勞動(dòng)合同終止證明書

勞動(dòng)合同終止證明書合同編號(hào)：__________勞動(dòng)合同終止證明書甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂了為期__________年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)根據(jù)雙方協(xié)商一致，甲乙雙方同意終止該勞動(dòng)合同，現(xiàn)就終止合同相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同終止1.甲乙雙方同意自__________年__________月__________日起，解除雙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系。2.乙方同意在勞動(dòng)合同終止后，按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、歸還公司財(cái)物等。二、待遇結(jié)算1.甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額為：__________元。2.甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方辦理失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并結(jié)清乙方在職期間的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。3.乙方在職期間的工作業(yè)績(jī)、獎(jiǎng)金、福利等，甲方應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際情況予以結(jié)算。三、保密協(xié)議1.乙方在勞動(dòng)合同終止后，同意繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開信息，未經(jīng)甲方許可，不得向第三方泄露。2.乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求賠償因此給甲方造成的損失。四、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或者部分無法履行的，甲乙雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。五、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.勞動(dòng)合同2.身份證復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明4.工資條5.保密協(xié)議6.經(jīng)濟(jì)損失證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定時(shí)間支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，屬于違約行為。2.甲方未按照法律法規(guī)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，屬于違約行為。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，屬于違約行為。4.乙方未按照約定時(shí)間辦理工作交接，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：用人單位依法支付給勞動(dòng)者的，因其解除或者終止勞動(dòng)合同而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.保密協(xié)議：雙方約定對(duì)特定信息保密的協(xié)議。4.違約行為：違反合同約定或者法律規(guī)定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。解決辦法：乙方可以催告甲方支付，甲方應(yīng)當(dāng)在合理期限內(nèi)支付。逾期不支付的，乙方可以依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或者向法院提起訴訟。2.問題：甲方未辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。解決辦法：乙方可以要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)辦，逾期不辦的，乙方可以依法向社保機(jī)構(gòu)投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可以要求乙方停止泄露，并承擔(dān)違約責(zé)任。損失賠償額應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于甲方因泄露商業(yè)秘密所遭受的損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。2.勞動(dòng)合同期滿，用人