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促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作聯(lián)合會章程第一章 總 則第一條 為了充分發(fā)揮“促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作聯(lián)合會”的作用,有效地推動我市高校畢業(yè)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)工作,依據(jù)國務院關(guān)于進一步做好普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知和市局為高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務“政校企合作”實施方案精神,特制訂本章程。第二條 聯(lián)合會的性質(zhì):本聯(lián)合會隸屬市人社局“政校企”聯(lián)合體,是江北聯(lián)合體的具體組織形式。是哈爾濱市大中專畢業(yè)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)培訓中心和勞動技師學院暨哈市大中專畢業(yè)生就業(yè)實訓基地與周邊高校和企業(yè)單位聯(lián)系的橋梁、紐帶,也是“政校企”三方合作的平臺。第三條聯(lián)合會的宗旨:破解大學生就業(yè)難題,促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè),培養(yǎng)企業(yè)急需的技能人才。一切為了方便大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè),一切為了促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。第二章 組織機構(gòu)第四條 促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作聯(lián)合會實行會員制,大中專畢業(yè)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)培訓中心和勞動技師學院為會長單位,參加本聯(lián)合會的高校和企業(yè)均為副會長或會員單位。第五條 會員單位資格:1、企業(yè)是獨立的法人單位,高?;蚋咝6壴盒1仨毦哂修k學資質(zhì)。2、必須是省市人社部門確定的大學生就業(yè)見習基地。3、熱愛、熱心于大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,愿意積極參與聯(lián)合會工作。4、具備專業(yè)培訓導師,培訓導師持證上崗。5、企業(yè)專家須具備以下條件:有豐富的管理經(jīng)驗的企業(yè)高管、技術(shù)精湛的專業(yè)技術(shù)人員、長期從事企業(yè)人力資源管理工作的專業(yè)人才。第六條 聯(lián)合會設(shè)名譽會長二人(市人社局黨委書記、局長),會長 2人(勞動技師學院主要領(lǐng)導),副會長若干人(學院主管副院長、市大中專畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導中心主任、培訓處處長、分會會長、高校負責人代表、企業(yè)家代表等)。聯(lián)合會下設(shè)秘書處,設(shè)秘書長1人(市大中專畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導中心主任),副秘書長1人(培訓處處長)。第七條 聯(lián)合會設(shè)分會4個:創(chuàng)業(yè)導師分會、技能培訓導師分會、企業(yè)專家分會、高校管理者分會。第八條 聯(lián)合會的主要職責:(一)制定和修改聯(lián)合會的章程及聯(lián)合會內(nèi)部的管理制度。(二)制訂年度工作計劃,籌備、召開聯(lián)合會年會。(三)聽取分會工作報告。(四)對分會之間、成員單位之間進行協(xié)調(diào)。(五)決定聯(lián)合會的重大事項。第九條 秘書處辦公地點設(shè)在勞動技師學院。具體負責日常聯(lián)絡、宣傳、組織等工作。每年向聯(lián)合會及會員單位提交工作報告。第十條 分會職責:(一)創(chuàng)業(yè)導師分會:1、積極探索創(chuàng)業(yè)導師隊伍建設(shè)模式,努力提升創(chuàng)業(yè)扶持專業(yè)化水平,逐步建立一支經(jīng)驗豐富、公益性強的創(chuàng)業(yè)導師隊伍。2、統(tǒng)一標準,分級吸納創(chuàng)業(yè)導師。根據(jù)大學生創(chuàng)業(yè)的階段性需要,按照創(chuàng)業(yè)培訓導師、跟蹤扶持導師、專業(yè)導師三大類搞好導師隊伍建設(shè)。3、緊密結(jié)合大學生創(chuàng)業(yè)實際,從創(chuàng)業(yè)知識和創(chuàng)業(yè)能力的培訓、創(chuàng)業(yè)過程的跟蹤指導、法律財會等專業(yè)知識的指導等方面開展好培訓幫扶。(二)技能培訓導師分會:1、研究探索創(chuàng)新就業(yè)技能培訓模塊開發(fā)、應用的有效途徑及培訓方式方法。2、組織開展以專業(yè)技能提升、就業(yè)理念更新、就業(yè)意識增強、就業(yè)知識增多、就業(yè)能力提高為主要內(nèi)容的就業(yè)技能培訓、實訓。3、不斷地總結(jié)工作,積極培養(yǎng)樹立先進典型,推廣先進經(jīng)驗。(三)企業(yè)專家分會:1、為大學生提供就業(yè)崗位和就業(yè)信息服務。2、積極推介創(chuàng)業(yè)項目,提供創(chuàng)業(yè)技術(shù)咨詢,適時舉辦創(chuàng)業(yè)項目推介聯(lián)誼活動。3、組織開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)對接活動,每年定期召開1-2次校企對接會。4、向會長單位提供企業(yè)崗位專業(yè)技術(shù)人才需求信息。5、對大學生創(chuàng)業(yè)項目進行評審、評估。(四)高校管理者分會:6、制訂年度大學生技能提升培訓和創(chuàng)業(yè)培訓計劃。7、按照聯(lián)合會的培訓規(guī)劃組織開展大學生在校期間的就業(yè)技能提升和創(chuàng)業(yè)培訓。8、搞好校內(nèi)培訓的教學管理和培訓證書發(fā)放。9、積極配合其它分會做好溝通協(xié)調(diào)工作。10、負責培訓導師的組織和管理工作。 第三章 工作任務及目標第十一條 聯(lián)合會的主要工作任務是搭建大學生培訓實訓和就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺,全面開展大學生就業(yè)技能提升培訓和創(chuàng)業(yè)培訓,為大學生提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。第十二條 培訓目標是:每年完成10000人的培訓任務,利用三年時間完成大學生就業(yè)技能提升培訓30000人,創(chuàng)業(yè)培訓10000人。第十三條 培訓分工:一是勞動技師學院暨大中專畢業(yè)生就業(yè)實訓基地負責離校大學生的就業(yè)技能提升培訓和創(chuàng)業(yè)培訓;二是各高校按照統(tǒng)一培訓計劃和要求協(xié)助學院(基地)完成部分專業(yè)的培訓任務。三是會員單位中的企業(yè)負責為大學生提供頂崗實習和就業(yè)崗位。第十四條 根據(jù)每年畢業(yè)生人數(shù)和社會人才需求狀況,由聯(lián)合會負責制定統(tǒng)一培訓計劃。第十五條 會員單位的高校要在畢業(yè)生大三、大四期間按照聯(lián)合會的培訓計劃協(xié)助完成校內(nèi)就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓任務,沒有接受就業(yè)培訓的畢業(yè)生離校后交給勞動技師學院繼續(xù)組織培訓。第十六條 通過就業(yè)技能提升培訓達到增強大學生就業(yè)意識,提升就業(yè)技能,指導就業(yè)實踐,拓寬就業(yè)渠道的目的。第十七條 對有創(chuàng)業(yè)愿望和條件的大學生,在培訓的基礎(chǔ)上提供創(chuàng)業(yè)初期的政策注入、項目提供、集體注冊、代理記帳;創(chuàng)業(yè)中期的融資服務、團體營銷服務、法律事務咨詢、產(chǎn)業(yè)化運作、企業(yè)員工內(nèi)訓;創(chuàng)業(yè)成功期的管理咨詢服務、整合產(chǎn)業(yè)鏈、品牌注冊和企業(yè)文化服務等。 第四章 工作形式第十八條 本聯(lián)合會實行年會制,年會由聯(lián)合會秘書處負責召集,必要時可臨時召開。分會每年向聯(lián)合會報告1一2次工作。第十九條 通過定期的聯(lián)合會活動(每年1-2次研討會、每年1一2次供需見面會、年終1次聯(lián)誼會、年會等活動)以及不定期的協(xié)作會、洽談會、信息通報會和經(jīng)驗交流會等,為會員單位之間架起溝通聯(lián)絡的橋梁,提供最新動態(tài)信息。 第二十條 聯(lián)合會每年向會員企業(yè)單位推薦優(yōu)秀畢業(yè)生,會員單位優(yōu)先接收學院的畢業(yè)生。第五章 會員權(quán)利與義務第二十一條 聯(lián)合會會員以學院邀請與企業(yè)自愿加入相結(jié)合的辦法產(chǎn)生。入會須填寫促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)合會會員單位登記表,并加蓋單位公章。第二十二條 會員單位需至少確定一名高級管理人員作為會員代表,另確定一名工作人員作為聯(lián)絡員。會員單位變更會員代表和聯(lián)絡員及聯(lián)系方式時,應及時通知聯(lián)合會秘書處。第二十三條 根據(jù)需要聯(lián)合會可在地方政府、企、事業(yè)單位聘請顧問,受聘顧問可參加聯(lián)合會的有關(guān)工作會議,聽取聯(lián)合會工作情況匯報,并對聯(lián)合會的工作提出意見和建議。第二十四條 會員單位享有下列權(quán)利:(一)優(yōu)先取得和利用本聯(lián)合會的信息或有關(guān)資料。(二)參加本聯(lián)合會組織的各種活動。(三)有權(quán)對聯(lián)合會工作提出意見和建議。(四)優(yōu)先在學校開展企業(yè)宣傳。(五)享受聯(lián)合會的培訓、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)資源和有關(guān)國家政策優(yōu)惠。第二十五條 會員單位應履行下列義務:(一)遵守本聯(lián)合會章程,執(zhí)行聯(lián)合會的決議。(二)維護聯(lián)合會的合法權(quán)益。 (三)保持與聯(lián)合會的密切聯(lián)系,協(xié)助學院與各會員單位的相互合作。(四)及時向聯(lián)合會反饋本單位的生產(chǎn)、經(jīng)營、人才需求情況。(五)為大學生提供實習崗位和就業(yè)崗位和創(chuàng)業(yè)項目。第二十
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