勞動(dòng)關(guān)系遷移協(xié)議書(shū)

勞動(dòng)關(guān)系遷移協(xié)議書(shū)?甲方（原用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方與甲方存在勞動(dòng)關(guān)系，現(xiàn)因[具體遷移原因]，經(jīng)雙方協(xié)商一致，就乙方勞動(dòng)關(guān)系遷移至新用人單位（以下簡(jiǎn)稱"丙方"）事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)關(guān)系遷移的具體情況1.遷移原因：[詳細(xì)說(shuō)明遷移勞動(dòng)關(guān)系的原因，如公司業(yè)務(wù)調(diào)整、工作地點(diǎn)變動(dòng)等]2.遷移時(shí)間：自____年__月__日起，乙方的勞動(dòng)關(guān)系正式遷移至丙方。3.工作內(nèi)容及地點(diǎn)工作內(nèi)容：乙方在丙方的工作崗位為[具體崗位名稱]，工作內(nèi)容為[詳細(xì)描述工作職責(zé)和任務(wù)]。工作地點(diǎn)：丙方工作地點(diǎn)為[具體地址]。若因業(yè)務(wù)需要，丙方有權(quán)在合理范圍內(nèi)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方。二、權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利要求乙方按照本協(xié)議約定辦理勞動(dòng)關(guān)系遷移手續(xù)。對(duì)乙方在甲方工作期間的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)，并向丙方提供相關(guān)工作表現(xiàn)的證明材料，但應(yīng)客觀、真實(shí)。2.義務(wù)向乙方支付截至遷移日的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等勞動(dòng)報(bào)酬，并按照法律法規(guī)及甲方規(guī)定為乙方辦理離職手續(xù)，出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明。按照法律法規(guī)及甲方規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員手續(xù)，并協(xié)助乙方辦理住房公積金封存等相關(guān)手續(xù)。向丙方如實(shí)提供乙方在甲方工作期間的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)、考勤記錄、培訓(xùn)情況、獎(jiǎng)懲情況等與乙方勞動(dòng)相關(guān)的信息，但應(yīng)確保所提供信息的真實(shí)性和完整性。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利要求甲方按照本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。要求甲方如實(shí)提供在甲方工作期間的相關(guān)信息。在丙方工作期間，享有與丙方其他員工同等的勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇、職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)等權(quán)利。對(duì)丙方的工作安排、勞動(dòng)條件、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)危害防護(hù)等方面存在異議時(shí)，有權(quán)提出意見(jiàn)和建議。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定，配合甲方和丙方辦理勞動(dòng)關(guān)系遷移手續(xù)，提供必要的文件和資料。向丙方如實(shí)說(shuō)明在甲方工作期間的工作表現(xiàn)、工作業(yè)績(jī)、考勤記錄、培訓(xùn)情況、獎(jiǎng)懲情況等與勞動(dòng)相關(guān)的信息，但應(yīng)確保所提供信息的真實(shí)性和完整性。遵守丙方的規(guī)章制度，履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)，保守丙方的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。在勞動(dòng)關(guān)系遷移后，與甲方不存在任何勞動(dòng)爭(zhēng)議或糾紛，如因乙方原因?qū)е录追皆馐苋魏螕p失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（三）丙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利要求乙方按照本協(xié)議約定辦理勞動(dòng)關(guān)系遷移手續(xù)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到丙方報(bào)到上班。對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。根據(jù)法律法規(guī)及丙方規(guī)定，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇等進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定，并提前通知乙方。2.義務(wù)自勞動(dòng)關(guān)系遷移之日起，按照法律法規(guī)及丙方規(guī)定，與乙方簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系，并為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等費(fèi)用。按照法律法規(guī)及丙方規(guī)定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇等費(fèi)用，并提供必要的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)。根據(jù)乙方在甲方的工作年限，按照法律法規(guī)及丙方規(guī)定，承認(rèn)乙方在甲方的連續(xù)工作年限，并在計(jì)算乙方的年休假、醫(yī)療期、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)葯?quán)益時(shí)予以累計(jì)計(jì)算。對(duì)甲方提供的乙方相關(guān)信息進(jìn)行保密，并妥善保管乙方的人事檔案及其他相關(guān)資料。三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬乙方在丙方的勞動(dòng)報(bào)酬由基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等構(gòu)成，具體數(shù)額及支付方式按照丙方的薪酬制度執(zhí)行。丙方應(yīng)根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)和表現(xiàn)，定期對(duì)乙方的勞動(dòng)報(bào)酬進(jìn)行調(diào)整，但調(diào)整幅度應(yīng)符合法律法規(guī)及丙方規(guī)定。2.福利待遇乙方在丙方享有與丙方其他員工同等的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等。丙方應(yīng)按照法律法規(guī)及丙方規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，其中社會(huì)保險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)在勞動(dòng)關(guān)系遷移前，按照法律法規(guī)及甲方規(guī)定，為乙方足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用至遷移日，并辦理社會(huì)保險(xiǎn)減員手續(xù)。丙方應(yīng)自勞動(dòng)關(guān)系遷移之日起，按照法律法規(guī)及丙方規(guī)定，為乙方足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，并辦理社會(huì)保險(xiǎn)增員手續(xù)。若因甲方或丙方原因?qū)е乱曳降纳鐣?huì)保險(xiǎn)繳納出現(xiàn)中斷或欠費(fèi)等情況，由責(zé)任方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并負(fù)責(zé)補(bǔ)繳欠費(fèi)及支付由此給乙方造成的損失。2.住房公積金甲方應(yīng)在勞動(dòng)關(guān)系遷移前，按照法律法規(guī)及甲方規(guī)定，為乙方辦理住房公積金封存手續(xù)。丙方應(yīng)自勞動(dòng)關(guān)系遷移之日起，按照法律法規(guī)及丙方規(guī)定，為乙方辦理住房公積金啟封及繳存手續(xù)，并按照規(guī)定的繳存比例和基數(shù)為乙方繳存住房公積金。若因甲方或丙方原因?qū)е乱曳降淖》抗e金繳存出現(xiàn)中斷、欠費(fèi)或其他異常情況，由責(zé)任方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并負(fù)責(zé)補(bǔ)繳欠費(fèi)及支付由此給乙方造成的損失。五、工作交接1.乙方應(yīng)在勞動(dòng)關(guān)系遷移前，與甲方指定的人員進(jìn)行工作交接，交接內(nèi)容包括但不限于工作文件、資料、設(shè)備、客戶信息、未完成的工作任務(wù)等。2.工作交接完成后，甲方應(yīng)向乙方出具工作交接清單，并由雙方簽字確認(rèn)。乙方應(yīng)確保工作交接的完整性和準(zhǔn)確性，如因乙方未完成工作交接或交接不清導(dǎo)致甲方遭受任何損失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.丙方應(yīng)在乙方到崗后，安排專(zhuān)人與乙方進(jìn)行工作對(duì)接，確保乙方能夠順利開(kāi)展工作。六、保密及競(jìng)業(yè)限制1.保密條款乙方在甲方工作期間及勞動(dòng)關(guān)系遷移后，均應(yīng)對(duì)甲方及丙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)予以保密，不得向任何第三方披露或使用。本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起[具體保密期限]年。若乙方違反保密條款，應(yīng)按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定，向甲方及丙方支付違約金，并賠償甲方及丙方因此遭受的全部損失。2.競(jìng)業(yè)限制條款若乙方在甲方工作期間接觸到甲方及丙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等重要信息，且甲方及丙方認(rèn)為有必要對(duì)乙方進(jìn)行競(jìng)業(yè)限制的，乙方應(yīng)按照甲方及丙方的要求簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。競(jìng)業(yè)限制的范圍、地域、期限等按照競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的約定執(zhí)行，但競(jìng)業(yè)限制期限最長(zhǎng)不得超過(guò)[法律法規(guī)規(guī)定的最長(zhǎng)期限]年。在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，甲方及丙方應(yīng)按照競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的約定，向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若乙方違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，應(yīng)按照法律法規(guī)及競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的約定，向甲方及丙方支付違約金，并返還已領(lǐng)取的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，同時(shí)賠償甲方及丙方因此遭受的全部損失。七、培訓(xùn)及服務(wù)期1.培訓(xùn)情況乙方在甲方工作期間，甲方曾為乙方提供過(guò)[具體培訓(xùn)名稱]等培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)[具體金額]元。2.服務(wù)期約定基于甲方為乙方提供的培訓(xùn)，雙方約定乙方的服務(wù)期為自培訓(xùn)結(jié)束之日起[具體服務(wù)期限]年。若乙方在服務(wù)期內(nèi)提前離職，應(yīng)按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定，向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額按照未履行服務(wù)期的比例乘以培訓(xùn)費(fèi)用計(jì)算，但不得超過(guò)法律法規(guī)規(guī)定的上限。3.勞動(dòng)關(guān)系遷移后的服務(wù)期延續(xù)因乙方勞動(dòng)關(guān)系遷移至丙方，乙方在甲方的服務(wù)期相應(yīng)延續(xù)至丙方。乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定及丙方要求，繼續(xù)履行服務(wù)期義務(wù)。若乙方在丙方工作期間違反服務(wù)期約定提前離職，應(yīng)按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定，向甲方及丙方支付違約金。違約金的計(jì)算方式及支付方式按照上述服務(wù)期約定執(zhí)行。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，導(dǎo)致乙方遭受任何損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.若乙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，導(dǎo)致甲方或丙方遭受任何損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方應(yīng)支付的違約金及賠償金額按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定執(zhí)行。3.若丙方未按照本協(xié)議約定履行義務(wù)，導(dǎo)致乙方遭受任何損失的，丙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的地方，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：_____