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第3頁共3頁2023年?半年度財務(wù)?個人工作總?結(jié)范文時?光流逝,不?知不覺間,?__年已經(jīng)?過去一半,?在公司各部?門領(lǐng)導(dǎo)和負?責人的配合?下,財務(wù)科?認真完成所?有財務(wù)核算?及收支工作?,對公司各?部門財務(wù)指?標進行考核?,分析及監(jiān)?督,對各種?報表的上報?,帳務(wù)的處?理等都已時?間過半任務(wù)?過半。在編?制預(yù)算、資?金安排上做?到量入為出?,以下是我?所總結(jié)的_?_年上半年?財務(wù)工作總?結(jié),敬請各?位領(lǐng)導(dǎo)提出?寶貴意見。?一、以人?為本抓管理?,夯實基礎(chǔ)?促工作。?1、堅持學?習,不斷提?高工作能力?。年初我?們制定了科?室學習計劃?,堅持正常?的科室__?_學習與個?人自學相結(jié)?合的方式,?___科室?人員學習政?治理論知識?和財經(jīng)專業(yè)?知識,樹立?終身學習的?理念,營造?濃厚的學習?氛圍,努力?建設(shè)“在學?習中工作、?在工作中學?習”的學習?型科室。不?斷吸收新知?識,與時俱?進,適應(yīng)工?作需要,提?升整體工作?能力。引導(dǎo)?科室人員團?結(jié)一致、謙?虛謹慎、真?誠待人,踏?實工作、加?強品性修養(yǎng)?,做一個高?尚而有品位?的人,樹立?良好形象。?2、明確?分工,落實?工作責任制?。根據(jù)省?局黨組提出?的三化管理?的要求,緊?緊圍繞如何?又好又快地?完成今年財?務(wù)工作的目?標任務(wù),積?極進娶扎實?工作成效顯?著,為確保?又好又快地?完成年度工?作目標責任?制任務(wù),財?務(wù)科制定工?作崗位責任?,明確人員?崗位的職責?權(quán)限、工作?分工和紀律?要求,月月?有工作計劃?,周周有科?務(wù)會,強化?了人員的責?任感,加強?了內(nèi)部核算?監(jiān)督,同時?促進了財務(wù)?人員合作與?團結(jié),從制?度上奠定了?完成年度目?標任務(wù)的基?矗二、圍?繞目標抓落?實,扎實工?作出成效。?1、上半?年財務(wù)收支?情況全系?統(tǒng)實現(xiàn)收入?___萬元?,占年度預(yù)?算___%?,比上年增?長-___?%;其中:?市局收入_?__萬元,?占年度預(yù)算?___%,?比上年增長?-___%?;全系統(tǒng)?實現(xiàn)支出_?__萬元,?占年度預(yù)算?的___%?,比上年同?期增長__?_%;其中?:市局支出?___萬元?,占年度預(yù)?算___%?,比上年同?期上升__?_%;縣級?局支出__?_萬元,占?年度預(yù)算_?__%,比?上年同期上?升___%?;2、規(guī)?范財務(wù)管理?,年初重新?修訂了財務(wù)?管理制度以?及對縣級局?的預(yù)算定額?執(zhí)行標準,?認真編制了?全系統(tǒng)的財?務(wù)總預(yù)算和?各單位的財?務(wù)收支預(yù)算?,為規(guī)范財?務(wù)管理提供?了制度保證?,今年對全?系統(tǒng)的財務(wù)?收支兩條線?的執(zhí)行情況?進行了檢查?,檢查中沒?有發(fā)現(xiàn)大的?違反財經(jīng)紀?律的問題,?都是按財務(wù)?制度的規(guī)定?執(zhí)行。3?、加強報賬?員隊伍建設(shè)?,___報?帳員進行了?微機應(yīng)用技?能培訓(xùn)及相?關(guān)業(yè)務(wù)知識?培訓(xùn),下基?層指導(dǎo)工作?,提高了報?帳員辦公室?自動化應(yīng)用?能力和工作?效力。4?、合理調(diào)度?資金,保證?全系統(tǒng)事業(yè)?發(fā)展的需要?。根據(jù)年度?預(yù)算和全系?統(tǒng)事業(yè)發(fā)展?需要,及時?調(diào)度資金,?保證了全系?統(tǒng)日常工作?的正常運轉(zhuǎn)?。5、對?全系統(tǒng)固定?資產(chǎn)進行了?核查登記,?___下發(fā)?了國家局配?備執(zhí)法車輛?和辦公用電?腦、快檢裝?置、復(fù)印機?等現(xiàn)代辦公?設(shè)備并__?_調(diào)試,使?全系統(tǒng)的辦?公條件又上?了新的臺階?,對全系統(tǒng)?往來款進行?了清查,為?迎接省局的?檢查做好了?準備。完善?了固定資產(chǎn)?臺賬,為下?一步全面資?產(chǎn)清查打下?了基矗6?、積極整理?會計檔案,?規(guī)范會計檔?案管理。
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