違約辭職協(xié)議書(shū)

違約辭職協(xié)議書(shū)?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方在甲方處工作期間，因個(gè)人原因提出辭職，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方辭職相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、辭職事項(xiàng)說(shuō)明乙方于____年__月__日向甲方提出辭職申請(qǐng)，申請(qǐng)辭去在甲方擔(dān)任的____________________崗位工作。乙方承諾在辭職前，將妥善完成其在甲方工作期間尚未完成的工作任務(wù)，并按照甲方的要求做好工作交接。二、工作交接1.乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的____個(gè)工作日內(nèi)，與甲方指定的人員進(jìn)行工作交接。工作交接內(nèi)容包括但不限于：工作資料、文件、客戶信息、業(yè)務(wù)流程、未完成的工作任務(wù)及相關(guān)注意事項(xiàng)等。2.乙方應(yīng)向甲方提供詳細(xì)的工作交接清單，并由雙方交接人員簽字確認(rèn)。交接過(guò)程中，乙方應(yīng)如實(shí)回答甲方交接人員關(guān)于工作情況的詢問(wèn)，并提供必要的協(xié)助。3.工作交接完成后，乙方應(yīng)確保其在甲方工作期間所涉及的工作資料、文件等均已妥善交付甲方，且不存在任何遺漏或未處理的事項(xiàng)。三、薪資及福利待遇結(jié)算1.甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定，在乙方辦理完工作交接手續(xù)后的____個(gè)工作日內(nèi)，結(jié)算并支付乙方截至辭職之日的工資、獎(jiǎng)金、津貼等薪資收入。乙方的薪資結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)為：基本工資____元/月，績(jī)效工資根據(jù)乙方實(shí)際工作表現(xiàn)核算，獎(jiǎng)金根據(jù)公司規(guī)定及乙方在考核期內(nèi)的業(yè)績(jī)發(fā)放。2.甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金至____年__月。乙方應(yīng)承擔(dān)的個(gè)人繳納部分，甲方有權(quán)在結(jié)算薪資時(shí)予以代扣代繳。3.乙方在甲方工作期間，如有應(yīng)休未休的年假、調(diào)休等，甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定予以結(jié)算并支付相應(yīng)的報(bào)酬。具體結(jié)算方式為：年假天數(shù)為_(kāi)___天，按照日工資標(biāo)準(zhǔn)____元/天進(jìn)行結(jié)算；調(diào)休天數(shù)為_(kāi)___天，按照正常出勤日的工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行結(jié)算。四、保密及競(jìng)業(yè)限制1.保密義務(wù)乙方承諾在甲方工作期間及離職后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。本協(xié)議所稱保密信息包括但不限于：甲方的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)方案、生產(chǎn)工藝、銷售策略、客戶名單、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、合同協(xié)議等一切涉及甲方商業(yè)利益的信息。乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為調(diào)查乙方違約行為所支付的合理費(fèi)用等。2.競(jìng)業(yè)限制乙方承諾在離職后的____個(gè)月內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。本協(xié)議所稱競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系單位是指與甲方從事相同或類似產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售、研發(fā)等業(yè)務(wù)，且可能對(duì)甲方的市場(chǎng)份額、商業(yè)利益造成損害的單位。甲方應(yīng)在乙方離職后的競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，按照每月____元的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償應(yīng)在乙方離職后的每月____日前支付至乙方指定的銀行賬戶。若乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金____元。違約金不足以彌補(bǔ)甲方損失的，乙方還應(yīng)繼續(xù)賠償甲方因此遭受的全部損失。同時(shí)，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并返還已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議的約定完成工作交接，并提供必要的協(xié)助。甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，及時(shí)結(jié)算并支付乙方的薪資及福利待遇，以及競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。甲方應(yīng)在乙方離職后，為乙方出具離職證明，并協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金減員手續(xù)。2.乙方權(quán)利義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議的約定支付薪資及福利待遇，以及競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)完成工作交接，并確保工作交接的準(zhǔn)確性和完整性。乙方應(yīng)遵守甲方的保密及競(jìng)業(yè)限制約定，不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息，不得在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作或業(yè)務(wù)。六、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定支付乙方薪資及福利待遇、競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，每逾期一日，?yīng)按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。逾期超過(guò)____日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付全部未支付款項(xiàng)及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定完成工作交接，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。損失賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為恢復(fù)工作秩序所支付的合理費(fèi)用等。3.若乙方違反保密及競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)按照本協(xié)議第五條第2款的約定承擔(dān)違約責(zé)任。4.任何一方違反本協(xié)議的其他條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金____元。違約金不足以彌補(bǔ)對(duì)方損失的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。七、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議有沖突之處，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：______________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）