駕校用工協(xié)議書

駕校用工協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方駕校工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及服務(wù)具體描述1.工作崗位乙方在甲方駕校擔(dān)任[具體崗位名稱]，主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)描述該崗位的工作職責(zé)，如學(xué)員的駕駛培訓(xùn)教學(xué)、車輛日常維護(hù)與管理、協(xié)助駕校招生工作等]。2.服務(wù)內(nèi)容按照甲方制定的教學(xué)大綱和培訓(xùn)計劃，為學(xué)員提供高質(zhì)量的駕駛培訓(xùn)服務(wù)，確保學(xué)員掌握扎實的駕駛技能，順利通過相關(guān)考試。負(fù)責(zé)所教學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度跟蹤和考核，及時向?qū)W員反饋學(xué)習(xí)情況，解答學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題。協(xié)助駕校做好車輛的日常檢查、維護(hù)和保養(yǎng)工作，確保教學(xué)車輛處于良好的運行狀態(tài)，保障教學(xué)安全。根據(jù)駕校的招生計劃，積極參與招生宣傳工作，向潛在學(xué)員介紹駕校的優(yōu)勢和特色，提高駕校的知名度和招生數(shù)量。二、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[具體工作時間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間按時上下班，遵守甲方的考勤制度。若實行標(biāo)準(zhǔn)工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。若實行不定時工作制，乙方的工作時間根據(jù)實際工作需要靈活安排，但應(yīng)確保完成工作任務(wù)。若實行綜合計算工時工作制，乙方的工作時間在計算周期內(nèi)綜合計算，平均日工作時間和平均周工作時間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間基本相同。2.休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利，具體休假天數(shù)和安排按照國家及甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方應(yīng)根據(jù)工作實際情況，合理安排乙方的休息時間，確保乙方有足夠的休息和調(diào)整時間。三、勞動報酬1.工資構(gòu)成乙方的工資由基本工資、績效工資等部分構(gòu)成?；竟べY為每月[X]元，于每月[具體發(fā)薪日期]發(fā)放?？冃ЧべY根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、教學(xué)質(zhì)量、學(xué)員通過率等考核指標(biāo)進(jìn)行發(fā)放，具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和方式由甲方制定并向乙方公示。2.工資調(diào)整甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、駕校經(jīng)營狀況等因素，定期或不定期對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。工資調(diào)整時，甲方應(yīng)提前通知乙方。3.加班工資若乙方在工作時間外加班，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。加班工資的計算基數(shù)為乙方的基本工資，加班工資的支付標(biāo)準(zhǔn)按照以下規(guī)定執(zhí)行：平時加班：按照不低于小時工資基數(shù)的150%支付加班工資。周末加班：按照不低于小時工資基數(shù)的200%支付加班工資。法定節(jié)假日加班：按照不低于小時工資基數(shù)的300%支付加班工資。四、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險，乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔(dān)個人應(yīng)繳納的部分。2.福利待遇甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。乙方享有甲方提供的培訓(xùn)機會，包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等，以提升乙方的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)駕校的經(jīng)營管理需要，制定和調(diào)整工作制度、教學(xué)計劃、考核標(biāo)準(zhǔn)等，并要求乙方遵守執(zhí)行。對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲。根據(jù)工作需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)。在乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定時，有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方的工作安全和健康。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動權(quán)利，不得歧視、虐待、侮辱乙方。為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機會，支持乙方提升業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定，按時足額獲得勞動報酬。享受國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。獲得甲方提供的必要工作條件和勞動保護(hù)用品。參加甲方組織的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展活動，提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。對甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議。在甲方違反法律法規(guī)、本協(xié)議約定或侵害乙方合法權(quán)益時，有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴、申請勞動仲裁或提起訴訟。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實守信，勤勉盡責(zé)，認(rèn)真履行工作職責(zé)。按照甲方制定的教學(xué)大綱和培訓(xùn)計劃，為學(xué)員提供高質(zhì)量的駕駛培訓(xùn)服務(wù)，確保學(xué)員順利通過相關(guān)考試。愛護(hù)甲方的教學(xué)設(shè)備、車輛及其他財產(chǎn)，如有損壞或丟失，應(yīng)照價賠償。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露。積極配合甲方的工作安排，按時完成工作任務(wù)，不得無故曠工或遲到早退。不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，適應(yīng)駕校發(fā)展的需要。六、合同的變更、解除和終止1.合同變更本協(xié)議履行期間，如有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容：甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，需要調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容的。因不可抗力或國家政策調(diào)整等原因，導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的。甲乙雙方協(xié)商一致，同意變更本協(xié)議的其他情形。變更本協(xié)議應(yīng)采用書面形式，由甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)，并報勞動行政部門備案。2.合同解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的。被依法追究刑事責(zé)任的。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。若甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。未依法為乙方繳納社會保險的。甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的。法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。除上述情形外，甲乙雙方解除本協(xié)議應(yīng)提前[X]天書面通知對方，并按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。3.合同終止本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議即行終止。乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的，本協(xié)議終止。本協(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清勞動報酬、社會保險等費用。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時足額向乙方支付勞動報酬或未依法為乙方繳納社會保險，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付賠償金，并補繳社會保險費用。2.若乙方違反甲方的規(guī)章制度或本協(xié)議約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方的直接經(jīng)濟損失、因乙方違約導(dǎo)致的招生損失、教學(xué)事故損失等。3.若甲乙雙方違反本協(xié)議約定的保密義務(wù)或競業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償對方因此遭受的損失。八、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行；國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度未作規(guī)定的，由甲乙雙方協(xié)商補充，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律