員工家屬安全協(xié)議書

員工家屬安全協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（員工家屬）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________家庭地址：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方員工[員工姓名]在甲方工作，為了保障員工家屬的安全，明確雙方的權利和義務，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在規(guī)范甲方與乙方之間關于員工家屬安全保障的相關事宜，確保員工家屬在特定環(huán)境下的安全，促進甲方工作的順利開展，維護雙方的合法權益。二、協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于甲方員工[員工姓名]的家屬，包括但不限于配偶、父母、子女等與員工共同居住或存在密切聯(lián)系的人員。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方遵守本協(xié)議及甲方制定的相關安全規(guī)定。在必要時，有權對乙方的行為進行監(jiān)督和管理，以確保乙方的安全及符合甲方的安全要求。2.義務向乙方提供與工作場所安全相關的必要信息，包括但不限于工作場所的安全風險、安全操作規(guī)程、應急處理措施等。對甲方工作場所存在的安全隱患進行排查和整改，采取合理措施保障工作場所的安全，減少對乙方可能造成的安全風險。在發(fā)生安全事故或緊急情況時，按照相關規(guī)定及時通知乙方，并采取必要的救援和救助措施。尊重乙方的合法權益，不得因乙方家屬的身份而歧視或侵害乙方的權益。（二）乙方權利與義務1.權利有權了解甲方提供的與工作場所安全相關的信息。在甲方工作場所內(nèi)，享有基本的人身安全保障權利。2.義務遵守本協(xié)議及甲方制定的各項安全規(guī)定，積極配合甲方的安全管理工作。教育家屬在進入甲方工作場所時，注意自身安全，不得從事任何危及自身及他人安全的行為。如發(fā)現(xiàn)工作場所存在安全隱患或可能危及自身安全的情況，及時向甲方報告。在甲方工作場所內(nèi)，因自身原因造成的安全事故或損失，自行承擔相應責任。四、安全保障措施（一）工作場所安全1.甲方應確保工作場所的建筑物、設施設備等符合國家安全標準，定期進行安全檢查和維護，及時消除安全隱患。2.對于存在危險物品、危險區(qū)域的工作場所，甲方應設置明顯的警示標志，并采取相應的防護措施，防止乙方家屬誤接觸或誤入。（二）安全培訓與教育1.甲方應根據(jù)實際情況，為乙方家屬提供必要的安全培訓，包括但不限于安全知識、應急逃生技能等方面的培訓，提高乙方家屬的安全意識和自我保護能力。2.乙方家屬應積極參加甲方組織的安全培訓，認真學習相關安全知識和技能，并在日常生活中加以運用。（三）應急管理1.甲方應制定完善的應急預案，明確在發(fā)生安全事故或緊急情況時的應急處置流程和責任分工。2.甲方應定期組織應急演練，確保員工及家屬熟悉應急處置流程，提高應對突發(fā)事件的能力。3.在安全事故或緊急情況發(fā)生時，甲方應立即啟動應急預案，采取有效的救援和救助措施，最大限度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，并及時通知乙方。五、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定履行義務，導致乙方家屬遭受安全事故或其他損害的，甲方應承擔相應的賠償責任。賠償范圍包括但不限于醫(yī)療費、誤工費、護理費、殘疾賠償金、死亡賠償金等直接經(jīng)濟損失以及因事故給乙方家屬造成的精神損害撫慰金。2.甲方違反安全規(guī)定，未采取合理措施保障工作場所安全，導致乙方家屬受到傷害的，甲方應依法承擔全部賠償責任，并應按照事故嚴重程度接受相關部門的處罰。3.若甲方未及時向乙方提供與工作場所安全相關的必要信息，導致乙方家屬因不知情而遭受安全風險的，甲方應承擔相應的過錯責任，根據(jù)實際情況給予乙方家屬一定的賠償或補償。（二）乙方違約責任1.若乙方違反本協(xié)議及甲方制定的安全規(guī)定，故意或重大過失導致自身或他人在甲方工作場所內(nèi)發(fā)生安全事故或其他損害的，乙方應承擔全部賠償責任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.乙方家屬在甲方工作場所內(nèi)從事與工作無關的危險行為，導致自身或他人受到傷害的，乙方應自行承擔全部責任，甲方不承擔任何賠償責任。3.若乙方未按照甲方要求參加安全培訓或拒絕遵守甲方的安全管理規(guī)定，甲方有權要求乙方改正；若乙方拒不改正，甲方有權禁止乙方家屬進入工作場所，由此造成的一切后果由乙方自行承擔。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至員工與甲方勞動關系終止之日止。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_____________