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2 0 X XYOUR LOGOYour company name堅持以人為本 構建建設系統(tǒng)和諧環(huán)境姓名:XXX部 門:XX部堅持以人為本 構建建設系統(tǒng)和諧環(huán)境近年來,特別是地改市以來,我市建設事業(yè)發(fā)展勢頭強勁,在市委、市政府的正確領導和各行、各業(yè)及各部門的共同努力下,城市面貌有了很大的改觀。城市道路、橋梁、供水、供電、通信、園林綠化、環(huán)境衛(wèi)生、公交、燃氣、防洪等各項基礎設施及公益性設施取得了快速發(fā)展,建成區(qū)面積已由“九五”末不足10平方公里發(fā)展到現(xiàn)在13平方公里,城市人口已達14萬人,盡管與周邊發(fā)達城市相比還存在一段距離,但隨著市委、市政府提出建設山水園林、生態(tài)旅游城市和歷史文化名城的目標的實現(xiàn),池州的城市化進程也將隨之加快,作為城市建設部門,我們清楚的認識到:二十一世紀是中國城市化的世紀, 城市化的重點應該是以人的需要為出發(fā)點和終極目標。堅持以人為本,追求人與自然和諧發(fā)展,構建建設系統(tǒng)和諧環(huán)境,是城市建設永恒的課題。一、科學合理規(guī)劃、展現(xiàn)“以人為本”全面發(fā)展和協(xié)調發(fā)展從來就是城市規(guī)劃的根本原則,可持續(xù)發(fā)展是城市規(guī)劃的目的所在,以人為本更是城市規(guī)劃的基本要求。因此,我們一切建設工作均應堅持規(guī)劃先行原則,以特色為靈魂,創(chuàng)新思路,努力提高規(guī)劃質量,充分凸現(xiàn)規(guī)劃對城市建設指導的科學性,對人的適用性和對社會的效益性。為此,我委曾聘請了上海同濟大學高起點完成了8272平方公里市域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃及城市總體規(guī)劃的編制。新一輪市域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃大膽突破行政區(qū)劃的概念,根據(jù)池州現(xiàn)狀特點及自然生態(tài)環(huán)境特征,按照“立足區(qū)域、注重特色、因地制宜、合理布局”的原則,提出了“一主一副一區(qū),聯(lián)動發(fā)展,組團推進,三位一體”(主城區(qū)、青陽副城及九華風景名勝區(qū))的組團式空間發(fā)展格局,及適應經(jīng)濟區(qū)域化要求的,城鎮(zhèn)經(jīng)濟與鄉(xiāng)村經(jīng)濟協(xié)調發(fā)展的,“城-城、城-鄉(xiāng)、城-山”互動的,促進市域經(jīng)濟社會持續(xù)、健康、快速發(fā)展的城鎮(zhèn)體系。堅持城鎮(zhèn)總體規(guī)劃以綜合競爭力、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和居住環(huán)境為重點,處理好城市與區(qū)域、局部和整體、近期和無期、經(jīng)濟社會發(fā)展和環(huán)境保護的關系,注重保護歷史文化名城和歷史文化保護區(qū)。其次我們不斷完善規(guī)劃體系,在市域城鎮(zhèn)體系規(guī)劃及城市總體規(guī)劃指導下,加快進行了城市多項專項規(guī)劃、詳細規(guī)劃以及集鎮(zhèn)和村莊規(guī)劃的編制,提高了規(guī)劃的覆蓋面。同時嚴格批后管理,切實增強規(guī)劃的嚴肅性和權威性。再次是注重城市設計的高標準,增強規(guī)劃決策的科學性。科學的發(fā)展觀要求城市設計要根據(jù)城市的自然特征、歷史特點、文化特質,堅持建筑美與自然美相結合,使建筑物和城市廣場、道路、園林、雕塑及其他自然景觀有機結合起來,通過城市設計,努力弘揚歷史文化,體現(xiàn)時代風貌。為確保規(guī)劃設計的先進性和科學性,我們采取“走出去,請進來”的方式,一方面組織有關人員參觀國內外先進城市,了解現(xiàn)代城市建設發(fā)展趨勢,借鑒先進經(jīng)驗;另一方面邀請國內規(guī)劃設計界的知名專家、教授,為我市城市建設出謀劃策,切實提高我市城市設計水平。同時堅持規(guī)劃設計面向市場,依靠群眾,廣泛宣傳,征求市民意見,提高公眾的參與度。項目決策審批實行分級審查、審批制,嚴把規(guī)劃設計關,保證決策的科學性。如市政府1號工程清溪河環(huán)境綜合整治項目,在景觀規(guī)劃設計上,充分體現(xiàn)這一設計理念,力求高起點,高標準,不求最大,但求最佳;不求最新,但求最特。二、更新傳統(tǒng)觀念、強化為民意識市委、市政府去年底就提出建設為民政府,對我們建設系統(tǒng)強調要把“整修群眾門前路、點亮百姓窗前燈”作為XX年建設工作的著力點,這個命題雖然今天已被廣泛理解和認同,但當初提出時,我們思想上至少存在兩個方面的模糊認識和擔心。一是為民政府建設助長了部分市民過分追求個人利益,增加了城市的拆遷難度;二是建設部門的工作與市民密切相關,管與被管的矛盾將更加突出。這使我們一度畏難情緒明顯。在市政府主要領導關于建設負責任、有作為的為民政府的理念指導下,委黨組通過開展各種形式的學習教育后,“民貴官輕”的思維逐步在建設部門樹立起來,并先后制定了一系列踐行為民政府建設的措施,努力把群眾反映的問題作為第一信號,認真對待,及時處理。反過來又通過化解矛盾、解決問題的實際成果,來不斷提升系統(tǒng)干部職工對建設為民政府的認同感、參與度、自覺性、責任心。在人民至上、民貴官輕的思維方式確立后,我們乘勢引導系統(tǒng)職工結合貫徹實施行政許可法,在堅持依法行政的同時,倡導人性化管理方式。首先界定城市管理對象是市民,管與被管的矛盾是人民內
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