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員工爭議調(diào)解協(xié)議書?甲方(員工):姓名:______性別:______身份證號碼:______聯(lián)系地址:______聯(lián)系電話:______乙方(用人單位):名稱:______法定代表人:______聯(lián)系地址:______聯(lián)系電話:______鑒于甲、乙雙方在勞動關(guān)系存續(xù)期間就工作相關(guān)事宜產(chǎn)生爭議,經(jīng)雙方友好協(xié)商,自愿達(dá)成如下調(diào)解協(xié)議:一、爭議事項概述甲、乙雙方確認(rèn),本次爭議主要圍繞以下幾個方面產(chǎn)生:1.勞動報酬:甲方認(rèn)為乙方未按照勞動合同約定足額支付工資、加班工資等勞動報酬。2.工作時間與休息休假:甲方主張乙方存在安排加班未依法支付加班費用,且未保障其法定休息休假權(quán)利的情況。3.社會保險與福利待遇:甲方提出乙方未按照法律法規(guī)為其足額繳納社會保險,以及在福利待遇方面存在與勞動合同約定不符的情形。二、調(diào)解依據(jù)本調(diào)解協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)勞動法律法規(guī)制定,雙方希望通過友好協(xié)商解決爭議,維護(hù)雙方的合法權(quán)益。三、權(quán)利義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照法律法規(guī)及勞動合同約定支付勞動報酬、加班工資等。有權(quán)享受法定的休息休假權(quán)利,包括但不限于帶薪年假、病假等。有權(quán)要求乙方按照規(guī)定為其繳納社會保險及提供相應(yīng)福利待遇。2.義務(wù)如實向乙方陳述爭議事項的相關(guān)事實,提供真實、有效的證據(jù)材料。遵守法律法規(guī)及雙方簽訂的勞動合同,履行自身工作職責(zé)。配合乙方完成與爭議解決相關(guān)的各項工作,如提供必要的信息、接受詢問等。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對甲方提出的爭議事項進(jìn)行核實和解釋。有權(quán)要求甲方提供相關(guān)證據(jù)以支持其主張。2.義務(wù)按照法律法規(guī)及勞動合同約定,足額支付甲方勞動報酬、加班工資等。依法保障甲方的休息休假權(quán)利,合理安排工作時間。按照規(guī)定為甲方繳納社會保險,提供符合法律法規(guī)及勞動合同約定的福利待遇。對甲方提出的合理訴求及時進(jìn)行處理和反饋,積極配合調(diào)解工作。四、具體解決方案(一)勞動報酬1.經(jīng)雙方核對賬目及考勤記錄等,乙方確認(rèn)應(yīng)向甲方支付工資差額共計人民幣______元(大寫______元整)。該款項乙方應(yīng)于本協(xié)議生效之日起______個工作日內(nèi)一次性支付至甲方指定的銀行賬戶。2.對于加班工資部分,乙方根據(jù)甲方提供的加班記錄及相關(guān)證據(jù),核算后確認(rèn)應(yīng)支付甲方加班工資共計人民幣______元(大寫______元整)。此加班工資乙方將在本協(xié)議生效后的______個工作日內(nèi)支付完畢。(二)工作時間與休息休假1.乙方承諾將嚴(yán)格按照法律法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行工作時間和休息休假制度,確保甲方的休息休假權(quán)利得到充分保障。2.針對甲方反映的以往加班未支付足額費用的問題,乙方已進(jìn)行了全面梳理。除上述已核算支付的加班工資外,乙方不再另行支付其他額外的加班補償。但乙方承諾在今后的工作中,將規(guī)范加班審批流程,嚴(yán)格按照法律法規(guī)規(guī)定支付加班費用。(三)社會保險與福利待遇1.乙方將按照國家法律法規(guī)規(guī)定及當(dāng)?shù)厣绫U咭?,于本協(xié)議生效后的______個工作日內(nèi),為甲方足額補繳自雙方勞動關(guān)系存續(xù)期間應(yīng)繳納而未繳納的社會保險費用。具體補繳金額及明細(xì)以社保部門核算為準(zhǔn),由乙方承擔(dān)全部補繳費用。2.關(guān)于福利待遇方面,乙方確認(rèn)在今后的工作中將嚴(yán)格按照勞動合同約定執(zhí)行,為甲方提供相應(yīng)的福利待遇。同時,對于甲方已享受但與合同約定不符的福利待遇,乙方不再進(jìn)行追溯調(diào)整。五、違約責(zé)任(一)甲方違約責(zé)任若甲方違反本協(xié)議約定,向乙方隱瞞重要事實或提供虛假證據(jù),導(dǎo)致乙方遭受損失的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于乙方因甲方違約行為而支付的額外費用、遭受的經(jīng)濟損失等。(二)乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定的時間和金額支付甲方勞動報酬、加班工資或補繳社會保險費用等,每逾期一日,應(yīng)按照未支付金額的______%向甲方支付違約金。2.若乙方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù),導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,賠償金額根據(jù)甲方實際損失確定。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.若雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,或向人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充,并以書面形式作為本協(xié)議的附件,
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