吳興區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理暫行辦法

1、吳興區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理暫行辦法第一章 總 則第一條 為加強企業(yè)誠信管理，從根本上促進企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任，根據(jù)中共湖州市委湖州市人民政府關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的意見（湖委201021號）和湖州市人民政府關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的若干意見（湖政發(fā)201052號）、湖州市人民政府辦公室關于印發(fā)湖州市企業(yè)安全生產(chǎn)“黑名單”管理制度（試行）的通知（湖政辦發(fā)201081號）以及湖州市人民政府辦公室關于印發(fā)湖州市企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理指導意見的通知文件精神，結(jié)合我區(qū)實際，特制定本暫行辦法。第二條 本辦法所稱安全生產(chǎn)誠信管理是指生產(chǎn)經(jīng)營單位通過公開承諾的形式，向社會承諾信守國家安全生產(chǎn)的法律

2、法規(guī)，全面落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，從而達到約束和規(guī)范自身的行為。其實施范圍：按照“先重點、后一般”的要求，對危險化學品、煙花爆竹、礦山、民用爆炸品、交通運輸、建筑（建設）等高危（重點）行業(yè)企業(yè)和構(gòu)成重大危險源的單位，以及所有規(guī)模以上的企業(yè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及區(qū)負有安全生產(chǎn)監(jiān)管職責的部門按照有關標準對企業(yè)兌現(xiàn)承諾的信用程度進行系統(tǒng)綜合考評，確定企業(yè)安全生產(chǎn)誠信資格等級，并將其提供給相關部門作為企業(yè)信用等級參考標準，共同采取相應的政策措施以激勵或制約企業(yè)。第三條 安全生產(chǎn)誠信企業(yè)管理堅持實事求是、系統(tǒng)評估、綜合確定、分級管理的原則，實行四級評定四級管理。第四條 企業(yè)必須對做好安全生產(chǎn)工作進行承諾，并

3、主動接受安全生產(chǎn)誠信管理與監(jiān)督。第二章 誠信評定第五條 安全生產(chǎn)誠信企業(yè)等級采用吳興區(qū)工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信等級評估細則（暫行）（附件）評估。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和區(qū)負有安全生產(chǎn)監(jiān)管職責的部門按照“屬地管理”和“誰主管誰負責”原則對企業(yè)實行“A、B、C、D”四級誠信管理。第六條 誠信企業(yè)評定的基本程序：(一)企業(yè)自評。企業(yè)對照吳興區(qū)工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信等級評估細則（暫行）進行自我評定，及時整改安全隱患，評定后填好自評表報所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）或行業(yè)主管部門。(二)分級評估。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、行業(yè)主管部門根據(jù)企業(yè)自評情況，通過聽取企業(yè)介紹、查閱臺帳、現(xiàn)場檢查等方式進行審查，評出等級并報區(qū)安委辦，分級標準為：A級

4、：90分及以上；B級：70分至89分；C級：40分至69分；D級：40分以下。(三)抽查、公布。區(qū)安委辦按不低于企業(yè)數(shù)10%的比例對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、部門上報的企業(yè)誠信等級情況進行抽查審核（不足30家的抽查3家），對上報的評估和抽查審核結(jié)果誤差率30%的，退回原單位重新評估審查。經(jīng)抽查和審核后，區(qū)安委辦將企業(yè)誠信等級評估結(jié)果予以公布。第三章 “黑名單”制度第七條 建立“黑名單”制度，對“黑名單”企業(yè)進行重點監(jiān)管。第八條 生產(chǎn)經(jīng)營單位有下列不良行為之一的，列入“黑名單”：(一)發(fā)生一次較大以上生產(chǎn)安全責任事故的；(二)一年內(nèi)發(fā)生二次以上一般生產(chǎn)安全責任事故的；(三)瞞報、遲報、謊報生產(chǎn)安全事故的；(

5、四)重大事故隱患經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責令限期整改，逾期未改正的；(五)一年內(nèi)因同一安全生產(chǎn)違法行為，受到二次以上行政處罰的；(六)有其他嚴重安全生產(chǎn)違法行為，造成惡劣社會影響的。第九條 “黑名單”確定的基本程序：(一)信息采集和告知。通過事故調(diào)查、日常檢查、部門移送、群眾舉報等途徑，采集存在不良行為的單位名稱、案由、違法違規(guī)行為等信息，并告知當事人，聽取其陳述和申辯意見，當事人提出的事實、理由和證據(jù)成立的，應當采納。(二)審查確定和公布。對擬列入“黑名單”的企業(yè)，由區(qū)安委辦按照上述第八條的內(nèi)容進行審查確定，并通過相關新聞媒體向社會公布。(三)信息刪除。列入安全生產(chǎn)“黑名單”的生產(chǎn)經(jīng)營單位，在

6、“黑名單”期限屆滿時，由區(qū)安委辦對其進行檢查，在“黑名單”期間對違法違規(guī)行為或事故隱患整改到位的，經(jīng)討論審定，解除“黑名單”，并通過相關媒體予以公布。第四章 誠信管理 第十條 誠信等級和“黑名單”管理期限： (一)A級企業(yè)有效期為2年，有效期滿前1個月企業(yè)必須申請重新評估確認；(二)B級企業(yè)有效期為1年，有效期滿前1個月企業(yè)必須申請重新評估確認；(三)C級、D級企業(yè)為無效期，經(jīng)整改確認后，實行6個月考察期限，再評估等級，達標的按B級企業(yè)管理；(四)“黑名單”企業(yè)期限為1年，列入“黑名單”的企業(yè)，誠信等級一票否決，在“黑名單”解除后，按評估標準評估企業(yè)誠信等級。第十一條 未與當?shù)卣蛐袠I(yè)主管部

7、門簽訂安全生產(chǎn)承諾書或不接受評估的企業(yè)一律按 C級企業(yè)監(jiān)督管理。第十二條 日常安全生產(chǎn)監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)達不到原評定級別的企業(yè)，要求整改，整改后仍達不到標準的，實行降一級監(jiān)督管理。第十三條 被評為A、B、C級的企業(yè)，如果發(fā)生一次一般生產(chǎn)安全事故的，給予降一個等級的監(jiān)督管理。第十四條 通過市級以上安全生產(chǎn)標準化考核達標的企業(yè)可作為A級企業(yè)監(jiān)督管理。第五章 配套政策第十五條 安監(jiān)部門負責工礦企業(yè)分類評定，建設行政主管部門負責對從事房屋建筑工程或市政基礎設施工程施工的建筑業(yè)企業(yè)進行分類評定，交通運輸部門負責交通運輸企業(yè)分類評定。第十六條 職能部門對D級及列入“黑名單”企業(yè)，要制定相應的嚴厲制約措施，重點加以

8、管理。對被評定為D級的企業(yè)要列入?yún)^(qū)級以上重大隱患整改單位管理，限期內(nèi)未整改完成的，依法予以關閉。(一)A級企業(yè)：優(yōu)先給予相關的立項、申報、驗收、審批等，優(yōu)先享受相關的財政補助和各方面優(yōu)惠政策。(二)C級企業(yè)：新建、改建、擴建項目不予立項審批，當年區(qū)級評優(yōu)評先活動降一檔處理，各類財政補助和獎勵等按政策的50%執(zhí)行；在電力供應緊張期間，對其先行讓電；建筑、交通運輸企業(yè)暫停全區(qū)項目投標，定期對企業(yè)負責人、安全員開展培訓；不得出具安全生產(chǎn)相關方面的資信證明。(三)D級及被列入“黑名單”企業(yè)：各相關部門按各自職責不予各類立項審批，不得享受所有財政補助和獎勵等優(yōu)惠政策。并且，對于D級及被列入“黑名單”企業(yè)

9、，發(fā)改委：在有序用電管理中實行從嚴控制用電額度；財政局：取消其參與政府采購招標的資格；人力社保局：取消列入一般工傷事故自理式辦理資格和年度工傷預防先進參評資格。提高工傷保險繳費率；建設交通局：暫停其參加所有建設項目施工發(fā)包的投標資格；安監(jiān)局：加大安全生產(chǎn)違法行為的查處力度，從嚴處罰；總工會：取消其參評勞動關系和諧企業(yè)的資格，不得授予“安康杯”競賽優(yōu)勝企業(yè)，企業(yè)負責人不得參評勞動模范、“五一”勞動獎章等榮譽稱號；工商分局：不得申報中國馳名商標，不得申報省、市著名商標，不得申報省知名商號；在企業(yè)年檢和辦理變更登記時予以從嚴把關；國土分局：禁止參加土地出讓、采礦權出讓、礦山治理項目的公開競標，同時不

10、為該類企業(yè)審批擴大再生產(chǎn)用地；環(huán)保分局：不得計增環(huán)境容量，并依法加大查處違法行為；質(zhì)監(jiān)分局：不得申報各級名牌產(chǎn)品、各級政府質(zhì)量獎，存在質(zhì)量、特種設備違法行為的，按法律法規(guī)從嚴處罰；供電分局：在其進行新裝、增容用電時，實行暫緩供電，其電費風險擔保金提高標準繳納，繳納后再實行供電服務；文明辦：取消文明單位的資格；各專業(yè)銀行：在貸款審批及貸款利率上實行從嚴從緊政策。其他相關部門要根據(jù)部門職責制定相應的安全生產(chǎn)誠信管理激勵和制約政策措施。第六章 監(jiān)督實施第十七條 本辦法適用范圍是全區(qū)所有生產(chǎn)經(jīng)營單位。第十八條 區(qū)安委辦監(jiān)督配套政策的落實，并將執(zhí)行情況向區(qū)政府報告。第十九條 安監(jiān)、建設交通、旅游、文體、

11、供電、水利等應以吳興區(qū)工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信等級評估細則（暫行）為依據(jù)另行制定相應的行業(yè)專項評估標準，并報區(qū)安委辦審核備案。第二十條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、部門可以按本辦法制定相應的配套政策措施以激勵或制約企業(yè)。第二十一條 鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）及負有安全生產(chǎn)監(jiān)管職責的部門要對轄區(qū)和管轄職責范圍內(nèi)企業(yè)誠信管理實行監(jiān)管，與當年安全生產(chǎn)責任制考核相掛鉤。第七章 附則第二十二條 本辦法由區(qū)安全生產(chǎn)委員會辦公室負責解釋。第二十三條 本辦法自發(fā)布之日起試行。吳興區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信等級評估細則（暫行）序號類 別考 評 內(nèi) 容考核標準得分1安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設置和人員配備（4分）一般生產(chǎn)經(jīng)營單位，從業(yè)人員在五十人以下的，應當配備

12、專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員；從業(yè)人員超過五十人的，應當配備不少于一名的專職安全生產(chǎn)管理人員；從業(yè)人員超過三百人的，應當設置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備不少于兩名的專職安全生產(chǎn)管理人員。機構(gòu)設置和人員配備有正式的文件材料，并上墻公示。法規(guī)、規(guī)章對高危行業(yè)另有規(guī)定的，按其規(guī)定設置評估標準。無安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或安全生產(chǎn)管理人員扣4分。安全生產(chǎn)管理人員配備不足扣2分。沒有機構(gòu)或人員設置的正式文件書面材料扣1分。機構(gòu)設置或人員配備書面材料與現(xiàn)實情況不符扣0.5分。機構(gòu)或人員職責不清的扣1分，機構(gòu)或人員未履行職責的扣0.5分。機構(gòu)網(wǎng)絡圖未上墻的扣1分。專（兼）職安全管理人員未上墻公示的每發(fā)現(xiàn)一人扣1分。2

13、安全規(guī)章制度及操作規(guī)程（5分）（一）生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度內(nèi)容包括：1.安全生產(chǎn)工作例會；2.安全生產(chǎn)的教育和培訓，“安康杯”競賽活動；3.安全生產(chǎn)檢查及事故隱患的整改；4.設施、設備的維護、保養(yǎng)、檢測；5.危險作業(yè)的現(xiàn)場管理；6.勞動防護用品的管理；7.安全生產(chǎn)責任和獎懲；8.安全生產(chǎn)臺賬的管理；9.應急救援措施；10.生產(chǎn)安全事故的報告和調(diào)查處理；11.其他保障安全生產(chǎn)的內(nèi)容。沒有正式頒布安全生產(chǎn)規(guī)章制度扣2.5分。有制度未落實扣1分。安全生產(chǎn)規(guī)章制度每缺少一項內(nèi)容扣0.2分，規(guī)章制度不規(guī)范的每發(fā)現(xiàn)一處扣0.1分。（二）安全操作規(guī)程：1.各崗位安全操作規(guī)程，并符合國家和行業(yè)有關法律

14、法規(guī)、標準和規(guī)范要求；2.操作人員應熟悉本崗位的安全操作規(guī)程；3.廠區(qū)平面分布圖上墻。沒有正式頒布安全操作規(guī)程扣2.5分。操作規(guī)程每缺少一項扣0.2分，操作規(guī)程不規(guī)范的每發(fā)現(xiàn)一處扣0.1分，操作人員不熟悉本崗位安全操作規(guī)程的，每發(fā)現(xiàn)一處扣0.2分。沒有廠區(qū)平面分布圖的扣1分。廠區(qū)平面分布圖未上墻的扣1分。安全生產(chǎn)操作規(guī)程未上墻的，每缺少一項扣1分。3安全管理臺帳（3分）1、安全生產(chǎn)機構(gòu)網(wǎng)絡和專（兼）職安全生產(chǎn)管理人員。每缺少一項扣0.3分；臺賬不規(guī)范、不真實每發(fā)現(xiàn)一處扣0.1分。2、與上下級簽訂的年度安全生產(chǎn)責任書；簽訂勞動安全衛(wèi)生專項集體合同（已建工會企業(yè)）。3、各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。

15、4、安全生產(chǎn)會議記錄。5、日常安全生產(chǎn)檢查、隱患整改記錄（包括上級部門單位檢查）。6、事故應急救援預案和演練記錄、照片資料等。7、安全生產(chǎn)各種培訓及各類人員持證情況記錄和考核資料。8、勞動防護用品購買、發(fā)放記錄。9、特種設備使用許可證書、檢測資料和特種設備作業(yè)人員上崗證等。10、有關安全生產(chǎn)收發(fā)文件、報告、函等。11、安全設施臺賬。12、其他需要保存整理歸檔的資料。4安全生產(chǎn)責任狀簽訂（3分）1、企業(yè)與主管部門。層層簽訂責任狀，每缺少一個環(huán)節(jié)，扣1分。2、企業(yè)與下級部門（車間）。3、企業(yè)部門（車間）與各班組、員工（或企業(yè)直接與員工）。5負責人和安全管理人員持證（2分）企業(yè)主要負責人和安全管理人

16、員取得相應的安全生產(chǎn)資格證（包括有效期和再培訓情況）主要負責人未持證扣1分。安全管理人員均未持證扣1 分，每少一人按其占安全管理人員總?cè)藬?shù)比例扣分。沒有按期復審或再培訓每發(fā)現(xiàn)一人扣0.5分。6特種作業(yè)人員持證（3分）特種作業(yè)人員持有效的特種作業(yè)操作資格證上崗。特種作業(yè)人員未持證每發(fā)現(xiàn)一人扣1分。7安全投入（3分）企業(yè)應當保證安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入，提取安全生產(chǎn)專項經(jīng)費，改善安全生產(chǎn)條件。資金投入主要用于：安全設備、設施的購置、改造、維護和檢測檢驗；安全生產(chǎn)技術研究和應用；重大危險源、重大事故隱患評估、整改和監(jiān)控；勞動防護用品購置及職業(yè)危害的防治；安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓；法律、法規(guī)規(guī)定的安

17、全生產(chǎn)所必需的其他支出。沒有安全資金投入和使用記錄的扣3分。每發(fā)現(xiàn)一處事故隱患因安全投入不足而導致整改不到位的，本項不得分。8安全檢查（4分）按安全檢查制度定期進行安全生產(chǎn)檢查，安全檢查和隱患整改記錄規(guī)范、真實。沒有檢查和隱患整改記錄扣4分。不按時開展安全檢查每發(fā)現(xiàn)一次扣1分。隱患未及時整改的每發(fā)現(xiàn)一處扣1分。記錄不規(guī)范的每發(fā)現(xiàn)一處扣0.5分。9建設項目安全設施“三同時”（3分）新建、改建、擴建工程項目的安全設施，應與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。安全設施投資應當納入建設項目概算。不按有關規(guī)定辦理“三同時”手續(xù)的扣3分。10勞動防護用品配備和使用（2分）根據(jù)規(guī)范要求配備崗位勞

18、動防護用品，并建立防護用品發(fā)放制度及記錄，防護用品質(zhì)量符合安全技術要求；現(xiàn)場作業(yè)人員防護用品的管理及使用規(guī)范。未依國家標準和規(guī)定制訂企業(yè)勞動防護用品配發(fā)標準和管理辦法的扣2分。配發(fā)的勞動防護用品不符合國家標準或規(guī)定扣2分。配發(fā)的勞保用品質(zhì)量不合格扣1分。作業(yè)人員使用不規(guī)范每發(fā)現(xiàn)一人扣0.5分。11參加工傷保險（3分）核對檔案資料，依法為所有從業(yè)人員繳納工傷保險費，參保率100%。員工均未參保扣3分。每發(fā)現(xiàn)一名員工未參?？?.5分。12事故管理（3分）各類事故按規(guī)定、按時進行上報，對事故進行統(tǒng)計、對比、分析，并按照“四不放過”的原則，提出防范事故相應的對策措施。發(fā)現(xiàn)1起事故不按規(guī)定處理扣3分。發(fā)

19、生1起重傷以上事故或發(fā)現(xiàn)1起隱瞞或謊報事故的，直接評估為D 級企業(yè)。13事故應急預案與演練（4分）根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際情況制定，并有不斷改進與完善應急預案的制度；定期組織應急預案演練并有演練記錄。沒有應急預案的扣4分。應急預案不符合企業(yè)實際的扣1分。未定期組織演練扣2分，有演練無記錄扣1分。14全員全過程的風險識別與評價（4分）企業(yè)對存在的危險性因素進行定性和定量分析，并告之員工作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應急措施。每發(fā)現(xiàn)一處未識別與評價的風險扣1分。沒有告知員工的，每發(fā)現(xiàn)一項扣1分。15全員培訓、三級教育、專門培訓（5分）制定安全教育培訓計劃，新從業(yè)人員入廠進行三級安全

20、教育（入廠教育、車間教育、班組教育）；變換工種、復工和采用“四新”（新技術、新工藝、新設備、新材料）前，相關人員應進行安全教育，有培訓檔案。沒有員工培訓檔案扣5分。未制定教育培訓計劃的扣1分。新員工未進行“三級”教育的，每發(fā)現(xiàn)一人扣0.5分。變換工種、復工和采用“四新”前，相關人員未進行安全教育的，每發(fā)現(xiàn)一人扣0.5分。沒有按計劃開展教育培訓的，每發(fā)現(xiàn)一處扣0.5分。 16生產(chǎn)環(huán)境布置合理、通道暢通、照明完好、安全警示標志齊全、醒目（5分）現(xiàn)場核查。每發(fā)現(xiàn)一處扣1分。17特種設備辦理使用登記并定期檢測合格（4分）查對相關的使用登記證、檢測檔案、資料。每發(fā)現(xiàn)1臺（套）沒有檢驗的扣2分。每發(fā)現(xiàn)1臺

21、（套）未登記備案的扣2分。18泄壓、防爆、阻火、防雷、導靜電、報警等安全設施設置到位，維護保養(yǎng)完好（4分）1、根據(jù)危險化學品的種類、特性，在車間、庫房等作業(yè)場所設置相應的安全設施。未設置相應安全設施的扣4分；未建立相關檢查、檢測記錄臺帳的扣2分；每發(fā)現(xiàn)一處安全設施設置不符合相關要求的，扣1分；每發(fā)現(xiàn)一處安全設施損壞未及時維修或更換的扣1分。2、安全設施建立定期檢查、檢測制度，保證正常運行及使用，并建立相應的管理臺帳。3、安全設施損壞,及時進行維修或更換，并有相應的記錄。19生產(chǎn)、生活和儲存區(qū)域的安全距離符合要求（4分）根據(jù)建筑設計防火規(guī)范（GB50016-2006）規(guī)范現(xiàn)場核查。每發(fā)現(xiàn)一處不符

22、合要求扣1分。20設置符合緊急疏散要求的安全出口（4分）現(xiàn)場核查，重點核查緊急出口，通道暢通，作業(yè)場所門朝外開，“通天房”屋頂有出口等。每發(fā)現(xiàn)一處不符合規(guī)定扣1分。21消防器材設施按規(guī)定設置（5分）現(xiàn)場核查，火災自動報警系統(tǒng)、自動滅火系統(tǒng)、消火栓系統(tǒng)等消防設施和滅火器、應急照明燈、疏散指示標志等消防器材的數(shù)量和選型應符合規(guī)范要求，并確保完好有效。每發(fā)現(xiàn)一處不符合規(guī)定扣1分。22電氣設備符合標準，有可靠接地（零）裝置，防雷和防靜電設施良好并定期檢測（5分）現(xiàn)場核查，重點核查電工持證、漏電保護器、電線套管保護、屏護等情況。每發(fā)現(xiàn)一處不符合規(guī)定扣1分。23機械傳動、轉(zhuǎn)動部位設置防護裝置，機械沖壓設備

23、、設施有自動保護報警裝置（5分）現(xiàn)場核查，重點核查“有軸必有套，有輪必有罩，有臺必有欄，有洞必有蓋”等情況。每發(fā)現(xiàn)1臺（套）未設置相關防護裝置的扣1分。24防止粉塵、毒物、噪聲、輻射、高溫等職業(yè)衛(wèi)生措施符合要求（4分）現(xiàn)場核查，重點核查通風設施、防護用品、應急器具、體檢制度及落實情況等。每發(fā)現(xiàn)一處不符合規(guī)定扣1分。25爆破、吊裝拆卸、高空懸掛、有限空間、焊接、交叉作業(yè)、危險作業(yè)的安全措施到位（5分）現(xiàn)場核查，重點核查施工資質(zhì)、作業(yè)人員勞動防護用品佩戴、危險作業(yè)審批制度、現(xiàn)場指揮監(jiān)督、交叉作業(yè)安全協(xié)議、安全防護措施等情況。(1)制定施工方案、安全操作規(guī)程，采取安全防范措施，設置作業(yè)現(xiàn)場的安全區(qū)域

24、；(2)由具有相應資質(zhì)的單位和專業(yè)人員施工；(3)確定專人進行現(xiàn)場統(tǒng)一指揮；(4)有安全生產(chǎn)管理人員進行現(xiàn)場監(jiān)督。每發(fā)現(xiàn)一處不符合規(guī)定扣1分。26承發(fā)包工程、廠房場所、設備租賃簽訂安全協(xié)議，明確安全責任（4分）查對檔案資料。未簽訂安全協(xié)議的扣4分，安全責任不明確的扣2 分。合 計備注1計算方法：總分各項目實得分之和100（100-各空項分之和）。A級：90分以上；B級：70分至89分；C級：40分至69分；D級：40分以下。2“以上”包含本數(shù)，“以下”不包含本數(shù)。3有兩種以上扣分情況的累計扣分，每項得分扣完為止。4如果發(fā)生一次一般生產(chǎn)安全事故的，給予降一個等級的處理。5考評當年受到安全監(jiān)管部門

25、行政處罰的，每次扣5分。安全生產(chǎn)誠信承諾書(樣 本)為了促進公司安全發(fā)展，切實履行企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，根據(jù)浙江省人民政府關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的實施意見和吳興區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理暫行辦法的有關規(guī)定，本企業(yè)保證：積極開展安全生產(chǎn)誠信建設，認真貫徹安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和政策，做好各項安全生產(chǎn)工作，嚴格控制和減少各類生產(chǎn)事故，杜絕死亡生產(chǎn)事故的發(fā)生，塑造企業(yè)良好的誠信形象，并向全社會鄭重承諾：一、依法建立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備安全生產(chǎn)管理人員，落實安全管理職責。主要負責人輪流現(xiàn)場帶班和定時巡查。二、建立和完善各項安全生產(chǎn)管理制度和各崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程，并嚴格落實到位。三、確保安全資金投

26、入，按規(guī)定提取安全生產(chǎn)費用，使用先進的設備和安全技術。四、依法對職工進行安全生產(chǎn)教育培訓，嚴格落實“三級教育”和員工安全生產(chǎn)年度教育培訓。五、依法制定事故應急救援預案，定期組織開展演練，配備相應的應急裝備。六、為職工配備符合國家標準的勞動保護用品，并監(jiān)督職工正確使用。依法繳納職工工傷保險。七、加強生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理，加強事故隱患排查治理工作，加強對?；返墓芾怼０?、積極開展企業(yè)安全文化建設。九、自覺接受各級安全監(jiān)管部門的安全監(jiān)督和監(jiān)察。十、履行法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責。承諾單位(蓋章)： 年 月 日監(jiān)督單位(蓋章)： 年 月 日企業(yè)安全生產(chǎn)標語1、安全生產(chǎn)人人有責；2、誠信管理共創(chuàng)安全；

27、3、生產(chǎn)再忙安全不忘；4、深入開展企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理；5、質(zhì)量是企業(yè)的基礎，安全是員工的生命；6、隱患險于明火，防范勝于救災；7、實施企業(yè)誠信管理，落實企業(yè)主體責任；8、多看一眼、安全保險，多防一步、少出事故；9、安全來自長期的警惕，事故源于瞬間的麻痹；10、安全是最大的節(jié)約，事故是最大的浪費；11、安全與效益同行，事故與損失同在；12、反違章、除隱患，保安全、促隱患；13、樹立企業(yè)安全形象，促進安全文明生產(chǎn)；14、以人為本，關愛生命；15、精心操作每一秒，平安工作每一天；16、以人為本、精細管理、預防為主、全員參與；吳興區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理考評申報表申報單位： 所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)或行業(yè)主管部門：

28、申報日期： 年 月 日企業(yè)名稱法定代表人地 址行 業(yè) 類 別聯(lián) 系 人聯(lián) 系 電 話企業(yè)概況自評得分自評等級考評得分考評等級我單位已按吳興區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信等級評估細則（暫行）進行了自評，自評表附后。現(xiàn)申請考評，本單位將嚴格遵守考核評級要求，并能提供考評所必需的真實信息。 企業(yè)主要負責人簽字： （單 位 蓋 章） 年 月 日鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、行業(yè)主管部門審查意見： （單 位 蓋 章） 年 月 日區(qū)安全生產(chǎn)委員會辦公室意見： （單 位 蓋 章） 年 月 日 注：本表一式三份，一份報區(qū)安委辦、一份報所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)或行業(yè)主管部門，一份企業(yè)留存。織里鎮(zhèn)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理初評問題清單企業(yè)名稱行業(yè)類別負責人聯(lián)系電

29、話地址初評問題初評組人員簽名：年 月 日企業(yè)意見 負責人簽名：（章） 年 月 日織里鎮(zhèn)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理復評問題清單企業(yè)名稱行業(yè)類別負責人聯(lián)系電話地址復評問題復評組人員簽名：年 月 日企業(yè)意見 負責人簽名：（章） 年 月 日企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理相關要求 為指導企業(yè)規(guī)范開展安全生產(chǎn)誠信管理工作，現(xiàn)列舉部分誠信管理工作的制度、臺賬范本，希望對企業(yè)開展誠信管理工作有所幫助，僅供參考。1、成立安全生產(chǎn)領導小組各部門、車間：為切實加強本單位的安全生產(chǎn)工作，依照安全第一、預防為主、綜合治理的方針，有效預防、遏制事故的發(fā)生，根據(jù)安全生產(chǎn)法等有關法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)研究決定成立本單位的安全生產(chǎn)領導小組，其組成

30、人員名單如下：組 長：單位負責人副組長：分管安全的負責人成 員：一般為安全生產(chǎn)管理專職人員以及各車間、部門負責人單 位年 月 日2、企業(yè)安全生產(chǎn)機構(gòu)網(wǎng)絡圖兼 職兼 職兼 職兼 職專職安全員單位負責人車間/部門負責人車間/部門負責人車間/部門負責人車間/部門負責人安全管理機構(gòu)安全管理員人 分管負責人 3、企業(yè)安全管理人員職責：企業(yè)法人(負責人)職責1、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制。2、組織制定本企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。3、保證本企業(yè)安全生產(chǎn)投入的有效實施，改善安全生產(chǎn)條件。 4、督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。5、組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案

31、。6、及時、如實地報告生產(chǎn)安全事故。7、向職工大會、職工代表大會、股東會或股東大會報告安全生產(chǎn)情況，接受工會、從業(yè)人員對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督。分管領導安全生產(chǎn)職責l、協(xié)助企業(yè)負責人領導本單位的安全生產(chǎn)工作，對分管的安全生產(chǎn)工作負直接領導責任，具體領導和支持各部門開展安全生產(chǎn)工作。2、組織職工學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)及有關文件，主持制定安全生產(chǎn)管理單位和安全技術操作規(guī)程，定期檢查執(zhí)行情況。3、協(xié)助企業(yè)負責人做好安全生產(chǎn)例會的準備工作，對例會決定的事項，負責組織貫徹落實。主持召開安全生產(chǎn)例會，并同時部署安全生產(chǎn)的有關事項。4、主持編制、審核本單位應急預案，并組織實施演練。5、負責本單位生產(chǎn)工藝、技術、設

32、備的安全性能檢測及事故預防措施的制定。6、組織車間和有關部門定期開展各種形式的安全檢查。發(fā)現(xiàn)重大隱患，立即組織有關人員研究解決，或向企業(yè)負責人及上級有關部門提出報告，在上報的同時，組織制定可靠的臨時安全措施。7、發(fā)生重傷及死亡事故，迅速察看現(xiàn)場，及時準確地向上級報告。同時協(xié)助生產(chǎn)安全事故的調(diào)查和處理。8、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他安全生產(chǎn)工作。安全管理人員職責1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和有關國家標準、行業(yè)標準，參與本單位安全生產(chǎn)決策；2、參與制定并督促安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的執(zhí)行； 3、開展安全生產(chǎn)檢查，制止和查處違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的行為； 4、發(fā)現(xiàn)事故隱患，

33、督促有關業(yè)務部門和人員及時整改，并報告本單位負責人； 5、開展安全生產(chǎn)宣傳、教育和培訓，推廣安全生產(chǎn)先進技術和經(jīng)驗； 6、參與本單位生產(chǎn)工藝、技術、設備的安全性能檢測及事故預防措施的制定； 7、參與本單位新建、改建、擴建工程項目安全設施的審查，督促勞動防護用品的發(fā)放、使用； 8、參與組織本單位應急預案的制定及演練；9、協(xié)助生產(chǎn)安全事故的調(diào)查和處理，對事故進行統(tǒng)計、分析；10、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他安全生產(chǎn)工作。車間主任(班組長)安全生產(chǎn)職責1、負責車間(班組)的安全生產(chǎn)工作，協(xié)助分管領導貫徹上級安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定，并檢查督促執(zhí)行。2、負責或參與制訂車間(班組)有關安全生產(chǎn)管理制度和安全技

34、術操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況；3、負責編制車間(班組)安全技術措施計劃和隱患整改方案，并負責及時上報和檢查落實；4、做好職工的安全思想、安全技術教育與考核工作，負責督促檢查新入廠人員的三級安全教育；5、負責車間(班組)安全設備、滅火器材、防護器材和急救器具的管理，掌握車間(班組)塵毒情況，提出改進建議；6、每天要深入檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患，制止違章作業(yè)。7、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他安全生產(chǎn)工作。員工安全生產(chǎn)職責l、遵守勞動紀律，自覺執(zhí)行企業(yè)安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，聽從指揮，杜絕違章行為。2、保證本崗位工作地點和設備工具的安全、整潔，不隨便拆除安全防護裝置，不使用自己不該使用的機械和設備。3、自

35、覺并正確佩帶勞動防護用品。4、積極參加安全生產(chǎn)知識教育和安全生產(chǎn)技能培訓，提高安全操作技術水平。5、不得擅自私拉亂接電線，不得擅自動用明火。6、及時報告、處理事故隱患，積極參加事故搶救工作。7、批評、拒絕違章指揮、違章操作、違反勞動紀律行為。4、安全生產(chǎn)責任書：企業(yè)安全生產(chǎn)責任書為了落實“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，進一步明確各級、各部門安全生產(chǎn)責任，防范各類事故的發(fā)生，根據(jù)安全生產(chǎn)法及有關安全生產(chǎn)管理規(guī)定，現(xiàn)與公司各部門簽訂安全生產(chǎn)責任書：一、目標1認真貫徹“安全第一、預防為主的方針和“誰主管、誰負責”的原則，生產(chǎn)要服從安全的需要，實現(xiàn)安全生產(chǎn)與文明經(jīng)營。2責任人履行好職責，確保本負

36、責領域傷亡事故為零，確保不發(fā)生火災事故。二、措施1及時傳達有關安全生產(chǎn)工作要求，部署本部門安全生產(chǎn)任務，督促各責任人完成相關安全生產(chǎn)經(jīng)營指標。2適時組織本企業(yè)進行安全生產(chǎn)大檢查，各責任人整改安全隱患，解決安全生產(chǎn)中的一些重大問題。3責任人要提高自身的安全素質(zhì)；增強本部門生產(chǎn)經(jīng)營人員的安全意識，營造良好的安全氛圍。4做好責任部門安全生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)驗的總結(jié)推廣，表彰先進。5企業(yè)發(fā)生了安全生產(chǎn)事故，要盡快組織搶救，保護好事故現(xiàn)場，立即向公司安全科及相關責任人報告。三、考核1考核為 年 月 日至 年 月 日。2責任人每半年的中旬將本部門的各項指標完成情況向公司安全科作一次書面報告。3年度考核在責任人自行檢

37、查考核的基礎上，由公司組織對責任人(部門)指標完成情況和工作情況進行檢查、評定。4本著“誰主管、誰負責”的原則，責任書簽字人如工作變動，接任人為自然簽字人。四、獎罰根據(jù)年終責任人完成安全生產(chǎn)責任情況，進行安全考核，對沒有發(fā)生安全事故的，給予200-1000元的獎勵。如發(fā)生安全事故的，給予200-500元的罰款處理，對造成重大事故者追究責任。凡隱瞞事故不報，弄虛作假的取消全部獎勵，并罰款1000元。公司 部門負責人(簽字)： 責任人(簽字)：年 月 日企業(yè)員工安全生產(chǎn)責任書為進一步明確安全生產(chǎn)工作責任，強化安全生產(chǎn)工作，防范各類事故的發(fā)生，現(xiàn)與員工簽訂安全生產(chǎn)責任書：一、目標任務堅決杜絕各類安全

38、責任事故，有效發(fā)現(xiàn)并積極消除安全隱患，力爭實現(xiàn)全年崗位安全生產(chǎn)無事故。二、工作職責1、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和方針政策，嚴格執(zhí)行上級關于安全生產(chǎn)的決策決定、單位的規(guī)章制度和本崗位操作規(guī)程。2、依據(jù)崗位職責和崗位安全生產(chǎn)責任制，認真實施崗位安全生產(chǎn)活動，員工是本崗位及工作生活區(qū)域安全活動的直接責任人。3、工作期間嚴禁飲酒，杜絕“三違行為”(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律)；有權拒絕違章指揮和阻止他人違章作業(yè)；在生產(chǎn)勞動過程中對自身和他人的安全與健康負責，切實做到“三不傷害”(不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害)。4、積極參加各類安全生產(chǎn)會議及上級組織的各類培訓，自覺接受安全生產(chǎn)教

39、育，能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患；按規(guī)定實施安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告并按要求整改到位。5、熟悉本崗位安全環(huán)境，加強對機電設備的定期檢查和維護，做到不“帶病作業(yè)”；交接班必須交接安全生產(chǎn)情況的制度，為接班人員創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。6、認真學習安全技術知識，積極參加職工崗位技能教育培訓，不斷提高自身的安全素質(zhì)和技術水平；掌握必要的現(xiàn)場急救知識。7、應正確使用和妥善保管安全工器具、消防器材和勞動保護用品；對本崗位、班組、部門發(fā)生的異常及事故，要果斷正確處理，有責任保護好現(xiàn)場并如實上報，有義務參加事故搶險及善后工作。8、上下班期間嚴格遵守道路交通安全法律、法規(guī)，嚴禁酒后駕車，

40、杜絕違章行車，防止交通事故的發(fā)生。9、認真完成上級布置的其他安全生產(chǎn)工作。單位負責人： 責任人：年 月 日5、安全生產(chǎn)獎懲制度：為確保公司安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度的認真落實，本著堅持“以人為本，牢固樹立科學發(fā)展觀，以推動公司安全生產(chǎn)管理工作與生產(chǎn)經(jīng)營同步發(fā)展，促使各級員工盡職盡責搞好安全生產(chǎn)工作特制定本制度。1、總則11獎罰不是目的，只時為規(guī)范大家的行為。12安全生產(chǎn)預防為主、防消結(jié)合。13安全生產(chǎn)工作不能一勞永逸，必須堅持不懈的進行。2、生產(chǎn)現(xiàn)場考核內(nèi)容及經(jīng)濟處罰核度21酒后嚴禁上崗(考核中發(fā)現(xiàn)，扣罰當事人100元次)并責令其立即離崗。22操作旋轉(zhuǎn)設備時，嚴禁戴手套(考核中發(fā)現(xiàn)，扣罰當事人50元

41、次)。23上班時不得穿拖鞋、赤腳、赤膊(考核中發(fā)現(xiàn)，扣罰當事人20元次)。24旋轉(zhuǎn)設備工作時，不得竄崗(考核中發(fā)現(xiàn)，扣罰當事人20元次)。25易燃易爆物均應按規(guī)定的位置擺放，不得擅自違章使用，若發(fā)現(xiàn)器物損壞或泄漏，應及時報告部門負責人，并立即停止使用(考核中若發(fā)現(xiàn)未按“氧、乙炔、電焊機等操作規(guī)程”操作，扣罰當事人30元次)。26行車運行時，吊物下嚴禁人員穿越，輔助人員應聽從起吊人員指揮(考核中若發(fā)現(xiàn)未按“行車操作規(guī)程”操作，扣罰當事人20元次)。27上班時間車間內(nèi)嚴禁吸煙及廠區(qū)內(nèi)吸游煙(考核中發(fā)現(xiàn)扣罰當事人10元次)。28車間內(nèi)在制品、成品、工具夾等均應定置堆放有序、耐看(考核中發(fā)現(xiàn)無故不符合

42、10元次)。29設備應完整、清潔、潤滑、安全(考核中發(fā)現(xiàn)不符合扣罰當事人10元臺次)。210中午休息及下班后，均應切斷所有用電設備電源，不得無功工作(考核中發(fā)現(xiàn)，扣罰當事人20元次)。211下班后，工作場地應清潔，工具、電動工具、焊機龍頭線、氧乙炔設備、氧炔吹管、拖線盤電纜、臨時用電線板、氣泵氣管、起吊繩索、量具及技術文件等均應擺放安全、有序、耐看(考核中發(fā)現(xiàn)不符合，扣罰當事人10元次。注：并應做到機床、電動工具等設備一旦損壞，或發(fā)現(xiàn)存有不安全隱患時，應立即停機，及時報告本部門負責人，及時更換或修理)。212電氣、裝配車間應每天安排電工掛牌明示值日，值班電工除承擔必要的日常電器維修外，每班不得

43、少于四次去各生產(chǎn)車間巡視，檢查各種用電設備是否存有不安全隱患，督促用電員工安全用電，并記錄(考核中若發(fā)現(xiàn)未掛牌、無記錄、扣罰當事人20元次)。213下班后，所屬包干區(qū)域內(nèi)未關閉窗或未鎖緊防盜裝置(考核中發(fā)現(xiàn)，一扇窗20元次)。214車間過道、人行道不準堆放工件、設備、原材料、產(chǎn)品等，臨時占道應由車間主任同意，超過l小時的占道，應報生產(chǎn)部批準(考核中發(fā)現(xiàn)亂堆放扣罰當事人50元次)。215嚴禁私自拉接電源電線(考核中發(fā)現(xiàn)扣罰當事人50元次)。216消防設施嚴禁無故私自挪用(考核中發(fā)現(xiàn)扣罰當事人50元次)。3、廠區(qū)內(nèi)外圍及公共設施環(huán)境考核內(nèi)容及經(jīng)濟處罰核度3l各部門所屬包干轄區(qū)內(nèi)地面應干凈，綠化帶均

44、應無較嚴重的雜草、廢棄物，排水溝無殘留物(考核中發(fā)現(xiàn)不合格，分三塊，地面、綠化帶、排水溝各10元次)。32所有車輛均應停放于公司指定的停車棚內(nèi)所屬轄區(qū)，并停放有序、耐看(考核中發(fā)現(xiàn)亂停放，10元輛次)。33公廁地面、墻壁面、門、窗應基本潔凈、耐看，垃圾桶應每天清倒，大、小便槽應基本潔凈，無殘留物(考核中發(fā)現(xiàn)不合格，20元次。4、其它41倉庫內(nèi)各備件及室內(nèi)、外型鋼型材、毛坯件等均應堆放有序、耐看，易燃易爆物均應隔離存放于公司指定區(qū)域(考核中發(fā)現(xiàn)無特殊情況不符合，10元例)。42特殊工種需持證上崗(考核中發(fā)現(xiàn)扣罰當事人20元次)。43嚴格執(zhí)行交通規(guī)則，機動車進出廠門及行車時必須戴安全帽，未戴安全帽

45、進出廠門，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣款50元次，連續(xù)三次作待崗處理。44發(fā)現(xiàn)重大安全隱患隱瞞不報或歪曲、掩蓋事實真相，一經(jīng)查實扣罰當事人100元次。45安全隱患本著誰查出的問題誰落實，誰主管誰負責落實，無故推諉，致使安全隱患工作整改不力或擱淺者，一經(jīng)查實扣罰當事人100元次。46其它未及違犯公司安全生產(chǎn)廠規(guī)廠紀者，由公司安全生產(chǎn)領導小組定奪，視情扣罰。5、獎勵51發(fā)生事故時，積極搶救并采取措施防止了事故擴大，使員工生命和公司財產(chǎn)免受或減少損失，成績顯著者。52在安全生產(chǎn)管理方面，積極采取先進技術，提出重要建議，有發(fā)明創(chuàng)造或科研成果，成績顯著者。53獎勵實行精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合的原則。6、企業(yè)安全生產(chǎn)機構(gòu)設

46、置和人員配備：成立公司安全科的通知各車間、部門：為進一步加強本單位安全生產(chǎn)工作，根據(jù)安全生產(chǎn)法等相關法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)研究決定，設置*公司安全科，負責生產(chǎn)監(jiān)督管理。其人員配備如下：科 長：副科長：成 員： 年 月 日任命為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理員的通知各車間、部門：為進一步加強本單位安全生產(chǎn)工作，根據(jù)安全生產(chǎn)法等相關法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)研究，決定任命*為本單位安全生產(chǎn)監(jiān)督管理員，負責本單位安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。特此通知。單位年 月 日7、安全生產(chǎn)操作規(guī)程：焊工一般安全操作規(guī)程l、焊接場地禁止放易燃易爆物品，應備有消防器材，保證足夠的照明和良好的通風。2、在操作場地10米內(nèi)，不應儲存油類或其它易燃易爆物品(

47、包括有易燃易爆氣體產(chǎn)生的器皿管線)。臨時工地若有此類物品，而又必須在此操作時，應通知消防部門和安技部門到現(xiàn)場檢查，采取臨時性安全措施后方可進行操作。3、工作前必須穿戴好防護用品。操作時(包括打渣)所有工作人員必須戴好防護眼鏡面罩。仰面焊接應扣緊衣領，扎緊袖口，戴好防火帽。4、在缺氧危險作業(yè)場所及有易燃、易爆揮放物氣體環(huán)境，設備、窗口應經(jīng)事先置換、通風，并經(jīng)監(jiān)測合格。5、對壓力容器、密封容器、爆料容器、管道的焊接，必須事先泄壓、敞開，置換清洗除掉有毒有害物質(zhì)后在施焊。潮濕環(huán)境，容器內(nèi)作業(yè)還應采取相應電氣隔離或絕緣等措施，并設人l監(jiān)護。6、在焊接、切割密閉空心工件時，必須留有出氣孔。在容器內(nèi)焊接，

48、外面必須設人監(jiān)護，并有良好通風措施，照明電壓應采取12伏。禁止在已做油漆或涂過塑料的容器內(nèi)焊接。7、電焊機接零(地)線及電焊工作回線都不準搭在易燃、易爆的物品上，不準接在管道和機床設備上，工作回路線應絕緣良好，機殼接地必須符合安全規(guī)定。一次回路應獨立或隔離。8、電焊機的屏護裝置必須完善(包括一次側(cè)、二次側(cè)接線)，電焊機把與導線連接處不得裸露。二次線接頭應牢固。2米及以上的高處作業(yè)，應遵守高處作業(yè)的安全規(guī)程。作業(yè)時不準將工作回路線纏在身上。高處作業(yè)應設人監(jiān)護。9、遵守氣瓶安全監(jiān)察規(guī)程有關規(guī)定，如不得擅自更改氣瓶的鋼印和顏色標記，嚴禁用溫度超過40的熱源對氣瓶加熱，瓶內(nèi)氣體不得用盡，必須留有剩余的

49、壓力，永久氣體氣瓶的剩余壓力不小于0.05兆帕，液化氣體瓶應留有0.51.0規(guī)定充裝量的剩余氣體。氣瓶立放時應采取防止傾倒措施。10、工作完畢，應檢查焊接工作地情況(包括相關的二次回路部分)無異常狀況，然后切斷電源，滅絕火種。電烘箱安全操作規(guī)程1、烘箱要按照銘牌上所規(guī)定的溫度范圍使用。2、烘箱必須保持接地良好。3、烘箱附近不得堆放油盆、油桶、棉紗、布屑等雜物。4、不得在烘箱旁邊進行洗滌、刮漆和噴漆工作。5、電阻絲在底部的烘箱，要防止小零件落入烘箱底部與電阻絲接觸而造成短路。6、打開烘箱門時必須先斷電，加溫過程中操作者不得離開。7、不得在烘箱內(nèi)存放物品，如工具、器材、零件及油料揮發(fā)物等。8、經(jīng)過

50、汽油、煤油、酒精、香蕉水等易燃液洗滌過的零件及噴漆過的產(chǎn)品，應在室溫下停放1530分鐘，待絕大部分易燃液體揮發(fā)后，才能放入烘箱內(nèi)烘烤。室內(nèi)應注意通風。9、烘箱在工作時不得進行清潔工作，更不得用汽油擦拭。10、非金屬產(chǎn)品放入烘箱內(nèi)加溫，一定要按照工藝規(guī)程進行。11、烘箱工作前必須開放通風的閘門，以防爆炸。12、使用前要檢查自控裝置是否失靈。8、企業(yè)安全生產(chǎn)應急預案為有效處置公司突發(fā)性事故和事件，防止事態(tài)進一步發(fā)展和盡量將事故損失降低至最低限度，根據(jù)“安全第一、預防為主、立足自救、統(tǒng)一指導、職責分工”的原則，特制定本公司事故應急救援預案。一、事故分類l、一般事故：是指造成3人以下死亡，或者10人以

51、下重傷(包括急性工業(yè)中毒，下同)，或者1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。2、較大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故；3、重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故；4、特別重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷，或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故；二、應急組織1、指導機構(gòu)公司成立事故“應急救援領導小組”，日常工作由安全生產(chǎn)管理部負責。領導小組組長即總指揮為： 副組長即副總指揮為： 成員由各車間安全員組成。2、職責(1)領導小組：負責本公司“預案”的制定和修訂工作，組織應急救援專業(yè)隊伍，組織各種事故救援專業(yè)知識學習和救援演練，檢查做好事故預防和應急的各項準備工作。(2)領導小組組長：發(fā)生事故時，組織指揮救援隊伍實施救援行動，必要時向相關單位發(fā)出救援請求，向上級通報事故情況，組織事故調(diào)查，總結(jié)應急救援工作經(jīng)驗。(3)副組長：協(xié)助組長做好事故報警、事故搶險、情況匯報及事故處理工作。(4)安全員：負責事故處置時的生產(chǎn)、人員的調(diào)度工作，負責事故現(xiàn)場的保護和人員疏散等其他現(xiàn)場安全維護工作。三、事故