人民調(diào)解員培訓(xùn)課件.-課件資料

人民調(diào)解員培訓(xùn)課件.-26頁(yè)P(yáng)PT資料引言--“六尺巷”的典故清康熙年間,張英擔(dān)任大學(xué)士兼禮部尚書(shū)。他老家桐城的官邸與吳家為鄰,兩家院落之間有條巷子。后來(lái)吳家要建新房,想占這條路,張家人不同意。雙方爭(zhēng)執(zhí)不,將官司打到當(dāng)?shù)乜h衙?？h官考慮到兩家人都是名門(mén)望族,不敢輕易了斷。這時(shí),張家人一氣之下寫(xiě)封加急信送成給張英,要求他出面解決。張英看了信后認(rèn)為應(yīng)該謙讓鄰里,他在給家里的回信中寫(xiě)了四句話:千里來(lái)書(shū)只為墻,讓他三尺又何妨?萬(wàn)里長(zhǎng)城今猶在,不見(jiàn)當(dāng)年秦始皇。家人閱罷,明白其中含義,主動(dòng)讓出三尺空地。吳家見(jiàn)狀,深受感動(dòng),也主動(dòng)讓出三尺,“六尺巷”由此得名。小調(diào)解大和諧春有百花秋有月,夏有涼風(fēng)冬有雪;若無(wú)煩事掛心頭,便是人間好時(shí)節(jié)。前言調(diào)解是指經(jīng)糾紛當(dāng)事人的同意,由第三方介入糾紛協(xié)商、解決的過(guò)程,促使其在平等自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成協(xié)議,以非對(duì)抗方式解決爭(zhēng)議,消除矛盾的制度。調(diào)解主要分為司法調(diào)解、行政調(diào)解、人民調(diào)解。人民調(diào)解是一項(xiàng)具有中國(guó)特色的化解矛盾、消除紛爭(zhēng)的非訴訟糾紛解決方式,被國(guó)際社會(huì)譽(yù)為化解社會(huì)矛盾的東方經(jīng)驗(yàn)”,是化解社會(huì)矛盾“第一道防線”,為預(yù)防和減少民間糾紛、解決社會(huì)矛盾、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。人民調(diào)解制度變遷1954年政務(wù)院頒布了《人民調(diào)解委員會(huì)組織通則》,在新中國(guó)確立了人民調(diào)解制度。1989年國(guó)務(wù)院在《通則》的基礎(chǔ)上,制定頒布了《人民調(diào)解委員會(huì)組織條例》,進(jìn)一步推進(jìn)了人民調(diào)解制度的發(fā)展最高人民法院2019年9月19日發(fā)布了《關(guān)于審理涉及人民調(diào)解協(xié)議的民事案件的若干規(guī)定》,確認(rèn)了人民調(diào)解協(xié)議具有民事合同性質(zhì)的法律效力。司法部于2019年9月26日發(fā)布了《人民調(diào)解工作若干規(guī)定》,對(duì)人民調(diào)解工作做了具體規(guī)定。2019年8月28日通過(guò)的《人民調(diào)解法》作為人民調(diào)解工作發(fā)展道路上的一座里程碑,標(biāo)志著人民調(diào)解工作進(jìn)入了新的發(fā)展階段,為廣大人民調(diào)解組織依法調(diào)解矛盾糾紛提供了有力的法律支撐和法制保障。人民調(diào)解的概念《人民調(diào)解法》所稱的人民調(diào)解,是指人民調(diào)解委員會(huì)通過(guò)說(shuō)服、疏導(dǎo)等方法,促使當(dāng)事人在平等協(xié)商基礎(chǔ)上自愿達(dá)成調(diào)解協(xié)議,解決民間糾紛的活動(dòng)。解公平公正人民調(diào)解的特征人民調(diào)解是人民群眾運(yùn)用自己的力量自我教育、自我管理、自我服務(wù)的一種自治活動(dòng)。由此決定人民調(diào)解委員會(huì)調(diào)解民間糾紛,不收取任何費(fèi)用自治性群眾性人民調(diào)解特征→民間性人民調(diào)解的三項(xiàng)原則民調(diào)解委員會(huì)調(diào)解民間糾紛,應(yīng)當(dāng)遵循以下三項(xiàng)原則:1、自愿、平等原則人民調(diào)解應(yīng)當(dāng)在當(dāng)事人自愿、平等的基礎(chǔ)上進(jìn)行。當(dāng)事人可以接受調(diào)解,也可以不接受調(diào)解,即使在調(diào)解的過(guò)程中,當(dāng)事人也可以拒絕繼續(xù)調(diào)解;當(dāng)事人可以接受人民調(diào)解委員會(huì)安排的調(diào)員,也可以自主選擇調(diào)解員;當(dāng)事人可以自主選擇達(dá)成書(shū)面協(xié)議還是口頭協(xié)議等等。當(dāng)事人在調(diào)解的過(guò)程中享有平等的地位,權(quán)利行使平等,義務(wù)履行平等,任何人均不享有特權(quán)。人民調(diào)解的三項(xiàng)原則2、不違背法律、法規(guī)和國(guó)家政策原則人民調(diào)解主要依據(jù)法律、法規(guī)、國(guó)家政策進(jìn)行。在不違背法律、法規(guī)和政策設(shè)定的強(qiáng)制性規(guī)定的前提下,可以依照社會(huì)公德、村規(guī)民約、公序良俗、行業(yè)慣例進(jìn)行調(diào)解糾紛調(diào)解的結(jié)果對(duì)當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)的確定,不得違反法律、法規(guī)和國(guó)家政策的明確要求,不得侵害公共利益和第三方權(quán)益人民調(diào)解的三項(xiàng)原則3、尊重當(dāng)事人的權(quán)利原則。尊重當(dāng)事人權(quán)利原則是人民調(diào)解的保障,不得因調(diào)解而阻止當(dāng)事人依法通過(guò)仲裁、行政、司法等途徑維護(hù)自己的權(quán)利。選擇哪種途徑主張權(quán)利、維護(hù)利益是當(dāng)事人的權(quán)利。人民調(diào)解委員會(huì)1、調(diào)委會(huì)的性質(zhì):依法設(shè)立的調(diào)解民間糾紛的群眾性組織2、調(diào)委會(huì)設(shè)立主體:村民委員會(huì)、居民委員會(huì)設(shè)立人民調(diào)解委員會(huì)(法定,必須設(shè)立)。企業(yè)事業(yè)單位根據(jù)需要設(shè)立人民調(diào)解委員會(huì)。3、調(diào)委會(huì)成員:委員:3-9人,主任1人,必要時(shí)可設(shè)副主任若干。應(yīng)有婦女成員,多民族居住的地區(qū)應(yīng)當(dāng)有人數(shù)較少民族的成員。4、委員產(chǎn)生和任期:村(居)民(代表)會(huì)議推選。任期三年,連選連任。謝謝你的閱讀知識(shí)就是財(cái)富豐富你的人生71、既然我已經(jīng)踏上這條道路，那么，任何東西都不應(yīng)妨礙我沿著這條路走下去。——康德

72、家庭成為快樂(lè)的種子在外也不致成為障礙物但在旅行之際卻是夜間的伴侶。