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醫(yī)院實習結束協(xié)議書?甲方:[醫(yī)院名稱]統(tǒng)一社會信用代碼:[具體代碼]地址:[醫(yī)院地址]法定代表人:[姓名]聯系方式:[聯系電話]乙方:[實習生姓名]身份證號碼:[具體號碼]地址:[常住地址]聯系方式:[聯系電話]鑒于乙方在甲方醫(yī)院進行實習,現實習即將結束,雙方經友好協(xié)商,依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,就實習結束后的相關事宜達成如下協(xié)議:一、實習內容概述乙方于[實習開始日期]至[實習結束日期]在甲方醫(yī)院進行實習。實習期間,乙方在甲方指定的科室,在帶教老師的指導下參與醫(yī)療實踐活動,包括但不限于觀察患者病情、協(xié)助進行醫(yī)療操作、參與病例討論等,以積累臨床經驗,學習專業(yè)知識和技能。二、雙方權利與義務(一)甲方權利與義務1.權利有權根據醫(yī)院的管理規(guī)定和實習計劃,對乙方的實習活動進行安排、指導和監(jiān)督。有權要求乙方遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,如發(fā)現乙方違反規(guī)定,有權采取相應的管理措施。2.義務為乙方提供必要的實習條件,包括實習場所、醫(yī)療設備、帶教老師等,確保乙方能夠順利完成實習任務。按照實習計劃和教學大綱,安排帶教老師對乙方進行專業(yè)指導,定期組織實習講座和病例討論,提高乙方的專業(yè)水平。在實習結束時,為乙方出具實習鑒定,客觀評價乙方的實習表現和專業(yè)能力。(二)乙方權利與義務1.權利有權在實習期間獲得甲方提供的必要實習條件和指導,以提升自身專業(yè)技能。有權了解實習期間的考核標準和方式,對實習鑒定結果有異議時,有權提出申訴。2.義務嚴格遵守甲方醫(yī)院的各項規(guī)章制度,包括但不限于工作紀律、考勤制度、保密制度等,服從醫(yī)院的管理和安排。尊重醫(yī)院的工作人員,特別是帶教老師,虛心接受指導,認真完成實習任務。愛護醫(yī)院的醫(yī)療設備和設施,如有損壞,應照價賠償。保守在實習期間知悉的甲方醫(yī)院的商業(yè)秘密、患者隱私等信息,不得泄露給任何第三方。三、實習考核與鑒定(一)考核方式1.實習期間,甲方將通過日常工作表現、理論知識考核、實踐技能操作考核等方式對乙方進行綜合考核。2.日常工作表現考核主要包括乙方的出勤情況、工作態(tài)度、團隊協(xié)作能力等方面,由帶教老師根據實際情況進行記錄和評價。3.理論知識考核將定期進行,考核內容涵蓋乙方在實習期間所學的專業(yè)知識和相關法律法規(guī)等,采用書面考試或線上測試等方式進行。4.實踐技能操作考核將在模擬臨床場景或實際操作中進行,由帶教老師按照操作規(guī)范和評分標準對乙方的操作技能進行評估。(二)實習鑒定1.實習結束后,甲方將根據乙方的考核結果,出具實習鑒定。實習鑒定將包括乙方在實習期間的思想政治表現、職業(yè)道德、專業(yè)技能水平、工作能力等方面的評價,并給出明確的鑒定結論。2.實習鑒定將作為乙方實習經歷的重要證明材料,供乙方日后求職、升學等使用。如乙方對實習鑒定結果有異議,應在收到鑒定結果后的[X]個工作日內,向甲方提出書面申訴。甲方將在收到申訴后的[X]個工作日內進行復查,并將復查結果通知乙方。四、實習費用及支付方式(一)實習費用說明甲方為乙方提供實習機會,不向乙方收取實習費用。同時,甲方將按照國家相關規(guī)定為乙方提供必要的勞動保護用品和工作條件。(二)特殊情況費用處理如乙方在實習期間因違反甲方醫(yī)院規(guī)章制度或因自身過錯給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。賠償金額將根據實際損失情況進行核算,并由乙方在規(guī)定的期限內支付給甲方。五、保密條款(一)保密信息范圍乙方在實習期間知悉的甲方醫(yī)院的商業(yè)秘密、技術秘密、患者隱私等信息均屬于保密信息范疇。具體包括但不限于醫(yī)院的醫(yī)療技術、診療方案、藥品配方、患者病歷資料、財務信息、客戶名單等。(二)保密義務1.乙方應嚴格遵守保密義務,不得將保密信息以任何方式泄露給任何第三方,包括但不限于口頭、書面、電子等形式。2.未經甲方書面同意,乙方不得利用保密信息為自己或任何第三方謀取利益,不得將保密信息用于與實習無關的任何目的。3.實習結束后,乙方應將所有涉及保密信息的資料、文件、電子數據等歸還給甲方,并銷毀自己留存的副本。(三)保密期限乙方的保密義務自本協(xié)議生效之日起至保密信息被公開或不再具有保密價值之日止。六、知識產權歸屬(一)實習成果界定乙方在實習期間參與的科研項目、撰寫的論文、獲得的臨床經驗總結等工作成果,如與甲方的業(yè)務相關且利用了甲方的資源和條件,則屬于實習成果。(二)知識產權歸屬1.對于乙方在實習期間完成的與甲方業(yè)務相關的發(fā)明創(chuàng)造、科研成果、論文著作等知識產權,其歸屬按照以下原則確定:如乙方是在執(zhí)行甲方的工作任務過程中完成的上述成果,知識產權歸甲方所有。如乙方是利用甲方的物質技術條件完成的上述成果,雙方可以另行約定知識產權的歸屬。如沒有約定,則知識產權歸甲方所有,但甲方應按照國家有關規(guī)定給予乙方適當的獎勵。如乙方是在實習期間自行完成的與甲方業(yè)務無關的成果,知識產權歸乙方所有,但乙方應保證該成果不會侵犯甲方的知識產權和其他合法權益。2.乙方應協(xié)助甲方辦理與實習成果相關的知識產權申請、登記、維護等手續(xù),并提供必要的文件和資料。七、違約責任(一)甲方違約責任1.如甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方提供必要的實習條件和指導,導致乙方無法順利完成實習任務的,甲方應承擔相應的違約責任。乙方有權要求甲方采取補救措施,如重新安排實習指導老師、提供更多的實踐機會等。如因甲方違約給乙方造成損失的,甲方應按照實際損失進行賠償。2.如甲方違反保密條款的約定,泄露乙方的個人信息或乙方在實習期間知悉的保密信息,甲方應承擔因此給乙方造成的全部損失,并向乙方賠禮道歉。(二)乙方違約責任1.如乙方違反甲方醫(yī)院的規(guī)章制度,不服從管理和安排,影響實習秩序的,甲方有權視情節(jié)輕重給予乙方警告、批評教育、終止實習等處理措施。如因乙方違約給甲方造成損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。2.如乙方違反保密條款的約定,泄露甲方的保密信息,乙方應按照本協(xié)議的約定承擔違約責任。乙方應立即停止侵權行為,并采取措施防止損失的擴大。如因乙方泄密給甲方造成損失的,乙方應賠償甲方因此遭受的全部損失,包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、甲方為調查和處理泄密事件所支付的合理費用等。同時,甲方有權追究乙方的法律責任。3.如乙方違反知識產權歸屬條款的約定,擅自使用或轉讓屬于甲方的知識產權,乙方應承擔因此給甲方造成的全部損失,并按照法律規(guī)定承擔相應的侵權責任。八、爭議解決(一)協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商應在爭議發(fā)生后的[X]個工作日內進行,雙方應本著平等、互利、誠信的原則,尋求解決方案。(二)仲裁或訴訟如協(xié)商不成,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟,或根據雙方事先達成的仲裁協(xié)議向約定的仲裁機構申請仲裁。在爭議解決期間,除涉及爭議的部分外,雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭議的條款。九、其他條款(一)協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或補充需經雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。2.在履行本協(xié)議過程中,如一方提出解除協(xié)議,應提前[X]天書面通知對方。經雙方協(xié)商一致后,可解除本協(xié)議。如因解除協(xié)議給對方造成損失的,提出解除方應按照實際損失進行賠償。(二)協(xié)議生效與期限1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有

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