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文檔簡介
1、麗水電大督學工作條例(2010 年1月)第一章 總則第一條 為加強學校教育、教學管理工作,建立規(guī)范的督學制度,推進麗水電大又好又快發(fā)展。結(jié)合麗水電大實際,制訂本條例。第二條 建立規(guī)范的電大督學制度的目的,是保證各辦學單位認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策和學校制訂的各項規(guī)章制度,深化教育改革,提高辦學質(zhì)量,全面推進電大教育事業(yè)的發(fā)展,使電大教育事業(yè)更好地為培養(yǎng)人才服務。 第三條 麗水電大督學制度,是麗水電大對本系統(tǒng)教育教學進行監(jiān)督的必要手段,也是電大教育制度的重要組成部分。主要內(nèi)容和任務是:對各級電大的辦學方向、辦學規(guī)模、辦學能力、教學質(zhì)量、考風考紀、隊伍建設等情況進行監(jiān)督、檢查、評估、指導。 第
2、四條 麗水電大督學應堅持和遵守的原則是:嚴格貫徹電大教育的辦學指導思想、方針、工作條例和規(guī)章制度;堅持實事求是,深入調(diào)查研究;堅持群眾路線,客觀公正;實行督學評估與指導工作相結(jié)合。第二章機構及職責第五條 成立麗水電大教育督學領導小組,其辦事機構為督學辦公室,負責電大教育督學的具體工作。督學領導小組的主要職責是:(一)制定電大教育督學工作規(guī)章制度; (二)制定電大教育督學工作計劃和指導方案; (三)組織實施電大教育督學工作; (四)總結(jié)推廣電大教育督學工作經(jīng)驗,組織電大教育督學研究。 第三章隊伍建設第六條建立具有麗水電大特色的規(guī)范的督學機構和體系,選派能夠切實行使電大教育督學職權的督學人員,建立
3、起一支熱愛電大教育事業(yè)、政治強、作風正、懂教學、會管理的督學隊伍。 第七條督學人員由校長聘任,聘期為五年。以專職為主。 第八條督學人員必須具備下列基本條件: (一)堅持黨的基本路線和“三個代表” 重要思想,忠誠于黨的教育事業(yè); (二)熟悉黨和國家有關教育特別是電大教育的方針、政策、法規(guī),有一定的理論功底和較高的政策水平; (三)具有大學以上學歷,有從事教育或電大教育工作的經(jīng)歷,有教學、管理經(jīng)驗及相應的工作能力; (四)深入實際,聯(lián)系群眾,遵紀守法,堅持原則,實事求是,辦事公道,作風正派,敢說真話; (五)身體健康。 第九條督學人員應接受相應的培訓。 第十條督學人員的職責: (一)參加督學機構組
4、織的活動,努力完成各項工作任務; (二)參與督學工作計劃和有關文件的起草、擬定工作; (三)深入實際,調(diào)查研究,總結(jié)和推廣典型經(jīng)驗,及時發(fā)現(xiàn)辦學中存在的問題,并提出改進的意見和建議; (四)聽取意見,反映情況,為領導決策提供依據(jù),當好參謀助手; (五)完成電大教育督學研究任務和其他工作。 第四章運作方式第十一條電大教育督學工作是一項原則性、權威性、政策性、專業(yè)性、技術性很強的系統(tǒng)工程。各級電大要將督學工作納入學校工作議程,并加強對督學工作的領導和指導。 第十二條督學工作運作的基本方式為綜合評估、單項評估和經(jīng)常性檢查。 (一)綜合評估。對各級電大辦學單位的工作情況進行全面評估,包括對各縣(市)電
5、大教育綜合水平進行檢查,一般安排三至五年進行一次; (二)單項評估。主要是圍繞中心工作,針對電大教育中的熱點、難點問題,或某個辦學環(huán)節(jié),有計劃有選擇地開展單項評估工作,一至二年進行一次; (三)經(jīng)常性檢查。即經(jīng)常深入基層,調(diào)查研究,了解情況,及時發(fā)現(xiàn)并反映問題,提出處理意見和建議。 第十三條綜合評估和單項評估應遵循的工作程序; (一)向被督學單位下發(fā)評估通知書; (二)被督學單位做好自查、自評、自我督學工作; (三)組織對被督學單位的檢查、評估; (四)向被督學單位通報評估、檢查結(jié)果。針對檢查、評估中存在的問題,提出改進建議。下達評估、檢查結(jié)果意見書; (五)被督學單位針對督學檢查、評估中發(fā)現(xiàn)
6、的問題,提出整改措施,限期改進,并上報結(jié)果; (六)對評估、檢查結(jié)果有異議的辦學單位,可提出復查申請,上級督學機構應作出復查結(jié)論,通報復查結(jié)果。 第十四條各級督學機構的職權: (一)列席辦學單位的相關會議,聽取情況匯報,查閱有關文件、檔案、資料,實地考察,采取召開有關人員座談會、個別訪問、問卷調(diào)查、測試等方式,了解情況,聽取意見; (二)對辦學單位及其主要負責人的工作業(yè)績提出表彰建議; (三)對辦學單位及有關人員在辦學過程中違背電大教育辦學方向、違反有關規(guī)章制度者提出批評和處理建議。 第十五條經(jīng)上級主管部門批準,在一定范圍內(nèi)進行督學結(jié)果通報、公示,加強監(jiān)督。 第五章 工作要求第十六條 結(jié)合學校工作,確定每學期工作重點,制定學期工作計劃,編輯督學工作簡報;第十七條 調(diào)查了解各教學單位教學管理工作的現(xiàn)狀及其對學校教學管理工作的意見和要求。第十八條 定期對教學工作的傾向性問題開展研究,向?qū)W校提出參考性對策或建議。第十九條 定期開展聽課等調(diào)查研究,定期對學校教學和管理工作開展分析和工作研究。第二十條 接受學校委托,開展(專題)工
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