學(xué)生實習(xí)方協(xié)議書模板3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME學(xué)生實習(xí)方協(xié)議書模板本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1實習(xí)生的定義1.2實習(xí)單位的定義1.3實習(xí)崗位的定義1.4實習(xí)期限的定義1.5實習(xí)費用的定義1.6實習(xí)協(xié)議的定義2.實習(xí)生資格要求2.1年齡要求2.2學(xué)歷要求2.3專業(yè)要求2.4其他要求3.實習(xí)崗位安排3.1實習(xí)崗位類型3.2實習(xí)崗位數(shù)量3.3實習(xí)崗位分配3.4實習(xí)崗位調(diào)整4.實習(xí)期限4.1實習(xí)期限長度4.2實習(xí)期限起始時間4.3實習(xí)期限終止時間4.4實習(xí)期限延長5.實習(xí)生責(zé)任和義務(wù)5.1實習(xí)生的行為規(guī)范5.2實習(xí)生的保密義務(wù)5.3實習(xí)生的請假制度5.4實習(xí)生的考核制度6.實習(xí)單位責(zé)任和義務(wù)6.1實習(xí)單位的培訓(xùn)責(zé)任6.2實習(xí)單位的指導(dǎo)責(zé)任6.3實習(xí)單位的保障責(zé)任6.4實習(xí)單位的考核責(zé)任7.實習(xí)費用及支付7.1實習(xí)費用標(biāo)準(zhǔn)7.2實習(xí)費用支付方式7.3實習(xí)費用支付時間7.4實習(xí)費用變更8.實習(xí)期間的保險8.1實習(xí)生意外傷害保險8.2實習(xí)生醫(yī)療保險8.3實習(xí)單位責(zé)任險9.實習(xí)成果及考核9.1實習(xí)成果要求9.2實習(xí)考核方式9.3實習(xí)考核結(jié)果9.4實習(xí)成果的歸屬10.合同解除和終止10.1合同解除的條件10.2合同終止的條件10.3合同解除和終止的程序10.4合同解除和終止后的處理11.違約責(zé)任11.1實習(xí)生違約責(zé)任11.2實習(xí)單位違約責(zé)任11.3違約責(zé)任的承擔(dān)12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.3爭議解決程序13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同生效日期13.4合同終止日期14.其他約定14.1通知和送達(dá)14.2合同變更14.3合同附件14.4合同份數(shù)及生效日期第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1實習(xí)生的定義本合同中所稱實習(xí)生，指根據(jù)本合同約定，在實習(xí)期限內(nèi)，被實習(xí)單位接收并在實習(xí)崗位上進(jìn)行實踐學(xué)習(xí)的學(xué)生。1.2實習(xí)單位的定義本合同中所稱實習(xí)單位，指與實習(xí)生簽訂本合同，提供實習(xí)崗位、實習(xí)指導(dǎo)和實習(xí)環(huán)境的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。1.3實習(xí)崗位的定義本合同中所稱實習(xí)崗位，指實習(xí)單位根據(jù)實習(xí)生專業(yè)背景和實習(xí)要求，提供的符合實習(xí)生實習(xí)目的的工作崗位。1.4實習(xí)期限的定義本合同中所稱實習(xí)期限，指實習(xí)生在實習(xí)單位進(jìn)行實習(xí)的時間段，自實習(xí)合同簽訂之日起計算。1.5實習(xí)費用的定義本合同中所稱實習(xí)費用，指實習(xí)生在實習(xí)期間因?qū)嵙?xí)產(chǎn)生的費用，包括但不限于交通費、住宿費、餐飲費等。1.6實習(xí)協(xié)議的定義本合同中所稱實習(xí)協(xié)議，指實習(xí)生與實習(xí)單位之間就實習(xí)事項達(dá)成的書面協(xié)議。2.實習(xí)生資格要求2.1年齡要求實習(xí)生應(yīng)年滿18周歲，且不超過實習(xí)崗位規(guī)定的年齡上限。2.2學(xué)歷要求實習(xí)生應(yīng)具備與實習(xí)崗位要求相符的學(xué)歷。2.3專業(yè)要求實習(xí)生應(yīng)具備與實習(xí)崗位要求相符的專業(yè)背景。2.4其他要求3.實習(xí)崗位安排3.1實習(xí)崗位類型實習(xí)崗位類型包括但不限于：行政、技術(shù)、市場、財務(wù)等。3.2實習(xí)崗位數(shù)量實習(xí)崗位數(shù)量根據(jù)實習(xí)單位實際情況確定，并確保滿足實習(xí)生實習(xí)需求。3.3實習(xí)崗位分配實習(xí)崗位分配由實習(xí)單位根據(jù)實習(xí)生的專業(yè)背景、能力和實習(xí)需求進(jìn)行分配。3.4實習(xí)崗位調(diào)整如因?qū)嵙?xí)崗位需求變化或其他原因，實習(xí)單位有權(quán)對實習(xí)崗位進(jìn)行調(diào)整，并提前通知實習(xí)生。4.實習(xí)期限4.1實習(xí)期限長度實習(xí)期限長度一般為6個月，具體期限由實習(xí)雙方協(xié)商確定。4.2實習(xí)期限起始時間實習(xí)期限起始時間以實習(xí)合同簽訂之日為準(zhǔn)。4.3實習(xí)期限終止時間實習(xí)期限終止時間根據(jù)實習(xí)期限長度和起始時間計算確定。4.4實習(xí)期限延長如需延長實習(xí)期限，實習(xí)雙方應(yīng)提前一個月協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。5.實習(xí)生責(zé)任和義務(wù)5.1實習(xí)生的行為規(guī)范實習(xí)生應(yīng)遵守實習(xí)單位規(guī)章制度，服從實習(xí)單位管理，不得違反國家法律法規(guī)。5.2實習(xí)生的保密義務(wù)實習(xí)生應(yīng)保守實習(xí)單位商業(yè)秘密，不得泄露實習(xí)單位任何敏感信息。5.3實習(xí)生的請假制度實習(xí)生請假需提前向?qū)嵙?xí)單位提出申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。5.4實習(xí)生的考核制度實習(xí)生應(yīng)接受實習(xí)單位的考核，考核內(nèi)容包括但不限于實習(xí)表現(xiàn)、工作能力等。6.實習(xí)單位責(zé)任和義務(wù)6.1實習(xí)單位的培訓(xùn)責(zé)任實習(xí)單位應(yīng)提供必要的實習(xí)培訓(xùn)，幫助實習(xí)生盡快適應(yīng)實習(xí)崗位。6.2實習(xí)單位的指導(dǎo)責(zé)任實習(xí)單位應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)實習(xí)生的實習(xí)指導(dǎo)，確保實習(xí)生實習(xí)效果。6.3實習(xí)單位的保障責(zé)任實習(xí)單位應(yīng)保障實習(xí)生的實習(xí)安全，提供必要的實習(xí)保障措施。6.4實習(xí)單位的考核責(zé)任實習(xí)單位應(yīng)定期對實習(xí)生進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為實習(xí)生實習(xí)評價的重要依據(jù)。8.實習(xí)費用及支付8.1實習(xí)費用標(biāo)準(zhǔn)實習(xí)費用標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)實習(xí)崗位和實習(xí)生實際情況確定，包括但不限于基本生活補貼、交通補貼等。8.2實習(xí)費用支付方式實習(xí)費用支付方式為現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬，具體支付方式由實習(xí)雙方協(xié)商確定。8.3實習(xí)費用支付時間實習(xí)費用每月支付一次，支付時間為每月一個工作日。8.4實習(xí)費用變更如實習(xí)費用標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化，實習(xí)單位應(yīng)提前一個月通知實習(xí)生，并簽訂補充協(xié)議。9.實習(xí)期間的保險9.1實習(xí)生意外傷害保險實習(xí)單位為實習(xí)生購買意外傷害保險，保險期限與實習(xí)期限一致。9.2實習(xí)生醫(yī)療保險實習(xí)單位為實習(xí)生提供醫(yī)療保險，具體保險內(nèi)容根據(jù)實際情況確定。9.3實習(xí)單位責(zé)任險實習(xí)單位購買責(zé)任險，以保障實習(xí)生在實習(xí)期間的人身安全和合法權(quán)益。10.實習(xí)成果及考核10.1實習(xí)成果要求實習(xí)生應(yīng)完成實習(xí)單位規(guī)定的實習(xí)任務(wù)，并提交實習(xí)報告。10.2實習(xí)考核方式實習(xí)考核采用過程考核與結(jié)果考核相結(jié)合的方式，考核內(nèi)容包括實習(xí)態(tài)度、工作能力、實習(xí)成果等。10.3實習(xí)考核結(jié)果實習(xí)考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級，考核結(jié)果作為實習(xí)生實習(xí)評價的重要依據(jù)。10.4實習(xí)成果的歸屬實習(xí)成果歸實習(xí)單位所有，實習(xí)生在實習(xí)期間所獲得的知識產(chǎn)權(quán)歸實習(xí)單位享有。11.合同解除和終止11.1合同解除的條件11.2合同終止的條件合同終止的條件與合同解除的條件相同。11.3合同解除和終止的程序合同解除和終止的程序應(yīng)按照實習(xí)單位規(guī)章制度和法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。11.4合同解除和終止后的處理合同解除和終止后，雙方應(yīng)妥善處理實習(xí)期間的各項事宜，包括但不限于實習(xí)費用的結(jié)算、實習(xí)成果的移交等。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為實習(xí)單位所在地人民法院。12.3爭議解決程序爭議解決程序應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。13.合同生效及終止13.1合同生效條件合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同終止條件合同終止的條件與合同解除的條件相同。13.3合同生效日期合同生效日期為雙方簽字（或蓋章）之日。13.4合同終止日期合同終止日期根據(jù)實習(xí)期限長度和起始時間計算確定。14.其他約定14.1通知和送達(dá)雙方通知和送達(dá)均以書面形式進(jìn)行，送達(dá)地址為合同中約定的地址。14.2合同變更合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。14.3合同附件本合同附件包括但不限于實習(xí)協(xié)議、實習(xí)崗位描述等。14.4合同份數(shù)及生效日期本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義本合同中所稱第三方，指在實習(xí)生與實習(xí)單位簽訂本合同過程中，提供中介服務(wù)、技術(shù)咨詢、安全保障或其他相關(guān)服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入的條件第三方介入需經(jīng)實習(xí)生與實習(xí)單位雙方同意，并簽訂書面協(xié)議。15.3第三方介入的類型1.中介方：提供實習(xí)崗位信息、協(xié)助實習(xí)生與實習(xí)單位聯(lián)系的中介機(jī)構(gòu)或個人。2.技術(shù)咨詢方：提供實習(xí)崗位技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)等服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)或個人。3.安全保障方：提供實習(xí)生實習(xí)期間安全保障服務(wù)的機(jī)構(gòu)或個人。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任限額第三方責(zé)任限額根據(jù)第三方提供的具體服務(wù)內(nèi)容、風(fēng)險程度等因素確定，并在第三方協(xié)議中明確。16.2第三方責(zé)任承擔(dān)第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.3第三方責(zé)任免除1.實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位違反本合同規(guī)定，導(dǎo)致第三方損失；2.因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行職責(zé)；3.第三方在履行職責(zé)過程中，已盡合理注意義務(wù)，仍無法避免損失的發(fā)生。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利保障實習(xí)生與實習(xí)單位應(yīng)保障第三方在履行職責(zé)過程中的合法權(quán)益，不得干涉第三方正常工作。17.2第三方收益分配第三方在提供中介服務(wù)、技術(shù)咨詢、安全保障等過程中產(chǎn)生的收益，按照雙方協(xié)議約定進(jìn)行分配。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1實習(xí)生與第三方實習(xí)生與第三方之間不存在勞動合同關(guān)系，實習(xí)生與實習(xí)單位簽訂的實習(xí)合同為本合同。18.2實習(xí)單位與第三方實習(xí)單位與第三方之間不存在勞動合同關(guān)系，實習(xí)單位與第三方簽訂的協(xié)議為本合同附件。18.3第三方與實習(xí)單位第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)服從實習(xí)單位的指導(dǎo)和監(jiān)督，并接受實習(xí)單位的考核。19.第三方介入后的合同修改19.1合同修改實習(xí)生與實習(xí)單位應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體情況，對本合同進(jìn)行修改，并簽訂補充協(xié)議。19.2補充協(xié)議的效力補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力，雙方應(yīng)共同遵守。20.第三方介入后的爭議解決20.1爭議解決方式第三方介入后的爭議解決方式與本合同約定的爭議解決方式相同。20.2爭議解決機(jī)構(gòu)第三方介入后的爭議解決機(jī)構(gòu)與本合同約定的爭議解決機(jī)構(gòu)相同。20.3爭議解決程序第三方介入后的爭議解決程序與本合同約定的爭議解決程序相同。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)崗位描述詳細(xì)要求：包括崗位名稱、工作內(nèi)容、工作要求、工作環(huán)境等。說明：實習(xí)崗位描述是實習(xí)生了解實習(xí)崗位的重要依據(jù)。2.實習(xí)生個人信息表詳細(xì)要求：包括姓名、性別、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、聯(lián)系方式等。說明：實習(xí)生個人信息表用于記錄實習(xí)生的基本信息。3.實習(xí)協(xié)議詳細(xì)要求：包括實習(xí)期限、實習(xí)崗位、實習(xí)費用、雙方權(quán)利義務(wù)等。說明：實習(xí)協(xié)議是實習(xí)生與實習(xí)單位之間簽訂的正式合同。4.第三方協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費用、責(zé)任承擔(dān)等。說明：第三方協(xié)議是實習(xí)生與實習(xí)單位與第三方之間簽訂的補充協(xié)議。5.實習(xí)生考核結(jié)果詳細(xì)要求：包括考核時間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果等。說明：實習(xí)生考核結(jié)果是實習(xí)生實習(xí)評價的重要依據(jù)。6.實習(xí)費用支付憑證詳細(xì)要求：包括支付時間、支付金額、支付方式等。說明：實習(xí)費用支付憑證是實習(xí)生與實習(xí)單位之間費用支付的證明。7.實習(xí)生請假申請詳細(xì)要求：包括請假原因、請假時間、請假審批結(jié)果等。說明：實習(xí)生請假申請是實習(xí)生請假的重要文件。8.實習(xí)生實習(xí)報告說明：實習(xí)生實習(xí)報告是實習(xí)生實習(xí)成果的體現(xiàn)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合同約定參加實習(xí)、違反實習(xí)單位規(guī)章制度、泄露實習(xí)單位商業(yè)秘密等。責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)生違約導(dǎo)致實習(xí)單位損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：實習(xí)生未按合同約定參加實習(xí)，導(dǎo)致實習(xí)單位工作進(jìn)度延誤，實習(xí)生應(yīng)賠償由此產(chǎn)生的損失。2.實習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合同約定支付實習(xí)費用、未提供實習(xí)崗位、違反實習(xí)生權(quán)益等。責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)單位違約導(dǎo)致實習(xí)生損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：實習(xí)單位未按合同約定支付實習(xí)費用，實習(xí)生可要求實習(xí)單位支付違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按協(xié)議約定提供服務(wù)、服務(wù)質(zhì)量不符合要求等。責(zé)任認(rèn)定：第三方違約導(dǎo)致實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：第三方未按協(xié)議約定提供安全保障服務(wù)，導(dǎo)致實習(xí)生受傷，第三方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.合同解除違約責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合同約定解除合同、未提前通知對方等。責(zé)任認(rèn)定：合同解除方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：實習(xí)生未按合同約定提前通知實習(xí)單位解除合同，實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。學(xué)生實習(xí)方協(xié)議書模板1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實習(xí)生的定義1.2實習(xí)單位的定義1.3實習(xí)崗位的定義1.4實習(xí)期限的定義1.5實習(xí)內(nèi)容的定義1.6實習(xí)考核的定義1.7實習(xí)費用的定義2.實習(xí)生資格要求2.1年齡要求2.2學(xué)歷要求2.3專業(yè)要求2.4身體健康要求2.5其他要求3.實習(xí)崗位安排3.1崗位性質(zhì)3.2崗位職責(zé)3.3工作地點3.4工作時間3.5工作環(huán)境4.實習(xí)期限與時間安排4.1實習(xí)期限4.2實習(xí)開始與結(jié)束時間4.3實習(xí)期間請假規(guī)定4.4實習(xí)延長與縮短5.實習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實習(xí)生的權(quán)利5.2實習(xí)生的義務(wù)5.3實習(xí)生違反義務(wù)的處理6.實習(xí)單位權(quán)利與義務(wù)6.1實習(xí)單位的權(quán)利6.2實習(xí)單位的義務(wù)6.3實習(xí)單位違反義務(wù)的處理7.實習(xí)待遇與費用7.1實習(xí)補貼7.2工作餐7.3住宿安排7.4交通補貼7.5其他費用8.實習(xí)考核與評價8.1考核方式8.2考核內(nèi)容8.3評價標(biāo)準(zhǔn)8.4考核結(jié)果的處理9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違反保密條款的處理10.合同解除與終止10.1合同解除的條件10.2合同終止的條件10.3合同解除或終止的程序10.4合同解除或終止后的處理11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同變更內(nèi)容13.其他約定13.1法律適用13.2通知方式13.3合同份數(shù)13.4合同附件14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署方代表14.3簽署方蓋章第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1實習(xí)生的定義：本合同所指實習(xí)生系指根據(jù)國家教育部門相關(guān)規(guī)定，在規(guī)定年齡、學(xué)歷、專業(yè)等條件下，經(jīng)學(xué)校同意，自愿參加實習(xí)活動，并在實習(xí)單位進(jìn)行實際工作的人員。1.2實習(xí)單位的定義：本合同所指實習(xí)單位系指與學(xué)校簽訂實習(xí)協(xié)議，愿意接收實習(xí)生進(jìn)行實習(xí)的單位。1.3實習(xí)崗位的定義：本合同所指實習(xí)崗位系指實習(xí)單位為實習(xí)生提供的，與其所學(xué)專業(yè)或?qū)嵙?xí)目的相符的崗位。1.4實習(xí)期限的定義：本合同所指實習(xí)期限系指實習(xí)生在實習(xí)單位進(jìn)行實習(xí)的時間長度，包括實習(xí)開始至實習(xí)結(jié)束的時間。1.5實習(xí)內(nèi)容的定義：本合同所指實習(xí)內(nèi)容系指實習(xí)生在實習(xí)崗位上應(yīng)完成的工作任務(wù)和職責(zé)。1.6實習(xí)考核的定義：本合同所指實習(xí)考核系指對實習(xí)生在實習(xí)期間的表現(xiàn)、能力、成果等進(jìn)行評價的過程。1.7實習(xí)費用的定義：本合同所指實習(xí)費用系指實習(xí)生在實習(xí)期間產(chǎn)生的相關(guān)費用，包括但不限于交通費、住宿費、生活費等。2.實習(xí)生資格要求2.1年齡要求：實習(xí)生應(yīng)年滿18周歲，不超過法定退休年齡。2.3專業(yè)要求：實習(xí)生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與實習(xí)崗位要求相符或相近。2.4身體健康要求：實習(xí)生應(yīng)具備正常工作所需的身體健康條件。3.實習(xí)崗位安排3.1崗位性質(zhì)：實習(xí)崗位應(yīng)為實習(xí)單位正式崗位，實習(xí)生應(yīng)參與實際工作。3.2崗位職責(zé)：實習(xí)崗位職責(zé)應(yīng)明確，與實習(xí)生所學(xué)專業(yè)或?qū)嵙?xí)目的相符。3.3工作地點：實習(xí)地點應(yīng)與實習(xí)崗位相符，交通便利。3.4工作時間：實習(xí)工作時間應(yīng)與實習(xí)單位正常工作時間一致，不得超過法定工作時間。3.5工作環(huán)境：實習(xí)單位應(yīng)提供安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境。4.實習(xí)期限與時間安排4.1實習(xí)期限：實習(xí)期限一般為6個月，可根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整。4.2實習(xí)開始與結(jié)束時間：實習(xí)開始時間應(yīng)與學(xué)校教學(xué)計劃相協(xié)調(diào)，實習(xí)結(jié)束時間應(yīng)確保實習(xí)生完成實習(xí)任務(wù)。4.3實習(xí)期間請假規(guī)定：實習(xí)生因特殊原因需請假，應(yīng)提前向?qū)嵙?xí)單位提出申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可請假。4.4實習(xí)延長與縮短：實習(xí)期限原則上不得延長，如需縮短，需經(jīng)學(xué)校、實習(xí)單位和實習(xí)生三方協(xié)商一致。5.實習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實習(xí)生的權(quán)利：實習(xí)生有權(quán)獲得實習(xí)單位提供的實習(xí)崗位、工作條件、實習(xí)補貼等。5.2實習(xí)生的義務(wù)：實習(xí)生應(yīng)遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度，服從工作安排，認(rèn)真完成實習(xí)任務(wù)。5.3實習(xí)生違反義務(wù)的處理：實習(xí)生如有違反實習(xí)單位規(guī)章制度或?qū)嵙?xí)協(xié)議的行為，實習(xí)單位有權(quán)根據(jù)情況進(jìn)行處理。6.實習(xí)單位權(quán)利與義務(wù)6.1實習(xí)單位的權(quán)利：實習(xí)單位有權(quán)對實習(xí)生進(jìn)行考核，對實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評價。6.2實習(xí)單位的義務(wù)：實習(xí)單位應(yīng)提供實習(xí)生必要的實習(xí)條件和指導(dǎo)，保障實習(xí)生的合法權(quán)益。6.3實習(xí)單位違反義務(wù)的處理：實習(xí)單位如有違反實習(xí)協(xié)議的行為，實習(xí)生有權(quán)要求其改正，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。7.實習(xí)待遇與費用7.1實習(xí)補貼：實習(xí)單位應(yīng)按約定標(biāo)準(zhǔn)向?qū)嵙?xí)生支付實習(xí)補貼，具體金額由雙方協(xié)商確定。7.2工作餐：實習(xí)單位應(yīng)根據(jù)實際情況為實習(xí)生提供工作餐或餐費補貼。7.3住宿安排：實習(xí)單位應(yīng)協(xié)助實習(xí)生解決住宿問題，或提供住宿補貼。7.4交通補貼：實習(xí)單位可根據(jù)實際情況為實習(xí)生提供交通補貼。7.5其他費用：實習(xí)生在實習(xí)期間產(chǎn)生的其他費用，由雙方協(xié)商解決。8.實習(xí)考核與評價8.1考核方式：實習(xí)考核采取定期考核和期末考核相結(jié)合的方式，由實習(xí)單位負(fù)責(zé)組織實施。8.2考核內(nèi)容：考核內(nèi)容包括實習(xí)生的實習(xí)態(tài)度、工作能力、工作成果、團(tuán)隊合作等方面。8.3評價標(biāo)準(zhǔn)：評價標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)客觀、公正，具體包括但不限于實習(xí)生的出勤率、工作質(zhì)量、創(chuàng)新能力、溝通能力等。8.4考核結(jié)果的處理：考核結(jié)果應(yīng)以書面形式通知實習(xí)生，如有異議，可向?qū)嵙?xí)單位提出，實習(xí)單位應(yīng)在收到異議后5個工作日內(nèi)給予答復(fù)。9.保密條款9.1保密內(nèi)容：實習(xí)生在實習(xí)過程中接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等信息均屬保密范圍。9.2保密期限：保密期限自實習(xí)開始之日起至實習(xí)結(jié)束后的兩年內(nèi)。9.3違反保密條款的處理：實習(xí)生違反保密條款，泄露或不當(dāng)使用保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償實習(xí)單位的損失。10.合同解除與終止10.1合同解除的條件：實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位如遇特殊情況，可提出解除合同，但應(yīng)提前30日書面通知對方。10.2合同終止的條件：實習(xí)期限屆滿或雙方協(xié)商一致終止合同，合同即告終止。10.3合同解除或終止的程序：合同解除或終止，雙方應(yīng)進(jìn)行書面確認(rèn)，并妥善處理相關(guān)事宜。10.4合同解除或終止后的處理：合同解除或終止后，雙方應(yīng)結(jié)清實習(xí)期間的各項費用，實習(xí)生應(yīng)歸還實習(xí)單位提供的物品。11.爭議解決11.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過程中的爭議，協(xié)商不成的，可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)：如雙方同意，也可選擇仲裁機(jī)構(gòu)解決爭議。11.3爭議解決程序：爭議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和仲裁規(guī)則。12.合同生效與變更12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序：任何合同變更均應(yīng)以書面形式提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。12.3合同變更內(nèi)容：合同變更內(nèi)容應(yīng)明確，包括但不限于實習(xí)期限、實習(xí)崗位、實習(xí)待遇等。13.其他約定13.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。13.2通知方式：雙方應(yīng)通過書面形式相互通知，通知自送達(dá)對方之日起生效。13.3合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同簽署14.1簽署日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，簽署日期為____年____月____日。14.2簽署方代表：學(xué)校代表：____，實習(xí)單位代表：____。14.3簽署方蓋章：學(xué)校蓋章：____，實習(xí)單位蓋章：____。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方的定義：本合同所指第三方系指在實習(xí)生實習(xí)過程中，提供中介服務(wù)、安全保障、技術(shù)咨詢等服務(wù)的獨立法人或其他組織。15.2第三方介入的范圍：第三方介入的范圍包括但不限于中介服務(wù)、實習(xí)安全保障、實習(xí)培訓(xùn)、實習(xí)場所租賃等。16.第三方介入的審批與監(jiān)督16.1第三方介入的審批：實習(xí)單位在引入第三方介入前，應(yīng)征得學(xué)校的同意，并簽訂相關(guān)合作協(xié)議。16.2第三方介入的監(jiān)督：學(xué)校有權(quán)對第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保其服務(wù)質(zhì)量符合合同要求。17.甲乙雙方與第三方的關(guān)系17.1甲乙雙方與第三方之間的合同關(guān)系：甲乙雙方與第三方之間應(yīng)簽訂獨立的合作協(xié)議，明確各自的權(quán)利和義務(wù)。17.2第三方與其他各方的劃分說明：第三方作為獨立服務(wù)提供者，其責(zé)任范圍僅限于其提供服務(wù)的內(nèi)容，不涉及本合同的其它條款。18.第三方的責(zé)任與權(quán)利18.1第三方的責(zé)任：第三方應(yīng)按照合作協(xié)議履行其服務(wù)義務(wù)，確保服務(wù)的質(zhì)量和安全。如因第三方原因造成實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.2第三方的權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取服務(wù)費用，并享有合同約定的其他權(quán)利。19.第三方的責(zé)任限額19.1責(zé)任限額的設(shè)定：第三方在本合同項下的責(zé)任限額應(yīng)參照合作協(xié)議的約定，并在合作協(xié)議中明確。19.2責(zé)任限額的調(diào)整：如第三方責(zé)任限額不足以覆蓋可能產(chǎn)生的損失，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整責(zé)任限額，并書面確認(rèn)。20.第三方介入后的額外條款20.1第三方介入后的費用承擔(dān)：第三方介入產(chǎn)生的相關(guān)費用，如中介費、安全保障費等，由甲乙雙方按照合作協(xié)議的約定分擔(dān)。20.2第三方介入后的責(zé)任劃分：第三方介入后的責(zé)任劃分，以合作協(xié)議的約定為準(zhǔn)，本合同中未明確的責(zé)任由甲乙雙方各自承擔(dān)。21.第三方介入后的合同變更21.1合同變更的必要性：第三方介入可能導(dǎo)致本合同的某些條款需要調(diào)整，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，對合同進(jìn)行必要的變更。21.2合同變更的生效：合同變更應(yīng)以書面形式進(jìn)行，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。22.第三方介入后的爭議解決22.1爭議解決方式：第三方介入后的爭議解決，仍適用本合同第11條的規(guī)定。22.2第三方爭議的獨立性：第三方與甲乙雙方之間的爭議，不影響本合同的執(zhí)行。23.第三方介入后的合同終止23.1合同終止的條件：第三方介入后的合同終止，應(yīng)遵循本合同第10條的規(guī)定。23.2合同終止后的處理：合同終止后，甲乙雙方應(yīng)與第三方結(jié)清所有費用，并妥善處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)生個人信息表要求：包含實習(xí)生姓名、性別、出生日期、學(xué)歷、專業(yè)、聯(lián)系方式等基本信息。說明：用于記錄實習(xí)生的個人信息，以便于實習(xí)單位和管理部門進(jìn)行管理。2.實習(xí)協(xié)議書要求：詳細(xì)列明實習(xí)崗位、實習(xí)期限、實習(xí)待遇、雙方權(quán)利義務(wù)等內(nèi)容。說明：作為本合同的主要附件，是雙方履行實習(xí)協(xié)議的依據(jù)。3.實習(xí)單位規(guī)章制度要求：包括實習(xí)單位的基本規(guī)定、實習(xí)紀(jì)律、工作流程等。說明：實習(xí)生在實習(xí)期間應(yīng)遵守的規(guī)章制度，保障實習(xí)秩序。4.實習(xí)生考核表要求：包括實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)、工作成果、考核結(jié)果等。說明：用于記錄實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)，作為考核和評價的依據(jù)。5.第三方合作協(xié)議要求：明確第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任等。說明：第三方介入時，雙方簽訂的合作協(xié)議，作為合同的一部分。6.實習(xí)費用清單要求：列明實習(xí)期間的各項費用，如交通費、住宿費、生活費等。說明：用于記錄實習(xí)期間產(chǎn)生的費用，便于結(jié)算。7.實習(xí)生實習(xí)證明要求：由實習(xí)單位出具的實習(xí)生實習(xí)證明，證明實習(xí)生的實習(xí)經(jīng)歷。說明：實習(xí)生畢業(yè)后，可作為求職時的實習(xí)證明材料。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為違規(guī)請假：實習(xí)生未按規(guī)定請假或擅自離崗，影響實習(xí)工作。違反規(guī)章制度：實習(xí)生違反實習(xí)單位規(guī)章制度，如遲到、早退、曠工等。泄露保密信息：實習(xí)生泄露實習(xí)單位商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。2.實習(xí)單位違約行為未提供實習(xí)崗位：實習(xí)單位未按合同約定提供實習(xí)崗位或崗位與合同不符。未按時支付實習(xí)費用：實習(xí)單位未按時支付實習(xí)生實習(xí)費用。違反保密條款：實習(xí)單位泄露實習(xí)生個人信息或?qū)嵙?xí)內(nèi)容。3.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失。違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金、承擔(dān)法律責(zé)任等。4.違約示例說明實習(xí)生未按規(guī)定請假，擅自離崗3天，影響實習(xí)工作。實習(xí)單位有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度對其進(jìn)行處罰，如扣除一定比例的實習(xí)費用。實習(xí)單位未按時支付實習(xí)生實習(xí)費用，實習(xí)生可要求實習(xí)單位支付違約金，并賠償因此造成的損失。實習(xí)單位泄露實習(xí)生個人信息，實習(xí)生可要求實習(xí)單位承擔(dān)法律責(zé)任，并賠償其精神損失。學(xué)生實習(xí)方協(xié)議書模板2本合同目錄一覽1.實習(xí)目的與原則1.1實習(xí)目的1.2實習(xí)原則2.實習(xí)單位與實習(xí)崗位2.1實習(xí)單位2.2實習(xí)崗位3.實習(xí)時間與地點3.1實習(xí)時間3.2實習(xí)地點4.實習(xí)內(nèi)容與要求4.1實習(xí)內(nèi)容4.2實習(xí)要求5.實習(xí)指導(dǎo)與監(jiān)督5.1實習(xí)指導(dǎo)5.2實習(xí)監(jiān)督6.實習(xí)考核與評價6.1實習(xí)考核6.2實習(xí)評價7.實習(xí)待遇與補貼7.1實習(xí)待遇7.2實習(xí)補貼8.實習(xí)合同解除與終止8.1實習(xí)合同解除8.2實習(xí)合同終止9.實習(xí)責(zé)任與權(quán)益9.1實習(xí)責(zé)任9.2實習(xí)權(quán)益10.保密與知識產(chǎn)權(quán)10.1保密義務(wù)10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.違約責(zé)任與爭議解決11.1違約責(zé)任11.2爭議解決12.合同生效與解除12.1合同生效12.2合同解除13.其他約定事項13.1其他約定13.2其他事項14.合同附件14.1附件一：實習(xí)計劃14.2附件二：實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)第一部分：合同如下：第一條實習(xí)目的與原則1.1實習(xí)目的本協(xié)議旨在通過實習(xí)，使學(xué)生深入實際工作環(huán)境，提高專業(yè)技能，增強(qiáng)就業(yè)競爭力，同時為企業(yè)培養(yǎng)潛在優(yōu)秀人才。1.2實習(xí)原則1.2.1實習(xí)活動應(yīng)遵循教育規(guī)律，注重學(xué)生全面素質(zhì)的提升。1.2.2實習(xí)單位應(yīng)提供真實的工作環(huán)境和必要的工作條件，保障學(xué)生的實習(xí)權(quán)益。1.2.3實習(xí)過程中，學(xué)生應(yīng)遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度，尊重實習(xí)指導(dǎo)老師的意見。第二條實習(xí)單位與實習(xí)崗位2.1實習(xí)單位本實習(xí)協(xié)議的實習(xí)單位為（實習(xí)單位名稱），地址為（實習(xí)單位地址）。2.2實習(xí)崗位學(xué)生將在實習(xí)單位擔(dān)任（實習(xí)崗位名稱）崗位，具體工作內(nèi)容為（詳細(xì)工作內(nèi)容描述）。第三條實習(xí)時間與地點3.1實習(xí)時間學(xué)生實習(xí)時間為（實習(xí)開始時間）至（實習(xí)結(jié)束時間），共計（實習(xí)月數(shù)）個月。3.2實習(xí)地點學(xué)生實習(xí)地點為（實習(xí)單位地址），具體工作地點為（具體工作地點描述）。第四條實習(xí)內(nèi)容與要求4.1實習(xí)內(nèi)容學(xué)生實習(xí)內(nèi)容包括但不限于：4.1.1參與實習(xí)單位日常工作，學(xué)習(xí)實際操作技能。4.1.3參與團(tuán)隊協(xié)作，提升溝通協(xié)調(diào)能力。4.2實習(xí)要求4.2.1學(xué)生應(yīng)按時參加實習(xí)，不得無故缺勤。4.2.2學(xué)生應(yīng)遵守實習(xí)單位的各項規(guī)章制度，服從實習(xí)指導(dǎo)老師的安排。4.2.3學(xué)生應(yīng)積極學(xué)習(xí)，努力提高自身專業(yè)素養(yǎng)。第五條實習(xí)指導(dǎo)與監(jiān)督5.1實習(xí)指導(dǎo)實習(xí)單位將指派（實習(xí)指導(dǎo)老師姓名）擔(dān)任學(xué)生的實習(xí)指導(dǎo)老師，負(fù)責(zé)學(xué)生的實習(xí)指導(dǎo)、監(jiān)督和評價。5.2實習(xí)監(jiān)督實習(xí)單位將定期對學(xué)生的實習(xí)情況進(jìn)行檢查，確保實習(xí)質(zhì)量和效果。第六條實習(xí)考核與評價6.1實習(xí)考核實習(xí)結(jié)束前，實習(xí)單位將對學(xué)生的實習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于：6.1.1實習(xí)態(tài)度與紀(jì)律6.1.2專業(yè)技能掌握程度6.1.3團(tuán)隊協(xié)作與溝通能力6.2實習(xí)評價實習(xí)考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級，實習(xí)單位將根據(jù)考核結(jié)果對學(xué)生的實習(xí)進(jìn)行評價。第七條實習(xí)待遇與補貼7.1實習(xí)待遇7.1.1實習(xí)補貼：每月（實習(xí)補貼金額）元。7.1.2工作餐：實習(xí)期間提供免費工作餐。7.1.3工作服：實習(xí)單位將為學(xué)生提供統(tǒng)一的工作服。7.2實習(xí)補貼實習(xí)補貼發(fā)放方式為（發(fā)放方式描述），如每月發(fā)放或按周發(fā)放等。第八條實習(xí)合同解除與終止8.1實習(xí)合同解除8.1.1學(xué)生因特殊原因需要解除實習(xí)合同的，應(yīng)提前（提前通知天數(shù)）向?qū)嵙?xí)單位提出書面申請，并說明理由。8.1.2實習(xí)單位因特殊情況需要解除實習(xí)合同的，應(yīng)提前（提前通知天數(shù)）以書面形式通知學(xué)生，并說明理由。8.2實習(xí)合同終止8.2.1實習(xí)合同期滿，學(xué)生完成實習(xí)任務(wù)后，實習(xí)合同自然終止。8.2.2學(xué)生在實習(xí)期間因違反實習(xí)單位規(guī)章制度或嚴(yán)重失職，實習(xí)單位有權(quán)解除實習(xí)合同。第九條實習(xí)責(zé)任與權(quán)益9.1實習(xí)責(zé)任9.1.1學(xué)生在實習(xí)期間因個人原因造成實習(xí)單位損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.1.2實習(xí)單位應(yīng)保障學(xué)生在實習(xí)期間的人身安全。9.2實習(xí)權(quán)益9.2.1學(xué)生在實習(xí)期間享有實習(xí)補貼、工作餐和工作服等權(quán)益。9.2.2學(xué)生有權(quán)對實習(xí)過程中的不合理要求提出異議。第十條保密與知識產(chǎn)權(quán)10.1保密義務(wù)學(xué)生在實習(xí)期間應(yīng)遵守實習(xí)單位的保密規(guī)定，對實習(xí)過程中知悉的商業(yè)秘密和保密信息負(fù)有保密義務(wù)。10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬學(xué)生在實習(xí)期間創(chuàng)作的作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸實習(xí)單位所有，但實習(xí)單位應(yīng)給予學(xué)生相應(yīng)的署名權(quán)。第十一項違約責(zé)任與爭議解決11.1違約責(zé)任雙方任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.2爭議解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地的人民法院提起訴訟。第十二項合同生效與解除12.1合同生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同解除本協(xié)議解除應(yīng)符合第八條的規(guī)定。第十三項其他約定事項13.1其他約定本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。13.2其他事項本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四項合同附件14.1附件一：實習(xí)計劃14.2附件二：實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念界定1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、擔(dān)保公司、保險公司等。2.第三方的介入目的與方式2.1第三方的介入旨在協(xié)助甲方和乙方履行本合同，確保實習(xí)活動的順利進(jìn)行。2.2第三方介入的方式包括但不限于提供中介服務(wù)、擔(dān)保服務(wù)、保險服務(wù)等。3.第三方的責(zé)任與義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照本合同的約定，履行其職責(zé)，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。3.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。4.第三方的權(quán)利4.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照本合同約定履行義務(wù)。4.2第三方有權(quán)在甲方和乙方違約時，根據(jù)本合同約定采取相應(yīng)的措施。5.第三方的責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額根據(jù)其提供的服務(wù)類型和合同約定確定。5.2對于提供中介服務(wù)的第三方，其責(zé)任限額為本合同總金額的一定比例，如5%。5.3對于提供擔(dān)保服務(wù)的第三方，其責(zé)任限額為擔(dān)保金額。5.4對于提供保險服務(wù)的第三方，其責(zé)任限額為保險金額。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲方的關(guān)系6.2第三方與乙方的關(guān)系第三方應(yīng)與乙方保持密切合作，協(xié)助乙方完成實習(xí)任務(wù)，確保實習(xí)效果。6.3第三方與實習(xí)單位其他員工的關(guān)系第三方應(yīng)尊重實習(xí)單