教學津貼發(fā)放管理辦法

1、自治縣人民醫(yī)院關于印發(fā)臨床教學津貼發(fā)放管理辦法的 通知醫(yī)院各科室：為加強教學津貼的管理，確保教學津貼落到實處，切實 為臨床帶教服務，提高醫(yī)院臨床帶教水平，以成功創(chuàng)建重慶 醫(yī)科大學及重慶三峽醫(yī)藥高等?？茖W校教學醫(yī)院，為創(chuàng)建 “三甲”醫(yī)院打下堅實基礎，提升醫(yī)院整體水平?，F(xiàn)將 ？自 治縣人民醫(yī)院教學津貼發(fā)放管理辦法？印發(fā)給你們，請遵照 執(zhí)行。特此通知二O二年七月十日自治縣人民醫(yī)院臨床教學津貼發(fā)放管理辦法（暫行）第一條為充分激發(fā)帶教老師工作潛力與創(chuàng)造力的發(fā) 揮，提高臨床帶教水平，提升醫(yī)院檔次，根據(jù)醫(yī)學院校和醫(yī) 院的相關規(guī)定，進一步規(guī)范和加強教學津貼發(fā)放的管理，制 定本辦法。第二條教學津貼是醫(yī)院教學經(jīng)費

2、的一部分，包括帶教 老師帶教費、教學職務月補貼（教研室主任、教研室副主任、 教學秘書長、教研組組長、教研組副組長、教學秘書）、全院性講座科室補貼、教研室活動補貼、教務工作檢查勞務費、 全院性教學競賽活動補貼等教學津貼。第三條發(fā)放標準一、帶教老師帶教費按 2元/天學生人次計算。二、教學職務月補貼（一）月補貼為300元/人的人員內(nèi)科教研室主任、外科教研室主任、護理教研室主任。（二）月補貼為200元/人的人員1. 內(nèi)科教研室副主任、外科教研室副主任、護理教研 室副主任。2. 內(nèi)科教研室教學秘書長、外科教研室教學秘書長、 護理教研室教學秘書長。3 .床位數(shù)在20張以上的臨床教研組組長及教學秘書。（三）

3、月補貼為100元/人的人員1. 床位數(shù)在20張以下的臨床教研組組長及教學秘書。2. 各醫(yī)技科室教研組組長、副組長及教學秘書。3 .各臨床科室護理教研組組長及教學秘書。（四）帶教老師帶教費與教學職務月補貼可以疊加。三、全院性講座課時補貼按照？縣人民醫(yī)院關于印發(fā)?科研、教學、繼續(xù)教育管理辦法？的通知？（石醫(yī)院發(fā)，2009? 60號）執(zhí)行。四、教研室活動補貼為 5000元/學年。五、教務工作檢查勞務費及全院性教學競賽活動補貼根 據(jù)實際情況酌情發(fā)放。六、其他教學津貼，根據(jù)實際情況經(jīng)院辦公會研究決定。第四條 教學津貼的發(fā)放一律由科教科根據(jù)各科實際帶 教情況及考核情況統(tǒng)一造冊領取發(fā)放，發(fā)放按醫(yī)院財務規(guī)定 執(zhí)行