外賬會計用工協(xié)議書

外賬會計用工協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方業(yè)務發(fā)展需要，擬聘請乙方擔任外賬會計崗位，為明確雙方權利義務，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。協(xié)議期滿前，雙方如無異議，則本協(xié)議自動延續(xù)____年。二、工作內容和工作地點（一）工作內容1.乙方負責甲方外賬的會計核算工作，包括但不限于賬務處理、憑證編制、財務報表出具等。2.按照國家財務法規(guī)和相關會計制度的規(guī)定，準確記錄和反映甲方的財務收支情況，確保財務數據的真實性、準確性和完整性。3.協(xié)助甲方進行稅務申報、繳納及稅務籌劃工作，依法計算并按時申報各類稅款，合理降低甲方稅務成本。4.負責甲方財務檔案的整理、歸檔和保管工作，確保財務資料的安全與完整。5.定期與甲方內部相關部門進行溝通協(xié)調，提供財務數據支持和財務分析報告，為甲方決策提供依據。6.配合甲方接受外部審計、稅務檢查等工作，如實提供相關資料和信息。（二）工作地點乙方的工作地點為____________________。如因甲方業(yè)務需要，乙方應服從甲方安排到其他地點工作。三、工作時間和休息休假（一）工作時間乙方實行____工作制，具體工作時間為____________________。（二）休息休假乙方依法享受國家規(guī)定的各類節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等休息休假權利。四、勞動報酬（一）工資待遇甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：1.乙方的月工資為人民幣____元，工資發(fā)放時間為每月____日。2.甲方根據乙方的工作表現和業(yè)績，可適時給予績效獎金，具體金額根據甲方績效考核制度確定。（二）加班工資如乙方因工作需要加班，甲方應按照國家相關法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。（三）工資調整甲方有權根據公司經營狀況、乙方工作表現及市場行情等因素，對乙方工資進行調整。工資調整前，甲方應提前通知乙方。五、社會保險和福利待遇（一）社會保險甲方按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險相關手續(xù)，并提供必要的個人信息。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供以下福利待遇：____________________。2.乙方享有與甲方其他員工同等的福利待遇，如培訓機會、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導等。六、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.甲方有權要求乙方按照本協(xié)議約定完成工作任務，并對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核。2.甲方應按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動報酬和提供福利待遇。3.甲方應為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。4.甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，建立健全內部勞動規(guī)章制度，并告知乙方。乙方應遵守甲方的勞動規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。5.甲方應依法為乙方繳納社會保險，按時申報和繳納各項社會保險費用。6.甲方應按照國家和地方政府的規(guī)定，保障乙方依法享有的休息休假權利。因工作需要安排乙方加班的，應按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排補休。（二）乙方權利和義務1.乙方有權要求甲方按照本協(xié)議約定支付勞動報酬和提供福利待遇。2.乙方有權拒絕甲方違反法律法規(guī)和本協(xié)議約定的工作安排。3.乙方應按照本協(xié)議約定完成工作任務，遵守甲方的勞動規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和財務信息。4.乙方應按照國家財務法規(guī)和相關會計制度的規(guī)定，認真履行外賬會計職責，確保財務數據的真實、準確和完整。5.乙方應積極配合甲方接受外部審計、稅務檢查等工作，如實提供相關資料和信息。6.乙方應不斷提高自身業(yè)務水平和綜合素質，參加甲方組織的培訓和學習活動。7.乙方在工作期間應遵守職業(yè)道德，誠實守信，不得利用職務之便謀取私利。七、保密條款（一）保密內容乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、財務信息、客戶資料等予以保密。保密內容包括但不限于：1.甲方的財務報表、會計憑證、財務數據等財務信息。2.甲方的業(yè)務計劃、營銷策略、市場分析報告等商業(yè)秘密。3.甲方的客戶名單、聯系方式、合作協(xié)議等客戶資料。4.甲方內部的管理制度、工作流程、人事信息等。（二）保密期限乙方的保密期限為本協(xié)議有效期內及協(xié)議終止或解除后____年。（三）違約責任如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構成犯罪的，甲方有權依法追究乙方的法律責任。八、競業(yè)限制條款（一）競業(yè)限制內容乙方在協(xié)議期限內及協(xié)議終止或解除后____年，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。競爭關系的單位包括但不限于：____________________。（二）競業(yè)限制經濟補償甲方應在乙方離職后，按照乙方離職前月工資的____%向乙方支付競業(yè)限制經濟補償，支付期限為____年。競業(yè)限制經濟補償按月支付，支付時間為每月____日。（三）違約責任如乙方違反競業(yè)限制條款，應向甲方支付違約金人民幣____元，并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制經濟補償。同時，乙方應繼續(xù)履行競業(yè)限制義務，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構成犯罪的，甲方有權依法追究乙方的法律責任。九、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議變更1.本協(xié)議的任何變更或補充需經雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.因不可抗力或法律法規(guī)政策變化等原因導致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，雙方應協(xié)商變更協(xié)議內容。（二）協(xié)議解除1.經雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本協(xié)議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方勞動規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；被依法追究刑事責任的。3.甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權益的；甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議的；法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本協(xié)議的其他情形。（三）協(xié)議終止1.本協(xié)議期滿，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議自動終止。2.乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議終止。3.甲方被依法宣告破產、吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者決定提前解散的，本協(xié)議終止。4.因不可抗力或法律法規(guī)政策變化等原因導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，本協(xié)議終止。十、違約責任（一）甲方違約責任1.如甲方未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬、提供福利待遇或繳納社會保險，應按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金。2.如甲方違反本協(xié)議約定解除或終止本協(xié)議，應按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金，并按照乙方在甲方的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付經濟補償。（二）乙方違約責任1.如乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務或違反甲方勞動規(guī)章制度，甲方有權要求乙方改正，并可根據情節(jié)輕重給予相應的處罰。2.如乙方違反本協(xié)議約定解除或終止本協(xié)議，應按照法律法規(guī)的規(guī)定向甲方支付賠償金，并返還甲方已支付的全部競業(yè)限制經濟補償。十一、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他條款（一）本協(xié)議未