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文檔簡介

練內(nèi)功甘為學(xué)子謀發(fā)展樂作人梯河南省財(cái)政系統(tǒng)培訓(xùn)管理者培訓(xùn)班在浙江大學(xué)成功舉辦“畢竟西湖六月中,風(fēng)光不與四時(shí)同。接天蓮葉無窮碧,映日荷花別樣紅?!?月10日,坐落于美麗的西子湖畔、具有百年深厚文化底蘊(yùn)的浙江大學(xué)迎來了一批特殊的學(xué)子76名來自河南省財(cái)政系統(tǒng)的人事科長、干部教育中心主任(函校校長、函授站站長)以及廳干部教育中心的培訓(xùn)管理者,他們肩背行囊有序入住浙江大學(xué)學(xué)生公寓31舍。在此后的5天時(shí)間里,他們將在這所具有百年歷史、素有“東方劍橋”之稱的中國著名高等學(xué)府接受強(qiáng)化集訓(xùn),以期通過對現(xiàn)代培訓(xùn)理論、方法及相關(guān)知識和制度的學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)其綜合素質(zhì),以適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對財(cái)政系統(tǒng)教育培訓(xùn)提出的新要求和新挑戰(zhàn),更好地“為財(cái)政中心工作服務(wù)、為財(cái)政改革發(fā)展服務(wù)、為提高財(cái)政干部和財(cái)會人員隊(duì)伍素質(zhì)服務(wù)”,為財(cái)政培訓(xùn)工作又好又快發(fā)展提供人才保障和智力支持。本期培訓(xùn)班呈現(xiàn)以下特點(diǎn):一、領(lǐng)導(dǎo)重視,親歷親為打鐵還靠自身硬。隨著財(cái)政干部教育培訓(xùn)工作的逐步深入,培訓(xùn)管理者自身素質(zhì)的高低便直接影響和決定了培訓(xùn)質(zhì)量的好壞。培訓(xùn)管理者只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提升自己的理論功底和業(yè)務(wù)能力,才能科學(xué)高效地組織指導(dǎo)實(shí)際培訓(xùn)工作,積極應(yīng)對財(cái)政培訓(xùn)工作的新挑戰(zhàn)。所以,培訓(xùn)班從籌備到舉辦,廳領(lǐng)導(dǎo)一直都給予了高度重視。在培訓(xùn)班籌備階段,從教學(xué)方案的制定、課程的安排、教師確定到培訓(xùn)地點(diǎn)的選擇,廳領(lǐng)導(dǎo)都親自過問審定。廳人事教育處和干教中心領(lǐng)導(dǎo)以身作則,帶頭參訓(xùn),堅(jiān)持跟班聽課和參加學(xué)員座談?dòng)懻?,并積極參與解決培訓(xùn)中遇到的問題和困難,確保了這次培訓(xùn)班的成功舉辦。二、名師傳道,定位精準(zhǔn)此次培訓(xùn)班的參加者是全省各地市財(cái)政局負(fù)責(zé)干部培訓(xùn)工作的人事科長和干教中心主任(函校校長),是各級財(cái)政干部教育培訓(xùn)工作的直接策劃和具體操作者。針對這一特點(diǎn),在組織策劃階段,培訓(xùn)班以增強(qiáng)培訓(xùn)執(zhí)行力為核心,有針對性地設(shè)計(jì)了7個(gè)教學(xué)模塊,教學(xué)內(nèi)容突出“組織策劃”和“管理創(chuàng)新”的角色特點(diǎn),注重培養(yǎng)和提高其“培訓(xùn)組織策劃”、“管理和思維創(chuàng)新”、“培訓(xùn)體系建設(shè)”、“團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通協(xié)調(diào)”、“人力資源開發(fā)與管理”等方面的能力,同時(shí)兼顧人格心理分析、健康與養(yǎng)身、社會熱點(diǎn)等方面的知識。這些培訓(xùn)內(nèi)容都是針對培訓(xùn)學(xué)員特點(diǎn)量身定做的,既有現(xiàn)代培訓(xùn)管理方法和技巧的介紹,又有培訓(xùn)管理關(guān)鍵技能的實(shí)際訓(xùn)練,與實(shí)際工作緊密結(jié)合,具有很強(qiáng)的針對性、指導(dǎo)性、實(shí)效性和可操作性,實(shí)現(xiàn)了教學(xué)相長、學(xué)學(xué)相長。唯名師授課,庶幾“高徒”可出。擔(dān)綱這次培訓(xùn)教學(xué)的或是浙江大知名教授,或是熟稔培訓(xùn)理論、長期從事培訓(xùn)工作的專家學(xué)者,他們滿腹經(jīng)綸、經(jīng)驗(yàn)豐富,或觀念超前,視角獨(dú)特;或幽默風(fēng)趣,妙語連珠;或通俗易懂,深入淺出;或諄諄教誨,循循善誘。談理論高屋建瓴,令人如食智慧之禁果;話實(shí)踐授人以漁,讓人如覽兵家之操典。他們獨(dú)到的見解和精辟的論述使一些艱深晦澀的理論變得通俗易懂,平時(shí)工作的困惑和闕疑在這里得到詳盡解答,平素聽到的前瞻觀點(diǎn)在這里得到了細(xì)細(xì)剖析,看似簡單的培訓(xùn)原理在這里得到深度挖掘,先進(jìn)的理論、深?yuàn)W的道理在這里都與日常工作找到了結(jié)合點(diǎn)。場場講座,好似一道道精心烹制的心靈雞湯,滋養(yǎng)著學(xué)員的心靈,強(qiáng)健著學(xué)員的筋骨,如沐春風(fēng),如浴春雨。學(xué)員無不由衷地發(fā)出“聽君一席話,勝讀十年書”的贊嘆。三、環(huán)境清幽,懷志息心環(huán)境育人,潤物無聲。這次培訓(xùn)選地在中國著名高等學(xué)府浙江大學(xué),這本身就是對學(xué)員心靈的一次升華。校園依山傍水,環(huán)境幽雅,花木繁茂,碧草如茵,景色宜人,與西湖美景交相輝映,相得益彰;老校長竺可楨塑像及巍然屹立的偉人毛主席像等景觀,映襯在樹影婆娑中,定格成剛?cè)嵯酀?jì)的迷人風(fēng)景,是讀書治學(xué)的理想場所。置身積極向上、充滿時(shí)代氣息的校園,深厚的文化底蘊(yùn)和人文情懷浸潤和濡染著學(xué)員的心靈,盡享水墨書香,使學(xué)員在不經(jīng)意間就受到了思想的洗滌、心靈的凈化和人格的升華。同時(shí),安排與浙大學(xué)子同吃同住,讓學(xué)員融入浙大的一分子,濃濃的書卷香勾起他們無限的學(xué)習(xí)情思,整個(gè)培訓(xùn)過程學(xué)員都表現(xiàn)出高漲的學(xué)習(xí)熱情。四、管理入微,彰顯人本天下大事必作于細(xì)。培訓(xùn)班注重細(xì)節(jié)管理,凸顯三種意識。一是服務(wù)意識。廳干教中心及時(shí)了解培訓(xùn)班教學(xué)和學(xué)員生活等各方面情況,從學(xué)員報(bào)到、材料發(fā)放、教學(xué)場地與教學(xué)用具的配備,到住宿、餐飲、接送、課余活動(dòng),都進(jìn)行了具體細(xì)致安排,體現(xiàn)了以人為本、以學(xué)員為中心的服務(wù)意識。二是創(chuàng)新意識。培訓(xùn)班不拘泥于以前崗位培訓(xùn)班的模式,根據(jù)學(xué)員特點(diǎn)和需求,課前與教師進(jìn)行及時(shí)溝通交流,在現(xiàn)有講義的基礎(chǔ)上進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,使教學(xué)內(nèi)容更加切合培訓(xùn)管理崗位的實(shí)際需要。三是精品意識。注重從培訓(xùn)班的每一個(gè)環(huán)節(jié)做起,在教學(xué)組織、教學(xué)資料、后勤保障等各方面力求做到扎實(shí)細(xì)致,比如制作學(xué)員手冊、通訊錄等細(xì)節(jié),得到了學(xué)員的充分肯定。同時(shí),及時(shí)將培訓(xùn)課件以及相關(guān)資料發(fā)給學(xué)員,對推動(dòng)日后我省財(cái)政系統(tǒng)進(jìn)一步做好干部培訓(xùn)工作發(fā)揮了積極的示范作用。五、友誼締結(jié),盡現(xiàn)風(fēng)采參加此次培訓(xùn)的學(xué)員的來自全省各地,非常珍惜彼此之間的同學(xué)緣分和友誼,在學(xué)習(xí)和生活中相互幫助,共同進(jìn)步,每個(gè)人都將自己的全部熱情投入給這個(gè)和諧的集體。通過培訓(xùn)之橋,學(xué)員們收獲知識的同時(shí),也收獲了友誼。課堂上認(rèn)真聽講,熱烈討論;考察中留心觀摩,虛心求教;課余時(shí)間,圍繞當(dāng)前干部教育培訓(xùn)工作現(xiàn)狀、問題及對策,進(jìn)行深入探討和廣泛交流,并對今后工作的創(chuàng)新與發(fā)展提出許多意見和建議,增進(jìn)了相互了解和友誼,碰撞了思想火花,達(dá)到了取長補(bǔ)短、互相促進(jìn)、互相啟迪的目的。同時(shí)學(xué)員良好的精神風(fēng)貌,嚴(yán)格的組織紀(jì)律,規(guī)范有序的表現(xiàn)贏得了浙大領(lǐng)導(dǎo)和老師們的贊譽(yù),樹立了河南財(cái)政人的的良好形象,展示了河南財(cái)政人的風(fēng)采。學(xué)員們普遍反映,本期培訓(xùn)班講課師資層次高,培訓(xùn)形式多樣,新穎獨(dú)特,傳遞了最新的教育培訓(xùn)理念,學(xué)員參與積極性高、感受深刻,同時(shí)通過培訓(xùn)在理論知識的學(xué)習(xí)上收獲很大,更新了觀念,拓展了視野,開闊了思路,增長了本領(lǐng),提高了技能,對

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