2022年公司中層領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議上崗評(píng)議演講稿

1、第4頁(yè)共4頁(yè)2022年公司中層領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議上崗評(píng)議演講稿各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委、職工代表同志們：今天在這里參加公司中層領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議上崗，接受各位的評(píng)議，做為一名老同志，我與同志們一樣感到很欣慰，這是公司三項(xiàng)制度改革邁出的重要一步，標(biāo)志著公司選人用人機(jī)制的不斷完善，雖然競(jìng)爭(zhēng)本身是殘酷的，但卻有利于優(yōu)秀人才脫穎而出，特別是有文化、素質(zhì)高的年輕人有了更多的機(jī)會(huì)。就我個(gè)人而言，由于年齡的關(guān)系，也許這是第一次，也是最后一次參加評(píng)議，我衷心希望這種制度能夠一以貫之得到落實(shí)，發(fā)揮應(yīng)有的作用，也希望更多的年輕人在競(jìng)爭(zhēng)中盡快成長(zhǎng)，為公司的發(fā)展竭盡所能。下面我就擔(dān)任社保中心主任崗位上的工作學(xué)習(xí)情況作一匯報(bào)，請(qǐng)?jiān)u議。_年_月我調(diào)到

2、社保中心工作，當(dāng)時(shí)公司社保處剛剛成立，許多基礎(chǔ)性工作千頭萬(wàn)緒，我與同志們一起，在公司黨政支持下，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及行業(yè)相關(guān)政策和規(guī)定，建立健全個(gè)人社保檔案和帳戶，加強(qiáng)個(gè)人醫(yī)保和失業(yè)金管理，使公司養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)的收繳管理走上了正規(guī)。從_年到_年，社保中心為公司_名職工建立了社保檔案和養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶，發(fā)放了養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)；為_(kāi)名職工辦理了離退休手續(xù)，養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放始終保持在_%。養(yǎng)保險(xiǎn)工作的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化保證社保檔案及繳費(fèi)帳、表、卡的完整、準(zhǔn)確，職工可隨時(shí)查詢個(gè)人帳戶，增加了個(gè)人帳戶的透明度，提高了職工的參保意識(shí)和繳費(fèi)意識(shí)。_公司的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作始終走在全省行業(yè)企業(yè)的前列，多次受到了原煤

3、炭部和省勞動(dòng)保險(xiǎn)公司的表彰，并連續(xù)_年被上級(jí)主管部門(mén)授予“先進(jìn)單位”的稱號(hào)。作為企業(yè)的社保機(jī)構(gòu)，充分保障職工和企業(yè)的利益是我們的主要責(zé)任，在政策允許的情況下，最大限度地保障企業(yè)的利益。比如，在_年，在保證職工個(gè)人帳戶劃撥和養(yǎng)老金發(fā)放的前提下，我們將_月養(yǎng)老保險(xiǎn)企業(yè)繳費(fèi)比例從_%調(diào)整為_(kāi)%，為公司節(jié)省資金_多萬(wàn)元。從_年至今，公司實(shí)施醫(yī)療制度改革已近_年，醫(yī)療改革工作取得了可喜成績(jī)。改革后的醫(yī)療保險(xiǎn)保險(xiǎn)制度采取公司內(nèi)部大病統(tǒng)籌和個(gè)人帳戶相結(jié)合的模式，完全符合國(guó)家醫(yī)改政策。這種統(tǒng)帳結(jié)合的模式，體現(xiàn)出較好的公平性和互濟(jì)性，明確了個(gè)人和企業(yè)的分擔(dān)責(zé)任，增強(qiáng)了醫(yī)療費(fèi)用的可控性，在堅(jiān)持適度保障的基礎(chǔ)，把醫(yī)

4、療負(fù)擔(dān)嚴(yán)格控制在醫(yī)保基金，企業(yè)和個(gè)人的可隨范圍內(nèi)。截至_年，社保中心共為全公司近萬(wàn)名職工建立了醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人帳戶及檔案。醫(yī)療保險(xiǎn)覆蓋了除臨時(shí)工、季節(jié)工以外的所有職工。_年多來(lái)，為職工報(bào)銷大病住院_多人次，小病門(mén)診_多人次，累計(jì)節(jié)約醫(yī)療費(fèi)用_多萬(wàn)元。在職工的醫(yī)療需求得到切實(shí)保障的同時(shí)，有效遏制了醫(yī)療費(fèi)用的盲目擴(kuò)大?？梢哉f(shuō)，近幾年，公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)面臨諸多困難，但公司黨政對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)卻始終非常關(guān)注，養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)的繳費(fèi)及執(zhí)行情況從未因公司經(jīng)營(yíng)困難而受阻，參保職工的權(quán)利始終得到保障，社會(huì)保障的“穩(wěn)定器”作用得到了充分發(fā)揮，為公司的“三項(xiàng)制度”改革提供保障。隨著社會(huì)保障體系的日益完善，社保工作的任務(wù)將更

5、加繁重，作用更加重大，社會(huì)程度更加提高，我決心和同志們一起，履行業(yè)務(wù)職責(zé)，執(zhí)行國(guó)家規(guī)定。2022年公司中層領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議上崗評(píng)議演講稿（二）男：尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓女：聚能大酒店的全體同仁們合：大家晚上好男：金秋時(shí)節(jié)，稻谷飄香；華堂異彩，喜氣洋洋。女：在花好月圓的中秋佳節(jié)時(shí)刻，我們相聚在這里男：賀佳節(jié)，敘友情，首先我代表聚能大酒店員工及全體管理人員祝愿各位同仁中秋快樂(lè)，身體健康、合家歡樂(lè)女：秋風(fēng)送爽，中秋月更圓。男：華燈綻放，天涯共此時(shí)。女：在這個(gè)萬(wàn)家團(tuán)聚的節(jié)日里，我們大家庭歡聚在一起，共享這明月，共賞這美景。男：聚能的今天，是我們每一位員工以高度的責(zé)任心、以及孜孜不倦的敬業(yè)精神和無(wú)私奉獻(xiàn)的精神

6、創(chuàng)造的奇跡。女：在這里，我們向每一位聚能人表達(dá)最崇高的敬意和最誠(chéng)摯的節(jié)日問(wèn)候：花好月圓人更圓，國(guó)旺家旺人更旺！男：金秋送爽，萬(wàn)里河山披錦繡；女：丹桂飄香，一輪明月寄深情。男：四海舉杯，相聚聯(lián)誼，歡聲笑語(yǔ)，喜氣洋洋。女：我相信，在這個(gè)收獲的季節(jié)里，今天的聯(lián)歡會(huì)一定會(huì)讓我們一起度過(guò)一個(gè)難忘的夜晚男：相信我們聚能的全體員工心手相牽一定能夠開(kāi)創(chuàng)出聚能更美好的明天，首先有請(qǐng)保安部給我們帶來(lái)的歌曲(我的好兄弟)女：掌聲歡迎男：我們都是來(lái)自五湖四海的兄弟姐妹，此時(shí)月圓之夜我們每個(gè)人都在想念家鄉(xiāng)的親人，我們都在為生活?yuàn)^斗，我們一起努力，一起成長(zhǎng)。下面有請(qǐng)餐飲部的陳鵬為我們帶來(lái)的歌曲打工行，讓我們?nèi)?chuàng)造更美好的

7、每天女：有道是山不在高有仙則名，水不在深有龍則靈。我們聚能，也是一個(gè)藏龍臥虎人才濟(jì)濟(jì)的寶地。下面有餐廳部給我們帶來(lái)一首我和草原有個(gè)約定掌聲有請(qǐng)男：愛(ài)情是一個(gè)永恒的主題，也是當(dāng)今流行歌曲中永不凋落的玫瑰，接下來(lái)這首歌呀，也和愛(ài)情有關(guān)。下面有請(qǐng)保安部的魏佳俊給大家?guī)?lái)一首愛(ài)情歌曲你的選擇女：大家都聽(tīng)過(guò)這么一句成語(yǔ)，“退一步海闊天空?！比藗兂Ｓ眠@句話勸慰別人或告慰自己做人要寬容?！皩捜菥蜁?huì)海闊天空？”世界上最寬闊的東西是海洋，比海洋更寬闊的是天空，比天空更寬闊的是人的胸懷。希望我們都要有海洋的胸懷去包容身邊的每個(gè)人。下面有請(qǐng)餐飲部演唱海闊天空男：聚能是我們的第二個(gè)家，在這個(gè)大家庭中，我們所有的成員都在盡自己的一份努力，希望能把我們這個(gè)家變得更好，今天的努力是了明天的輝煌，下面請(qǐng)餐飲部的員工們?yōu)槲覀儙?lái)的節(jié)目，皇后大道東女：快樂(lè)是今夜跳躍的音符，男：鄉(xiāng)戀是今夜動(dòng)人的旋律；女