二零二五全職執(zhí)行總經(jīng)理聘用合同書

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五全職執(zhí)行總經(jīng)理聘用合同書甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、總經(jīng)理職責(zé)描述1.職責(zé)范圍乙方作為甲方全職執(zhí)行總經(jīng)理，負(fù)責(zé)全面執(zhí)行公司戰(zhàn)略決策，確保公司經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)公司的日常管理，包括但不限于人力資源、財(cái)務(wù)、市場、運(yùn)營等方面。2.具體職責(zé)乙方應(yīng)負(fù)責(zé)制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃，并確保計(jì)劃的執(zhí)行。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理體系的建立和完善，提高公司運(yùn)營效率。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)公司人力資源的招聘、培訓(xùn)、考核和激勵工作。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)狀況的監(jiān)控，確保公司財(cái)務(wù)健康。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)公司市場拓展和客戶關(guān)系維護(hù)工作。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)公司運(yùn)營過程中的風(fēng)險控制工作。二、薪酬待遇1.基本薪酬乙方的基本薪酬為每月______元，按照國家規(guī)定繳納社會保險和公積金。2.績效獎金乙方年度績效獎金根據(jù)公司年度經(jīng)營業(yè)績和乙方個人績效表現(xiàn)確定，最高可達(dá)基本薪酬的______倍。3.其他福利乙方享受國家規(guī)定的帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。三、合同期限與解除1.合同期限本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同解除任何一方違反本合同約定，致使合同無法繼續(xù)履行時，有權(quán)解除合同。乙方提前______個月書面通知甲方，可以解除本合同。甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定，可以立即解除本合同。四、保密與競業(yè)限制1.保密條款乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。乙方離職后，仍應(yīng)遵守保密條款，不得從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的活動。2.競業(yè)限制乙方離職后______年內(nèi)，不得在甲方所在行業(yè)內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的活動。乙方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金______元。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的總經(jīng)理職位執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和評估。有權(quán)根據(jù)乙方的業(yè)績和公司發(fā)展需要調(diào)整乙方的職位和薪酬。義務(wù)：為乙方提供符合合同約定的工作條件和環(huán)境。保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于勞動權(quán)益和職業(yè)發(fā)展。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的薪酬和福利。有權(quán)根據(jù)公司規(guī)定提出合理的工作建議和改進(jìn)措施。義務(wù)：遵守公司的規(guī)章制度和職業(yè)道德。全心全意地為公司服務(wù)，完成公司分配的工作任務(wù)。六、總經(jīng)理的職責(zé)與權(quán)限1.職責(zé)乙方作為甲方公司的執(zhí)行總經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司的整體運(yùn)營和管理。乙方應(yīng)制定和實(shí)施公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，確保公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)公司的日常管理，包括但不限于人事、財(cái)務(wù)、市場、銷售等。2.權(quán)限乙方擁有公司內(nèi)部管理層的決策權(quán)，包括但不限于人事任免、預(yù)算審批、業(yè)務(wù)拓展等。乙方有權(quán)代表公司對外簽訂合同和協(xié)議。七、合同期限與終止條件1.合同期限本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.終止條件任何一方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行時，合同可以終止。乙方因健康原因無法履行職責(zé)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以提前終止合同。八、保密與競業(yè)限制1.保密條款乙方在任職期間及離職后，應(yīng)嚴(yán)格保守公司的商業(yè)秘密。乙方不得泄露公司的技術(shù)、商業(yè)信息等給任何第三方。2.競業(yè)限制乙方離職后______年內(nèi)，不得在相同行業(yè)內(nèi)從事與甲方公司有競爭關(guān)系的活動。乙方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金______元。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于薪酬結(jié)構(gòu)、管理策略等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）