村勞動(dòng)保障工作總結(jié)

1、村勞動(dòng)保障工作總結(jié)村勞動(dòng)保障工作總結(jié)1 20xx年以來,合肥路社區(qū)勞動(dòng)保障站在人社局的指導(dǎo)下，借助政府推動(dòng)，政策引導(dǎo)，切實(shí)抓好組織落實(shí)，主動(dòng)宣揚(yáng)，努力開發(fā)崗位，救濟(jì)就業(yè)困難人員，加大就業(yè)安置工作。20xx年社區(qū)有就業(yè)愿望和就業(yè)力量失業(yè)人員115名，其中110名下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)，就業(yè)率達(dá)95.6%，“4050”等就業(yè)困難人員48名，實(shí)現(xiàn)再就業(yè)46人，就業(yè)率達(dá)95.8%。社區(qū)充分就業(yè)工作取得肯定成效，現(xiàn)將社區(qū)充分就業(yè)工作總結(jié)如下： 一、健全組織、加強(qiáng)平臺(tái)建設(shè) 充分就業(yè)工作必需要落在實(shí)處，為加強(qiáng)社區(qū)充分就業(yè)工作，成立了勞動(dòng)保障工作站。與此同時(shí)社區(qū)勞動(dòng)保障工作站還配備了專用電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)

2、、掃描儀等設(shè)備，并開通了ADSL互聯(lián)網(wǎng)，實(shí)現(xiàn)了信息互聯(lián)，資源共享，為勞動(dòng)保障服務(wù)工作的開展制造了良好的硬件條件。 二、摸清底數(shù)、強(qiáng)化信息化管理 摸清轄區(qū)失業(yè)人員基本狀況，是再就業(yè)工作開展的基礎(chǔ)。了解下崗失業(yè)人員擇業(yè)要求，把握就業(yè)動(dòng)態(tài)，并對(duì)下崗失業(yè)人員登記造冊(cè)，建立臺(tái)帳，輸入微機(jī)，隨時(shí)把握下崗失業(yè)人員的生活狀況和就業(yè)狀況，對(duì)再就業(yè)人員狀況做好記錄，實(shí)行定期和不定期隨訪和回訪。 當(dāng)下崗失業(yè)人員有困難時(shí)，社區(qū)勞動(dòng)保障工作站人員主動(dòng)伸出救濟(jì)之手，供應(yīng)各種應(yīng)急關(guān)心，并帶著崗位登門造訪。制訂出具體的工作方案，對(duì)各項(xiàng)工作做好記錄，發(fā)覺問題準(zhǔn)時(shí)解決，真正做到勞動(dòng)保障工作有支配、有檢查、有記錄、有考核、有落實(shí)，

3、為再就業(yè)工作打下了良好的基礎(chǔ)。 三、開展各項(xiàng)就業(yè)救濟(jì)服務(wù) 1、加強(qiáng)培訓(xùn)、轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念 開展有針對(duì)性的職業(yè)技能培訓(xùn)，是提高勞動(dòng)者素養(yǎng)的重要措施，對(duì)于促進(jìn)勞動(dòng)者就業(yè)具有重要意義。加強(qiáng)宣揚(yáng)，促進(jìn)觀念轉(zhuǎn)變，關(guān)心下崗失業(yè)人員樹立再就業(yè)信念。利用墻報(bào)、宣揚(yáng)欄、橫幅、等多種形式，廣泛宣揚(yáng)敏捷就業(yè)等用工形式，轉(zhuǎn)變下崗職工的傳統(tǒng)就業(yè)觀念，樹立再就業(yè)的信念。引導(dǎo)和關(guān)心下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)，以點(diǎn)帶面，來鼓舞更多的下崗失業(yè)人員轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)就業(yè)觀念，關(guān)心下崗失業(yè)人員樹立就業(yè)信念，充分發(fā)揮下崗失業(yè)人員就業(yè)典型和示范帶頭作用，促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)工作。同時(shí)也營(yíng)造關(guān)懷、支持下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)和就業(yè)工作的良好.氛圍，推動(dòng)就業(yè)工作不斷向縱

4、深進(jìn)展。 2、關(guān)懷“零就業(yè)”及貧困家庭 對(duì)“零就業(yè)”家庭，確定幫扶重點(diǎn)、結(jié)成幫扶對(duì)子、實(shí)行崗位和.保險(xiǎn)補(bǔ)貼、小額貸款、免費(fèi)培訓(xùn)和職業(yè)介紹服務(wù)等多種關(guān)心。仔細(xì)做好了“零就業(yè)”家庭、下崗職工基本生活保障，全面落實(shí)再就業(yè)優(yōu)待政策。社區(qū)對(duì)特困家庭的下崗、失業(yè)人員實(shí)施以“救助到就業(yè)”方案，對(duì)其列出.，依據(jù)其特長(zhǎng)和就業(yè)要求，有針對(duì)性地開展就業(yè)服務(wù)。今年社區(qū)內(nèi)享受敏捷就業(yè)社保補(bǔ)貼人數(shù)26人。 一是大力宣揚(yáng)再就業(yè)優(yōu)待政策。為解決單親家庭、“零就業(yè)”家庭和殘疾人員等就業(yè)困難人員的就業(yè)難問題。全面落實(shí)國(guó)家出臺(tái)的各項(xiàng)再就業(yè)優(yōu)待政策，向轄區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位、就業(yè)困難人員宣講政策、發(fā)放宣揚(yáng)資料，使他們了解就業(yè)再就業(yè)的各項(xiàng)

5、優(yōu)待政策。 二是鼓舞用人單位吸納更多的就業(yè)困難人員。通過對(duì)再就業(yè)優(yōu)待政策的宣揚(yáng)，讓更多的用人單位了解吸納就業(yè)困難人員的好處。 3、主動(dòng)拓展就業(yè)渠道，充分挖掘轄區(qū)單位資源。 大力挖掘社區(qū)公益性崗位，實(shí)行敏捷多樣的就業(yè)方式來關(guān)心下崗人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。把開展“送政策、送崗位、送服務(wù)、送技能”就業(yè)救濟(jì)活動(dòng)，作為一項(xiàng)長(zhǎng)效機(jī)制加以制度化。 4、全面開展特色服務(wù)工作 多形式供應(yīng)就業(yè)信息。利用街道供應(yīng)崗位和信息網(wǎng)絡(luò)準(zhǔn)時(shí)供應(yīng)就業(yè)信息。社區(qū)配備了電腦并實(shí)現(xiàn)與街道勞動(dòng)保障所準(zhǔn)時(shí)互換崗位信息。相關(guān)就業(yè)信息在社區(qū)再就業(yè)信息公告欄上公布，供下崗失業(yè)人員掃瞄選擇。 全力解決社區(qū)就業(yè)的難點(diǎn)問題。隨著時(shí)間的推移，“4050”人員的

6、人數(shù)呈現(xiàn)出增加的趨勢(shì)。因此，要把解決“4050”人員再就業(yè)問題作為工作重點(diǎn)，連續(xù)辦好綠色通道，落實(shí)好工作目標(biāo)。把工作的重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到殘疾人員、夫妻雙方失業(yè)、一戶兩代人失業(yè)、單親扶養(yǎng)子女失業(yè)人員這四類就業(yè)困難家庭身上。二是在就業(yè)崗位開發(fā)的方式上有所改進(jìn)。仔細(xì)選擇“4050”人員規(guī)模就業(yè)的崗位，通過政策扶持和資金支持的方法，舉辦“4050”人員專場(chǎng)聘請(qǐng)活動(dòng)，解決更多的失業(yè)人員就業(yè)。三是在就業(yè)安置范圍上有所改進(jìn)。主動(dòng)探究公益性崗位開發(fā)管理和用法方法，對(duì)財(cái)政撥款的機(jī)關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)崗位、社區(qū)公益性崗位、大專院校和醫(yī)院等用法的后勤服務(wù)性幫助崗位出現(xiàn)空缺和新增崗位，實(shí)行用人申報(bào)制度，確保就業(yè)困難群體優(yōu)先。

7、仔細(xì)做好就業(yè)和再就業(yè)工作，是黨和政府對(duì)下崗人員的關(guān)懷，是為民辦實(shí)事的重大舉措之一，我們將在工作中總結(jié)閱歷，改善不足，查找新的思路，構(gòu)想新的點(diǎn)子，制造新的成效，實(shí)實(shí)在在地為下崗失業(yè)人員辦好事、干實(shí)事，以居民的滿足度來檢驗(yàn)工作的標(biāo)準(zhǔn)，把就業(yè)和再就業(yè)工作落到實(shí)處。 村勞動(dòng)保障工作總結(jié)2 今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的有關(guān)要求和辦事處的領(lǐng)導(dǎo)的仔細(xì)指導(dǎo)下，結(jié)合我村實(shí)際強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，注意服務(wù)，使我村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作進(jìn)展順當(dāng)。截止目前，我村共轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力200人，其中城 鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)30人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)人數(shù)15人，其中就業(yè)困難人員再就業(yè)15人，農(nóng)夫轉(zhuǎn)移技能培訓(xùn)人數(shù)200人，就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)30人

8、，培訓(xùn)后實(shí)現(xiàn)實(shí)現(xiàn)就業(yè)人數(shù)20人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)10人，培訓(xùn)后勝利創(chuàng)業(yè)3人，帶動(dòng)就業(yè)5人。實(shí)現(xiàn)我村20xx年的就業(yè)總體目標(biāo)，現(xiàn) 將今年勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作總結(jié)如下： 一、領(lǐng)導(dǎo)重視 為了全面抓好我村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作，加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，村兩委從健全組織強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)入手，準(zhǔn)時(shí)召開專題黨委會(huì)討論成立了甲爾壩村勞動(dòng)保障領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了相關(guān)工作制度，做到任務(wù)詳細(xì)，目標(biāo)明確，確保勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移及培訓(xùn)工作任務(wù)落到實(shí)處，同時(shí)，我村配備一名責(zé)任心強(qiáng)的勞動(dòng)保障助理員。以保證勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作任務(wù)順當(dāng)完成，并將工作實(shí)績(jī)作為年終評(píng)優(yōu)的重要條件。 二、加大宣揚(yáng)培訓(xùn)力度，促進(jìn)我村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移 根據(jù)根據(jù)昆北辦事處的統(tǒng)一支配和部署，村兩委實(shí)行

9、多種形式，加大農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的對(duì)外宣揚(yáng)力度，營(yíng)造強(qiáng)有力的謬論氛圍。通過張貼標(biāo)語(yǔ)，召集會(huì)議，發(fā)放宣揚(yáng)材料等方式，大力宣揚(yáng)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn) 的方針、政策，用信服的實(shí)例引導(dǎo)人、訓(xùn)練人，充分調(diào)動(dòng)農(nóng)村勞動(dòng)力外出務(wù)工的主動(dòng)性。 三、加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、規(guī)范管理 為了使勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移及培訓(xùn)工作網(wǎng)絡(luò)化、規(guī)范化、信息化，按昆區(qū)區(qū)委的統(tǒng)一要求，今年，我村加強(qiáng)了對(duì)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移辦公室硬件建設(shè)，把配備的電腦安裝到位，寬帶上網(wǎng)，同時(shí)配備了傳真、電話等現(xiàn)代化辦公用品。把全村的企業(yè)用工臺(tái)帳、勞動(dòng)力培訓(xùn)臺(tái)帳勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移安置臺(tái)帳內(nèi)容輸入電腦，便于查看，做到了規(guī)范有序。 四、存在的主要問題 1、個(gè)別服務(wù)人員責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，管理力量和文化水平低。

10、 2、宣揚(yáng)工作還存在死角，部分已輸出人員，還心存疑慮，產(chǎn)生種種擔(dān)憂，以致于轉(zhuǎn)移不出。 3、沒有建立自己穩(wěn)固的勞務(wù)輸出基地、樹立起勞動(dòng)力品牌，導(dǎo)致引導(dǎo)帶動(dòng)作用不夠強(qiáng)。 4、對(duì)外出務(wù)工農(nóng)夫的整體狀況的家庭現(xiàn)實(shí)狀況還把握的不夠具體，回訪率還較低。 五、20xx年工作準(zhǔn)備 1、進(jìn)一步加大對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作的宣揚(yáng)力度，鼓舞更多農(nóng)夫走出去，我村將利用多種形式，廣泛宣揚(yáng)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的重要性、相關(guān)政策法規(guī)及外出務(wù)工優(yōu)秀人員的典型事跡，引導(dǎo)村民轉(zhuǎn)變觀念，主動(dòng)就業(yè)。 2、加強(qiáng)培訓(xùn)，培育高素養(yǎng)農(nóng)夫。我們方案以學(xué)習(xí)勞動(dòng)法、合同法、有用技術(shù)等為主要內(nèi)容，對(duì)農(nóng)村富余勞力進(jìn)行短期培訓(xùn)，每季至少舉辦一次。 3、科學(xué)管理，規(guī)范

11、化運(yùn)作，建立健全“農(nóng)村勞動(dòng)力資源庫(kù)”，使農(nóng)村勞動(dòng)力檔案實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化動(dòng)態(tài)管理，保證農(nóng)村勞動(dòng)力資源庫(kù)的詳實(shí)、精準(zhǔn)、規(guī)范。 4、準(zhǔn)時(shí)發(fā)布用工信息，供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 5、加大回訪工作力度，力爭(zhēng)做到輸出一個(gè)，回訪一個(gè)，回訪率要達(dá)到95%以上。 6、主動(dòng)與用工企業(yè)進(jìn)行廣泛聯(lián)系，要建立起12個(gè)穩(wěn)固的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移基地，盡快打造甲爾壩村勞動(dòng)力品牌，以此推動(dòng)全村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作扎實(shí)開展。 村勞動(dòng)保障工作總結(jié)3 20xx年，林莊村勞動(dòng)保障工作在區(qū)勞動(dòng)局的細(xì)心指導(dǎo)及湯泉街道勞動(dòng)所的大力支持下，緊緊圍繞年初下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，努力創(chuàng)新思維，全力推動(dòng)就業(yè)和.保障工作實(shí)現(xiàn)新突破，扶持更多的下崗失業(yè)人員準(zhǔn)時(shí)走上新的工作崗位，不斷加強(qiáng)和完

12、善了村轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，促進(jìn)了勞動(dòng)保障工作的有效開展，現(xiàn)將勞動(dòng)保障工作一年來工作開展?fàn)顩r匯報(bào) 如下： 一、全年目標(biāo)任務(wù)完成狀況： 全村戶籍人口379人，其中農(nóng)村勞動(dòng)力235人，轉(zhuǎn)移就業(yè)230人，轉(zhuǎn)移率達(dá)97%以上；救濟(jì)困難人員就業(yè)2人，完成100%；農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移23人，完成230%；新增農(nóng)村勞動(dòng)力輸出9人，完成150%，培育自主創(chuàng)業(yè)者2人，帶動(dòng)就業(yè)12人，完成100%，失業(yè)保險(xiǎn)金認(rèn)定精準(zhǔn)率100%，新農(nóng)保參保率100%。 二、建立健全各類基礎(chǔ)臺(tái)賬 建立健全勞動(dòng)保障18項(xiàng)基礎(chǔ)工作臺(tái)帳，（失業(yè)人員跟蹤花名冊(cè)、新增就業(yè)崗位花名冊(cè)、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移花名冊(cè)、勞動(dòng)力輸出花名冊(cè)、就業(yè)困難幫扶花名冊(cè)、農(nóng)村勞動(dòng)力跟

13、蹤花名冊(cè)等）對(duì)這些臺(tái)帳進(jìn)行仔細(xì)梳理、歸類，定期更新。特殊是失業(yè)人員跟蹤的管理，是基礎(chǔ)臺(tái)賬的一大重點(diǎn)，對(duì)此類人員實(shí)行上門或者電話回訪的形式，了解他們的生活狀況、失業(yè)緣由，擇業(yè)愿望，技能水平，就業(yè)去向等基礎(chǔ)狀況，做到有針對(duì)性的開展工作。對(duì)未就業(yè)人員另建臺(tái)帳，依據(jù)失業(yè)人員的基本狀況盡快供應(yīng)相應(yīng)用工信息，跟蹤服務(wù)率達(dá)95%以上。建立農(nóng)村勞動(dòng)力跟蹤花名冊(cè)，準(zhǔn)時(shí)把握更新勞動(dòng)力人員基礎(chǔ)信息、就業(yè)轉(zhuǎn)移狀況。 三、為本村失業(yè)人員做好政策宣揚(yáng)工作 為保證本村失業(yè)人員順當(dāng)就業(yè)，我村主動(dòng)與街道勞動(dòng)保障所聯(lián)系最新用工信息及空崗信息，然后反饋給村失業(yè)人員。每季度街道會(huì)開展專場(chǎng)聘請(qǐng)會(huì)，村勞動(dòng)保障站都準(zhǔn)時(shí)與村民聯(lián)系，讓他們依

14、據(jù)自己的個(gè)人技能狀況找到適合自己的就業(yè)崗位。對(duì)于沒有一技之長(zhǎng)人員為他們進(jìn)行免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)及職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)，為解決剩余勞動(dòng)力就業(yè)帶來了很大的關(guān)心。同時(shí)為了盡快讓村困難人員就業(yè)或再就業(yè)，勞動(dòng)保障站還利用人脈關(guān)系等多種渠道解決了多名就業(yè)困難人員就業(yè)。另外還鼓舞大、中專畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，并向他們供應(yīng)各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)優(yōu)待政策、優(yōu)待條件，同時(shí)了解他們的要求、愿望，解答他們的詢問問題。在準(zhǔn)時(shí)向他們宣揚(yáng)各項(xiàng)優(yōu)待政策的同時(shí)，推舉他們參與市、區(qū)組織的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，并為他們創(chuàng)業(yè)供應(yīng)便利。在村勞動(dòng)保障站的鼓舞下現(xiàn)已有2人自主創(chuàng)業(yè)，并帶動(dòng)下崗失業(yè)人員12人，解決了村勞動(dòng)力就業(yè)難問題。 四、加大農(nóng)村新型.養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的政策宣揚(yáng) 新農(nóng)保

15、是一項(xiàng)惠民工程，因本村大多數(shù)村民已被征地安置固不享受此政策，有一小部分青年人員享受卻因年輕不愿參保。對(duì)此保障站本著應(yīng)保盡保的原則，實(shí)行上門宣揚(yáng)新農(nóng)保政策的措施，讓他們了解新農(nóng)保政策的種種好處。經(jīng)過勞動(dòng)保障協(xié)理員多次上門講解政策，如年輕人不愿參保的跟她講解新農(nóng)?？梢耘c企業(yè)保險(xiǎn)連接，這樣參與企業(yè)保險(xiǎn)更實(shí)惠。經(jīng)過多次上門進(jìn)行政策宣揚(yáng)林莊村現(xiàn)已全部參與新農(nóng)保，參保率100%；對(duì)于低保戶人員自09年7月1日起參保個(gè)人繳費(fèi)全免，全部由政府擔(dān)當(dāng)，林莊村符合此條件人員均已參保，新農(nóng)保續(xù)保以預(yù)存代扣的形式繳費(fèi)，村勞動(dòng)保障站以各種形式與參保人員聯(lián)系。準(zhǔn)時(shí)發(fā)放存折，做到不錯(cuò)發(fā)、漏發(fā)，較好的完成了今年新農(nóng)保創(chuàng)建目標(biāo)任

16、務(wù)。 對(duì)于今后的勞動(dòng)保障工作，林莊村勞動(dòng)保障站應(yīng)精益求精，為失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)供應(yīng)信息，推動(dòng)新農(nóng)保工作。 林莊村勞動(dòng)保障站下一步的工作方案： 1圍繞街道及上級(jí)部門下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)來開展工作 2進(jìn)一步完善各類基礎(chǔ)臺(tái)帳 3全力以赴，大力促進(jìn)我村轉(zhuǎn)移就業(yè)、再就業(yè)狀況 在今后的工作中，林莊村勞動(dòng)保障站會(huì)主動(dòng)協(xié)作勞動(dòng)保障工作，增加公仆意識(shí)、法制意識(shí)、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的綜合素養(yǎng)。以飽滿的熱忱面對(duì)工作，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。授其位、盡其責(zé)、辦其事，一心一意為群眾解憂排難。為構(gòu)建和諧湯泉貢獻(xiàn)出自己小小的力氣。 村勞動(dòng)保障工作總結(jié)4 近一年的多方努力，最終促成XX市新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)試點(diǎn)

17、工作正式啟動(dòng)，現(xiàn)正進(jìn)入初步實(shí)施階段。已確定祥芝大堡村、鴻山伍堡村、永寧下宅、郭坑村、山邊村為20xx年至*年農(nóng)村醫(yī)療保險(xiǎn)試點(diǎn)村，征繳工作也已全面鋪開。現(xiàn)將今年工作總結(jié)如下： 一、統(tǒng)一思想熟悉，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo) 市委、市政府對(duì)貫徹中心一號(hào)文件，落實(shí)利民惠民政策目標(biāo)明確，熟悉到位，早在年初就把實(shí)施.統(tǒng)籌醫(yī)療保險(xiǎn)工作列入市委、市政府今年辦好十四件事之一，并指示市財(cái)政預(yù)算預(yù)留400萬元用于參保補(bǔ)助。由于市領(lǐng)導(dǎo)重視，為主辦單位注入活力，充分地調(diào)動(dòng)市直有關(guān)部門和各鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)的工作熱忱，統(tǒng)一思想熟悉，為推動(dòng)本項(xiàng)工作的統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)和發(fā)動(dòng)制造良好氛圍。為加強(qiáng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，高效管理和運(yùn)作，市委、市政府先后確立

18、了XX市農(nóng)村住院醫(yī)療保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)工作的組織、協(xié)調(diào)、管理和指導(dǎo)工作，同時(shí)設(shè)立農(nóng)村住院醫(yī)療保險(xiǎn)辦公室，負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施、日常監(jiān)督管理和信息反饋等工作。由于責(zé)任落實(shí)到部門，任務(wù)分解到人，為確保本項(xiàng)工作順當(dāng)開展供應(yīng)頑強(qiáng)的組織保證和較完善的制度機(jī)制。 二、廣泛征求看法，加強(qiáng)宣揚(yáng)發(fā)動(dòng) 農(nóng)村醫(yī)保涉及千家萬戶的切身利益，做好本項(xiàng)工作，一鎮(zhèn)村基層干部要有工作熱忱，二村民要有參保意愿，三從本質(zhì)上說醫(yī)療保險(xiǎn)仍屬商業(yè)行為，政府不能以行政手段強(qiáng)制介入，因此必需讓有關(guān)各方工作上無顧慮，村民參保成為一種自覺行為。為此，市農(nóng)保領(lǐng)導(dǎo)小組做了大量宣揚(yáng)工作，通過發(fā)放建議方案、召開座談會(huì)、聘請(qǐng)專家論證等多種

19、形式廣泛征集看法和建議，同時(shí)重點(diǎn)在有關(guān)試點(diǎn)村大力做好宣揚(yáng)工作，有的村多次召開有關(guān)會(huì)議向廣闊農(nóng)村黨員、群眾代表、老人協(xié)會(huì)成員和一般群眾宣揚(yáng)市農(nóng)保政策，讓群眾對(duì)農(nóng)保有關(guān)事項(xiàng)有較全面的了解，轉(zhuǎn)變以往錯(cuò)誤熟悉，使之從不了解不參加轉(zhuǎn)變?yōu)榱私庾杂X參加。另外，經(jīng)與承保單位平安保險(xiǎn)公司協(xié)商，預(yù)備編撰宣揚(yáng)小冊(cè)，發(fā)放給每位參保人，便利參保人對(duì)比有關(guān)條目投保、就診、理賠等，同時(shí)擴(kuò)大影響面，爭(zhēng)取更多的村民參加農(nóng)保。試點(diǎn)工作開展一段時(shí)間后，媒體也會(huì)作相關(guān)的跟蹤宣揚(yáng)報(bào)道。 三、深化調(diào)查討論，仔細(xì)制定試行方法 要正式啟動(dòng)和運(yùn)作農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)工作，必需有可遵循的實(shí)施方法，只有制定好試行方法，并嚴(yán)格按規(guī)定實(shí)施，才能確保農(nóng)保正常管理和順當(dāng)運(yùn)作，因此