




已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
*煤礦教育培訓中心井下輔助工培訓方案一、培訓對象井下輔助工二、培訓目的1、了解煤礦安全生產(chǎn)方針、政策和法律法規(guī),增強法制觀念和安全意識,提高遵章守紀的自覺性,杜絕“三違”現(xiàn)象。2、 掌握本崗位的安全工作職責;了解煤礦生產(chǎn)技術(shù)知識;掌握煤礦安全規(guī)程等對井下輔助方面的有關(guān)規(guī)定;掌握井下輔助的安全操作技術(shù),提高安全生產(chǎn)操作技能。3、 熟悉煤礦災害事故發(fā)生基本規(guī)律及防治措施,遇到險情能采取應急處理措施,防止事故發(fā)生。4、 熟悉井下避災路線;掌握自救、互救和創(chuàng)傷急救的基本知識和操作方法;能熟練地使用自救器。5、 經(jīng)過培訓,考核合格,具備井下輔助工安全工作資格。 三、培訓要求1、安全培訓工作應按照本大綱規(guī)定的培訓內(nèi)容、學時等實施。2、采用省級以上煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)或負責煤礦安全監(jiān)察工作的部門推薦的培訓教材。3、培訓要堅持理論與實際相結(jié)合,采用多種有效的培訓方式,注重安全意識、安全技術(shù)理論和安全管理能力的綜合培養(yǎng)。4、培訓內(nèi)容、學時結(jié)合我礦安全生產(chǎn)實際情況以及培訓對象的不同等酌情調(diào)整。5、培訓形式:脫產(chǎn) 四、培訓地點*煤礦教育培訓中心。五、培訓時間培訓時間為79學時,具體安排見表1。六、課程設置及學時分配1、課程設置及學時分配見表2。2、實驗、參觀內(nèi)容及學時分配見表3。表1 培訓時間安排表序號項目名稱學時分配1開學典禮42講 授483軍 訓34研 討45實驗參觀126復習考試67結(jié) 業(yè)28合 計79表2 課程設置及學時分配表序號課程設置學時分配合計講授實驗參觀1煤礦安全生產(chǎn)方針與法律法規(guī)442職業(yè)道德與礦紀礦規(guī)443勞動保護與勞動合同444煤礦安全生產(chǎn)基本知識12125煤礦災害事故預防基礎(chǔ)知識241686礦山救護與自救互救知識1284(復習考試)7合 計604812表3 實驗參觀內(nèi)容及學時分配表序號實驗參觀內(nèi)容學時分配1瓦斯、煤塵爆炸演示22通風系統(tǒng)模型13采掘工作面模型14井下采掘工作面參觀實習65自救器使用與創(chuàng)傷急救訓練26合計12七、課程內(nèi)容(一)煤礦安全生產(chǎn)方針與法律法規(guī)1、煤礦安全生產(chǎn)方針。2、有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律法規(guī)。(二)礦紀礦規(guī)1、煤炭企業(yè)的有關(guān)管理制度。2、煤炭企業(yè)對違反礦紀礦規(guī)行為的處理方法。3、有關(guān)安全生產(chǎn)的獎懲制度。(三)勞動保護與勞動合同1、我國現(xiàn)行的勞動用工制度。2、煤炭企業(yè)與其職工的勞動合同關(guān)系及地違反勞動合同行為的解決途徑。3、煤炭企業(yè)職工在安全方面享有的權(quán)利和義務。4、煤炭企業(yè)職工勞動保護措施。(四)職業(yè)道德1、職業(yè)道德的概念、范疇。2、加強職業(yè)道德教育與安全的關(guān)系。(五)礦井概況1、本礦井的建設與發(fā)展狀況。2、本礦井的煤層賦存與地質(zhì)構(gòu)造情況。3、本礦礦井開拓方式。4、本礦礦井生產(chǎn)系統(tǒng)與采煤方法。(六)入井須知1、井下輔助工入井前的準備工作。2、井下輔助工入井前注意事項及煤礦安全規(guī)程中的井下輔助工有關(guān)規(guī)定。3、井下安全設施、安全標志的用途、使用與維護。(七)煤礦災害事故基礎(chǔ)知識1、頂板事故發(fā)生的原因、規(guī)律及預防措施。2、礦井通風的作用及煤礦安全規(guī)程對井下空氣的有關(guān)規(guī)定。3、瓦斯的性質(zhì)、危害、爆炸條件及防治措施。4、礦塵的產(chǎn)生、危害及其防治措施。5、井下防、滅火。6、井下發(fā)生透水的預兆及防治措施。7、爆破安全基礎(chǔ)知識。8、安全用電基礎(chǔ)知識及觸是事故的防治措施。9、運輸事故的防治措施。10、事故案例分析(八)礦山救護與自救互救;1、井下發(fā)生各種災害事故的自救、互救與避災方法。2、創(chuàng)傷急救的操作方法與注意事項。3、自救器的正確使用方法。(九)團隊訓練1、體能訓練2、隊列訓練八、教材推薦教材:全國煤礦安全技術(shù)培訓通用教材煤礦井下輔助工、煤礦工人入井安全作業(yè)必讀作為教材。九、師資授課教師簡介(略)。十、考核發(fā)證考核分為筆試和實際操作兩部分。1、理論考試內(nèi)容包括本大綱所例全部內(nèi)容。題型為:判斷題、填空題、選擇題以及簡述題。滿分為100分,60分合格。2、實際操作內(nèi)容包括自救器的佩帶和使用;創(chuàng)傷急救的基本操作。兩項均合格為實際操作合格。3、發(fā)證理論考試和實際操作均合格者由培訓機構(gòu)發(fā)給安全培訓證書。 十一、教師上課管理規(guī)定為進一步提高煤礦安全生產(chǎn)培訓質(zhì)量和培訓效率,促進培訓管理工作的規(guī)范管理,現(xiàn)就備課、上課作如下規(guī)定:1、每案“三備”教師授課必須準備教案,每篇教案編寫必須堅持“三備”,做到重點突出,方法得當,板書合理,總結(jié)及時。一備學員:即注重分析學員的現(xiàn)狀和崗位工種實際,確定教學內(nèi)容和教學方法,不斷提高教學的針對性。二備內(nèi)容:教案必須嚴格依照培訓大綱和教材,結(jié)合不同工種崗位標準、要求,重點突出安全生產(chǎn)實際和操作技能,具有針對性;同時教案還要體現(xiàn)下列內(nèi)容:(1)有典型案例:重要知識點或內(nèi)容必須編寫35個正反兩方面的典型案例。(2)有課后練習:對崗位“應知應會”和“必知必會”的重要內(nèi)容,要設計一定數(shù)量的題目供學員課后復習。(3)有板書設計:必須認真設計板書, 使學員能夠理清所學內(nèi)容的脈略,利于學員作筆記。(4)有實驗、課后小結(jié)等。三備教法:針對培訓班學員實際,充分利用多媒體進行教學,采用情景教學、互動式教學、實操教學等方式,努力提高課堂教學效率,提高學員的參與程度,激發(fā)學員學習的積極性。2、一案“三講”每篇教案使用不得超過三次,杜絕長期使用同一教案的現(xiàn)象。教案必須根據(jù)培訓對象的變化,新技術(shù)、新工藝、新裝備的使用,員工新的需求,及時調(diào)整教學內(nèi)容。3、每案必閱培訓中心在上課前一周組織相關(guān)人員對教師的授課教案進行審查,經(jīng)培訓機構(gòu)負責人審閱,簽署合格意見后,方可使用。4、一案“十問”每篇教案必須設計一定數(shù)量具有針對性的問題,供在課堂上交流時使用。按每篇教案問題設計不少于10個,課堂交流不少于10人次,并將課堂提問或交流情況填入表中。5、使用軟件要把煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)培訓多媒體教學軟件作為平臺,利用培訓教學軟件進行備課,使教案內(nèi)容更充實,更具針對性。6、定期評案要定期舉行優(yōu)秀教案評比活動,并將每年評出的優(yōu)秀教案編印成冊。7、 作 業(yè)布置一定數(shù)量的題目供學員課后復習,學員作業(yè)占理論考核成績的10分。8、輔 導教師應在課堂上安排“一案十問”這個教學環(huán)節(jié),并在課堂上留出輔導的時間,解答學員疑難問題,做到學員有疑問當堂解決。 十二、學員管理1、每位學員應實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,自覺服從培訓班管理,聽從組織安排。應做到衣著整潔、舉止文明、愛護公物。2、學員在上課期間要按照指定位置就坐,不得隨意調(diào)換座位。3、培訓班實行考勤點名制度,每個學員必須嚴格按照培訓班作息時間、一日常規(guī)等參加集體活動。4、培訓期間不請假、不會客、不飲酒、不打牌、不遲到,不早退,不缺席;尊重老師,虛心聽講,認真作好聽課筆記,不隨便交談。凡遲到超過30分鐘按曠課記錄。遲到、早退一次扣5分,曠課累計一天退回原單位。5、保持課堂安靜,自覺關(guān)閉手機,禁止接聽電話。學員不得在課桌上亂涂、亂畫。6、嚴格實行考核制度:考核包括考勤、遵章守紀、考試等,培訓考試考核成績不合格的,不予發(fā)放安全資格證書,同時,將考核情況通報學員所在單位。 7、培訓班班主任由公司教育中心和*煤礦教育培訓中心共同選派,做好培訓班的全程管理工作。8、學員分組定位,實行半軍事化管理,每組指定一名組長,具體負責本組學員的日常教育和考核,確保培訓工作有序進行。9、學員內(nèi)務、上下課、就餐、休息、著裝、升旗儀式均按培訓中心半軍事化管理條例執(zhí)行。10、保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,節(jié)約用電、用水;注意防火、防盜,妥善保管個人物品。十三、班主任職責培訓班班主任為培訓中心主任,全面負責培訓班全程管理和后勤服務。使其做到秩序井然,規(guī)范有序,主要職責如下:1、負責做好開班前的一切準備工作。開班前一天將學員教室座位等編號到人,培訓班標語、報到指示牌、教學設施等提前安排到位。學員報到時,有人引領(lǐng)學員在培訓中心集中存放學員攜帶的物品。2、負責做好授課教師的接送工作和食宿安排,服務熱情、禮貌待人。3、負責證件收繳。學員報到時,做好學員照片、身份證、畢業(yè)證和安全資格審查登記表等證件的收繳工作。4、準時舉行開學典禮,培訓負責同志宣讀學員培訓須知,強化安全教育;宣布學員編組安排及班長、組長名單等。5、負責規(guī)范學員出入行為。學員從宿舍到學校、操場、食堂等均要列隊行進。6、負責學員考勤及學習管理。十四、其它事項 1、參加培訓的學員報到時,每人帶2寸免冠正面照片5張、身份證和畢業(yè)證書(原件與復印件)以及安全資格
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 智慧教育建筑設計的核心要素與實踐案例
- 數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的教育技術(shù)應用與實踐案例
- 抖音商戶直播流量來源數(shù)據(jù)分析制度
- 抖音商戶運營經(jīng)理直播目標拆解制度
- 2024-2025學年重慶開州區(qū)七上數(shù)學期末聯(lián)考試題含解析
- 新余市重點中學2024年九上化學期末統(tǒng)考模擬試題含解析
- 公路客運行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與多元化發(fā)展現(xiàn)狀報告2025
- 公路貨運行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型效率提升風險與應對策略報告001
- 企業(yè)文化傳播的黑板板報制作賽
- 生產(chǎn)車間制度培訓課件
- 網(wǎng)絡安全策略優(yōu)化方案
- 勞動與社會保障題庫(含答案)
- 串標舉報信范文
- GB/T 4074.7-2024繞組線試驗方法第7部分:測定漆包繞組線溫度指數(shù)的試驗方法
- 35kV電力線路遷改專項施工方案
- 鋁電解槽生產(chǎn)工藝與施工方案
- 床護欄市場需求與消費特點分析
- 財產(chǎn)保險專題知識講座
- 幕墻工程施工方案
- 2024年下半年考核招聘中小學教師報名表
- 特殊教育中的多模態(tài)干預
評論
0/150
提交評論