




下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、熱門教師的個人總結(jié)3篇 教師的個人總結(jié) 篇1 時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期的教學(xué)工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn),本人就這學(xué)期的工作總結(jié)如下:一、 思想工作方面俗話說:“活到老,學(xué)到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應(yīng)社會發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質(zhì)。在抗“非典”時期,能夠主動配合學(xué)校,做好防治宣傳工作。二、 教育工作方面這學(xué)期,本人擔任一、三年級漢語文教學(xué)工作,我在教育教學(xué)工作中遇到了不少困難。針對這些情況,我在積極參加教育局組織的新教材培訓(xùn)的同時,虛心向有經(jīng)驗的教師及兄弟
2、學(xué)校的同行討教經(jīng)驗。在教學(xué)中,認真鉆研新大綱、吃透教材,積極開拓教學(xué)思路,把一些先進的教學(xué)理論、科學(xué)的教學(xué)方法及先進現(xiàn)代教學(xué)手段靈活運用于課堂教學(xué)中,努力培養(yǎng)學(xué)生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的等能力。另外,本人在搞好教學(xué)工作的同時,還很注重教學(xué)經(jīng)驗的積累,有了心得體會就及時記下來與同事交流,本學(xué)期撰寫論文引領(lǐng)學(xué)生走進快樂漢語文世界。三。遵守紀律方面本人嚴格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系。平時,勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學(xué)生、人際關(guān)系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言
3、行,毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。四、注重自身素質(zhì)修養(yǎng)的提高在閑暇之余,我認真研讀傳統(tǒng)語文與語文教學(xué)、有效備課這兩本書,以課題研究來促進教學(xué)。除此之外,我還讀了做最好的老師、做一名有專業(yè)尊嚴的老師等有關(guān)教育教學(xué)方面的書籍,吸取好的經(jīng)驗,來提高自身的教學(xué)水平?;厥走@一學(xué)期,我收獲的相當多,但是我的教學(xué)工作中也存在著一定的不足,如在課堂教學(xué)過程中,有時仍擺脫不了傳統(tǒng)的教學(xué)模式,學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性調(diào)動不夠等。今后,我會更加努力工作,吸取組里教師一些好的教學(xué)經(jīng)驗,讓自己的教學(xué)水平有一個更高層次的提高。 教師的個人總結(jié) 篇2 一次學(xué)校例會上,校長的講話中出現(xiàn)了“杜郎口”三個字,隨著時間的推移它出現(xiàn)的
4、次數(shù)越來越多了。起初我并不在意,只是覺得這個名字挺有意思的。直到有一天,我才知道這是個地名,它有著自己的獨創(chuàng)的教學(xué)模式,現(xiàn)在全國有不少學(xué)校都在學(xué)這種模式,這種教學(xué)模式就是高校課堂。隨之而來的是困惑,不解,甚至抵觸。經(jīng)過了一段學(xué)習(xí)、探索使我對高校課堂有了新的認識。首先,可以肯定的說這種教學(xué)模式是教給學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,是“授之以漁”,而不是“授之以魚”,它是著眼于學(xué)生的終身發(fā)展。傳統(tǒng)的教學(xué)模式只是灌輸只是,應(yīng)付考試,我們再來看看高效課堂中的自學(xué)、對學(xué)、群學(xué)、展示等環(huán)節(jié),哪一步能離開學(xué)生的自身活動?就拿展示這個環(huán)節(jié)來說吧,既然要學(xué)生展示,他就必須把展示的內(nèi)容準備好,榮譽感督促他盡量做得更好,怎么才能做
5、到更好?那他一定首先嘗試著自己做,查閱資料,然后和同學(xué)討論,如果還不行,就會與更多的同學(xué)交流,其實這就自學(xué)、對學(xué)、群學(xué)的過程。所以展示這個環(huán)節(jié)就潛在的培養(yǎng)了學(xué)生的自己動手與他人合作的學(xué)習(xí)能力,甚至可以說不僅是學(xué)習(xí)能力,還有交際能力辦事能力。大家看那些成績較好,但課堂表現(xiàn)不主動的同學(xué),更需要這方面的練習(xí)。這種教學(xué)模式還可以打破過去死氣沉沉的課堂氣氛,讓絕大數(shù)同學(xué)都活躍起來。試想,組內(nèi)的其他同學(xué)都在積極參與學(xué)習(xí),甚至小組長還分配了任務(wù)給他,當大家都來整理學(xué)習(xí)任務(wù)準備展示時,這個同學(xué)會無動于衷嗎?況且還有“結(jié)對子”“幫扶”這一塊呢。即使這個同學(xué)成績再差,在這種教學(xué)模式下,他多多少少還是有些收獲的。當
6、然不能說高效課堂就能讓學(xué)生的成績像麥苗那樣整齊。有人說高效課堂就是讓學(xué)生自己學(xué),老師可輕松了,其實不然。高效課堂的教學(xué)模式雖然充分體現(xiàn)了學(xué)生的主體作用,但老師的主導(dǎo)作用也是不容忽視的,相反它要求作為指導(dǎo)者的老師備課更充分。給學(xué)生自由權(quán),但并不是學(xué)生探究的結(jié)果都給予肯定,如果作為老師“放羊式”的由著學(xué)生去做,還美其名曰“放手”,那是不可取的,有“放”還要有“收”。作為老師要隨時能發(fā)現(xiàn)學(xué)生的不足之處,及時點撥,給學(xué)生一個明確的態(tài)度。即使老師把整個過程都交給學(xué)生,自己好似一個旁觀者,也還得從學(xué)生的活動中看到學(xué)生的思路,以便更好的了解學(xué)生在解決問題的過程中哪個環(huán)節(jié)有問題。所以我不贊同有些專家講的上課老
7、師甚至可以不到教室,安排好就可以了??傊?,課堂是我們教學(xué)的主陣地,更是現(xiàn)今我們課改的主陣地,必需的確的進步教育教學(xué)效率。影響課堂效率的'要素很多,我們惟有感性地認識我們的課堂教學(xué),客觀空中對我們的課堂教學(xué)保存的題目,能力不休改進我們的課堂教學(xué)。進步課堂教學(xué)效率的法子有很多,除了課前的預(yù)習(xí)綢繆、不休改進課堂構(gòu)造和教學(xué)法子、營建調(diào)和教學(xué)氣氛外,還有很多很多必要我們?nèi)ゲ恍菟紤]與試驗。我們遇到的堅苦也會不少,碰到的題目也會很多,把追求課堂教學(xué)的高效益作為本身生平廢寢忘餐的追求。只須我們面對題目和堅苦,冷靜思慮,勇于試驗,特長總結(jié),終會取得“高效課堂”教學(xué)轉(zhuǎn)換的獲勝。 教師的個人總結(jié) 篇3 現(xiàn)實
8、中,由于許多教師思想中存在著“教師是教育者,學(xué)生是受教育者”的觀念,因此淡化了愛生意識,使師生關(guān)系出現(xiàn)了一種不平等現(xiàn)象,即教師成了施愛者,學(xué)生成了被動的施愛對象,從而失去了學(xué)生的主動性。這種沒有愛的教育并沒有達到“以愛育愛”的目的。新課程改革要求教師樹立“以學(xué)生為本”,“以促進學(xué)生發(fā)展為本”的全新教育理念,建立和諧平等的互相尊重的師生關(guān)系,這就要求每個教師不僅要懂得愛學(xué)生是自己的職責,更要懂得如何做才是真愛學(xué)生。著名的教育家夏丐尊曾經(jīng)說過:“教育沒有情感,沒有愛,就如同池塘沒有水一樣。沒有水,不能成其為池塘;沒有情感、沒有愛,也就沒有教育。”其實,我們知道沒有愛就沒有教育,愛是教育的提前,更是
9、一名教師應(yīng)具有的師德的核心內(nèi)容。當教師全身心地愛護、關(guān)心、幫助學(xué)生,做學(xué)生的貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛,教師才能贏得學(xué)生的信賴,學(xué)生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。一、理解、尊重學(xué)生,以愛心為出發(fā)點理解就是理解學(xué)生的思想實際、心理實際和生活實際。理解也是一種師愛。在班級德育工作的開展,學(xué)生德育素質(zhì)的提高中,都必須遵守一切從實際出發(fā)這一分析、處理問題的原則。尊重就是充分尊重學(xué)生的意見和要求、尊重學(xué)生的人格,平等待人。作為一個老師,即使學(xué)生犯了錯誤,對學(xué)生進行批評教育時,也應(yīng)尊重學(xué)生的人格,諄諄教導(dǎo)學(xué)生才能取得教育的效應(yīng)。一味的訓(xùn)斥,只能促成學(xué)生逆反心理的產(chǎn)生,
10、更不能用挖苦、諷刺傷學(xué)生的心。教師對學(xué)生的理想尊重,就會使師生關(guān)系更為融洽、愉快。同時,教師要從愛心出發(fā),愛心出發(fā)即是進行教育的前提,老師要關(guān)心愛護班級的每一個學(xué)生,使學(xué)生感受到老師的批評教育,是預(yù)防生鐵煉不成鋼,是真心希望學(xué)生個個都能健康成長,真心希望學(xué)生個個都能成材。老師有愛心,學(xué)生也能更加愛戴老師,有利加深師生的感情,以使充分發(fā)揮情感教育作用。二、耐心說理,懂得去愛對學(xué)生的教育工作說到底是一個愛的工作。但僅僅停留在愛上是不夠的,這就要求教師要有高尚的道德修養(yǎng),這種修養(yǎng)是師德的“調(diào)節(jié)器”和“控制閥”,是教師必備的心理品質(zhì),教師與學(xué)生的關(guān)系從本質(zhì)上是成年人與未成年人的關(guān)系,對未成年人要允許其
11、犯錯誤,教師要循循善誘,不能操之過急,對學(xué)生說理,要有耐心,有充足的理由。有一次正是放學(xué)的時候,同學(xué)們都忙著整理書包,打掃衛(wèi)生,退出教室。坐在第一桌的是班級里較淘氣的一個男同學(xué),他平時做事總是毛里毛草,只見他把書包背上,快步想搶到第一個跑出教室的時候,第一張課桌被他一帶,咣的一聲倒在地上,同學(xué)們嚇了一跳,教室里頓時安靜下來,大家的目光都怯怯地投到我的身上,看我怎樣批評這個同學(xué),而我并沒有責怪他,而是快步上前,一邊把桌子扶起來,還一邊詢問這個男同學(xué)是否被砸著了。這個同學(xué)一看,趕緊幫著我把桌子扶起來,他沒有想到我并沒有批語他,還那么關(guān)心他。他低下頭,臉也紅了,其他同學(xué)也隨著松了一口氣。這是一件小事
12、,可是如果沒有對孩子的愛,就不會做出這樣的舉動,試想教師沒有這樣的師德修養(yǎng),訓(xùn)斥學(xué)生,批語他做事魯莽,損壞公共財物,很可能導(dǎo)致學(xué)生與老師情緒的對立,更從何去談教育的成功呢?三、寬容中有愛,以情促行在教育、教學(xué)中,教師要滿足學(xué)生在情感上要求,從而導(dǎo)致學(xué)生對教師動機的服從。教師必須充分挖掘教材中心理教育因素,對學(xué)生動之以情,導(dǎo)之以行。崇高的精神境界決定教師要具有寬廣的心胸,不在學(xué)生面前計較個人的尊嚴和得失,在與學(xué)生發(fā)生沖突時首先要嚴于律己。由于學(xué)生幼稚、不成熟,在他們成長過程中常常犯這樣那樣的錯誤,有時是教師意想不到的。我們對于犯了錯誤的學(xué)生,應(yīng)以寬容的精神對待。愛因斯坦就曾說過:“善于寬容也是教
13、育修養(yǎng)的感情問題。”寬容之中蘊含著了解、信任、等待,表明了教育者對自己教育對象積累了足夠的信心,也滲透了一種對事業(yè)、對孩子的誠摯的熱愛。在現(xiàn)實生活中,做錯事是人成長過程中不可逾越的現(xiàn)象。每個人在成長過程都可能犯這樣或那樣的錯誤,所以,學(xué)生行為失當,老師要看這件事在學(xué)生成長過程中屬于什么性質(zhì)的問題,會產(chǎn)生什么影響,另外還要看他行為動機是否合理,然后再加以批判和處理,這樣教育才有針對性,才會產(chǎn)生效果。四、愛要做到心理相容教師要把學(xué)生看作一個有思考能力的人,有發(fā)展?jié)摿Φ娜耍皇抢蠋熓鄣谋粍訉ο?。當老師把學(xué)生當成教育的主體用贊賞的眼光去看他們時,就會發(fā)現(xiàn)他們有可愛之處,你不會不去愛他們。在有的教師
14、眼里,對后進生常常是不屑一顧的,然而,后進生的堅強毅力和承受能力是常人所沒有的。他們明知聽不懂教師講課的內(nèi)容,卻天天要堅持聽;他們面對考試,明知要失敗,但是屢敗屢考。如果教師對他們給予深深的理解,就會發(fā)現(xiàn)他們值得你愛,你才會發(fā)自內(nèi)心地去愛他們。那么,教師只有從心理上理解學(xué)生,幫他想辦法,解決問題,幫助他渡過難關(guān),才是對他真正的愛。著名數(shù)學(xué)家蘇步青教授回憶說:“我小的時候是個差等生,學(xué)習(xí)成績在全班40名同學(xué)中總是倒數(shù)第一,各科成績比較起來,語文成績較好,有一次,我寫的作文交給語文老師,他認為我是抄襲的,并當場諷刺我,使我的自尊心受到很大的傷害。在他上課時,我的眼神總往外瞅,不愿和他對視,后來,換
15、了一個王老師,他衣著儉樸,但很有學(xué)問,不歧視我,還鼓勵我,講牛頓、愛因斯坦的故事,他改變了我的人生道路,當我從日本留學(xué)回來,第一個想見的便是王老師。蘇老先生的親身體驗給教師提出一個深層次的問題,那就是一個人在小學(xué)或中學(xué),在學(xué)業(yè)上、品德上的暫時后進,并不能注定日后會無所作為。在教師的鼓舞和激勵下,他們當中同樣會涌現(xiàn)出蘇步青、郭沫若等馳名中外的科學(xué)家、文學(xué)家。教育的實踐告訴我們,后進生的心靈創(chuàng)傷只能用心靈的溫暖來醫(yī)治,精神的污染只能用精神的甘露來洗滌,多給后進生一點愛護和關(guān)心,把愛的教育融入他們的心田,他們就會感到教師真正地關(guān)心他,幫助他,就會接受教師的教誨和勸告,產(chǎn)生追求進步的動機和行動。五、嚴
16、中有愛,愛中見嚴”愛“并不能溺愛,更不能縱容和放棄,而是把對學(xué)生的溫情和嚴格相結(jié)合。要”嚴中有愛“,”愛中見嚴“。不因為優(yōu)生就”愛中無嚴“,也不因為后進生就”嚴中無愛“。對于后進生要”嚴中有愛,嚴之有序“,不急于求成。要尊重學(xué)生,才能啟發(fā)學(xué)生尊重他人,尊重自己。教師平易近人,和學(xué)生打成一片,以誠相待,方可使學(xué)生感到老師親切可敬,就能主動接近老師。同時對于學(xué)生所發(fā)犯的缺點和錯誤及時加以指正,決不姑息。六、把師愛撒向?qū)W生的心田愛學(xué)生要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個學(xué)生。學(xué)習(xí)好的要愛,學(xué)習(xí)一般的要愛,學(xué)習(xí)差的也要愛;活潑的要愛,文靜踏實的要愛,內(nèi)向拘謹?shù)母獝?;”金鳳凰“要愛,”丑小鴨“同樣也要愛。愛學(xué)生要深入地愛。深入的愛是指教師要滿腔熱情地關(guān)懷學(xué)生,對學(xué)生的身體、學(xué)習(xí)、生活、思想、情感等多方面加以關(guān)愛,幫助學(xué)生樹立信心,克服困難。教師不僅要做學(xué)生”傳道、授業(yè)、解惑“的師長,而且要當好學(xué)生人生的領(lǐng)路人。愛學(xué)生就要了解學(xué)生,包括對學(xué)生的身體狀況、家庭情況、知識基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)成績、興趣愛好、性格氣質(zhì)、交友情況、喜怒哀樂的深刻了解。這是做好班級管理工作、避免教育盲點、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、提高教育教學(xué)質(zhì)量的必要條件??傊?,熱愛學(xué)生是教師的天職,是教師高尚的職業(yè)道德的表現(xiàn),也是教師熱愛教育事業(yè)的主要標志,又是教師進行教育的一種手段,更是一種巨大的教育力
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 尤克里里介紹課件
- 小學(xué)生英語活動課程課件
- 互聯(lián)網(wǎng)平臺參股合作條款范本
- 拆遷補償安置協(xié)議范本編寫指南
- 成都市二手房買賣交易房屋交易售后服務(wù)合同
- 廠房買賣合同標準樣本(含土地使用年限)
- 礦山開采權(quán)抵押合同模板(含地質(zhì)評估)
- 倉儲物流倉單質(zhì)押擔保合同
- 代駕服務(wù)事故責任合同范本
- 高標準農(nóng)田電力設(shè)施供電服務(wù)及供電規(guī)則相關(guān)知識試卷
- 基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)概論(基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)概論課件)
- 光伏電站逆變器檢修規(guī)程
- 工程質(zhì)量安全手冊實施方案
- 自然拼讀Lesson-1課件
- GB/T 22080-2016信息技術(shù)安全技術(shù)信息安全管理體系要求
- 仁愛版八年級下英語易混淆單詞和短語辨析
- 檢驗科工作人員健康管理制度(4篇)
- 簡潔風(fēng)格微立體圖表圖標關(guān)系動態(tài)素材課件
- 超級經(jīng)典的SYB游戲模塊一規(guī)則、流程和演練課件
- 一級(含)以下醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)學(xué)檢驗科準入現(xiàn)場驗收表
- 七年級下學(xué)期暑假家長會課件
評論
0/150
提交評論