教師培訓畢業(yè)典禮發(fā)言稿

1、教師培訓畢業(yè)典禮發(fā)言稿畢業(yè)典禮發(fā)言稿( 一 )各位老師、各位學員：下午好 !在這金桂飄香的八月，我們迎來了這一個激動人心的時刻!376 天以前，我們以這樣的形式在這里舉行了 xx 縣骨干教師培訓開班典禮。 376 天的時間很長也很短，轉(zhuǎn)眼又到了結(jié)業(yè)的時間。經(jīng)過一系列詳盡而卓有成效的培訓，我們順利地完成了培訓科目，有 105 位縣級骨干教師即將拿到培訓合格證書。相信此時， 在座的每一位骨干教師的心情是一樣的，為這沉甸甸的合格證書而激動，也為下一步嶄新的教學工作而心動。首先，讓我代表學校黨政班子和全體學員表達幾層謝意：感謝縣委、政府給了我們政策、資金等方面的支持; 感謝教育局領導對骨干教師培訓工作

2、的重視; 感謝縣小、民小領導及教師們對培訓工作的鼎力支持，為我們派出大批兼職教師，為我們提供許多精彩而有示范性的課例，使大家的學習更具有針對性、實效性! 特別是兼職教師們，為了更好地上課和進行指導，放棄難得的假期，挑燈夜戰(zhàn)，精心準備，耐心講解，認真輔導，為我們骨干教師們提供了一個潛心鉆研、敬業(yè)奉獻的榜樣 ! 感謝所有教職員工，為骨干教師培訓順利進行而提供的教學及后勤服務! 還要感謝在座的每一個學員，你們服從管理，認真求知，積極上進，許多學員短短一年就有明顯進步，在教育教學領域嶄露頭角，有的在國家、省、市、縣舉辦的教育教學比賽中獲獎，有的教學成績在學校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)名列前茅! 這是你們對一切關心你們成長

3、領導及授課教師們最好的回報! 讓我們用最熱烈的掌聲對他們表示衷心的祝賀 !通過參加培訓，大家結(jié)識了許多教師，深交了幾位同行朋友 ; 解決了一些教育教學實踐中的困惑，增強了幾份專業(yè)成長的信心，并且共同度過了一年的美好的學習生活。大家在學習中充實，在交流中分享，在合作中共進，在感悟中提升，在培訓中發(fā)展。 這種經(jīng)歷和體驗是一筆寶貴的精神財富，值得珍視和收藏。希望你們在今后漫長的教育征程上，秉承自己的教育理想，樹立終身學習的理念，在教育的廣闊舞臺上，揮灑熱情，播種希望，培植幸福，放飛夢想，用你們的智慧和勇氣擔當起時代賦予你們的責任。從今天開始，你們將成為我縣教育系統(tǒng)的一支強有力力量，你們即將重返神圣的

4、講壇，肩負起教書育人的光榮使命。希望大家不要辜負全縣人民對你們的期望。希望每位骨干教師以崇尚師德、培育愛心、服務教育、不斷進取為已任，在實踐中努力做到這樣四點：一是培育“愛即師魂”的師愛觀念。教育家斯霞在其對其一生當老師的感悟是，當教師要有一顆“童心母愛”般的情懷。面對一群有情感、 有活力的學生， 只有灑下愛之甘霖，才可獲取愛之回報。真正的愛，必須營造彼此溝通、心心相印的氛圍。這就要求我們要尊重學生的人格，多看到學生的閃光點，從做人、求知等方面予以悉心關照，構筑師生之間的橋梁，收到“潤物細無聲”的功效。每一位骨干教師都要滿懷陶行知先生所倡導的“愛滿天下”的情操， “捧著一顆心來，不帶半根草去”

5、 ，盡可能地尊重每一位學生，用全身心的力量去愛學生，愛教育 ; 其次，要塑造崇高的人格魅力，魅力是榜樣，榜樣的力量是無窮的，榜樣最成功的教師能夠“不教而教” ，“桃李不言，下自成蹊” ，靠的就是人格的力量，教師只有言行一致、誠實守信，時時、事事、處處嚴格要求自己，言談舉止皆做學生的楷模，學生才會“親其師”而“信其道” ，才能真正實現(xiàn)以德育人的目標，構建起互動的新型師生關系、教學關系。二是明確“教育即服務”的執(zhí)教本質(zhì)。 “教師的天職是變化、自化、化人” ，那么，新形勢下的服務觀務必是寬廣而不是狹窄的。過去一度受“智育唯上”的支配，雖然我們一些教師也服務于學生，但只關照成績較好的學生及其學業(yè)成績，

6、熱心于一些學生，冷淡一些學生，造成非常不良的影響。我們提倡的服務觀，首先應涵蓋兩層意思：一是面向全體的服務，不厚此薄彼，想到手心手背都是肉，做到一碗水端平，讓所有學生同乘一輛前行的車。 二是全面發(fā)展的服務，對每一位學生的思想品質(zhì)、學習成績以及身體素質(zhì)都要悉心關照，服務周到，促使其全面發(fā)展。而新課程理念下，教師角色將由知識的傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)閷W生學習的參與者、引導者、合作者和服務者，由此出發(fā)，我們提倡的寬廣的服務觀還應包涵另兩層意思：一方面要克服教學中學生消極被動接受知識的狀態(tài)，要把教學視為學生通過自主活動建構學習意義的過程，為學生真正成為知識意義的建構者服務 ; 另一方面要創(chuàng)設一個良好的、服務于師生

7、共創(chuàng)共生、合作交流、自主學習的教學環(huán)境，支持、幫助學生通過“自主學習活動”來促進新知識的生成，使整個教學過程從始至終呈現(xiàn)著積極主動的學習氣息。為此，我們每位骨干教師都必須著重于服務育人，在新課程改革實驗教學中，樹立現(xiàn)代課堂教學的全新理念，真正成為課堂教學的組織者、引導者、參與者和向?qū)W生提供咨詢的服務者，服務于“以學生發(fā)展為本”的新課程改革實驗大潮。三是理解“與時俱進”的時代內(nèi)涵。與時俱進是我們時代的強音。新課程改革以不可阻擋之勢洶涌而來，每一位教育工作者都要經(jīng)受改革的洗禮。 對此，理解與時俱進的內(nèi)涵，首先我們要革“新” ，先革“心” ，新課程提出了明確的核心理念“一切為了每一位學生發(fā)展” ，這

8、一理念是新課程的最高主旨，意味著學校的一切工作都必須以學生為本，促進學生德、智、體、美全面發(fā)展，使他們在知識與能力、過程與方法、感情態(tài)度與價值觀方面得到科學發(fā)展，關注他們的終身發(fā)展，注重他們發(fā)展的主動性和差異性，把學生培養(yǎng)成為新時代的主人。我們教師必須更新觀念，以嶄新的角色走進新課程，實踐新課程。其次，要“充電” 。新課程重視培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，在這個學習型社會中，終生學習必將貫穿人的一生。 人只有學習得精彩， 才能生活的精彩 ; 人只有學習得成功， 事業(yè)才能成功 ! “先當學生， 后當先生”，這是我們教書育人的準則 ; “學而不厭，誨人不倦” 這是我們教師的本色。我們要在學習中煥發(fā)

9、出新的生機，體現(xiàn)出教師的價值。第三，要“換水” 。“要給學生一杯水，教師要有一桶水”，這是過去對教師的要求。當前，新課程改革對教師素質(zhì)提出了全新且全面的要求，呼喚綜合型的教師， “一桶水”已遠遠不能滿足實施新課程的需要，現(xiàn)代教師應擁有一條奔涌不息的河流，這是學生的渴望，也是社會的期盼和時代的期盼。多年來，學校教學一直是分科進行的，教師的角色一旦確定，不少教師就畫地為牢，把自己禁錮在學科的壁壘之中，不再涉獵其他學科的知識，這種單一的知識結(jié)構遠遠不能適應新課程的需要。此次課程改革，在改革現(xiàn)行分科課程的基礎上，設置了以分科為主，包含綜合課程和綜合實踐活動的課程。由于課程內(nèi)容和課題研究涉及多門學科知識

10、，這就要求教師改善自己的知識結(jié)構，除了專業(yè)知識外，還應當涉獵科學、 藝術等領域， 具備搜集和處理信息的能力、課程開發(fā)與整合的能力、廣泛利用課程資源指導學生開展研究性學習的能力等。同時，骨干教師還需練好教學基本功 ( “三筆一話一畫：鋼筆字、粉筆字、毛筆字，普通話，簡筆畫” ) ，掌握較高的教學基本功素質(zhì)，在平時教學實踐中熟練運用 ; 要不斷提高組織教學內(nèi)容與教育活動的能力，不斷提高文字表達能力、演講能力和科研能力等，提高與現(xiàn)代社會相適應的各種能力。四是樹立“敬業(yè)奉獻”的道德品質(zhì)。健康的心理素質(zhì)不僅是教師自身的需要，也是做好教育工作的先決條件。教師和學生朝夕相處，一舉一動都影響和感染著學生。一個

11、心理不健康的教師，哪怕知識再淵博，也決不是稱職的教師。為此，每一位骨干教師首先要學會自覺地調(diào)節(jié)心態(tài)，始終保持健康向上的心理狀態(tài)，要樂觀豁達，對生活、對前途充滿信心 ; 其次要心態(tài)平穩(wěn)，有較強的耐挫能力，工作中、生活中遇到困難，都要善于克制自己，盡可能減少情緒波動，工作熱情和對學生的態(tài)度不能隨自己的情緒變化而變動，不要因為遇到不順心的事情，就拿學生做出氣筒 ; 第三，要寬容大度，全面地觀察和評價學生，對全體學生一視同仁，對學生的不足之處和成長過程中出現(xiàn)的問題給予必要的寬容，不能耿耿于懷，抓住不放。現(xiàn)在，大家已完成了縣級教師培訓三個階段的學習內(nèi)容，即將獲得合格證，但你們還不是真正意義的骨干教師，你

12、們能否通過進一步的認證，成為名副其實的骨干教師，關鍵看實踐，看實績。為此，我向大家提三點希望。1、深入學習，不斷提高，深化認識。培訓只是一種手段，一個開端，教育是日新月異、不斷發(fā)展的事業(yè)。如果說培訓能給予大家的是一股清泉，我希望它能流成溪，流成河，匯入江，融入海。2、充分發(fā)揮骨干教師的帶頭作用。“骨干”這一稱謂帶給大家的不會有太多的榮譽，卻有無盡的責任，那就是要擔起全縣小學基礎教育之重任。希望這次骨干教師培訓能給大家補了元氣、添了靈氣、 去了驕氣，煥發(fā)出無限生機。真正感到教育是充滿智慧的事業(yè)，深刻意識到自己肩負的責任。3、強化教育人主人翁精神，提高教育工作效益。抓住每一天，每一節(jié)課，關注課程改

13、革，學習、思考、研究，積極主動地參與到課程改革中，從各方面挑戰(zhàn)自己，改變自己，完完善自己。愿這次培訓能成為一片金色的回憶，一份永久的紀念，成為大家重新跋涉的新起點 !我引用骨干教師成長的秘訣一書的結(jié)尾為自己定一個要求：“一定要以扎實的作風潛心實踐，做到持之以恒、堅持不懈 ; 要以自覺的精神堅持學習，不急功近利，心浮氣躁; 要以老實的態(tài)度思想問題，力求兼收并蓄，博采眾長 ; 要以獨特的眼光大膽創(chuàng)新，做到不拘一格，匠心獨運：要不斷完善自己多元而合理的知識結(jié)構，保持積極而健康的心理品質(zhì)，逐步形成巧借外力的綜合素養(yǎng)，讓自己的工作，生活與學習始終處于一種研究的狀態(tài)，讓自己的生命處于不斷探索與追求的過程之

14、中 ! ”最后，祝愿老師們學習進步、工作愉快，早日成為我縣教壇上的佼佼者 !謝謝 !畢業(yè)典禮發(fā)言稿( 二 )尊敬的各位領導，尊敬的各位老師：大家下午好，今天我有幸能作為學員代表向各位領導、老師匯報自己的學習心得，我感到無比的榮幸，真心感謝教育局領導給我們提供這樣一次學習交流的機會。這次培訓給我留下了深刻的印象，一是各級教育部門對本次骨干教師培訓工作高度重視。二是培訓質(zhì)量高、內(nèi)容豐富。在六天培訓中，市教育局聘請了心理教育學專家，而每一位專家都用生動的語言、鮮活實例博得了聽課學員的熱烈掌聲 ; 精彩的演講，給我們帶來了全新的體驗，工作的困惑都在交流中迎刃而解。培訓課程涉及心理健康、課題研究、網(wǎng)絡教

15、研等多個方面，開拓了視野，提高了素質(zhì)。三是管理嚴格、培訓效果好。六天的培訓結(jié)束后，我感嘆每一位專家學者淵博的知識、我更感到這次培訓不僅是對自己知識的擴充、教學理念的提高，更是對我心靈的一次洗滌，為我下一步的學習和生活指明了方向。因此，在今后的工作中要做到以下幾點：一、立志做一名熱愛讀書的教師在教育事業(yè)快速發(fā)展的今天 , 作為知識引領者的教師 , 面對教師專業(yè)化的發(fā)展現(xiàn)狀 , 不讀書 , 就有被淘汰的危險。因此，我們只有選擇讀書，保持良好讀書習慣，持之以恒，從書中汲取營養(yǎng)，才能真正達到提升自我適應要求的目的。二、向一個研究型、專家型的教師努力隨著新課程改革的快速推進, 不論是教育部門還是教育專家

16、 , 都深深地感悟到只憑空洞的教育理論 , 是很難實現(xiàn)真正意義上的素質(zhì)教育 , 素質(zhì)教育的實施更需要一線教師的參與 , 教育專家提出的素質(zhì)教育理念 , 需要我們來研究和實施 , 因此，要做一名優(yōu)秀教師 , 就一定要學會做課題 , 教師參與課題, 是使自己快速成長的一條捷徑。三、努力做一名有思想的教師有人曾說：“生命之所以寶貴，是因為它最終要面對死亡; 思想之所以寶貴，是因為它可以讓生命永恒。 ”人活著就該有思想， 思想是人的靈魂。 作為教師的我們更應該有思想，而且一名優(yōu)秀教師應該成為思想的先行者。做有思想的教師，必然要對教材進行大刀闊斧地刪節(jié)與增添，因為他懂得“教材為我所用” ; 有思想的教師，他上課的亮點不在于對書本的詮釋，而在于對學生不同回答的精彩點評 ; 有思想的教師，決不漠視學生的成長體驗，而是關懷學生生命成長，尊重學生個性發(fā)展。有思想的