




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
足球俱樂(lè)部合同協(xié)議書(shū)
足球俱樂(lè)部合同協(xié)議書(shū)甲方(俱樂(lè)部):名稱(chēng):______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(球員/教練/工作人員等):姓名:____________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方為一家致力于發(fā)展足球事業(yè)的俱樂(lè)部,乙方具備相應(yīng)的足球?qū)I(yè)技能或相關(guān)工作能力,雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》等相關(guān)法律法規(guī),就乙方加入甲方足球俱樂(lè)部事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起生效,至____年__月__日終止。協(xié)議期滿(mǎn)前,雙方如無(wú)異議,則自動(dòng)延續(xù)____年。二、工作內(nèi)容與職責(zé)(一)球員1.乙方應(yīng)按照甲方制定的訓(xùn)練計(jì)劃,積極參加日常訓(xùn)練,保持良好的身體狀態(tài)和競(jìng)技水平。2.代表甲方參加各類(lèi)足球比賽,遵守比賽規(guī)則,全力爭(zhēng)取優(yōu)異成績(jī),維護(hù)甲方俱樂(lè)部的榮譽(yù)。3.配合甲方進(jìn)行與足球相關(guān)的宣傳推廣活動(dòng),包括但不限于出席新聞發(fā)布會(huì)、球迷見(jiàn)面會(huì)等。(二)教練1.負(fù)責(zé)制定科學(xué)合理的訓(xùn)練方案,對(duì)球員進(jìn)行系統(tǒng)的技術(shù)、戰(zhàn)術(shù)和體能訓(xùn)練,提高球員的專(zhuān)業(yè)水平。2.指揮球隊(duì)參加比賽,根據(jù)對(duì)手情況和場(chǎng)上形勢(shì)做出合理的戰(zhàn)術(shù)調(diào)整,帶領(lǐng)球隊(duì)爭(zhēng)取勝利。3.協(xié)助甲方進(jìn)行球員選拔、培養(yǎng)和梯隊(duì)建設(shè)工作。(三)工作人員1.根據(jù)自身崗位要求,完成相應(yīng)的工作任務(wù),如賽事組織、后勤保障、行政管理等。2.積極配合俱樂(lè)部其他部門(mén)的工作,為俱樂(lè)部的正常運(yùn)營(yíng)提供支持。三、權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利-有權(quán)根據(jù)俱樂(lè)部的發(fā)展戰(zhàn)略和實(shí)際情況,安排乙方的工作任務(wù)和比賽日程。-對(duì)乙方的工作表現(xiàn)和競(jìng)技狀態(tài)進(jìn)行評(píng)估和監(jiān)督,如乙方未能達(dá)到要求,甲方有權(quán)提出改進(jìn)意見(jiàn)或采取相應(yīng)措施。-在符合法律法規(guī)和本協(xié)議約定的情況下,使用乙方的姓名、肖像等進(jìn)行俱樂(lè)部的宣傳推廣活動(dòng)。2.義務(wù)-為乙方提供必要的工作條件和訓(xùn)練、比賽設(shè)施,確保乙方能夠順利開(kāi)展工作。-按照本協(xié)議約定,按時(shí)足額向乙方支付薪酬和相關(guān)福利待遇。-為乙方購(gòu)買(mǎi)必要的商業(yè)保險(xiǎn),保障乙方在工作過(guò)程中的人身安全和權(quán)益。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利-有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得相應(yīng)的薪酬和福利待遇。-有權(quán)要求甲方提供必要的工作支持和保障,以完成工作任務(wù)。-在不影響俱樂(lè)部正常工作的前提下,享有法律法規(guī)規(guī)定的休息休假權(quán)利。2.義務(wù)-遵守甲方俱樂(lè)部的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。-保守甲方俱樂(lè)部的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息,不得向第三方泄露。-維護(hù)甲方俱樂(lè)部的良好形象和聲譽(yù),不得從事任何有損俱樂(lè)部利益的行為。四、薪酬與福利待遇(一)薪酬甲方將按照以下方式向乙方支付薪酬:1.乙方的月薪為人民幣_(tái)_____元(大寫(xiě)______元整)。2.薪酬支付方式:甲方將在每月的______日前,將薪酬支付至乙方指定的銀行賬戶(hù)。(二)福利待遇1.甲方將為乙方提供工作餐、住宿等必要的生活保障(如有)。2.乙方享有甲方俱樂(lè)部提供的節(jié)日福利、生日福利等。3.根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和俱樂(lè)部的經(jīng)營(yíng)狀況,甲方可能向乙方發(fā)放獎(jiǎng)金或其他獎(jiǎng)勵(lì)。五、培訓(xùn)與發(fā)展1.甲方將為乙方提供必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),幫助乙方提升專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng),不斷提高自身能力,以適應(yīng)俱樂(lè)部的發(fā)展需求。六、違約責(zé)任1.若一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣_(tái)_____元(大寫(xiě)______元整)。2.如因一方違約給對(duì)方造成損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,賠償范圍包括但不限于直接損失、間接損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。七、協(xié)議變更與解除1.協(xié)議變更:經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以書(shū)面形式變更本協(xié)議的內(nèi)容。2.協(xié)議解除-在協(xié)議履行期間,若乙方有嚴(yán)重違反甲方俱樂(lè)部規(guī)章制度、職業(yè)道德或法律法規(guī)等行為,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,且無(wú)需支付任何補(bǔ)償。-若因不可抗力或其他不可預(yù)見(jiàn)、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行,雙方可協(xié)商解除協(xié)議,互不承擔(dān)違約責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在本協(xié)議履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 一周的小結(jié)15篇
- 抗震加固改造項(xiàng)目實(shí)施方案
- 住校生安全保證書(shū)模板
- 長(zhǎng)春早期教育職業(yè)學(xué)院《體育教學(xué)設(shè)計(jì)與技能訓(xùn)練》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 北京工商大學(xué)《MySQL數(shù)據(jù)庫(kù)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 廣東生態(tài)工程職業(yè)學(xué)院《合唱(二)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 重慶三峽醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)?!秾?zhuān)業(yè)制圖綜合》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 哈爾濱應(yīng)用職業(yè)技術(shù)學(xué)院《形式與政策教育》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 濮陽(yáng)科技職業(yè)學(xué)院《現(xiàn)代工程圖學(xué)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 四川文化藝術(shù)學(xué)院《理財(cái)規(guī)劃實(shí)訓(xùn)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 科研倫理試題答案及解析
- 2025成都市新勞動(dòng)合同書(shū)范本
- 第二章中國(guó)體育產(chǎn)業(yè)的發(fā)展與現(xiàn)狀
- 2025屆高三押題信息卷(一)地理及答案
- 2025年北京市朝陽(yáng)區(qū)九年級(jí)初三一模英語(yǔ)試卷(含答案)
- 廣東省普通高中學(xué)生檔案
- 地鐵車(chē)站主體防水工程施工組織設(shè)計(jì)方案
- 血栓風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估量表(caprini和Padua)
- 班組施工協(xié)議正式版
- 人防門(mén)吊裝施工方案
- 利德華福harsverta系列高壓變頻調(diào)速系統(tǒng)技術(shù)手冊(cè)(最新版)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論