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第5頁共5頁2023?財務出納?工作總結(jié)?樣本參?加工作后?轉(zhuǎn)眼兩個?月過去了?,作為一?個剛參加?工作的新?員工,總?結(jié)___?_年上半?年的工作?以予在下?半年年中?更好的發(fā)?現(xiàn)自己,?完善自我?,在這半?年里通過?領(lǐng)導和各?位同事對?我的幫助?和關(guān)心,?讓我也清?楚的認識?到了自己?在工作中?的不足,?從而也讓?我學到了?很多,使?我在工作?方面有了?很大的提?升,對工?作作出如?下總結(jié)。?已經(jīng)完成?的工作:?我的主?要工作主?要是處理?公司各項?經(jīng)濟業(yè)務?的收付,?會計憑證?的整理,?處理公司?和銀行間?的各種業(yè)?務,自接?管兩個子?公司的出?納工作以?來,完成?了新能源?行的一般?戶開設、?新能源的?稅務登記?證辦理,?基本戶開?設,每月?跟主管會?計進行帳?務核對,?發(fā)現(xiàn)差錯?及時查找?,做到帳?實相符。?一、經(jīng)?驗與教訓?通過這?兩個月工?作,學習?到了很多?書本上學?習不到的?知識和經(jīng)?驗,在學?校學習的?是單純,?固定的操?作,而實?際工作中?各種要素?是變化的?,憑證、?收據(jù)的填?制很是生?硬,經(jīng)常?搞錯,剛?開始不使?用這種變?化,工作?中出了很?多差錯,?在有老員?工發(fā)現(xiàn)指?正后迅速?改正了錯?誤。二?、下一步?的工作計?劃在以?后的工作?中發(fā)揚樂?于吃苦、?甘于奉獻?的精神,?在完成本?職工作的?同時,完?成領(lǐng)導交?辦的其他?工作,盡?快熟悉公?司的各項?業(yè)務,努?力學習,?爭取自己?能夠獨立?完成,避?免給別人?增添麻煩?,子公司?下半年將?會發(fā)生大?量業(yè)務,?新能源的?開戶許可?證即將完?成辦理完?成,之后?將簽署三?方協(xié)議,?和機構(gòu)新?域代碼證?,做好前?期自查自?糾工作,?對檢查中?可能出現(xiàn)?的問題做?好統(tǒng)計,?并提交領(lǐng)?導審閱。?三、工?作措施?努力學習?,增強業(yè)?務知識,?提高工作?能力,適?應建設現(xiàn)?代化管理?要求運用?財務軟件?,掌握了?電算化技?能,提高?了實際動?手操作能?力,經(jīng)常?與合作銀?行溝通,?熟悉銀行?間的各種?業(yè)務流程?和最新的?市場資金?動向,虛?心向科室?的同志學?習,認真?探索,總?結(jié)方法,?增強業(yè)務?知識,掌?握業(yè)務技?能,加強?協(xié)作。?2023?財務出納?工作總結(jié)?樣本(二?)自_?___年?入職公司?至今已經(jīng)?六年多了?,從管理?處的財務?助理到公?司總部出?納、總部?會計,無?論是做事?、還是做?人我都從?“金網(wǎng)絡?”這個溫?暖的大家?庭學到了?很多很多?……“受?人之托,?終人之事?”我做到?了。展望?未來,我?對公司的?發(fā)展和今?后的工作?充滿了信?心和希望?,為了能?夠制定更?好的工作?目標,取?得更好的?工作成績?,我把參?加工作以?來的情況?總結(jié)一?、前期工?作總結(jié):?對于企?業(yè)來說,?能力往往?是超越知?識的,物?業(yè)管理公?司對于人?才的要求?,同樣也?是能力第?一。物業(yè)?管理公司?對于人才?的要求是?多方面的?,它包括?:組織指?揮能力、?決策能力?、創(chuàng)新能?力、社會?活動能力?、技術(shù)能?力、協(xié)調(diào)?與溝通能?力等。?第一階段?(___?_年-_?___年?):初學?階段;?____?年畢業(yè)之?初,在無?任何工作?經(jīng)驗、且?對物業(yè)管?理行業(yè)更?是一無所?知的情況?下,我幸?運的加入?了“金網(wǎng)?絡-雪梨?澳鄉(xiāng)”管?理團隊,?看似簡單?的帳單制?作→日常?收費→銀?行對接→?建立收費?臺帳→與?總部財務?對接,一?切都是從?零開始。?我自覺加?強學習,?虛心求教?釋惑,不?斷理清工?作思路,?總結(jié)工作?方法:_?___,?在各級領(lǐng)?導和同事?的幫助指?導下,從?不會到會?,從不熟?悉到熟悉?,我逐漸?摸清了工?作中的基?本情況,?找到了切?入點,把?握住了工?作重點和?難點,而?隨后財務?助理兼客?務代表的?特殊身份?更是加速?縮短了我?與“專業(yè)?人”之間?的距離。?客戶電話?的接聽、?客服前臺?的接待,?都需要很?強的專業(yè)?知識與溝?通能力,?物業(yè)管理?中大多是?一些細小?瑣碎的事?,協(xié)調(diào)好?了大事化?小、小事?化了,協(xié)?調(diào)不好則?工作會非?常被動。?這就要求?在服務過?程中不斷?提高自己?與外界的?溝通能力?,同時在?公司內(nèi)部?的溝通也?非常重要?,除了本?部門之間?,部門與?部門之間?的溝通也?很重要,?只有溝通?好了,才?能提高工?作效率,?減少不必?要的人工?成本。一?方面,干?中學、學?中干,不?斷掌握方?法:積累?經(jīng)驗;另?一方面,?問書本、?問同事,?不斷豐富?知識掌握?技巧。?第二階段?(___?_年-_?___年?):職業(yè)?發(fā)展階段?:這一?階段在繼?續(xù)擔任雪?梨澳鄉(xiāng)財?務助理的?同時又介?入了新接?管項目溫?哥華森林?管理處前?期的財務?助理工作?,進一步?鞏固了自?己關(guān)于從?物業(yè)前期?接管到業(yè)?主入住期?間財務工?作經(jīng)驗的?積累,同?時也豐富?了自身的?物業(yè)管理?專業(yè)知識?。項目進?入日常管?理之后,?因為新招?的財務助?理是應屆?畢業(yè)生,?我由此又?接觸到了?輔導新人?的工作內(nèi)?容,我將?自己的工?作經(jīng)驗整?理成文字?后逐點的?與新人一?起實踐,?共同發(fā)現(xiàn)?問題、解?決問題,?經(jīng)過三個?月時間的?努力,新?招的財務?助理已經(jīng)?能夠很好?的勝任財?務助理工?作了。_?___年?底我又被?調(diào)往公司?新接管的?“親愛的?vill?a”管理?處擔任財?務助理,?此時正逢?財務部改?革,我努?力學習專?業(yè)知識,?積極配合?制度改革?,并在工?作中小有?成就,得?到了領(lǐng)導?的肯定。?第三階?段(__?__年-?現(xiàn)在),?職場提升?階段_?___年?底我由出?納崗位轉(zhuǎn)?為會計,?負責雪梨?澳鄉(xiāng)和v?illa?管理處的?主管會計?工作,同?時兼工資?發(fā)放工作?,這一期?間我學習?并掌握了?公司財務?核算的程?序以及用?友財務軟?件的操作?技能,提?高迅速;?同時我的?工作內(nèi)容?還包括通?過對月度?、季度以?及年度的?財務分析?,及時并?動態(tài)地掌?握管理處?營運和財?務狀況,?發(fā)現(xiàn)工作?中的問題?,并提出?財務建議?,為管理?處負責人?決策提供?可靠的財?務依據(jù)。?今年__?__月我?的工作內(nèi)?容再次調(diào)?整,工資?發(fā)放工作?正式移交?給了出納?,主要負?責長遠天?地、溫哥?華森林及?親愛的v?illa?管理處的?主管會計?工作。?二、主要?經(jīng)驗和收?獲在網(wǎng)?絡工作的?六年多時?間里,積?累了許多?工作經(jīng)驗?,尤其是?管理處基?層財務工?作經(jīng)驗,?同時也取?得了一定?的成績,?總結(jié)起來?有以下幾?個方面的?經(jīng)驗和收?獲:(?一)只有?擺正自己?的位置,?下功夫熟?悉基本業(yè)?務,才能?盡快適應?新的工作?崗位;?(

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