護(hù)理人文關(guān)懷關(guān)注生存發(fā)展尊重人關(guān)心人愛護(hù)人動態(tài)PPT

1、宣講人：某某某 時間：20XX.XX關(guān)注生存發(fā)展尊重人關(guān)心人愛護(hù)人護(hù)理護(hù)理人文人文關(guān)懷關(guān)懷目錄CONTENTS01人文關(guān)懷概述02護(hù)理人文關(guān)懷03護(hù)理服務(wù)關(guān)懷04護(hù)理管理關(guān)懷人文關(guān)懷概述人文關(guān)懷概述第一部分pay attention to survival and development, respect care for people and love people人文關(guān)懷概述人文關(guān)懷就是關(guān)注人的生存與發(fā)展人文關(guān)懷就是尊重人、關(guān)心人、愛護(hù)人人文關(guān)懷就是確立人的主體性從而確立一種賦予人生以意義和價值的人生價值關(guān)懷人文關(guān)懷概述人文，就是人類文化中先進(jìn)的價值觀及其規(guī)范。其集中體現(xiàn)是，尊重人、關(guān)心人

2、、愛護(hù)人。人文，即重視人的文化。人是一切的根本一切應(yīng)以人為本。人的生命、思想、理想應(yīng)當(dāng)受到關(guān)愛和尊重。人在社會上有尊嚴(yán)地生活、工作和成長。人文就是要承認(rèn)人的價值和權(quán)利，尊重人的個人利益，包括物質(zhì)的利益和精神的利益。護(hù)理人文關(guān)懷護(hù)理人文關(guān)懷第二部分pay attention to survival and development, respect care for people and love people護(hù)理人文關(guān)懷這些樸素、基本的行為就是對病人的尊重、關(guān)心與愛護(hù),在病人睡著后千萬不要讓任何聲音把他吵醒.病人對那些走起路來響動大的護(hù)士比較反感.匆忙對病人特別有害.猶豫不決對于病人來說非常難受

3、尊重尊重愛護(hù)愛護(hù)反感反感護(hù)理人文關(guān)懷擁有自己的精神空間.堅(jiān)守善良誠信和坦誠.培養(yǎng)良好的人際交往能力.培養(yǎng)良好的競爭和合作意識.培養(yǎng)自我認(rèn)識和自我激勵的能力.培養(yǎng)健康的進(jìn)取心、自信心和責(zé)任感.學(xué)會感恩，學(xué)會尊重，學(xué)會寬容.學(xué)會欣賞，學(xué)會分享精神精神空間空間護(hù)理服務(wù)關(guān)懷護(hù)理服務(wù)關(guān)懷第三部分pay attention to survival and development, respect care for people and love people護(hù)理服務(wù)關(guān)懷了解患者了解患者掌握患者掌握患者溝通意識溝通意識醫(yī)療技術(shù)醫(yī)療技術(shù)醫(yī)務(wù)人員應(yīng)主動了解患者的需求，掌握患者對醫(yī)療服務(wù)的期望和疑慮，提高與患者溝

4、通的意識和技巧，努力減少醫(yī)患雙方由于信息嚴(yán)重不對稱造成的不信任。病人需要醫(yī)療技術(shù)，也需要人文關(guān)懷醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該給病人更好的人文關(guān)懷人文關(guān)懷人文關(guān)懷期望疑慮期望疑慮護(hù)理服務(wù)關(guān)懷 一旦病魔纏身，軀體和心理遭受打擊時，恰恰要撤走原有的親情支撐，從原來的生活圈中推出，交給一群陌生的人們“苦其心志”，重新適應(yīng)，甚至連獲得一次皮膚的撫摸都顯得十分奢侈。為什么苦難者要迎擊更多的苦難？科學(xué)的醫(yī)學(xué)和人文的醫(yī)學(xué)分割了！苦其苦其心志心志護(hù)理管理關(guān)懷護(hù)理管理關(guān)懷第四部分pay attention to survival and development, respect care for people and love

5、people護(hù)理管理關(guān)懷每個人的背景、閱歷不同，看問題的觀點(diǎn)與角度就有差異每個人的背景、閱歷不同，看問題的觀點(diǎn)與角度就有差異當(dāng)意見有分歧時，在充分溝通的基礎(chǔ)上，盡量達(dá)成共識達(dá)成達(dá)成共識共識人文人文素養(yǎng)素養(yǎng)溝通溝通合作合作護(hù)理管理關(guān)懷與不同觀點(diǎn)的人在一起共事是一個良好的學(xué)習(xí)機(jī)會對別人的不同觀點(diǎn)更加包容，還應(yīng)試圖從別人的角度來看問題管理關(guān)懷不同觀點(diǎn)可以共存，運(yùn)用得當(dāng)可以激發(fā)創(chuàng)造性地解決問題在判斷一個觀點(diǎn)時要從這個觀點(diǎn)本身的優(yōu)缺點(diǎn)出發(fā)，而不要過分考慮是誰提出這個觀點(diǎn)的護(hù)理管理關(guān)懷護(hù)理管理護(hù)理管理人文管理人文管理說出你的心情 .放慢說話的速度.每天集中精力安靜一會 .一次只擔(dān)心一件事情.至少記住今天發(fā)生的一件好事情.每天夸自己一次，不要讓否定的聲音圍繞自己，而把自己逼瘋.不要用別人的錯誤來懲罰自己.一段時間讓自己徹底放松一天 管理關(guān)懷管理關(guān)懷護(hù)理管理關(guān)懷面對生活中的大問題 人們往往本能地試圖盡快解決問題沉思默想使人精力充沛更能享受每一刻，在為工作所困擾的世界里，休閑是件嚴(yán)肅的護(hù)理管理關(guān)懷創(chuàng) 造 性 地 參 與積 極 地 參 與投 入 感 情 地 參 與尋 求 刺 激 娛 樂 , 消 磨 時 間護(hù)理管理關(guān)懷護(hù)理的本源就是人文關(guān)懷.人文就是尊重人、關(guān)心人、愛護(hù)人.人文關(guān)懷不僅僅給病人.人文關(guān)懷還應(yīng)該