代付農民工工資合同范例

代付農民工工資合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（代付方）：__________________________

乙方（農民工）：______________________________

鑒于甲方具備代付農民工工資的能力，乙方同意甲方代為支付其工資，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、代付工資的范圍

1.乙方在甲方指定的工程項目中從事勞務工作期間，甲方應代為支付乙方工資。

2.代付工資包括但不限于基本工資、加班費、獎金、津貼等。

二、代付工資的標準及支付方式

1.乙方工資標準按照甲方所在地的相關規(guī)定執(zhí)行，具體標準由甲方根據乙方的工作崗位、技能水平等因素確定。

2.甲方應于每月工資發(fā)放日前，將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

三、代付工資的結算

1.甲方應在每月工資發(fā)放日前，與乙方核對工資數額，確保工資發(fā)放無誤。

2.乙方應在收到工資后，簽署工資發(fā)放確認單。

四、代付工資的違約責任

1.若甲方未按時支付乙方工資，應向乙方支付違約金，違約金按每日工資總額的千分之五計算。

2.若乙方因個人原因導致工資發(fā)放出現錯誤，乙方應承擔相應責任。

3.任何一方違反本協(xié)議，給對方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

五、爭議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

2.在訴訟過程中，雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議。

六、其他

1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

4.附件：

（1）乙方身份證復印件；

（2）乙方勞動合同復印件；

（3）乙方工資支付賬戶信息；

（4）甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（5）甲方稅務登記證復印件。

甲方（代付方）：______________________________

乙方（農民工）：______________________________

簽訂日期：______________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（代付方）：__________________________

乙方（農民工）：______________________________

丙方（第三方支付機構）：_____________________

鑒于甲方作為代付方，具備代付農民工工資的能力，乙方同意甲方通過丙方代為支付其工資。為明確各方的權利、義務和責任，保障甲方權益，經三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、代付工資的范圍

1.乙方在甲方指定的工程項目中從事勞務工作期間，甲方應通過丙方代為支付乙方工資。

2.代付工資包括但不限于基本工資、加班費、獎金、津貼等。

二、代付工資的標準及支付方式

1.乙方工資標準按照甲方所在地的相關規(guī)定執(zhí)行，具體標準由甲方根據乙方的工作崗位、技能水平等因素確定。

2.甲方應于每月工資發(fā)放日前，將乙方工資支付至丙方指定的賬戶。

3.丙方應在收到甲方支付的工資后，及時將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

三、丙方的責任與權利

1.丙方負責將甲方支付的工資及時、準確地支付至乙方指定的銀行賬戶。

2.丙方有權對乙方提供的身份信息、工資支付賬戶信息進行核實。

3.丙方在代付過程中，如發(fā)現乙方提供的身份信息或工資支付賬戶信息有誤，有權要求乙方及時更正。

4.丙方有權對甲方支付的工資進行監(jiān)管，確保資金安全。

四、甲方的責任與權利

1.甲方負責確定乙方工資標準，并按時足額支付工資至丙方指定的賬戶。

2.甲方有權要求乙方提供相關身份證明、勞動合同等資料，以核實乙方身份和工資支付情況。

3.甲方有權對丙方的代付工作進行監(jiān)督，確保乙方工資及時、準確地支付。

4.甲方在發(fā)現丙方代付過程中存在違規(guī)行為時，有權要求丙方改正。

五、乙方的責任與權利

1.乙方應如實提供身份證明、勞動合同等資料，配合甲方和丙方進行工資支付。

2.乙方有權要求甲方和丙方按時足額支付工資。

3.乙方在發(fā)現工資支付存在問題時，應及時與甲方和丙方溝通解決。

六、違約責任及限制條款

1.若甲方未按時足額支付工資，應向乙方支付違約金，違約金按每日工資總額的千分之五計算。

2.若乙方提供虛假身份信息或工資支付賬戶信息，導致工資支付出現錯誤，乙方應承擔相應責任。

3.若丙方在代付過程中出現違規(guī)行為，甲方有權要求丙方承擔相應責任。

4.乙方在工程項目中不得擅自離職，如擅自離職，甲方有權扣除相應工資。

七、爭議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

2.在訴訟過程中，雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議。

八、其他

1.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

2.本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本協(xié)議未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

九、第三方介入的意義和目的

丙方的介入，旨在確保甲方工資支付的安全性和及時性，降低甲方在工資支付過程中的風險。同時，丙方作為第三方支付機構，能夠有效監(jiān)管工資支付過程，保障農民工的合法權益。

十、甲方為主導的目的和意義

甲方作為代付方，通過主導本協(xié)議，能夠確保自身權益，降低工資支付風險。同時，甲方對工資支付過程進行監(jiān)督，有助于提高農民工的滿意度，促進工程項目順利進行。

附件：

（1）乙方身份證復印件；

（2）乙方勞動合同復印件；

（3）乙方工資支付賬戶信息；

（4）甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（5）甲方稅務登記證復印件；

（6）丙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（7）丙方稅務登記證復印件。

甲方（代付方）：______________________________

乙方（農民工）：______________________________

丙方（第三方支付機構）：_____________________

簽訂日期：______________________________

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（勞務分包方）：__________________________

乙方（農民工）：______________________________

丙方（第三方保障機構）：_____________________

鑒于甲方作為勞務分包方，承擔了乙方在工程項目中的勞務工作，乙方希望甲方通過丙方提供的社會保障和福利服務，保障其合法權益。為明確各方的權利、義務和責任，經三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、保障服務的范圍

1.乙方在甲方負責的工程項目中從事勞務工作期間，甲方應通過丙方提供以下保障服務：社會保險、醫(yī)療保險、工傷保險、意外傷害保險等。

2.保障服務內容的具體標準和條款，由丙方根據國家相關規(guī)定和乙方實際需求確定。

二、保障服務的支付方式

1.甲方應按照協(xié)議約定，向丙方支付保障服務費用。

2.丙方應在收到甲方支付的費用后，為乙方提供相應的保障服務。

三、丙方的責任與權利

1.丙方負責為乙方辦理和繳納社會保險、醫(yī)療保險、工傷保險、意外傷害保險等。

2.丙方有權根據國家政策調整保障服務內容和費用。

3.丙方有權要求乙方提供相關個人信息和資料，以確保保障服務的準確實施。

四、乙方的責任與權利

1.乙方有權利獲得丙方提供的保障服務。

2.乙方有義務提供真實、完整的個人信息，以便丙方辦理保障手續(xù)。

3.乙方有權監(jiān)督保障服務的實施情況，并要求丙方提供保障服務的相關信息。

五、甲方的責任與權利

1.甲方有義務按照協(xié)議約定，按時足額支付保障服務費用給丙方。

2.甲方有權要求丙方提供保障服務的實施情況和費用使用情況。

3.甲方有權要求丙方在保障服務過程中，優(yōu)先考慮乙方利益。

六、違約責任及限制條款

1.若甲方未按時足額支付保障服務費用，應向丙方支付違約金，違約金按未支付費用總額的千分之五計算。

2.若丙方未按約定提供保障服務或服務不符合標準，乙方有權要求丙方承擔相應責任。

3.乙方在工程項目中不得擅自離職，如擅自離職，甲方有權扣除相應保障服務費用。

七、爭議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

2.在訴訟過程中，雙方應繼續(xù)履行本協(xié)議。

八、其他

1.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

2.本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本協(xié)議未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

九、乙方為主導的目的和意義

乙方通過主導本協(xié)議，確保在工程項目中能夠享受到應有的社會保障和福利服務，維護自身合法權益，提高生活質量。

十、弱化甲方為主導的意義和目的

甲方作為勞務分包方，通過丙方提供的服務，弱化了對乙方直接管理的作用，使得乙方在享受保障服務方面具有更大的主動權和話語權，同時也降低了甲方在社會保障和福利方面的管理成本和風險。

附件：

（1）乙方身份證復印件；

（2）乙方勞動合同復印件；

（3）乙方社會保障賬戶信息；

（4）甲方營業(yè)