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拿到畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書(shū)?甲方(用人單位):名稱(chēng):______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(畢業(yè)生):姓名:____________________性別:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于乙方已完成學(xué)業(yè)并獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位,甲方愿意錄用乙方為其員工,雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,就乙方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.工作崗位乙方同意在甲方擔(dān)任____________________崗位,從事____________________工作。該崗位的職責(zé)和工作內(nèi)容應(yīng)符合甲方的業(yè)務(wù)需求和相關(guān)規(guī)定,具體工作要求和任務(wù)可由甲方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行合理安排和調(diào)整。2.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)___________________。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,在不降低乙方薪資待遇和工作條件的前提下,合理調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。3.工作期限本協(xié)議約定的工作期限自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期為_(kāi)___個(gè)月,自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期包含在工作期限內(nèi)。二、雙方權(quán)利義務(wù)(一)甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及本協(xié)議約定,對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核。要求乙方按照崗位職責(zé)和工作要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。在乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定時(shí),有權(quán)采取相應(yīng)的處理措施,包括但不限于警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等。2.義務(wù)按照國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議約定,為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。按照國(guó)家規(guī)定和本協(xié)議約定,按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇。為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在乙方符合甲方晉升條件時(shí),為乙方提供公平的晉升機(jī)會(huì)。按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。(二)乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及本協(xié)議約定,獲得相應(yīng)的工資報(bào)酬和福利待遇。享受?chē)?guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利,包括但不限于法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。要求甲方按照國(guó)家規(guī)定和本協(xié)議約定,為其繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。在甲方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定時(shí),有權(quán)提出異議并要求甲方改正。按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,享受職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及本協(xié)議約定,誠(chéng)實(shí)守信,履行工作職責(zé)。按照崗位職責(zé)和工作要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù),接受甲方的管理和考核。保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密,不得泄露給任何第三方。在協(xié)議期限內(nèi),未經(jīng)甲方書(shū)面同意,不得在其他單位兼職或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。如乙方的聯(lián)系方式發(fā)生變更,應(yīng)及時(shí)通知甲方。三、工資及福利待遇1.工資待遇甲方按照國(guó)家法律法規(guī)和本單位的工資分配制度,確定乙方的工資結(jié)構(gòu)和工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方試用期月工資為人民幣_(tái)_____元,試用期滿(mǎn)后月工資為人民幣_(tái)_____元。甲方應(yīng)在每月______日前以貨幣形式足額支付乙方工資。2.福利待遇甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,乙方應(yīng)承擔(dān)的個(gè)人繳納部分由甲方從其工資中代扣代繳。乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇,包括但不限于節(jié)日福利、生日福利、定期體檢、帶薪年假等。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī),給予乙方相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金或其他獎(jiǎng)勵(lì)。四、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方按照國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件,確保乙方在工作過(guò)程中的人身安全和健康。2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行安全教育培訓(xùn),告知乙方工作過(guò)程中可能存在的職業(yè)危害及其防護(hù)措施。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程,正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品。3.如乙方在工作過(guò)程中發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定,及時(shí)為乙方申報(bào)工傷認(rèn)定,并承擔(dān)相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)責(zé)任。五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在工作期間利用甲方提供的工作條件和資源完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品、技術(shù)秘密等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方申請(qǐng)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán),并在必要時(shí)提供協(xié)助和支持。2.乙方在工作期間不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán),不得將甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)泄露給任何第三方或用于非甲方指定的目的。如乙方違反本規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。六、保密條款1.乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等屬于甲方的保密信息范疇。乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的保密信息,不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至乙方離職后______年內(nèi)。乙方離職后,仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。3.如乙方違反保密條款,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。違約金不足以彌補(bǔ)甲方損失的,乙方應(yīng)另行賠償。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議約定,按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇,或未為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照乙方在甲方的工作年限,每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的,按一年計(jì)算;不滿(mǎn)六個(gè)月的,向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如甲方違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定,給乙方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任如乙方未按照國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度以及本協(xié)議約定,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù),或違反甲方的管理規(guī)定,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處理措施,包括但不限于警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等。如乙方違反本協(xié)議約定的保密條款、競(jìng)業(yè)限制條款等,應(yīng)按照本協(xié)議的約定承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金,并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方在協(xié)議期限內(nèi)擅自離職,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元,并賠償甲方因此遭受的全部損失。違約金不足以彌補(bǔ)甲方損失的,乙方應(yīng)另行賠償。甲方有權(quán)從乙方尚未領(lǐng)取的工資及福利待遇中扣除相應(yīng)的違約金和賠償金。八、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容與本協(xié)議不一致的,以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。3.本協(xié)議附件包括但不限于乙方的

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