入職工廠合同協(xié)議書范本

入職工廠合同協(xié)議書范本

入職工廠合同協(xié)議書甲方（工廠）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方入職甲方工廠工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容：乙方同意在甲方工廠擔(dān)任______崗位工作，具體工作職責(zé)和任務(wù)按照甲方工廠的工作安排和要求執(zhí)行。2.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為______，甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要可合理調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)予以配合。二、工作時間和休息休假1.工作時間：甲方實(shí)行______工時制度，具體為：-標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作______小時，每周工作______天。-不定時工作制。-綜合計(jì)算工時工作制。甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或在節(jié)假日加班的，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排補(bǔ)休。2.休息休假：乙方享有國家規(guī)定的各類法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）等休息休假權(quán)利，具體休假辦法按照甲方工廠的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、勞動報(bào)酬1.工資待遇：乙方的月工資為______元，甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資。2.工資調(diào)整：甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績、工廠經(jīng)營狀況等因素，按照甲方工廠的薪酬管理制度對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。3.獎金及福利：乙方有權(quán)按照甲方工廠的規(guī)定享受績效獎金、年終獎金等福利待遇，甲方還應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品、工作餐、住宿（如有）等福利。四、社會保險(xiǎn)和福利待遇1.社會保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個人繳納部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇：甲方為乙方提供的其他福利待遇包括但不限于______。五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方按照國家和行業(yè)有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，并按照勞動安全衛(wèi)生的要求對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的工作環(huán)境，對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定向乙方履行如實(shí)告知義務(wù)，并采取相應(yīng)的防護(hù)措施。六、合同期限1.本合同為______合同，合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.試用期：本合同試用期自______年______月______日起至______年______月______日止，試用期包含在合同期內(nèi)。試用期工資為______元。七、培訓(xùn)與服務(wù)期1.培訓(xùn)：甲方根據(jù)工作需要和乙方的個人發(fā)展，為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會，包括但不限于新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。2.服務(wù)期：若甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，甲乙雙方可另行約定服務(wù)期。乙方在服務(wù)期內(nèi)違反約定解除本合同的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。八、保密與競業(yè)限制1.保密：乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等屬于甲方的機(jī)密信息，乙方應(yīng)嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。本條款的保密期限為自本合同生效之日起______年。2.競業(yè)限制：若乙方屬于甲方工廠的高級管理人員、高級技術(shù)人員和其他負(fù)有保密義務(wù)的人員，乙方在離職后______年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。九、合同的解除和終止1.合同解除：甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：-在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；-嚴(yán)重違反甲方工廠的規(guī)章制度的；-嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責(zé)任的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。若甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：-未按照本合同約定提供勞動保護(hù)或勞動條件的；-未及時足額支付勞動報(bào)酬的；-未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的；-甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；-甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同無效的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.合同終止：有下列情形之一的，本合同終止：-本合同期滿的；-乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；-甲方被依法宣告破產(chǎn)的；-甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。十、違約責(zé)任甲乙雙方任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。具體賠償范圍和方式按照法律法規(guī)和本合同的約定執(zhí)行。十一、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國家及地方政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定，附件與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起