最新《職業(yè)健康監(jiān)護檔案》建立要求和格式

1、學習 好資料附件 2：職業(yè)健康監(jiān)護檔案建立說明及格式一、檔案管理要求1、用人單位應按照職業(yè)病防治相關法律法規(guī)及本通知的要求建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案 ，由職業(yè)衛(wèi)生管理部門綜合管理，編制職業(yè)健康監(jiān)護檔案匯總表（附表一） ，制定查閱、復印、告知等登記管理制度并設專人管理。2、 職業(yè)健康監(jiān)護檔案應一人一檔，設專用的檔案袋，放置在專用檔案柜。 其中胸片的存檔可根據(jù)用人單位實際情況， 既可放入一人一檔的職業(yè)健康監(jiān)護檔案 ，也可集中保存，但集中保存時必須注明檔案編號和姓名， 并編制目錄。 檔案袋封面格式見附表二。3、 職業(yè)健康監(jiān)護檔案 應在勞動者進入用人單位從事接觸職業(yè)病危害作業(yè) （包括轉崗到接觸職業(yè)病危害作業(yè)

2、崗位） 和從事有特殊健康要求作業(yè)時設立。4、 職業(yè)健康監(jiān)護檔案應及時存檔， 長期保存， 妥善保管。任何單位和個人不得隱瞞、 偽造、 篡改、 毀損、 隨意借閱、 銷毀、遺棄職業(yè)健康監(jiān)護檔案 及其相關信息， 要確保勞動者的職業(yè)健康隱私權、保密權。5、勞動者或者其近親屬、委托代理人、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查人員查閱、復印本檔案，用人單位不得拒絕， 不得提供虛假檔案材料，并做好借閱記錄；6、勞動者離開用人單位時，有權索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件，用人單位應如實、 無償提供，并在所提供的復印件上簽章。7、用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的， 職業(yè) 健康監(jiān)護檔案應按照國家檔案管理的有關規(guī)定移交保管。8、

3、 職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理人員調離時， 必須辦好交接手續(xù)，交接人雙方必須簽字；9、 職業(yè)健康監(jiān)護檔案格式可根據(jù)工作實際做適當調整，并參照樣表在相應表格后附加表格予以補充。10、 、 本通知下發(fā)前用人單位已建立 職業(yè)健康監(jiān)護檔案 的， 應按本通知要求重新完善，并分類歸檔保存。二、檔案內容1、個人基本信息（表1） 。2、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果（表2） 。3、歷次職業(yè)健康檢查結果及處理情況（表3） 。4、職業(yè)健康體檢報告、職業(yè)病診療等健康資料。5、其他需要存入職業(yè)健康監(jiān)護檔案的有關資料。更多精品文檔學習-好資料附表一職業(yè)健康監(jiān)護檔案匯總表部門/ 車間檔案編號姓名，住另建檔時間人員倜離情況備注調離

4、時間是否提供檔 案復印件勞動者 簽字注：1）本臺帳記錄用人單位為接觸職業(yè)病危害人員建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案的匯總情況;2）人員調離情況欄僅在勞動者調離本單位時填寫。更多精品文檔附表二：檔案袋封面格式編號：職業(yè)健康監(jiān)護檔案內容1、個人基本信息（表1）;2、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果（表 2）;3、歷次職業(yè)健康檢查結果及處理情況（表 3）;4、職業(yè)健康體檢報告、職業(yè)病診療等資料；5、其他職業(yè)健康監(jiān)護資料。單位姓名性別建檔時間內部資料注意保密專人保管學習-好資料表1個人基本信息姓名性別出生 年月照片曾用名血婚姻文化 程度嗜好身份 證號職 業(yè) 史、接 觸 史用人單位名稱從事，種 （或崗位）工作起始時間

5、接觸職業(yè)病危害 因素名稱證明人年月至年月年月至年月年月至年月年月至年月年月至年月既 往 病 史曾患病診斷日期診斷單位治療結果備注注：1）本表記錄用人單位接觸職業(yè)病危害的作業(yè)人員基本信息;2）既往病史是指勞動者曾患病情況，包括職業(yè)病和其它疾病。表2工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果姓名：崗位檢測時間檢測機構危害因素名 稱危害因素 檢測結果防護措施備注注：1）本表記錄用人單位勞動者所在工作場所（崗位）歷年由具有職業(yè)衛(wèi)生檢測資質的檢測機構進行的職業(yè)病危害因素檢測結果，包括放射工作人員個人劑量監(jiān)測結果；3）防護措施是指勞動者所在工作場所設置的職業(yè)病防護設施和為勞動者配備的個人防 護用品。表3歷次職業(yè)健康檢查結果及處理情況檢查 日期檢查種類檢查 結論檢查機構崗位人員處理 情況本人 簽字現(xiàn)場處理情況注：1）檢查種類是指上崗前、在崗期間、離崗時、應急、離崗后醫(yī)學隨訪、復查、醫(yī)學觀 察、職業(yè)病診斷等；2）檢查結論是指未見異常、復查、疑似職業(yè)病、職業(yè)禁忌證、其他疾患、職業(yè)病等;3）人員處理情況是指調離、暫時脫離工作崗位、復查、醫(yī)學觀察、職業(yè)病診斷結果等 處理、安置情況及檢查、診斷結果；檢查結論為未見異?；蚱渌不嫉膭?）現(xiàn)場處理情