廣州高校就業(yè)協(xié)議書

廣州高校就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方為廣州高校[具體專業(yè)]的畢業(yè)生，即將畢業(yè)并尋求就業(yè)機會，甲方愿意接收乙方就業(yè)。雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方到甲方就業(yè)事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在乙方就業(yè)過程中的權利和義務，確保就業(yè)事宜的順利進行，保障雙方的合法權益。二、就業(yè)崗位及相關信息1.工作崗位：甲方同意錄用乙方擔任[具體崗位名稱]，該崗位主要職責為[詳細描述崗位職責]。2.工作地點：[具體工作地點]3.工作時間：甲方實行[工時制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]，乙方應按照甲方規(guī)定的工作時間出勤工作。具體工作時間安排為[詳細說明，如每周工作五天，每天工作八小時等]。4.試用期：乙方試用期為[X]個月，自[起始日期]起至[結束日期]止。試用期工資為[具體金額]元/月。試用期內(nèi)，甲方將對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，如乙方在試用期內(nèi)不符合甲方要求，甲方有權解除本協(xié)議。三、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬：甲方按照國家法律法規(guī)及本單位的薪酬制度，向乙方支付勞動報酬。乙方的月工資為[具體金額]元，工資發(fā)放形式為[現(xiàn)金發(fā)放/銀行轉賬等]，發(fā)放時間為每月的[具體日期]。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、績效考核結果等情況，適時調(diào)整乙方的工資待遇。2.福利待遇：甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期。具體休假天數(shù)和條件按照國家法律法規(guī)及甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。甲方將根據(jù)企業(yè)實際情況，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、員工培訓、職業(yè)發(fā)展機會等。四、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利：有權要求乙方按照本協(xié)議約定及甲方的規(guī)章制度履行工作職責。有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核和評價，并根據(jù)考核結果決定是否調(diào)整乙方的工作崗位、薪酬待遇或解除本協(xié)議。在乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度時，有權依法追究乙方的違約責任。2.義務：按照本協(xié)議約定，為乙方提供合適的工作崗位，并確保工作崗位的合法性和穩(wěn)定性。按照國家法律法規(guī)及本單位的薪酬制度，按時足額向乙方支付勞動報酬和福利待遇。按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金，并提供必要的勞動保護和勞動條件。為乙方提供必要的職業(yè)培訓和發(fā)展機會，幫助乙方提升工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。在乙方試用期滿后，如乙方表現(xiàn)合格，甲方應及時與乙方簽訂正式勞動合同，并辦理相關入職手續(xù)。（二）乙方權利和義務1.權利：有權要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作崗位、勞動報酬和福利待遇。有權享受國家法律法規(guī)及甲方規(guī)定的各項權利和待遇。在試用期內(nèi)，如認為甲方的工作安排不適合自己或存在其他不合理情況，有權提前三日通知甲方解除本協(xié)議。2.義務：按照本協(xié)議約定及甲方的規(guī)章制度，認真履行工作職責，按時完成工作任務，確保工作質(zhì)量。遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密。在簽訂本協(xié)議后，不得再與其他用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或建立勞動關系，否則應承擔相應的違約責任。如實向甲方提供個人信息和相關資料，保證所提供信息的真實性和完整性。如因乙方提供虛假信息導致甲方遭受損失的，乙方應承擔全部賠償責任。在畢業(yè)前按照學校要求完成學業(yè)，并取得相應的學歷證書和學位證書。如因乙方自身原因未能按時畢業(yè)或取得相關證書，導致無法履行本協(xié)議的，乙方應承擔違約責任。五、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更：本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方錄用條件的，甲方有權解除本協(xié)議。乙方違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方承擔賠償責任。乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職或與其他用人單位建立勞動關系的，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方承擔違約責任。因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因，導致本協(xié)議無法履行的，雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議。3.協(xié)議終止：本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議自動終止。乙方畢業(yè)并取得相應學歷證書和學位證書后，按照甲方要求辦理入職手續(xù)，本協(xié)議自動失效，雙方應簽訂正式勞動合同。六、違約責任1.若甲方違反本協(xié)議約定，未按照約定提供工作崗位、勞動報酬或福利待遇等，應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應的賠償責任。乙方有權要求甲方繼續(xù)履行協(xié)議或解除協(xié)議，并要求甲方支付違約金[具體金額]元。2.若乙方違反本協(xié)議約定，未按照約定履行工作職責、遵守甲方規(guī)章制度或擅自離職等，應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應的賠償責任。乙方應向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。違約金不足以彌補甲方損失的，乙方還應繼續(xù)賠償甲方的損失。3.如一方違反本協(xié)議約定的保密義務，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金[具體金額]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為給對方造成的損失超過違約金數(shù)額的，違約方還應繼續(xù)賠償對方的損失。4.乙方在簽訂本協(xié)議后，又與其他用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或建立勞動關系，導致無法履行本協(xié)議的，應向甲方支付違約金[具體金額]元，并承擔甲方為招聘乙方所支付的全部費用。七、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，學校就業(yè)指導中心留存一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具