2025簽訂合同后離職

2025簽訂合同后離職**合同編號：本合同由以下雙方于年月日簽訂：甲方（公司）：地址：法定代表人：聯(lián)絡方式：乙方（員工）：身份碼：地址：聯(lián)絡方式：鑒于乙方因個人原因擬于年月日簽訂本合同后離職，甲乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方離職后的相關事宜達成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同自年月日起至年月日止，共個月。合同期滿后，雙方均可選擇是否繼續(xù)延長合同。第二條工作內(nèi)容與地點乙方在合同期內(nèi)擔任職務，具體工作內(nèi)容和職責以本合同附件《崗位職責說明書》為準。乙方的工作地點為，如因工作需要，甲方可以臨時安排乙方至其他地點出差。第三條勞動報酬乙方的基本工資為人民幣元/月，績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司規(guī)章制度進行考核后發(fā)放。甲方應按月支付乙方勞動報酬，并依法代扣代繳個人所得稅及其他應繳費用。乙方的福利待遇包括但不限于，具體以公司規(guī)章制度為準。第四條勞動紀律乙方應遵守國家法律法規(guī)以及甲方的規(guī)章制度，按時完成工作任務。甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，并根據(jù)乙方的表現(xiàn)調(diào)整其工作崗位或工作內(nèi)容。乙方不得從事與公司利益相沖突的第二職業(yè)，未經(jīng)甲方書面同意，不得在其他單位兼職。第五條合同解除與終止合同期內(nèi)，任何一方需解除合同，應提前日以書面形式通知對方。合同到期后，雙方均可選擇終止合同，無需提前通知。乙方因個人原因提出離職，應提前日以書面形式通知甲方，并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。第六條經(jīng)濟補償出現(xiàn)下列情形之一，甲方應依法向乙方支付經(jīng)濟補償金：甲方因經(jīng)營狀況調(diào)整，需提前與乙方解除合同的；合同期滿后，因乙方的工作表現(xiàn)未達到公司要求，甲方選擇不再續(xù)簽合同的。經(jīng)濟補償金的計算方式為，具體金額將在乙方辦理完離職手續(xù)后日內(nèi)支付。第七條保密條款乙方在合同期內(nèi)及離職后，應對在工作中接觸到的公司機密、商業(yè)秘密以及其他敏感信息予以保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露。乙方的保密義務在本合同終止后依然有效，且不因任何原因而免除。第八條培訓服務期若甲方為乙方提供了專項培訓費用（包括但不限于培訓費用、差旅費用等），雙方應另行簽訂《培訓服務協(xié)議》，約定培訓服務期。如乙方違反服務期約定提前離職，則應賠償甲方產(chǎn)生的培訓費用及相關損失。第九條爭議解決因履行本合同發(fā)生爭議，雙方可通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。第十條其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人/授權代表簽字：日期：乙方（簽字）：日期：