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文檔簡介
努力了的才叫夢想,不努力的就是空想!如果你一直空想的話,無論看多少正能量語錄,也趕不走滿滿的負(fù)能量!你還是原地踏步的你,一直在看別人進(jìn)步。辦公室后勤主管職位說明書一、職位概述職位名稱后勤主管職位編號(hào)O-03所屬部門辦公室職位級(jí)別直接上級(jí)辦公室主任定員人數(shù)1人直接下級(jí)后勤助理、食堂管理員、保安、清潔工、庫管員、出納二、職位職責(zé)1. 職責(zé)摘要在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)后勤管理工作。2. 職責(zé)說明1) 負(fù)責(zé)制訂年度、季度、月度后勤工作預(yù)算和計(jì)劃2) 負(fù)責(zé)制定勞動(dòng)保護(hù)用品的采購計(jì)劃,并負(fù)責(zé)采購和保管;3) 負(fù)責(zé)擬訂后勤相關(guān)的管理規(guī)章制度;4) 提出改進(jìn)后勤工作的合理化建議5) 負(fù)責(zé)公司的食堂管理;6) 負(fù)責(zé)廠區(qū)環(huán)境綠化和衛(wèi)生保潔;7) 負(fù)責(zé)組織公司的治安保衛(wèi)工作;8) 負(fù)責(zé)組織人員、車輛出入公司大門的檢查、驗(yàn)證和物資出門檢查9) 負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司的消防工作;10) 負(fù)責(zé)組織人員指揮廠區(qū)內(nèi)的交通和保證交通安全;11) 負(fù)責(zé)組織發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品;12) 負(fù)責(zé)組織辦公樓的水、暖、電的維護(hù)和房屋修繕;13) 負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)各類標(biāo)志物的設(shè)置和維護(hù);14) 負(fù)責(zé)貫徹國家有關(guān)環(huán)境保護(hù)的政策、法令,檢查督促環(huán)境保護(hù)工作的開展;15) 負(fù)責(zé)組織對(duì)污染事故的調(diào)查和提出處理意見16) 負(fù)責(zé)監(jiān)督與后勤工作有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)情況17) 負(fù)責(zé)在開展后勤工作過程中與各部門的協(xié)調(diào)18) 負(fù)責(zé)組織后勤人員的內(nèi)部培訓(xùn)19) 負(fù)責(zé)對(duì)所轄員工的考核;20) 負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。三、任職資格1、年齡30歲以上2、專業(yè)要求不限3、性別男4、特殊資格要求無5、技能要素等級(jí)要求(價(jià)值觀,知識(shí),技巧)技能技能要素要素最高分職位要求分技能要素要求描述價(jià)值觀團(tuán)隊(duì)精神53需與多種工作組進(jìn)行合作并擔(dān)任積極角色知 識(shí)最低學(xué)歷要求53大專專業(yè)知識(shí)52具備的專業(yè)知識(shí)能夠從事本專業(yè)、業(yè)務(wù)的技術(shù)、研究、操作、講解等工作行業(yè)市場知識(shí)51不要求工作經(jīng)歷53有35年的相關(guān)工作經(jīng)歷技 巧表達(dá)溝通能力54理解信息并用清楚的概念適當(dāng)?shù)姆椒▉硗苿?dòng)信息傳遞、溝通,并能說服他人取得共識(shí)決策能力54對(duì)較復(fù)雜的工作能立即做出正確決策計(jì)劃能力53需對(duì)個(gè)人和部門的工作做出很好的計(jì)劃安排創(chuàng)新能力53能夠利用內(nèi)部和外部的信息進(jìn)行創(chuàng)造性的思考,并創(chuàng)造性地完成工作人員管理能力53能公正評(píng)價(jià)人員的工作績效和潛力,并能進(jìn)行人員激勵(lì)和指導(dǎo)組織能力54有較強(qiáng)組織才能,經(jīng)常組織本部門或公司其它人員出色完成任務(wù)解決問題能力53能在較復(fù)雜的環(huán)境下解決本職工作范圍內(nèi)的一般性問題談判能力53
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