員工離職負(fù)責(zé)協(xié)議書(shū)

員工離職負(fù)責(zé)協(xié)議書(shū)?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（離職員工）：姓名：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方即將從甲方離職，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，確保甲方相關(guān)工作的順利交接和持續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方離職后的相關(guān)負(fù)責(zé)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、離職員工基本信息及離職情況說(shuō)明1.乙方于____年__月__日與甲方簽訂勞動(dòng)合同，擔(dān)任____崗位?，F(xiàn)乙方因個(gè)人原因向甲方提出離職申請(qǐng)，雙方已于____年__月__日解除勞動(dòng)合同關(guān)系。2.乙方確認(rèn)其在離職前已妥善完成手頭工作，并已將與工作相關(guān)的文件、資料、設(shè)備等交接給甲方指定的人員。交接清單作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。二、標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.未完成工作的交接乙方應(yīng)向甲方詳細(xì)說(shuō)明其離職時(shí)尚未完成的工作任務(wù)，包括但不限于項(xiàng)目進(jìn)度、客戶跟進(jìn)情況、未決事項(xiàng)等，并提供相關(guān)的工作文檔、記錄和聯(lián)系方式。對(duì)于正在進(jìn)行的項(xiàng)目，乙方應(yīng)協(xié)助甲方安排后續(xù)的工作銜接，確保項(xiàng)目能夠順利推進(jìn)，不受乙方離職的影響。乙方應(yīng)向甲方指定的人員進(jìn)行工作交接培訓(xùn)，確保接手人員能夠清楚了解工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)和注意事項(xiàng)，具備獨(dú)立完成相關(guān)工作的能力。2.客戶關(guān)系維護(hù)乙方在任職期間所負(fù)責(zé)的客戶關(guān)系，乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行平穩(wěn)過(guò)渡。乙方需向甲方提供客戶的詳細(xì)信息，包括但不限于客戶名稱、聯(lián)系方式、業(yè)務(wù)需求、合作歷史等。在離職后的[X]個(gè)月內(nèi)，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，配合甲方與原客戶進(jìn)行溝通，解答客戶的疑問(wèn)，確?？蛻絷P(guān)系的穩(wěn)定。如遇重要客戶的重大問(wèn)題或緊急事項(xiàng)，乙方應(yīng)在接到甲方通知后的[X]小時(shí)內(nèi)給予響應(yīng)，并提供必要的協(xié)助。3.商業(yè)秘密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)乙方在甲方工作期間，接觸到了甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于技術(shù)秘密、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、客戶名單、營(yíng)銷計(jì)劃、財(cái)務(wù)信息等。乙方承諾在離職后，將嚴(yán)格遵守法律法規(guī)及本協(xié)議的約定，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)予以保密，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用。乙方應(yīng)歸還在工作期間所掌握的所有甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的文件、資料、存儲(chǔ)介質(zhì)等，不得留存?zhèn)浞莼蚋北尽Ｈ缫曳竭`反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為調(diào)查乙方侵權(quán)行為所支付的合理費(fèi)用以及甲方因侵權(quán)行為而喪失的商業(yè)機(jī)會(huì)所造成的損失等。三、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議的約定，全面、及時(shí)地完成工作交接和相關(guān)負(fù)責(zé)事項(xiàng)。有權(quán)監(jiān)督乙方在離職后對(duì)甲方商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保密情況，如發(fā)現(xiàn)乙方有違反保密義務(wù)的行為，有權(quán)要求乙方立即停止侵權(quán)行為，并采取法律措施追究乙方的責(zé)任。2.義務(wù)按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議的約定，向乙方支付離職相關(guān)的費(fèi)用，包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)取橐曳酵瓿晒ぷ鹘唤犹峁┍匾膮f(xié)助和支持，確保交接工作的順利進(jìn)行。在乙方按照本協(xié)議履行義務(wù)的前提下，尊重乙方的合法權(quán)益，不得對(duì)乙方進(jìn)行不合理的限制或干涉。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利在按照本協(xié)議約定完成工作交接和相關(guān)負(fù)責(zé)事項(xiàng)后，有權(quán)要求甲方按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議的約定，支付離職相關(guān)的費(fèi)用。在遵守法律法規(guī)和本協(xié)議約定的前提下，有權(quán)自主決定離職后的職業(yè)發(fā)展和活動(dòng)，但不得從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)，不得利用在甲方工作期間所掌握的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)為自身或第三方謀取利益。2.義務(wù)嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定，完成工作交接、客戶關(guān)系維護(hù)及商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等相關(guān)負(fù)責(zé)事項(xiàng)。積極配合甲方處理離職后的相關(guān)事宜，如提供必要的協(xié)助、信息或文件等，確保甲方工作的正常開(kāi)展。在離職后，不得詆毀甲方的聲譽(yù)，不得損害甲方的利益，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和內(nèi)部信息。四、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定向乙方支付離職相關(guān)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方一次性支付全部未支付金額及違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定完成工作交接、客戶關(guān)系維護(hù)或違反商業(yè)秘密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)義務(wù)，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為調(diào)查乙方侵權(quán)行為所支付的合理費(fèi)用以及甲方因侵權(quán)行為而喪失的商業(yè)機(jī)會(huì)所造成的損失等。3.如一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)對(duì)方為實(shí)現(xiàn)債權(quán)而支付的所有費(fèi)用，包括但不限于訴訟費(fèi)、律師費(fèi)、差旅費(fèi)等。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方離職后的[X]個(gè)月屆滿之日止。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議有沖突之處，以補(bǔ)充協(xié)議