PMC部部門職責與崗位說明書

無無倉庫主管、計劃員、物控員、倉管員、搬運崗位編制15人部門目標2.建立、完善倉庫管理制度，準確統(tǒng)計庫存，做到賬物卡相符；1.負責組織對銷售預測及訂單進行評審；并結合庫存情況及各生產(chǎn)單位的產(chǎn)能,整合2.組織編制月、周生產(chǎn)計劃，并跟進各生產(chǎn)車間的生產(chǎn)作業(yè)計劃執(zhí)行情況，確保交期主要4.組織協(xié)調(diào)各相關單位解決生產(chǎn)過程中的各類異常情況，確保生產(chǎn)順暢；負責參加生職能產(chǎn)協(xié)調(diào)會；5.物料需求計劃的審核、跟蹤及采購作業(yè)的監(jiān)控；6.建立、完善倉庫管理制度，準確統(tǒng)計庫存，做到賬物卡相符；7.貫徹與維護公司有關工作的方針、政策；8.完成上級安排的其它工作。管理2.物料管理的監(jiān)控權；4.相關信息、資源的獲取權及其它部門的協(xié)同權。滯物料處理流程控制卡》、《成品收發(fā)退補流程控制卡》；2.對物料需求計劃及時性負責；管理3.對訂單準交率負責；責任4.對倉庫帳、物、卡準確率負責；5.對倉庫呆滯品庫存形成原因分析負責。直接下級庫王管控計劃貝、物9.對生產(chǎn)部及各車間的生產(chǎn)計劃完成情況進行審核、統(tǒng)計和考核；13.完成上級交辦的其它臨時事項。1.對本部門工作的管理權；3.對計劃執(zhí)行的監(jiān)督權、冋責權；4.對本部門員工的考核權、獎懲權、加薪及晉升的建議權。軟件；4.熟悉制造型企業(yè)的工藝流程及生產(chǎn)運作體系。金額；無1?根據(jù)產(chǎn)銷分析結果，及時編制《產(chǎn)銷分析表》(月、周生產(chǎn)意向計劃，確保計劃的合理性)；3.組織相關部門進行業(yè)務定單評審；5.跟進解決各生產(chǎn)過程中的各類異常情況，確保生產(chǎn)順暢；生產(chǎn)計劃達成率，為考核生產(chǎn)部門績效提供依據(jù)；用電腦辦公軟件；流程及生產(chǎn)運作?？刂瓶ā贰ⅰ度绽鋬錾a(chǎn)計劃形成控制卡》、《生產(chǎn)計劃達成控制無料需求計劃》，經(jīng)部長批準后提供給米購部；2.依據(jù)《采購管制表》對所采購物料的庫存數(shù)量、需求數(shù)量、交期、品質(zhì)等跟進及異常臨時交辦的其它工作。1.對采購進度的跟催權；2.對倉庫物料的抽盤權；3.物料緊急放行申請權；4.對違反物料管理與控制行為的制止權。運用電腦和辦公軟件；《生產(chǎn)異常處理動作控制卡》、《備料制作業(yè)流程控制卡》、《呆滯物料處理流程控制劃及時性；。2.負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準；4.倉庫要合理化布局和管理，負責制定倉庫的規(guī)劃、標識、防火、防盜、防潮及物料的5.負責組織倉庫盤點工作，確保帳、物、卡準確率100%；8.及時審核所有倉管的收發(fā)單據(jù)；9.簽收各部門發(fā)放的文件；10.接受并完成上級交辦的其它工作任務。1.大專及大專以上學歷，3年以上倉儲工作經(jīng)驗；3.積極進取，責任心強；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；4.很強的自我約束力，獨立工作和承受壓力的能力。《XX公司備料制作業(yè)流程控制卡》、《倉庫收發(fā)退補控制卡》、《倉庫料處理流程控制卡》、《成品收發(fā)退補流程控制卡》無與貨單一致，物料入庫時還要核對是否按米購訂單的數(shù)量和要求的交貨日期交貨楚；后應及時入賬，準確登記；4.領用物料部門應開具領料單，倉管貝應按物控審核無誤的領料單和先進先出的原則發(fā)料；表，做到賬、6.倉管員要定期做好盤點工作。計算倉庫內(nèi)現(xiàn)有的物料種類與數(shù)量，掌握和明了7.要妥善保管好原始憑證，賬本以及各類文件，要保守商業(yè)秘密，不得擅自將有關文件帶3.對單據(jù)填寫不規(guī)范或不符合程序及手續(xù)