預(yù)約就業(yè)協(xié)議書(shū)

預(yù)約就業(yè)協(xié)議書(shū)?甲方（用人單位）：名稱(chēng)：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方為符合甲方招聘要求的畢業(yè)生，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方畢業(yè)后到甲方就業(yè)事宜達(dá)成如下預(yù)約協(xié)議：一、預(yù)約事項(xiàng)概述本預(yù)約協(xié)議旨在明確雙方在乙方畢業(yè)前就就業(yè)相關(guān)事宜的初步意向，為后續(xù)正式簽訂就業(yè)協(xié)議及勞動(dòng)合同奠定基礎(chǔ)。雙方約定，在乙方滿足甲方要求且通過(guò)正式招聘流程后，甲方將與乙方簽訂正式的就業(yè)協(xié)議及勞動(dòng)合同，乙方畢業(yè)后到甲方工作。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工作崗位甲方同意在乙方畢業(yè)后，根據(jù)乙方的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷及綜合素質(zhì)，為乙方提供[具體工作崗位名稱(chēng)]崗位。該崗位主要職責(zé)為[詳細(xì)描述崗位主要工作內(nèi)容]。2.工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。如因甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致后，可對(duì)工作地點(diǎn)進(jìn)行合理調(diào)整。3.工作期限乙方在甲方的工作期限自正式簽訂勞動(dòng)合同之日起開(kāi)始計(jì)算，為期[X]年。合同期滿后，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)[X]年。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)乙方的資格、條件進(jìn)行審查，以確定乙方是否符合甲方的招聘要求及本預(yù)約協(xié)議的約定。在乙方違反本預(yù)約協(xié)議約定或不符合甲方招聘要求時(shí)，有權(quán)解除本預(yù)約協(xié)議。2.義務(wù)向乙方如實(shí)介紹甲方的基本情況、工作崗位要求、工作條件、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇等信息。在乙方畢業(yè)前，按照本預(yù)約協(xié)議的約定，為乙方保留相應(yīng)的工作崗位，并積極配合乙方完成畢業(yè)相關(guān)手續(xù)。在乙方畢業(yè)后，按照國(guó)家法律法規(guī)及本預(yù)約協(xié)議的約定，與乙方簽訂正式的就業(yè)協(xié)議及勞動(dòng)合同，辦理入職手續(xù)，安排乙方到崗工作，并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解甲方的基本情況、工作崗位要求、工作條件、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇等信息。在符合甲方招聘要求及本預(yù)約協(xié)議約定的情況下，要求甲方按照約定為其保留工作崗位，并簽訂正式的就業(yè)協(xié)議及勞動(dòng)合同。2.義務(wù)如實(shí)向甲方提供個(gè)人信息、學(xué)習(xí)成績(jī)、在校表現(xiàn)等相關(guān)資料，保證所提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。努力學(xué)習(xí)，完成學(xué)業(yè)，取得相應(yīng)的學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)，確保在畢業(yè)時(shí)具備符合甲方要求的資格和條件。在畢業(yè)前，按照甲方要求參加相關(guān)的考核、體檢等程序，如因乙方自身原因未能通過(guò)考核或體檢，導(dǎo)致無(wú)法簽訂正式就業(yè)協(xié)議及勞動(dòng)合同，責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。在畢業(yè)后，按照本預(yù)約協(xié)議及甲方要求的時(shí)間和方式，與甲方簽訂正式的就業(yè)協(xié)議及勞動(dòng)合同，并辦理入職手續(xù)。四、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方違反本預(yù)約協(xié)議約定，未為乙方保留工作崗位或在乙方符合要求的情況下拒絕簽訂正式就業(yè)協(xié)議及勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)向乙方支付違約金人民幣[X]元，并賠償乙方因此遭受的損失（包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、機(jī)會(huì)成本等）。如甲方未按照國(guó)家法律法規(guī)及本預(yù)約協(xié)議的約定，及時(shí)為乙方辦理入職手續(xù)、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約責(zé)任若乙方違反本預(yù)約協(xié)議約定，提供虛假信息或隱瞞重要事實(shí)，導(dǎo)致甲方做出錯(cuò)誤決策，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并承擔(dān)因此給甲方造成的全部損失。如乙方在畢業(yè)前違反甲方的招聘要求或未能通過(guò)考核、體檢等程序，導(dǎo)致無(wú)法簽訂正式就業(yè)協(xié)議及勞動(dòng)合同，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元。若乙方畢業(yè)后未按照本預(yù)約協(xié)議及甲方要求的時(shí)間和方式簽訂正式就業(yè)協(xié)議及勞動(dòng)合同，或無(wú)故拒絕到甲方工作，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的損失（包括但不限于招聘成本、培訓(xùn)費(fèi)用等）。五、爭(zhēng)議解決1.本預(yù)約協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)民法典及相關(guān)法律法規(guī)。2.雙方在履行本預(yù)約協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本預(yù)約協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方畢業(yè)之日止。2.本預(yù)約協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本預(yù)約協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本預(yù)約協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：______________________法