2022年表彰大會領(lǐng)導發(fā)言三篇

1、2022 年表彰大會領(lǐng)導發(fā)言三篇各位同仁：經(jīng)公司研究決定，今天我們在這里隆重召開 20- 年度總結(jié)表彰暨20-年度工作誓師動員大會，總結(jié)成績，交流經(jīng)驗，表彰先進，重點表彰 20-年為公司作出巨大貢獻的優(yōu)秀員工。在此，我謹代表公司向一年來在各自工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞奉獻著的廣大基層員工表示忠心的感謝 ! 向獲得表彰的先進單位及模范個人表示熱烈的祝賀 ! 這次會議，既是我們宣傳先進、弘揚正氣、鼓舞士氣、振奮精神，向新的、更高的目標邁進的誓師會，又是我們堅定信心、凝聚力量、開好頭、起好步， 全面開創(chuàng)-公司 20-年各項工作新局面的動員會?；厥走^去的一年，面對市場的激烈競爭和嚴酷考驗，在公司集體

2、領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下，全體員工勤奮務實、兢兢業(yè)業(yè)，順利完成了年初制定的各項目標和工作任務。20-年，公司總產(chǎn)值達 2.5 億元，經(jīng)濟效益非 常可觀。過去的一年，是我公司快速發(fā)展、經(jīng)濟效益和社會效益不斷增強的一年，是銳意進取、管理工作和整體實力不斷攀升的一年，是企業(yè)管理機制不斷完善創(chuàng)新、向更高層次發(fā)展邁出堅實步伐的一年。在這一年里，我們始終以誠信、務實、創(chuàng)新、發(fā)展 的企業(yè)精神為行為準則，秉承重質(zhì)量構(gòu)筑精品工程、求環(huán)保重視社會效益、守法規(guī)安全至高至上、守誠信堅持不懈追求的管理方針，緊跟市場發(fā)展步伐，按照年初制定的目標，扎扎實實地開展各項工作。這一年里，我公司的生產(chǎn)經(jīng)營、質(zhì)量管理、安全文明施工以及企

3、業(yè)內(nèi)部管理工作得到了顯著的完善和提高，企業(yè)市場競爭力不斷加強，為實現(xiàn) 20-年跨越式、可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。這些成績的取得，離不開公司領(lǐng)導集體的正確領(lǐng)導，更離不開廣大基層員工的辛勤付出和共同努力。在這里，我要自豪地說一句：在 -騰飛的旗幟上，書寫著你們每個人的名字 ; 在 - 日益厚重的發(fā)展史上，刻印著你們每個人的足 跡。進入 -年以來，受世界金融危機的影響，全國整體經(jīng)濟形勢仍不容樂觀。對公司來說， 20-年仍將會是艱難的一年，艱苦奮斗的一年。面對重重困難，我們一定要從以下幾個方面抓起，以進一步提高公司競爭 力，確保公司立于不敗之地：一、堅持以人為本，繼續(xù)抓好人事管理工作。 人才是一個企業(yè)

4、最寶貴的財富，一切工作的成敗歸根結(jié)底在于人才的組合和使用。 20-年，在用人方面，我們要打亂現(xiàn)有人事布局，重新組合，要從公司利益出發(fā)，堅持以人為本的用人理念，按照優(yōu)勝劣汰的用人原則，精兵簡政，篩選出思想覺悟高、業(yè)務素質(zhì)強、服從管理、有大局意識、對公司高度忠誠的優(yōu)秀人才充實公司隊伍。在人才的引入過程中，公司各分管副總一定要慎重考慮人員素質(zhì)，嚴格把好用人關(guān)，并做好人員錄用后的監(jiān)督管理工作。二、進一步加大管理力度，強化公司制度建設(shè)。 為適應企業(yè)發(fā)展需求，進一步提升管理水平，公司將 20-年定為 管理年，就是要在管理中求發(fā)展，在發(fā)展中抓管理。 20-年，公司各部門要在以外規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，進一步制定出

5、切實可行的管理制度，進一步完善現(xiàn)有管理體制，要在制度上墻的同時，更加注重執(zhí)行有力、落實到位，切切實實把管理細化到工作的每個環(huán)節(jié)當中。進一步建立和完善考核制度，規(guī)范公司內(nèi)部管理。進一步明確分工、責任到人，使每位員工能在自己的崗位上更有效地發(fā)揮 作用。三、認清形勢，明確目標，進一步增強責任感和使命感。一年之計在于春。新的一年已經(jīng)開始，公司各項工作都已陸續(xù)展開?？v觀 20-年，對公司而言，仍將是艱難的一年。世界金融危機的影響愈發(fā)嚴重，全國整體經(jīng)濟形勢仍不見好，公司經(jīng)營環(huán)境不容樂觀。在當前嚴峻的形勢面前，希望公司全體員工都能緊緊圍繞公司 20-年各項工作目標，進一步增強使命感和責任感，將全部的心神和精

6、力放在工作上，把全部的智慧和力量融入到公司各項工作中去，在公司新的發(fā)展進程中做出 更大的貢獻，實現(xiàn)公司未來發(fā)展和個人人生的雙贏。四、團結(jié)一致，奮力拼搏，努力開創(chuàng)-事業(yè)新局面。 團結(jié)就是力量。努力開創(chuàng) -事業(yè)的新局面，秘訣是團結(jié)，重心在基層。 20-年，我們?nèi)匀灰獜娬{(diào)團結(jié)一致的精神，廣大職工心往一處想、勁往一處使，上下一條心，擰成一股繩，充分發(fā)揮集體的力量，突出展現(xiàn)個人的聰明才智和創(chuàng)造力，努力適應企業(yè)發(fā)展需要。廣大職工要牢固樹立不計名利、任勞任怨、無私奉獻、愛崗敬業(yè)的精神，奮力拼搏，為 -的發(fā)展作己最大的貢獻。 同志們!展望 20-年，公司的工作思路已經(jīng)清晰，工作目標已經(jīng)明確，我們肩負著更加艱巨

7、而重要的使命。公司號召廣大干部職工，緊密圍繞在公司領(lǐng)導集體的核心周圍，繼續(xù)堅持總經(jīng)理領(lǐng)導下的副總經(jīng)理項目負責制的管理理念，上下同心，艱苦奮斗，克難求進，忘我奉獻，以更加堅定的決心、更加堅韌的意志、更加有為的姿態(tài)，信心百倍、壯志滿懷地投入到各項工作中去，為實現(xiàn) -的快速騰飛，為 -更加美好的明天而努力奮斗!謝謝大家!尊敬的集團領(lǐng)導、各位同事：大家好!值此辭舊迎新之際，我謹代表-物業(yè)向您和您家人致以新春最美好的祝福，恭祝您全家新年快樂、合家_、萬事如意。過去的 20-_年是我們公司承前啟后，繼往開來的一年，也是公司非凡的一年，一年來，我們 -物業(yè)在集團公司的關(guān)懷與支持下，在公司 全體員工的共同努力

8、下，取得了良好的成績。首先是在 20-年的基礎(chǔ)上，全公司范圍內(nèi)開展樓盤經(jīng)理責任制，并取得良好成績，圓滿完成了集團公司交給我們的任務，實現(xiàn)了各種效益的雙豐收，其次是公司的質(zhì)量體系更加完善，實行每月每季度綜合檢查確保問題處理在萌芽狀態(tài)，同時在今年讓我感到欣慰，讓所有 -物業(yè)人感到驕傲的是，通過 -物業(yè)人不懈的努力和堅持， -物業(yè)公司獲得了國家一級企業(yè)資質(zhì)，成為_市第六家國家一級資質(zhì)物業(yè)服務企業(yè)。一級資質(zhì)的獲得，標志著 -物業(yè)公司今后步入了新的起點，提出了更高的要求，更大的發(fā)展，也為我們實現(xiàn)共同的愿望和目標，把 -物業(yè)打造成為知名品牌和百年老店奠定了堅實的基礎(chǔ)，另外三個樓盤獲得_市示范 小區(qū) 稱號，

9、三個樓盤獲得-市綠色社區(qū)稱號。-物業(yè)在過去一年所取得的成績是可喜可賀的，這些成績的取得離不開集團公司的領(lǐng)導、關(guān)懷與支持，離不開各兄弟單位、部門的理解、支持與配合，更加離不開所有 -物業(yè)人的辛勤勞動與付出的汗水，所以我們要更加珍惜和鞏固這個成果?？傊痪湓?，所有的成績都是靠大家共同創(chuàng)造的，都離不開在座各位的共同努力，所以，在這里我代表 -澤物業(yè)的領(lǐng)導班子，向獲得先進集體、先進個人和所有 -物業(yè)人表示最熱烈的祝賀和最崇高的敬意，衷心感謝您們，感謝您們家人的支持，為-物業(yè)的發(fā)展作出貢獻，再一次向您們說一聲：您們辛苦了，謝謝您 們!但是，一個公司的發(fā)展、長久繁榮昌盛需要我們每個人精心呵護，來不得半點掉

10、以輕心、半點糊里糊涂。戰(zhàn)略決定方向，細節(jié)決定成敗。我們公司要持續(xù)發(fā)展，需要我們每個人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè)，同心同德，創(chuàng)新進取， -物業(yè)雖然在過去取得了一些成績和榮譽，但這使我們的擔子更加重，因我國宏觀經(jīng)濟和金融政策的調(diào)整，給我們公司這樣粗放、低端、以勞動密集型為主體特征的服務行業(yè)帶來了很大沖擊，政府出臺的相關(guān)政策，客戶的要求不斷提高，也給我們物業(yè)公司的發(fā)展帶來巨大壓力，對來年和日后的物管服務工作提出了更高的要求，面對社會大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，我們物業(yè)人要有強烈的創(chuàng)新意識，要有敏銳的市場觸角，要有全局的觀念，要有革命和奉獻的精神，要集大家的智慧，加強法律法規(guī)的學習，提高防范風險的意識，加強行業(yè)專業(yè)知識的

11、學習，提高業(yè)務知識和技能水平，完善公司的機制，做到不因成績而驕傲，不因挫折而氣餒，只要我們有同一個信念，目標一致，做到有目標、有計劃、有實施、有檢查、有監(jiān)督、有 結(jié)果，我相信-物業(yè)明天會更好!在這里，我主要強調(diào)三個字：第一個字品我認為品就是品德、品質(zhì)、品牌。我們常說做事先做人，它就是指要成就一番事業(yè)，首先要有好的品德。古人說：人之立身，所貴者惟在德行。 品格如同樹木，名利如同樹蔭。我們常?？紤]的是樹蔭，卻不知樹木才是根本。的確，學會做人是成事之道，人品人格是謀事之基。我們既然以人的身份在人世間生活，首先從本質(zhì)上講是人，所以一個人若要成功，首要問題就是學會做人，如果連做人都不會，怎么能把事做好呢 ?比爾 ?蓋茨曾說過：我把人品排在人所有素質(zhì)的第一位，超過了智慧、創(chuàng)新、情商、激情等，我認為如果一個人的人品有了問題，這個人就不值得一個公司去考慮雇傭和信任他。我們集團公司的宗旨是精進、立信、忠誠，理念是先贏社會，再贏市場，以德為先。打個比方說，品德就像火車的方向、路軌，才能就像馬力。如果方向、路軌偏了，馬力越大，造成的危害也就越