2025年個體戶勞動合同范本

2025年個體戶勞動合同范本勞動合同編號：甲方（用人單位）：（個體工商戶名稱）法定代表人或負責人：地址：聯(lián)絡方式：乙方（勞動者）：身份碼：地址：聯(lián)絡方式：鑒于甲方為個體工商戶，乙方為具備完全民事行為能力的自然人，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)，就乙方受聘于甲方從事勞動事宜，達成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為（固定期限/無固定期限）勞動合同，期限自年月日起至年月日止。若為無固定期限勞動合同，雙方可協(xié)商約定終止條件。第二條工作內容與工作地點乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任（崗位名稱）職務，具體工作內容詳見附件《崗位職責說明書》。乙方的工作地點為。如因工作需要，甲方可以調整乙方的工作地點，雙方應協(xié)商一致并簽訂補充協(xié)議。第三條勞動報酬乙方的月工資為元（人民幣），其中基本工資為元，績效工資為元，具體支付方式按照甲方的工資制度執(zhí)行。甲方應于每月日前以銀行轉賬形式支付乙方上月工資，不得無故拖欠。乙方享有（獎金、提成、績效工資等）的具體計算方式為。第四條工作時間與休息休假乙方的工作時間為每日小時，每周工作天。具體排班方式由甲方根據(jù)業(yè)務需要安排。甲方保證乙方每周至少休息天，享有法定節(jié)假日。乙方加班需經(jīng)甲方批準，加班費按照《勞動法》相關規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險與福利甲方為乙方繳納（五險一金/工傷保險）等社會保險，具體險種及繳納比例按照國家規(guī)定執(zhí)行。乙方享有（年假、婚假、產(chǎn)假）等相關假期，具體假期天數(shù)及待遇按照國家規(guī)定及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第六條勞動紀律乙方應嚴格遵守甲方的規(guī)章制度，服從管理，完成工作任務。乙方不得利用職務之便營私舞弊，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督，要求乙方改正違反勞動紀律的行為。第七條合同的變更、解除與終止經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。變更條款應采取書面形式，并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認。如出現(xiàn)《勞動合同法》規(guī)定的可以解除勞動合同的情形，任何一方均可依法解除本合同。合同到期后，若雙方無異議，可續(xù)簽勞動合同。第八條違約責任任何一方違反本合同約定的，應承擔相應的違約責任。乙方違反約定的競業(yè)限制條款，應向甲方支付違約金元。第九條爭議解決因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條其他約定本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽章）：日期：年月日乙方（簽字）：日期：