員工采購保密協(xié)議書

員工采購保密協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（員工）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方在甲方工作期間，可能會接觸到甲方采購相關(guān)的商業(yè)秘密及敏感信息，為保護(hù)甲方的合法權(quán)益，防止乙方泄露甲方的商業(yè)秘密，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方工作期間涉及的采購保密事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、保密信息范圍1.采購項(xiàng)目信息包括但不限于甲方正在進(jìn)行或計劃進(jìn)行的采購項(xiàng)目的名稱、內(nèi)容、預(yù)算、進(jìn)度、參與供應(yīng)商名單、采購要求及標(biāo)準(zhǔn)等詳細(xì)信息。已完成采購項(xiàng)目的采購過程記錄、合同文本、采購結(jié)果及相關(guān)文檔。2.供應(yīng)商信息甲方合作供應(yīng)商的名稱、地址、聯(lián)系方式、合作歷史、合作協(xié)議內(nèi)容、供應(yīng)商報價及成本結(jié)構(gòu)等信息。潛在供應(yīng)商的聯(lián)系信息、業(yè)務(wù)范圍、產(chǎn)品或服務(wù)特點(diǎn)等資料。3.采購相關(guān)文件及數(shù)據(jù)采購過程中涉及的各類文件，如采購申請、審批文件、招標(biāo)文件、投標(biāo)文件、評標(biāo)報告、談判記錄、合同草案及修訂稿等。與采購相關(guān)的電子數(shù)據(jù)，包括但不限于數(shù)據(jù)庫記錄、電子表格、郵件往來、文檔資料等存儲在甲方信息系統(tǒng)或其他存儲介質(zhì)中的數(shù)據(jù)。4.采購策略及商業(yè)計劃甲方針對采購活動制定的策略、計劃、目標(biāo)、預(yù)算安排及資源配置等信息。為保持市場競爭力而采取的特殊采購手段、談判技巧、價格策略及合作模式等商業(yè)秘密。5.其他涉及采購的保密信息任何與甲方采購業(yè)務(wù)相關(guān)的、尚未公開披露的信息，包括但不限于行業(yè)動態(tài)、市場趨勢、競爭對手采購信息等可能對甲方采購業(yè)務(wù)產(chǎn)生影響的信息。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方遵守本保密協(xié)議的各項(xiàng)規(guī)定，保護(hù)甲方的采購保密信息。對乙方違反本保密協(xié)議的行為，有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。2.義務(wù)向乙方提供必要的工作條件和資源，以便乙方履行工作職責(zé)。按照法律法規(guī)及雙方約定，向乙方支付相應(yīng)的勞動報酬。在乙方離職時，按照法律法規(guī)及公司規(guī)定，為乙方辦理離職手續(xù)，并提供必要的協(xié)助。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利在遵守本保密協(xié)議的前提下，有權(quán)獲取與履行工作職責(zé)相關(guān)的采購信息。有權(quán)要求甲方對其因履行保密義務(wù)而可能產(chǎn)生的合理費(fèi)用給予補(bǔ)償，但需事先向甲方提出書面申請并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。2.義務(wù)嚴(yán)格遵守本保密協(xié)議的規(guī)定，對甲方的采購保密信息予以保密，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用該等保密信息。在工作中，妥善保管涉及采購保密信息的文件、資料及電子數(shù)據(jù)等，不得擅自復(fù)制、傳播、丟棄或損壞。因工作需要使用保密信息的，應(yīng)在甲方指定的范圍內(nèi)使用，并確保信息安全。離職后，仍需遵守本保密協(xié)議的約定，繼續(xù)對甲方的采購保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，期限為自離職之日起[X]年。如發(fā)現(xiàn)任何可能導(dǎo)致甲方采購保密信息泄露的情況，應(yīng)立即通知甲方，并采取必要措施防止信息進(jìn)一步泄露。在甲方需要時，配合甲方采取合理措施保護(hù)采購保密信息，包括但不限于提供相關(guān)資料、協(xié)助調(diào)查等。三、保密措施1.物理安全措施甲方應(yīng)確保存儲采購保密信息的場所具備必要的安全設(shè)施，如門禁系統(tǒng)、監(jiān)控設(shè)備、防火防盜設(shè)施等，防止未經(jīng)授權(quán)的人員進(jìn)入。對涉及采購保密信息的文件、資料等應(yīng)進(jìn)行分類存放，并采取加密、鎖具等措施進(jìn)行保護(hù)。2.網(wǎng)絡(luò)安全措施甲方應(yīng)建立完善的網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)體系，包括防火墻、入侵檢測系統(tǒng)、數(shù)據(jù)加密技術(shù)等，防止采購保密信息通過網(wǎng)絡(luò)被非法獲取或泄露。對乙方使用的辦公設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)賬號進(jìn)行權(quán)限管理，根據(jù)乙方工作職責(zé)設(shè)定相應(yīng)的訪問權(quán)限，限制乙方對采購保密信息的訪問范圍。3.人員管理措施甲方應(yīng)對涉及采購保密信息的員工進(jìn)行定期的保密培訓(xùn)，提高員工的保密意識和技能。在與乙方簽訂勞動合同時，明確乙方的保密義務(wù)，并將本保密協(xié)議作為勞動合同的附件，使乙方知曉并遵守保密規(guī)定。對涉及采購保密信息的崗位，在員工入職、離職時進(jìn)行嚴(yán)格的背景調(diào)查和離職審計，確保員工遵守保密協(xié)議。四、違約責(zé)任1.乙方違約若乙方違反本保密協(xié)議的規(guī)定，向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的采購保密信息，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元。違約金不足以彌補(bǔ)甲方損失的，乙方還應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費(fèi)用（如律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、公證費(fèi)等）。乙方的違約行為給甲方造成重大損失或惡劣影響的，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.甲方違約若甲方違反本保密協(xié)議的規(guī)定，未向乙方提供必要的保密措施或未按照約定支付乙方因履行保密義務(wù)而產(chǎn)生的合理費(fèi)用，甲方應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)及雙方約定，及時履行本保密協(xié)議中規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、爭議解決1.本保密協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本保密協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本保密協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方離職后[X]年屆滿。2.本保密協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本保密協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議后方可生效。甲方（蓋章）：_