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外地職工勞動(dòng)合同書(shū)標(biāo)準(zhǔn)范文 甲方(用人單位): 地址: 郵政編碼: 乙方(職工): 身份證號(hào)碼: 住址: 郵政編碼: 甲方因生產(chǎn)(工作)需要按國(guó)家和本市有關(guān)招用外地職工的規(guī)定招收乙方雙方根據(jù)有關(guān)勞動(dòng)管理規(guī)定按平等自愿、協(xié)商一致的原則簽定本合同以明確雙方權(quán)利、義務(wù)并共同遵守執(zhí)行 一、合同期限 (一)本合同期限不得超過(guò)一年 (二)本合同自年月日起至年月日止(其中頭天為試用期) (三)本合同甲乙雙方各存一份鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu)一份 二、工作任務(wù)和崗位 (一)乙方工作崗位(工種): (二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù) 三、勞動(dòng)時(shí)間與休假 (一)甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的每日工作8小時(shí)平均每周工作不得超過(guò)44小時(shí)的工時(shí)制度甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點(diǎn)但每個(gè)工作日不得超過(guò)3小時(shí)每月累計(jì)不得超過(guò)36小時(shí);確需加班加點(diǎn)的必須經(jīng)乙方和工會(huì)同意 (二)乙方在合同期間享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及婚喪、女工勞動(dòng)保護(hù)等假期的待遇但不得無(wú)故擅自超假 四、勞動(dòng)報(bào)酬 (一)甲方執(zhí)行本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定保證乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于本市新規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn) (二)乙方工資形式、標(biāo)準(zhǔn): 1乙方的工資形式:; 2乙方的工資標(biāo)準(zhǔn):元月(或元時(shí)); 3乙方月工資收入由甲方按本單位工資管理制度根據(jù)乙方工作成績(jī)、出勤和紀(jì)律情況考核發(fā)放 (三)甲方每月日如期發(fā)放工資如超過(guò)規(guī)定日期的從第六日起甲方每天按拖欠工資額1賠償乙方 (四)甲方安排乙方加班加點(diǎn)無(wú)法安排補(bǔ)休的按國(guó)家規(guī)定發(fā)給加班工資 (五)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)甲方按國(guó)家、省、市規(guī)定給予乙方停工待遇 五、保險(xiǎn)待遇 (一)乙方因工死亡按本市工傷保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定一次性發(fā)給其家屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)、撫恤金如有供養(yǎng)直系親屬的一次性計(jì)發(fā)撫恤金 (二)乙方因工負(fù)傷、患職業(yè)病所享受的有關(guān)待遇: 1醫(yī)療終結(jié)期內(nèi)乙方的醫(yī)療待遇、工傷生活費(fèi)等待遇按本市工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定支付; 2合同期滿(mǎn)且已醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)指定醫(yī)院診斷市、縣(市)醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)為殘廢的按本市工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定一次性計(jì)發(fā)相應(yīng)的殘廢保險(xiǎn)待遇 (三)發(fā)給一次性各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)費(fèi)后甲乙雙方工傷保險(xiǎn)關(guān)系即行終止 (四)乙方患病或非因工負(fù)傷其待遇: 1停工醫(yī)療期限由甲方根據(jù)乙方在本單位工作時(shí)間按國(guó)家規(guī)定和本單位制度確定; 2醫(yī)療期內(nèi)的醫(yī)療待遇與甲方的合同制職工相同; 3傷病假期間由企業(yè)酌情發(fā)給生活費(fèi)元 (五)乙方因病或非因工死亡按甲方統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)酌情發(fā)給乙方家屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)元和一次性?xún)?yōu)撫金元 (六)企業(yè)應(yīng)為乙方辦理繳納工傷保險(xiǎn)基金手續(xù) 六、勞動(dòng)保護(hù) (一)甲方按國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定、女職工勞動(dòng)保護(hù)條例及有關(guān)未成年工(16周歲至未滿(mǎn)18周歲)的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和廣東省勞動(dòng)安全衛(wèi)生條例切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康 (二)甲方按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程 (三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位按國(guó)家有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定定期安排乙方進(jìn)行體檢 (四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告 七、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲 八、變更、解除、終止勞動(dòng)合同 (一)本合同期限屆滿(mǎn)即終止執(zhí)行;在不違反本市有關(guān)招用外地工政策、規(guī)定的前提下如雙方同意可以重新簽訂合同但各合同期限累計(jì)不得超過(guò)5年如乙方屬本市區(qū)農(nóng)業(yè)戶(hù)口人員和市屬縣(市)城鄉(xiāng)戶(hù)口人員以及其他從事主要通用技術(shù)性工種工作的人員除外 (二)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)或乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款經(jīng)雙方協(xié)商同意可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容并由雙方簽字(蓋章) (三)有下列情況之一的甲方可解除勞動(dòng)合同: 1乙方無(wú)正當(dāng)理由屢次不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)工作任務(wù)的; 2乙方非因工傷病醫(yī)療期滿(mǎn)且不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的; 3乙方有違法違紀(jì)行為按國(guó)家及甲方依法制定的有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退的; 4甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化不能繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的但須征求工會(huì)意見(jiàn)并向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告 (四)有下列情況之一的乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同: 1經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn)甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣嚴(yán)重危害乙方身體健康的; 2甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的; 3甲方不能履行勞動(dòng)合同嚴(yán)重違反國(guó)家政策、法規(guī)侵害乙方合法經(jīng)益的 (五)有下列情況之一甲方不得解除勞動(dòng)合同; 1乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷在醫(yī)療終結(jié)前:或合同期內(nèi)的; 2乙方患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿(mǎn)仍住院治療的; 3職工在享受法定假期間的; 4乙方為女職工且在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的 (六)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按國(guó)家和市規(guī)定執(zhí)行 (七)按本合同第八條第(三)款2項(xiàng)解除勞動(dòng)合同時(shí)由甲方發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)元 (八)若本合同終止或解除乙方應(yīng)將甲方交給乙方使用、保管的物品、工具等如數(shù)交還甲方如有遺失應(yīng)予賠償(低值易耗品除外) (九)甲、乙任何一方解除勞動(dòng)合同必須以書(shū)面形式提前30天通知對(duì)方但在試用期內(nèi)以及符合第八條第(三)款3項(xiàng)、第(四)款情形之一的可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同解除勞動(dòng)合同的通知應(yīng)包括原因、依據(jù)及生效時(shí)間等內(nèi)容 九、違反合同承擔(dān)的責(zé)任 一方違反合同給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以適當(dāng)賠償 十、調(diào)解與仲裁 雙方履行本合同如發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)效向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解無(wú)效向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;對(duì)仲裁不服可向甲方所在地人民法院起訴 十一、雙方需要明確的其他事項(xiàng) 十二、本合同未盡事宜按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定辦理 在合同期內(nèi)如本合同條

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