招聘專員兼職協(xié)議書

招聘專員兼職協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（兼職招聘專員）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)聘請(qǐng)乙方作為兼職招聘專員，協(xié)助甲方開展招聘工作。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議標(biāo)的1.服務(wù)內(nèi)容乙方作為甲方的兼職招聘專員，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方進(jìn)行招聘相關(guān)工作，包括但不限于：根據(jù)甲方提供的崗位需求，制定招聘計(jì)劃和招聘方案，明確招聘渠道、招聘流程、招聘標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。通過各種招聘渠道（如招聘網(wǎng)站、社交媒體、校園招聘、人才市場(chǎng)等）發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，組織面試，評(píng)估候選人等。與候選人進(jìn)行溝通和交流，解答候選人關(guān)于招聘崗位的疑問，介紹甲方公司情況和崗位要求，協(xié)助候選人準(zhǔn)備面試材料，跟進(jìn)面試進(jìn)度等。對(duì)招聘過程中收集到的簡(jiǎn)歷、面試記錄、評(píng)估結(jié)果等資料進(jìn)行整理和歸檔，建立招聘數(shù)據(jù)庫，為甲方提供招聘數(shù)據(jù)分析和報(bào)告，為甲方的招聘決策提供參考依據(jù)。協(xié)助甲方完成新員工入職手續(xù)的辦理，包括但不限于發(fā)放錄用通知、收集員工資料、辦理入職手續(xù)等。完成甲方交辦的其他與招聘相關(guān)的臨時(shí)性工作任務(wù)。2.服務(wù)期限本協(xié)議服務(wù)期限自____年__月__日起至____年__月__日止。協(xié)議期滿前，雙方如無異議，則自動(dòng)延續(xù)____個(gè)月。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成招聘工作任務(wù)。有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)，提出意見和建議，乙方應(yīng)積極配合并接受甲方的監(jiān)督和管理。有權(quán)根據(jù)實(shí)際工作需要，對(duì)乙方的工作安排進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。有權(quán)對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行評(píng)估和驗(yàn)收，如乙方的工作成果不符合甲方要求，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改或采取其他補(bǔ)救措施。2.義務(wù)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的招聘崗位信息和公司資料，包括但不限于崗位說明書、崗位職責(zé)、任職要求、公司簡(jiǎn)介、企業(yè)文化、薪資福利等內(nèi)容，以便乙方能夠更好地開展招聘工作。按照本協(xié)議約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式，向乙方支付兼職報(bào)酬。為乙方開展招聘工作提供必要的支持和協(xié)助，包括但不限于提供辦公場(chǎng)地、辦公設(shè)備、招聘渠道賬號(hào)等資源，協(xié)助乙方與相關(guān)部門和人員進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)等。尊重乙方的工作成果和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得擅自使用乙方在招聘工作過程中形成的資料、文檔、報(bào)告等內(nèi)容，如需使用，應(yīng)提前征得乙方的書面同意。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定的標(biāo)準(zhǔn)和方式，按時(shí)、足額支付兼職報(bào)酬。有權(quán)要求甲方提供必要的支持和協(xié)助，以便乙方能夠順利開展招聘工作。有權(quán)對(duì)甲方提出的不合理要求或工作安排提出異議，并與甲方進(jìn)行協(xié)商解決。在履行本協(xié)議過程中，因甲方原因?qū)е乱曳皆馐軗p失的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，誠實(shí)守信，保守甲方的商業(yè)秘密和招聘信息，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、招聘崗位信息、候選人資料等內(nèi)容。按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行兼職招聘專員的職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成招聘工作任務(wù)。積極主動(dòng)地與甲方溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展情況，聽取甲方的意見和建議，不斷改進(jìn)工作方法和提高工作效率。對(duì)在招聘工作過程中收集到的候選人資料進(jìn)行妥善保管，不得擅自刪除、篡改或泄露候選人資料，確保候選人資料的安全和保密。參加甲方組織的相關(guān)培訓(xùn)和會(huì)議，不斷提升自身的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，更好地為甲方服務(wù)。在服務(wù)期限內(nèi)，乙方不得同時(shí)為其他與甲方存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位提供類似的招聘服務(wù)。三、兼職報(bào)酬及支付方式1.兼職報(bào)酬甲方按照乙方完成的招聘任務(wù)數(shù)量和質(zhì)量，向乙方支付兼職報(bào)酬。具體報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為：成功招聘一名符合甲方要求的員工，甲方支付乙方兼職報(bào)酬____元。兼職報(bào)酬的計(jì)算以甲方與新員工簽訂正式勞動(dòng)合同并實(shí)際入職為準(zhǔn)。2.支付方式甲方在每月____日前，根據(jù)乙方上月完成的招聘任務(wù)情況，核算并支付乙方上月的兼職報(bào)酬。甲方將兼職報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶：開戶銀行：____________________銀行賬號(hào)：____________________戶名：____________________四、保密條款1.保密范圍雙方應(yīng)對(duì)在履行本協(xié)議過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息、招聘信息、候選人資料等內(nèi)容予以保密。保密范圍包括但不限于：甲方的公司戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)狀況、市場(chǎng)信息、客戶資料、技術(shù)方案、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、營銷計(jì)劃、管理模式等商業(yè)秘密。甲方在招聘過程中形成的招聘計(jì)劃、招聘渠道、招聘流程、面試記錄、評(píng)估結(jié)果、候選人資料等招聘信息。乙方在為甲方提供招聘服務(wù)過程中形成的工作成果、資料文檔、報(bào)告等內(nèi)容。2.保密期限雙方的保密義務(wù)自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止后____年內(nèi)持續(xù)有效。3.保密措施雙方應(yīng)采取合理的保密措施，防止對(duì)方商業(yè)秘密和其他保密信息的泄露。未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用對(duì)方的保密信息。如因一方違反保密義務(wù)給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式支付乙方兼職報(bào)酬，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。逾期超過____日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付已完成工作對(duì)應(yīng)的兼職報(bào)酬及違約金。若甲方違反保密條款的約定，泄露乙方的工作成果或其他保密信息，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。若甲方擅自變更本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)或工作安排，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成招聘工作任務(wù)，每逾期一日，應(yīng)按照兼職報(bào)酬總額的____%向甲方支付違約金。逾期超過____日的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的兼職報(bào)酬及承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。若乙方違反保密條款的約定，泄露甲方的商業(yè)秘密或其他保密信息，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。若乙方在服務(wù)期限內(nèi)，同時(shí)為其他與甲方存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位提供類似的招聘服務(wù)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已支付的兼職報(bào)酬及承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方應(yīng)按照兼職報(bào)酬總額的____倍向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。六、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，