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員工領(lǐng)用東西協(xié)議書?甲方(公司名稱):統(tǒng)一社會信用代碼:法定代表人:地址:聯(lián)系方式:乙方(員工姓名):身份證號碼:地址:聯(lián)系方式:鑒于乙方為甲方員工,因工作需要會領(lǐng)用甲方的各類物品或接受相關(guān)服務(wù),為明確雙方權(quán)利義務(wù),根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī),經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:一、標的物或服務(wù)具體描述(一)領(lǐng)用物品1.辦公用品文具類:包括但不限于各類紙張(A4、A3等)、筆記本、中性筆、圓珠筆、鉛筆、橡皮擦、膠水、訂書機、訂書釘、回形針、文件夾、檔案袋等。辦公設(shè)備配件:如硒鼓、墨盒、打印紙、電腦鍵盤保護膜、鼠標墊等。其他:計算器、便簽紙、長尾夾、剪刀、美工刀、直尺等。2.勞動防護用品頭部防護:安全帽。眼部防護:防護眼鏡。手部防護:手套(根據(jù)不同工作場景配備,如普通工作手套、絕緣手套、防割手套等)。足部防護:安全鞋。身體防護:工作服、工作圍裙、安全帶等。3.工具類電動工具:電鉆、電鋸、電錘等(根據(jù)工作需要配備)。手動工具:扳手、螺絲刀、鉗子、錘子、卷尺等。測量工具:卡尺、千分尺、萬用表等(針對特定工作崗位)。(二)服務(wù)1.辦公場地使用:甲方為乙方提供符合工作要求的辦公桌椅、電腦、網(wǎng)絡(luò)等辦公設(shè)備及相應(yīng)的辦公場地,乙方可在規(guī)定時間內(nèi)正常使用。2.培訓服務(wù):甲方根據(jù)乙方工作需求及公司發(fā)展規(guī)劃,為乙方提供各類專業(yè)技能培訓、職業(yè)素養(yǎng)培訓等服務(wù),培訓內(nèi)容包括但不限于業(yè)務(wù)知識、操作技能、溝通技巧等。3.車輛使用:在甲方車輛資源允許的情況下,乙方因工作需要可申請使用甲方車輛,使用范圍、時間等需按照甲方車輛管理制度執(zhí)行。二、權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議及公司相關(guān)規(guī)定領(lǐng)用物品或接受服務(wù)。有權(quán)對乙方領(lǐng)用的物品進行定期盤點和檢查,確保物品的合理使用和妥善保管。有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和實際情況,調(diào)整物品領(lǐng)用范圍、標準及服務(wù)內(nèi)容,但應(yīng)提前通知乙方。若乙方違反本協(xié)議或公司相關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)暫?;蛉∠曳筋I(lǐng)用物品或接受服務(wù)的資格,并要求乙方承擔相應(yīng)責任。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定及公司規(guī)定,向乙方提供符合質(zhì)量標準的物品或服務(wù)。對乙方領(lǐng)用的物品進行登記造冊,記錄領(lǐng)用時間、種類、數(shù)量等信息,并建立相應(yīng)的檔案管理系統(tǒng)。定期對乙方進行安全教育培訓,告知乙方所領(lǐng)用勞動防護用品的正確使用方法及注意事項,確保乙方在工作中正確使用各類物品,保障自身安全。為乙方使用的辦公設(shè)備及場地提供必要的維護和保養(yǎng),確保其正常運行和使用功能。根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及實際需求,合理安排培訓服務(wù),提高乙方工作能力和綜合素質(zhì)。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議及公司規(guī)定領(lǐng)用所需物品或接受相應(yīng)服務(wù)。有權(quán)對甲方提供的物品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量提出合理建議和意見。在符合公司規(guī)定的情況下,有權(quán)申請?zhí)厥馕锲奉I(lǐng)用或額外服務(wù)。2.義務(wù)嚴格遵守本協(xié)議及公司相關(guān)規(guī)定領(lǐng)用物品或接受服務(wù),不得超范圍、超標準領(lǐng)用。妥善保管領(lǐng)用的物品,不得隨意丟棄、損壞或轉(zhuǎn)借他人。如因乙方原因造成物品丟失、損壞的,應(yīng)按照公司規(guī)定進行賠償。在使用勞動防護用品時,必須按照甲方培訓要求正確佩戴和使用,不得擅自更改或停用。愛護甲方提供的辦公設(shè)備及場地,不得故意損壞。如因乙方使用不當造成損壞的,應(yīng)承擔維修或賠償責任。積極參加甲方組織的培訓服務(wù),認真學習相關(guān)知識和技能,不斷提高自身工作能力。在領(lǐng)用車輛時,應(yīng)遵守甲方車輛管理制度,按時歸還車輛,確保車輛完好無損,如有車輛損壞或丟失情況,應(yīng)按照規(guī)定承擔相應(yīng)責任。三、領(lǐng)用流程及歸還規(guī)定(一)領(lǐng)用流程1.乙方如需領(lǐng)用物品,應(yīng)提前填寫《物品領(lǐng)用申請表》,詳細注明領(lǐng)用物品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、領(lǐng)用原因等信息,并提交給所在部門負責人審批。2.部門負責人根據(jù)乙方工作實際需求及庫存情況進行審核,如審核通過,簽字確認后交至公司物資管理部門。3.物資管理部門根據(jù)審批后的申請表發(fā)放物品,并在物品發(fā)放登記表上記錄相關(guān)信息,由乙方簽字確認。(二)歸還規(guī)定1.乙方領(lǐng)用的物品在使用完畢后,應(yīng)及時歸還甲方。屬于一次性使用的物品,如文具類中的部分消耗品,無需歸還;但對于可重復使用的物品,如工具類、勞動防護用品等,乙方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)歸還。2.歸還物品時,乙方應(yīng)確保物品完好無損、清潔干凈,并按照物資管理部門要求進行整理和分類。如發(fā)現(xiàn)物品有損壞或丟失情況,應(yīng)及時向物資管理部門說明原因,并按照公司規(guī)定進行賠償。3.物資管理部門在收到乙方歸還的物品后,應(yīng)進行檢查和驗收。如驗收合格,在物品發(fā)放登記表上注明歸還時間,并辦理相關(guān)手續(xù);如驗收不合格,應(yīng)要求乙方進行整改或賠償。四、費用及支付方式(一)費用1.對于領(lǐng)用的一般性辦公用品,如無特殊說明,甲方不再額外收取費用。但對于一些價值較高、損耗較大的物品,如特殊規(guī)格的硒鼓、墨盒等,甲方可根據(jù)實際成本向乙方收取一定費用,收費標準將提前告知乙方。2.對于勞動防護用品,甲方按照國家相關(guān)規(guī)定及公司實際情況為乙方配備,費用已包含在乙方的勞動成本中,不再另行收取。3.對于培訓服務(wù),如甲方組織的內(nèi)部培訓課程、邀請外部專家進行的專項培訓等,甲方將根據(jù)培訓的實際成本及市場行情制定收費標準。若培訓費用由乙方個人承擔,乙方應(yīng)在培訓前按照甲方要求支付相應(yīng)費用;若培訓費用由公司承擔,甲方將按照公司財務(wù)制度進行核算和支付。4.對于車輛使用,如乙方因工作需要使用甲方車輛,甲方將根據(jù)車輛使用情況(如行駛里程、使用時間等)按照公司車輛管理制度收取相應(yīng)的車輛使用費,收費標準將提前告知乙方。(二)支付方式1.若乙方需支付領(lǐng)用物品或接受服務(wù)的費用,應(yīng)在收到甲方通知后的[X]個工作日內(nèi),將費用支付至甲方指定的銀行賬戶。支付方式可選擇銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支付等,具體支付方式由甲方確定。2.甲方收到乙方支付的費用后,應(yīng)向乙方開具正規(guī)發(fā)票,并提供相關(guān)費用明細清單。五、違約責任(一)甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方提供符合質(zhì)量標準的物品或服務(wù),導致乙方工作受到影響或造成損失的,甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。賠償范圍包括但不限于乙方因物品質(zhì)量問題或服務(wù)不到位而產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失、額外支出的費用等。2.若甲方無故暫停或取消乙方領(lǐng)用物品或接受服務(wù)的資格,給乙方造成不便或損失的,甲方應(yīng)向乙方作出合理的解釋,并根據(jù)實際情況給予相應(yīng)的補償。(二)乙方違約責任1.若乙方違反本協(xié)議及公司規(guī)定超范圍、超標準領(lǐng)用物品,甲方有權(quán)要求乙方退還超出部分的物品,并按照超出部分物品價值的[X]%向甲方支付違約金。2.若乙方未妥善保管領(lǐng)用的物品,造成物品丟失、損壞或轉(zhuǎn)借他人,乙方應(yīng)按照公司規(guī)定進行賠償。賠償金額按照物品的購置價格、折舊情況及使用年限等因素綜合確定。如因乙方原因?qū)е录追皆馐芷渌g接損失的,乙方還應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。3.若乙方違反勞動防護用品使用規(guī)定,未正確佩戴和使用勞動防護用品,甲方有權(quán)責令乙方改正,并給予警告處分。如因乙方違規(guī)行為導致發(fā)生安全事故,乙方應(yīng)承擔全部法律責任及因此給甲方造成的經(jīng)濟損失。4.若乙方未按照甲方車輛管理制度使用車輛,如未按時歸還車輛、擅自改變行駛路線、因操作不當造成車輛損壞等,乙方應(yīng)按照公司規(guī)定承擔車輛維修費用、車輛使用費等,并接受相應(yīng)的處罰。如因乙方原因?qū)е萝囕v丟失或發(fā)生交通事故,乙方應(yīng)承擔全部法律責任及因此給甲方造成的經(jīng)濟損失。5.若乙方未按照約定支付領(lǐng)用物品或接受服務(wù)的費用,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的[X]%向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的,甲方有權(quán)暫停或取消乙方領(lǐng)用物品或接受服務(wù)的資格,并要求乙方支付全部費用及違約金。六、爭議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至乙方與甲方解除勞動關(guān)系之日止。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜,

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