。-莎士比亞19、養(yǎng)體開智以外,又以德育為重。-康有為20、無貴無賤,無長無少,道之所存,師之所存也。-韓愈21、誰若是有一剎那的膽怯,也許就放走了幸運在這一剎那間對他伸出來的香餌。-大仲馬22、學貴得師,亦貴得友。-唐甄23、故欲改革國家,必先改革個人;如何改革個人?唯一方法,厥為教育。-張伯苓24、為學莫重于尊師。-譚嗣同25、愚蠢的行動,能使人陷于貧困;投合時機的行動,卻能令人致富。-克拉克26、凡是教師缺乏愛的地方,無論品格還是智慧都不能充分地或自由地發(fā)展。-羅素27、不愿向小孩學習的

13、人,不配做小孩的先生。-陶行知28、少年進步則國進步。-梁啟超29、弱者坐失良機,強者制造時機,沒有時機,這是弱者最好的供詞。-佚名有關刻苦學習的格言1、訥訥寡言者未必愚,喋喋利口者未必智。2、勤奮不是嘴上說說而已,而是要實際行動。3、靈感不過是“頑強的勞動而獲得的獎賞”。4、天才就是百分之九十九的汗水加百分之一的靈感。5、勤奮和智慧是雙胞胎,懶惰和愚蠢是親兄弟。6、學問淵博的人,懂了還要問;學問淺薄的人,不懂也不問。7、人生在勤,不索何獲。8、學問勤中得。學然后知不足。9、勤奮者廢寢忘食,懶惰人總沒有時間。10、勤奮的人是時間的主人,懶惰的人是時間的奴隸。11、山不厭高,水不厭深。驕傲是跌跤的前奏。12、藝術的大道上荊棘叢生,這也是好事,常人望而卻步,只有意志堅強的人例外。13、成功艱苦勞動正確方法少說空話。14、驕傲來自淺薄,狂妄出于無知。驕傲是失敗的開頭,自滿是智慧的盡頭。15、不聽指點,多繞彎彎。不懂裝懂,永世飯桶。16、言過其實,終無大用。知識愈淺,自信愈深。17、智慧源于勤奮,偉大出自平凡。18、你想成為幸福的人嗎?但愿你首先學會吃得起苦。19、自古以來學有建樹的人,都離不開一個“苦”字。20、天才絕不應鄙視

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論