國際經濟與貿易專業(yè)計量經濟學《影響我國每年就業(yè)人數(shù)因素的Eviews分析》

1、影響我國每年就業(yè)人數(shù)因素的Eviews分析摘要：本文主要通過對1999至2015年至年的數(shù)據進行計量經濟分析，探討相關經濟變量對就業(yè)人數(shù)的影響。并以與就業(yè)人數(shù)為代表構建模型。關鍵字：就人業(yè)數(shù) GDP 財政支出 平均工資水平一、引言 就業(yè)是民生之本，是人民改善生活的基本前提和基本途徑。中國有近13億人口，是世界上人口最多的國家。在中國，解決就業(yè)問題任務繁重、艱巨、緊迫。中國勞動年齡人口眾多，國民教育水平較低，就業(yè)矛盾十分突出。主要表現(xiàn)在：勞動力供求總量矛盾和就業(yè)結構性矛盾同時并存，城鎮(zhèn)就業(yè)壓力加大和農村富余勞動力向非農領域轉移速度加快同時出現(xiàn)，新成長勞動力就業(yè)和失業(yè)人員再就業(yè)問題相互交織。中國的

2、勞動力供給具有劉易斯所提出的無限勞動供給的特征，所以解決就業(yè)問題對中國政府來說是一個艱巨的任務。自90年代后期，中國的就業(yè)形勢就一直比較嚴峻。農村剩余勞動力壓力加大是另一個嚴峻問題。目前全國遷移人口超過1.25億，農村勞動力轉移的規(guī)模和速度都在加大。以上現(xiàn)象說明了中國目前的就業(yè)形勢嚴峻，解決中國的就業(yè)問題對中國政府對人民福利都是至關重要的，所以本文旨在研究一些對就業(yè)存在較大影響作用的因素，建立計量模型，測算這些因素的作用。二、預設模型以我國就業(yè)人數(shù)作為被解釋變量以宏觀指標作為解釋變量建立模型,發(fā)現(xiàn)我國就業(yè)人數(shù)受GDP增長、平均工資水平、財政支出影響很大。財政支出: 增加財政支出即是實行積極的財

3、政政策，它可以拉動經濟增長增加政府投資，創(chuàng)造新的就業(yè)崗位。但是靠財政支出拉動經濟增長也會帶來負面效應，我國從98年以來一直實行積極的財政政策，利用投資的增加來拉動經濟的增長，成效顯著。但是也出現(xiàn)了投資過熱的現(xiàn)象，這樣會有可能造成經濟的虛假增長，一方面由于政府的投資行為增加了個生產者的投資信心，拼命的擴大生產規(guī)模；另一方面卻是人們的消費不足，無法吸收生產出來的產品，投資過熱，消費不足，造成了市場上的供給大于需求，存貨增加，很容易形成經濟泡沫。GDP: 據悉，我國GDP每增長1%就可以為我國創(chuàng)造近100萬個就業(yè)崗位，又由于經濟穩(wěn)定增長同充分就業(yè)同樣都是我們所追求的宏觀經濟目標，所以如果保證每年的經

4、濟快速增長以創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位是我們最希望看到的結果，所以如何保證經濟的可持續(xù)發(fā)展是我們十分關注的問題。平均工資水平：根據西方經濟學中的工資理論，在完全競爭市場中，工資完全由勞動力的供給和需求決定。對勞動者來說，勞動供給決策實質上是把他有限的時間在勞動和閑暇之間進行合理分配的問題。工作所帶來的收入與閑暇的享樂互為成本。當工資上升時，閑暇的價格就會上升，這樣就使得勞動力的供給增加。而工資的上升會使人們更加富裕，擴大了人們對閑暇的需求，這就會使得工資上升至一定水平后，勞動力的供給減少。這樣就會形成工資率與勞動力供給的背彎曲線。我認為處于背彎曲線的遞增階段是代表了發(fā)展中國家的基本狀況，他們的工作目的

5、還只是為滿足基本的生活需求，所以工資對勞動力的供給彈性較大。而處于背彎曲線上端的人，已擺脫了工資高低對他們的束縛，工資對他們的勞動力供給的彈性較小。模型構建：假設模型為Y=0+1X1+2X2+3X3+u，其中，Y,X1,X2,X3,分別代表我國每年就業(yè)人數(shù)、財政支出、GDP、和平均工資水平。3、 數(shù)據收集與整理根據統(tǒng)計年鑒，收集19912011年數(shù)據，其中年份就業(yè)人數(shù)Y財政支出X1GDPX2平均工資水平X3199968,065.00 6,823.7259,810.535348200068,950.00 7,937.5570,142.496210200169,820.00 9,233.5678,

6、060.856470200270,637.00 10,798.1883,024.337459200371,394.00 13,187.6788,479.1683462004 72,085.00 15,886.50 98,000.48 9,3332005 72,797.00 18,902.58 108,068.20 10,834200673,280.0022,053.15119,095.6812,373200773,736.0024,649.95134,976.9713,969200874,264.0028,486.89159,453.6015,920200974,647.0033,930.28

7、183,617.3718,200201074,978.0040,422.73215,904.4120,856201175,321.0049,781.35266,422.0024,721201275,564.0062,592.66316,030.3428,898201375,828.0076,299.93340,319.9532,244201476,105.0089,874.16399,759.5436,539201576,420.00109,247.79468,562.3841,7994、 建立模型1、散點圖先做出財政支出、GDP和平均工資水平對我國每年就業(yè)人數(shù)的分析，散點圖如下2、 變量間關

8、系分析檢驗簡單相關系數(shù)X1, X2, X3的簡單相關系數(shù)如下表所示。由表中數(shù)據發(fā)現(xiàn)X1, X2, X3之間存在著高度相關性。3、 模型預模擬找出最簡單的回歸形式分別作Y與X1, X2, X3間的回歸，輸出結果如下：Y=69653.02+0.199816X3 (117.5967) (7.024684)R2=0.766886 D.W.=0.156594可見，就業(yè)人數(shù)受X3平均工資水平的影響最大，與經驗相符合，因此選為初始回歸模型。5、 檢驗1、統(tǒng)計學意義檢驗假設模型滿足經典假設。將數(shù)據輸入eviews軟件中，如下圖。用普通OLS法進行回歸，輸出結果如下：由于R2較大且接近于1，而且F=6416.5

9、90F0.05(4,12),故認為就業(yè)人數(shù)與上述解釋變量間總體顯著。但由于其中X2,X3,X4前參數(shù)未能通過t檢驗,而且X3符號的經濟意義也不合理。故認為解釋變量間存在多重共線性。2、 經濟學意義檢驗逐步回歸將其他解釋變量分別倒入上述初始回歸模型，分步結果如下：引入X1，由下表參數(shù)符號為負不符合經濟常理。 去掉X1，引入X2，由下表參數(shù)符號為負不符合經濟常理。結果表明，X1，X2是多余的，最終的就業(yè)人數(shù)應以Y=f(X3)為最優(yōu)，擬合結果如下：Y=69653.02+0.199816X3 (117.5967) (7.024684)R2=0.766886 D.W.=0.1565943、計量經濟學意義

10、檢驗異方差性檢驗（1）懷特檢驗取顯著性水=0.05，2(1)=3.84nR2=3.89,所以模型存在異方差性。（2）G.Q.檢驗樣本容量n=17，先刪除1/4的中間的數(shù)（大約5個），對剩下的數(shù)排序分為相等的兩組。分別作兩組數(shù)據關于y的OLS回歸，結果如下圖。計算F=RSS2/RSS1=5188.5/323670.5=0.014判別：在5%的顯著性水平下，查F分布表得：自由度為（6,6）的F分布的臨界值分別為F0.05=8.47。因為FnR2=1.27,所以不能拒絕原假設，模型已不存在異方差性。（5）自相關性檢驗由殘差圖可知存在序列相關性。（6）D.W.檢驗若給定顯著水平0.05，查 DW 統(tǒng)計

11、表可知，樣本容量為17 的DW分布的下限臨界值為1.13DW=0.24,表明存在正自相關。（7）差分法 若給定顯著水平0.05，D.W.=0.187591du =1,13，此時已無序列相關性。6、 確定最終模型，對模型的結果進行解釋所以，最終得到的模型是：Y=71348.68+0.152323X3。表明，我國每年就業(yè)人數(shù)受平均工資水平影響，可大致歸為Y=71348.68+0.152323X3，Y代表我國每年就業(yè)人數(shù)，X3代表平均工資水平。七、結論對就業(yè)問題的有關聯(lián)想（一）失業(yè)率與通脹率的關系通常通貨膨脹的程度用物價指數(shù)的高低來反映。根據著名的菲利普斯曲線，通貨膨脹率與失業(yè)率存在替代關系。即通貨

12、膨脹率增長，會使得失業(yè)率下降，而通貨膨脹率降低，又會使得失業(yè)率上升。 所以要想降低失業(yè)率，達到充分就業(yè)，就不得不犧牲通貨膨脹率。政府制定經濟政策需要在兩者之間做出選擇，若是在當期通貨膨脹對經濟的影響比較重，政府在制定政策的時候就會選擇可以降低通貨膨脹率的政策，比如，我國政府近期的加息政策以及去年三次提高了商業(yè)銀行的存款準備金率，就是為了抑制投資過熱，避免經濟出現(xiàn)滯脹。但是抑制投資，會在一定程度上減少就業(yè)崗位，這就是解決通貨膨脹和失業(yè)問題的困難所在。我們只能想方設法在兩者之間選擇一個均衡點，通貨膨脹和失業(yè)并不是存在就需要政府采取措施調整，而是在他們超出了安全范圍的時候，政府才有必要采取緊縮性或擴

13、張性財政貨幣政策，將其分別調整至安全范圍內。（二）經濟增長 由上述模型可以看出，經濟增長可以為我們創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位，又由于保持經濟的穩(wěn)定增長和實現(xiàn)充分就業(yè)是我們所追求的宏觀經濟目標，所以我們應關注經濟發(fā)展的現(xiàn)狀以及未來的發(fā)展趨勢，還要看到我國現(xiàn)今經濟增長背后所存在的問題。雖然我國經濟一直保持較快速度增長，但是仍有人擔心我國的經濟增長不具有可持續(xù)性，原因是認為我國的生產率的增長遠遠慢于經濟的增長，經濟增長不是生產率提高的結果，而是資源投入的結果。隨著有限資源的消耗，我國若不大力提倡可持續(xù)增長，經濟增長的速度就會減慢。另外，我國市場機制以及法律制度的不健全，也會阻礙我國經濟的發(fā)展。（三）充分就業(yè)

14、我國目前就業(yè)市場所面臨的困難是，勞動力的供給大于勞動力的需求，但是這種供給過剩只是相對的過剩，是簡單勞動力供給的過剩，而對于高級人才即人力資本，我國卻是供給不足的。今年我國將徹底清除阻礙農村勞動力進城就業(yè)的“規(guī)章障礙”，雖然這會使勞動力具有平等的就業(yè)權利，但同時我們也應該看到農民公眾普遍存在的文化水平低的問題。如果不提高勞動力的技術水平，我國未來的就業(yè)形勢將更加嚴峻。所以我們應加快對勞動力的再培訓，提高整體素質水平，讓他們盡快適應社會的發(fā)展需要，更快可以滿足未來機器化生產的需要，更快的適應未來的就業(yè)崗位，使我們的失業(yè)問題在不會變的更嚴重的同時得到改善。造成我國人力資本缺乏的一個原因是我國人力資

15、本的大量流出，這其中雖然有一部分人是由于留戀國外的舒適生活而不愿回國，但是大部分的人不回國的原因是由于國外提供的研究環(huán)境較好，比較受人尊重，這一部分人純粹是因為學術研究的需要而在外生活。我國應想辦法留住這部分人才，為他們創(chuàng)造良好的環(huán)境，使他們能夠一展所長。而且在留住人才的同時，我國是否應打開國際的人力市場，使一部分簡單勞動力能夠到缺乏勞動力的國家工作，通過這種簡單勞動力的流出，高級人才的流入，可以填補我們就業(yè)市場上的兩種缺口，在一定程度上緩解我國的就業(yè)問題。當然隨著國家經濟的發(fā)展，也可能發(fā)展成另外一種情況，未來福利水平會提高，社會保障制度發(fā)展健全，一部分人可能僅靠國家提供的福利就可以滿足他們的需要，而成為了自愿失業(yè)者，而我們統(tǒng)計的失業(yè)人口中并不包括自愿失業(yè)者，這樣就有可能使我國在未來接近充分就業(yè)狀態(tài)。（四）人民生活水平由分析可知我國人民的生活水平還需要改善，仍有一部分人在為滿足基本的生活需要而工作，他們沒有享受到工作的樂趣，沒有自由選擇工作的能力，閑暇的時間也是非常少。所以我國政府應加強完善我國社會保障體制的力度，提高社會福